2024年私人用工合同范本

2024年私人用工合同范本

私人用工合同1

甲方：

乙方：

根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法雷去规规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一

致、合法公平、诚实信用的原则，签订劳动合同，并承诺共同遵守：

第一条合同类型和期限

甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限：

（-）固定期限,自—年月____日起至_____年月____日止，共_____个月。

（二）其中试用期自一年一月一日起至一年一月一日止，共个—月。

（三）乙方应在一年一月一日前到岗。

注：《劳动合同法》调整了《劳动法》关于劳动合同终止的规定内容。取消了劳动合同的约

定终止，规定劳动合同只能因法定情形出现而终止。也就是说，劳动合同当事人不得约定劳动合

同终止条件；即使约定了，该约定也无效。

规定到岗时间的理由在于：《劳动合同法》规定劳动关系的建立日为用工之日（一般情况以

到岗为准），劳动者签订合同后一直不到岗，企业不能随便解除合同，法律风险和成本很高，应

约定到岗时间，以便后面约定本合同的自动失效。

第二条工作内容和工作地点

（一）根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位工作，根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商

同意，可以变更工作地点。

（二）乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。

江：工作地点是《劳动合同法》新增的必备条款。对于类似"因生产经营需要，劳动者愿意

服从用人单位调整工作岗位"或"用人单位有权根据生产经营需要调整劳动者工作岗位"等条

款，不再写入合同。原因在于：调整工作岗位属于变更合同行为，按照《劳动合同法》规定，变

更需采用书面形式，因此，此约定涉嫌剥夺劳动者的合同协商变更权，用人单位免除自己的法定

责任、排除劳动者权利的条款无效。

第三条工作时间和休息休假

（-）乙方实行以下第种工时制。

1、实行固定工作制的，平均每日工作时间不得超过8小时，平均每周工作时间不得超过60

小时。

2、实行不定时工作制的，工作时间和休息休假甲乙双方协商安排。

（二）甲方因工作需要安排延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班

加点工资。

（三）乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定休假制度。

注：工作时间和休息休假是《劳动合同法》新增的必备条款。

第四条劳动保护和劳动条件

（-）甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要安全

防护措施，发放必要的劳动保护用品。

（二）甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安

全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故，减少职业危害.

（三）甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，力口强对职业病防治的管理，提高职业病防

治水平。

注：劳动保护、劳动条件和职业危害防护是《劳动合同法》新增的必备条款。

第五条劳动报酬

（-）乙方试用期的基本（固定）工资标准为元/月，乙方在试用期期间的工资为

元，绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。

（二）乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方实行以下第种工资形式:

1、计时工资。乙方的工资由基本（固定）工资和绩效工资组成。基本（固定）工资为

元/月，绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位

变动，按新的工资标准确定。

2、计件工资。甲方应制定科学合理的劳动定额标准，计件单价按甲方的有关制度为准。

3、其他工资形式。具体约定如下：

（三）甲方（或甲方指定的单位）应以货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月____日。

若乙方提供了正常劳动，甲方支付给乙方的工资报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。

注：本合同应注明劳动者的基本（固定）工资标准，绩效工资由业绩考核确定。"甲方指定

的单位"解决的是劳动合同所在单位和工资支付单位分离的情况，即"外派用工"的情形。"25

日"比正常发薪时间延后£日，规避有时合理期间晚发工资的情况。

第六条社会保险和福利待遇

（一）甲、乙双方必须依法参加当地政府规定的法定社会保险，并按照国家有关规定按时向

劳动保障部门所属社会保险机构缴纳社会保险费其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣

他.

（二）乙方因工负伤（死亡）和患职业病，依法享有获得医疗救治、经济补偿的权利。

（三）乙方在劳动合同期内患病、非因工负伤，依法享有国家规定的医疗期。

（四）乙方的福利待遇按国家及甲方的规定执行。

第七条劳动合同的变更、解除、终止、续订

（-）有下列情形之一的，甲、乙双方可以变更本合同：

1、在不损害国家、集体和他人利益的情况下，双方协商一致的；

2、劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化,，经与乙方协商一致的；

3、由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的；

4、劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的；

5、法律、法规规定的其他情形。

（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

1、在试用期间，被证明不符合录用条件的；注：人力资源部门应保留招聘资料，以保留录

用条件的证据。

2、严重违反劳动纪律及甲方规章制度的；

3、严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的；

4、同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提

出，拒不改正的；

5、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动

合同的；

6、被依法追究刑事责任的。注：依据《劳动合同法》第39条修订。对员工欺诈的情形，

也可依据第39条第5项解除劳动合同。

（三）有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但是应当提前三十曰以书面形式通知乙方：

1、乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的

工作的；

2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲、乙

双方协商不能就变更劳动合同达成协议的；注：依据《劳动合同法》第40条拟订，无变化。

第八条、其他约定条款

(1)凡由甲方出资培训乙方，双方另行签订《培训/教育协议》，因乙方原因而提前解除劳

动合同，乙方应赔偿甲方的培训等费用，具体赔偿标准执行《培训/教育协议》的约定。

(2)乙方在签订劳动合同之前，甲方有权了解乙方与劳动合同直接相关的基本情况，包括

但不限于劳动者的学历、履历、资格或任职证书(明)以及以前劳动关系是否解除或终止等。劳

动者应当如实说明，并应书面承诺其真实性。若因故意漏报、隐瞒前述基本情况，骗取甲方签订

劳动合同的，经甲方查出或被原单位追诉的，视为乙方的欺诈行为并导致甲方的严重误解，甲方

有权依法申请认定本合同自始无效，由此给甲方造成的损矢，应由乙方全额承担。

(3)乙方未按照本合同第一条规定的到岗日到岗的，本合同自到岗日满后自动失效，但甲

方认可的除外。由此给甲方造成的损失，应由乙方全额承担。

(4)本合同的附件与本合同具有同等效力。但如果本合同的条款与附件内容有任何冲突或

不一致之处，则以附件中的内容为准。

(5)本合同履行过程中，若甲方变更名称、法定代表人或者主要负责人、投资人等事项，

不影响本合同履行；若甲方发生合并或分立等情况，本合同继续有效，由承继单位继续履行。

(6)乙方在合同期内，属其岗位职务行为或主要利用甲方的物质技术条件所产生的所有专

利、版权和其他知识产权归甲方所有，乙方无权进行商业性开发。

(7)双方签订本合同言，乙方不得在合同期内再受聘其他任何单位从事与甲方相同或类似

或有竞争冲突的业务。

(8)乙方对在合同期间得到的有关甲方及其关联公司的情报、信息等商业秘密进行保密，

不得将其泄露给任何第三者(亦包括无工作上需要的甲方雇员)。乙方违反保密义务则被视为严

重违反本合同，并认为有足够的理由被辞退。此种保密义务在本合同终止或期满后的任何时间对

乙方仍有约束力。

注：商业秘密和竞业限制、专项培训只在主合同中做原则约定，另行签订协议处理。

十、其他事项

1、本合同未尽事宜，法律法规有规定的，按法律法规规定执行；法律法规没有规定的，由

双方协商解决；双方协商一致，可以变更本合同。若双方协商不成或者发生劳动争议，应当依法

向调解机构申请调解，或者依法申请劳动争议仲裁、向人民法院起诉。

2、本合同一式份，自双方签字盖章之日起生效；双方至少各执一份。甲方应按规定建立职

工名册备查，并向劳动部门办理备案手续。

甲方：（盖章）乙方：（签名）

一年—月一日一年—月_日

私人用工合同2

聘用单位（甲方）：

受聘人（乙方）：身份证号码:

受聘人的担保人向方）：身份证号码：

单位（甲方）决定聘用乙方（受聘人）从事相关工作，经甲、乙双方协商一致，

达成如下协议：

一、聘用期限：

自______年_____月_____日至______年月_____日止，共年一月，其中试

用期自________年月_____日至________年________月________日止，共月。

二、乙方应服从甲方工作安排，在聘用期内履行以下义务：

1.工作岗位：

2.职责范围和要求：

3.遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全规章制度和

操作规程，确保安全生产。

三、乙方完成本合同规定的岗位工作职责后，甲方应向乙方支付以下待遇：

1.甲方以现金的形式按月支付乙方工资，月工资标准为人民币元；

2.甲方支付乙方的其他待遇；

3.甲方支付乙方必要的劳保用品和工作工具。

四、出现以下情况之一，甲方可以提前解除本合同。

L乙方在试用期内不符合聘用条件的；

2.乙方违反国家法律法规和甲方规章制度，情节较为严重的；

3.甲方因工作原因必须撤岗，又无法重新安排工作的；

4.乙方因病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原岗位工作的；

5.照国家有关规定和《》有关条款可以解除劳动合同的。

五、其他事项

1、有关乙方聘用期间的因病、非因工负伤、因工负伤等保险福利待遇按相关法律法规执行。

2、有关因本合同的履行而产生的争议由甲方人事部门和工会组织共同负责调解；调解不成,

任何一方可提请仲裁机构进行仲裁。

3、甲、乙双方违反本合同，按国家现行有关规定承担违约责任。丙方自愿为乙方提供担保，

并对乙方因本人原因给甲方造成的经济损失承担连带赔偿责任.

4、本合同经甲、乙、丙三方签（章）后生效，合同期限届满，合同即行终止，甲乙双方自然

终止劳动关系。

六、本合同一式四份，甲、乙、丙三方，劳动服务公司各T分。

甲方（盖章）：_______________乙方：

代表人（签字）：身份证号码：

________年月______日________年月______日

私人用工合同3

雇用方（甲方）：_________________

劳务方（乙方）：_________________

根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同

所列条款。

一、合同期限

甲方聘用乙方在甲方（部门）担任临时岗位工作。合同期限为一年，

自一年—月_日至—年—月_日。

二、乙方工作内容（需填写）

三、甲方的权利与义务

（-）负责乙方的日常人事管理；

（二）负责支付乙方工资，每日一元。

（三）其它;

四、乙方的权利与义务

（一）接受甲方的管理，并按合同要求认真履行岗位职责，服从工作岗位安排或调整，遵纪

守法，圆满完成工作任务;

（二）享受合同规定的工资待遇；

（三）在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定；

（四）其他

五、聘用合同的变更、解除、终止

（-）乙方有下列情况之一，甲方可以解除合同，须提前30天以书面形式通知：

1、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格；

2、甲方撤并或减缩编制需要减员，经双方协商就调整岗位达不成协议的；

3、患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后，经有关机关鉴定，乙方不能从事原工作，

或医疗期满尚未痊愈的；

4、订立合同的客观情况发生重大变化，经当事人协商不能就变更合同达成协议的。

（二）乙方有下列情况之一，甲方可以随时解除合同：

L严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，损害单位经济权益，造成严重后果以及严重违

背职业道德，给单位造成极坏影响的；

2、连续旷工时间超过十五天或一年内累计旷工时间超过三十天的；

3、无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的；

4、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的；

5、违反工作规定或操作规程，发生责任事故，造成严重经济损失的；

6、伪造成绩单、学历、健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的；

7、被开除、劳教、判刑、依法追究刑事责任的；

8、其它违反国家、学校、甲方规定的。

（三）乙方有下列情况之一，甲方不得与乙方解除合同：

1、患病或非因工负伤，在国家规定的医疗期内的；

2、因工负伤，并经劳动鉴定部门鉴定完全或大部分丧失工作能力的；

3、实行计划生育女职工在孕期、产期及规定哺乳期内的；

4、符合国家规定其它条件的。

对上述人员，可根据业务发展需要调整适当的岗位，待遇随岗而定。

（四）合同期内，乙方要求违约解除合同的，应提前30天以书面形式向甲方提出申请。解

除合同时间从甲方同意之日计算。

（五）有下列情况之一的,乙方可以随时通知甲方解除合同：

1、甲方未按规定支付劳动报酬的；

2、甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方工作的。

（六）有下列情况之一，本合同自行终止：

1、合同期限届满；

2、合同期内乙方死亡；

3、乙方按国家规定应征入伍的；

4、法律、法规规定的其它情况。

六、违反合同的责任和争议解决

合同一经签订具有法律效力。合同期未满，又不符合解除合同条件单方解除合同的，要承担

违约责任。因解除合同甲、乙双方发生争议，应先由双方协商解决。协商无效的，可以向有关仲

裁机构申诉。

七、其他

本合同经双方签字后生效，本合同一式二份，甲、乙双方各执T分。

甲方：（盖章）乙方：（签名）

____年一月一日一年一月一日

私人用工合同4

甲方：

乙方：

根据《中华人民共和国合同法》及国家有关法律、法规的规定，甲、乙双方在平等、自愿、

等价有偿、公平、诚信的基础上，经友好协商，就甲方委托乙方进行施工工程达成一致意见，特

签订本合同，以资信守。

第一条工程概况

1.工程名称：________________

2.工程地点：________________

3.预定开工日期：___年月______日

第二条施工范围

施工范围：

回填种植土按现场实际发生工程量结算，由双方代表签证认可，但单价不允许超过甲方认可

的预算单价的限额。

第三条施工方式

本工程由乙方以包工、包料的形式进行施工。

第四条工期

1.工期自预定开工日期之日起至乙方竣工并通过合同约定的全部验收之日止，预计天

（包括法定假日），不计乙方通知甲方验收后等待甲方验收的时间。

2.如遇下列情况，乙方须在发生签证事由2日内书面通知甲方，并经甲乙双方代表签证，工

期相应顺延，否则视为乙方放弃签证的权利，工程不予顺延。

Q）因甲方原因影响工程施工进度，如未按时交出场地，接通水电、甲方变更设计等.

（2）不可抗力因素。

第五条工程质量及验收标准

1.工程质量必须达到合格（验收标准按业主设计要求及行业规范执行），因乙方故意延误致使

工程未能按时结算或提请验收的，本工程不能评定为合格。

2.乙方提供的苗木必须事先控制质量，苗木规格严格按照设计要求进行选择，苗木种植质量

必须严格按照绿化种植规范。

3.苗木成活率达到%。

4.工程完工后，乙方应通知甲方进行验收。双方现场检查工程质量,质量合格，即由甲方签

收。

第六条工程价款及结箕、付款方式

1.工程预算总价款为人民币元(大写________元)。

2.结算方式：

(1)甲方应在预定开工日期前个工作日内，向乙方预付工程预算总价款的____%；

(2)甲方应在乙方材料、工人进场以及提交开工报告后____个工作日内向乙方支付工程预算

总价款的%；

(3)甲乙双方办理竣工验收和结算手续后的____个工作日内，甲方向乙方加付至工程结算总

款额的%o

(4)工程结算总款额的%作为工程质量保证金及保养金,甲方应在保养期期满后_____

个工作日内会同乙方现场复检并办理保养终结手续用方按合同约定扣除保养期间应由乙方支付

的各类款项和违约金后向乙方结清。

(5)以上付款的方式均以支付。

第七条保养期

1.苗木保养期为个月，从本工程施工完成合同约定的全部验收之日起计。

2.保养期内，凡因乙方施工造成的质量问题，乙方接甲方通知之日起一日内，应无条件

予以保养，苗木不成活的应及时更换。否则，甲方有权另派施工队伍施工、保养，一切费用在保

养金内扣除，超过保养金的部分，甲方有权向乙方追偿。

第八条双方义务

1.甲方义务

(1)委派现场代表负责对工程建设进行全面管理。

(2)向乙方提供施工场地，保证运输道路畅通，同时提供施工用水、用电(水电费由____方

承担)。

(3)提供本项目施工图统,负责组织图纸会审和设计交底。

(4)甲方在收到乙方所提交的竣工结算书及完整的竣工结算资料后，应在两周内通知乙方核

对工程价款并于竣工验收后的两个月内完成结算。

2.乙方义务

(1)委派现场代表—负责对施工其间的全面管理。

(2)根据甲方确认的施工图纸，按照本合同约定完成承包范围内的施工工作。

(3)按相关安全法规进行安全施工，遵守甲方施工现场管理的有关规定，承担在施工过程中

的放火、防盗、防止事故发生等安全责任。若出现安全问题，责任由乙方自行承担。

(4)工程交付甲方前，应负责已完工工程的保护工作，在此期间发生损坏的，由乙方自费予

以修复并按合同约定交付甲方，由此造成工期延误，按违约责任中的逾期完工条款处理。

(5)乙方应确保工程质量达到验收标准。

(6)乙方应在工程竣工验收后两周内向甲方提交竣工结算书及完整的竣工结算资料，并在收

到甲方发出的核对工程价款通知之曰起内与甲方核对工程价款，与竣工验收后的两个月内完成结

算。

第九条违约责任

1.因甲方工程量变化或图纸变更造成工期延期的，竣工日期应予以顺延。

2.甲方未能按本合同约定进行竣工验收的，由甲方承担工程保管及风险责任。

3.甲方逾期付款的，导致施工无法进行，乙方可停止施工。

4.工程质量达不到约定标准，由乙方承担相应的责任。

5.乙方在施工过程中，除不可抗力或甲方原因外不得以任何理由停工，非上述原因连续停工

两个工作日以上的，甲方解除合同，造成甲方工期延误或其他损失的，乙方应予赔偿。

6.乙方应向甲方支付的违约金，甲方在应付未付款中扣除，违约金不足以弥补甲方损失的，

甲方可继续向乙方追偿。

第十条转让条款

未经合同双方共同书面同意，任何一方不得单方面全部或部分转让其在本合同项下的权利和

义务。

第十一条合同终止

1.因解除而终止

(1)由于乙方违约造成本合同不能履行或不能完全履行，如果甲方认为本合同已无必要继续

履行或乙方在收到甲方要求其纠正违约的通知后仍不纠正其违约行为厕甲方有权向乙方发出解

除本合同的书面通知，该通知自送达乙方时生效，乙方应按本合同约定承担违约责任，违约金不

足以弥补甲方损失的，甲方可继续向乙方追偿。

(2)由于甲方违约造成本合同不能履行或不能完全履行，如果乙方认为本合同已无必要继续

履行或甲方在收到乙方要求其纠正违约的通知后仍不纠正其违约行为则乙方有权向甲方发出解

除本合同的书面通知，该通知自送达甲方时生效，甲方应向乙方支付双方确认已完成工作量的款

项，并按本合同约定承担违约责任。

(3)合同一方依本合同约定行使解除权的，合同自解除通知送达之日起终止。

(4)合同终止后，不妨碍一方向违约方追究违约责任。

2.有下列情形之一的，合同权利义务终止：

Q）本合同按约定履行完毕；

（2）本合同经各方协商一致而终止；

（3）本合同因一方出现本条第1款的违约情况（包括一方擅自转让本合同项下权利义务行为），

另一方发出解除合同的通知；

（4）法律法规规定终止的其他情形。

第十二条适用法律条款

本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适月中华人民共和国法律规定。

第十三条争议的解决

凡因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议，合同各方应通过友好协商解决；如果

协商不能既解决，任何一方均可向有管辖权的人民法院起诉。

第十四条其他

1.本合同未尽事宜，由甲、乙双方友好协商，另签订补充协议。补充协议与本合同具有同等

法律效力。

2.本合同附件是本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。

3.合同及其补充协议经双方签字、盖章之日起生效，并在保养期界满，接清余款之日起自行

终止。

4.本合同一式一份，甲、乙双方各执一份，每份均具同等法律效力。

甲方（盖章）：________________乙方：

代表人（签字）:身份证号码：

年月______日________年月______日

私人用工合同5

甲方：

甲方地址：

乙方：________________________

居民身份证号码：________________________________

乙方地址：______________________________________

鉴于乙方为国有企业改制内退人员，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和

国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本

劳务合同，共同遵守本合同所列条款。

本合同书依法订立即具有法律约束力。

一、合同期限

第一条本合同期限为年，自_____年—月_____日起至_____年月_____日止。

如双方需要，可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同模板。如合同期已满，双方不再

续签合同，但乙方从事的有关工作和业务尚未结束，则合同应顺延至有关工作业务结束。

二、甲、乙双方的义务和责任

第二条乙方同意根据甲方工作需要，承担____________________岗位（工种）工作。

第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定（详见《职位

说明书》）的标准。

第四条乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。

第五条乙方应定期接受甲方的绩效考核.

第六条未经甲方许可，乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。

第七条甲方应向乙方提供乙方所承担工作必要的工作条件。

第八条按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案均由乙方原单位保管缴纳。

第九条乙方确保与原单位无劳资纠纷，如因此给甲方造成损失，乙方负责赔偿。

第十条乙方应严格遵守本合同的附加条款。

三、劳务报酬

第十一条甲方每月按时以货币形式支付乙方上月劳务报酬，报酬以双方约定为准。

甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬：

1、因乙方的过失给甲方造成经济损失的;

2、乙方违反公司管理制度的；

3、双方约定的其它情况。

四、合同的终止与解除

第十二条合同期满如未续签，则视为《劳务雇佣合同模板书》自行终止，双方应及时办理相

关手续。

第十三条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

第十四条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（二）严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的

（三）严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（四）被依法追究刑事责任的。

五、双方约定的其它内容

第十五条甲乙双方约定本合同增加以下内容：

（一）乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证明，并如实填写《劳务人员登记表》，

否则甲方有权随时解除本合同，并且不给予经济补偿。

（二）甲方有权对公司的有关规定进行修改、完善。修改后的内容对本合同具有同等效力。

（三）甲方可以在合同有效期内，根据需要调整乙方的岗位职责和工作范围，劳务报酬等事

项也将做出相应调整。乙方愿意服从甲方的安排。

（四）乙方在合同期内承担的甲方工程项目中的工作及责任的，在该项目未结束前，乙方不

得未经甲方同意擅自离职。

（五）甲方将定期或不定期对乙方进行工作绩效考核，考核不合格者，甲方有权解除或终止

本合同。

（六）本合同到解除日期时，乙方应按照美国东方生物技术有限公司《人力资源管理制度》

中的离职制度办理离职手续，杳则甲方有权扣除或拒绝支付乙方劳务报酬。

第十六条本合同的附件有甲方制定的《人力资源管理》及有关规定。

第十七条本合同一式两份，甲乙双方各执T分。

甲方（盖章）：__________________

法人或委托代理人

（签字或盖章）：________________________

签订日期：年一月—日

乙方（签字）：_______________

私人用工合同6

甲方：

乙方：

根据《劳动合同法》相关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守

本协议所列条款。

第一条本合同自_____年一月一日起至_______年一月一日止。

第二条乙方承担的劳务内容、要求为：

第三条乙方提供劳务的方式为：小时工。

第四条乙方提供劳务的时间为：每周一至周六；每天小时，其中上午为下午

第五条乙方应向甲方提供本人近期的体检报告，以确保身体健康，具有能够完成甲方工作的

身体条件。

第六条甲方应为乙方提供必要的劳动保护和劳动工具。

第七条乙方同意遵守甲方规章制度在规定时间内按甲方标准和要求完成工作。如有事请假,

需提前一天向甲方请假,且甲方有权扣除其请假当日劳务报酬。

第八条劳务报酬

（一）甲方支付乙方劳务报酬的标准为1500元/月；

（二）甲方支付乙方劳务报酬的方式为按月计发；

（三）甲方支付乙方劳务报酬的时间为每月10日。

第九条发生下列情形之一，本协议终止：

（一）本协议期满的；

（二）双方就解除本协议协商一致的；

（三）乙方由于健康原因不能完成本协议义务的。

第十条本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，

如给甲方造成损失、应予赔偿。

第十一条甲方双方约定，甲方为乙方购买1份意外伤害保险，用于乙方在为甲方提供劳务

过程中发生意夕M穷害的补偿。

第十二条双方出现任何争议，应本着平等互利的原则协商解决。协商不成可提交仲裁委员会

仲裁。

第十三条本合同一式两份，甲乙方各执一份。

甲方（公章）：乙方（签章）：

日期：日期：

私人用工合同7

甲方：

乙方：

用工单位（甲方）和临时用工人员（乙方）双方依据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法

规、规章，遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本合同。

第一条劳动合同期限

本合同期限类型为____期限，自_______年_月_日起，至______年_月一日止。

第二条工作内容

1、乙方同意在甲方乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。

2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定乙方的薪资待遇；

如乙方不同意调整，甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同。

第三条劳动报酬

1、乙方月工资标准为人民币除此之外不再享受其他任何福利待遇（含各种补贴、津贴、住房

等）。

2、甲方支付给乙方的工资报酬不得违背最低工资规定。

第四条劳动保护、劳动条件

1、甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范，对乙方进行劳动安全卫生

教育。

2、甲方根据国家劳动保护条例和工作岗位需要，为乙方配备劳动保护用品和安全保护设施。

3、甲方必须根据国家有关规定对女职工实行特殊保护。

4、乙方在工作过程中，必须严格遵守安全操作规程，对甲方管理人员违章指挥、强令冒险

作业时有权拒绝执行。

5、甲方安排乙方从事特种作业的,必须按国家规定对乙方进行专门培训并取得特种作业资

格或者乙方已经过专门培训取得特种作业资格。

第五条劳动纪律

1、甲方根据国家有关法律、法规、规章制定健全内部规章制度和劳动纪律。

2、乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

3、乙方若擅自请他人代岗等违反规章制度和劳动纪律的，除甲方有权依照有关规章制度予

以处理外，所造成的一切后果均由乙方自己负担。

第六条劳动合同终止

1、本合同期限届满应即终止执行。

2、法律、行政法规规定的其他情形。

第七条本合同未尽事宜，按国家有关法律、法规规定执行。

甲方（盖章）：乙方（签字）：

负责人：身份证号：

______年一月一日

私人用工合同8

甲方：________________________

法定代表人：

乙方：________

居民身份证号：________________

出生日期：_______年一月一日

家庭住址：_____________________

户口所在地：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，

共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条劳动合同期限（甲乙双方选择适用）

有固定期限劳动合同：本合同于年月________日生效，于年

月________日终止;其中试用期至________年月__________日止。

以完成一定工作为期限的合同：本合同生效日期为年月________日;以

乙方完成________工作任务为合同终止时间。

二、工作内容

第二条甲方招用乙方在_________（项目名称）工程中担任_________岗位（工种）工作。乙

方的（工种）上岗证号码为

三、劳动保护和劳动条件

第三条甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育，并组织对乙方学习

成果的书面考试，考试结果甲方应保存在施工现场备查，考试不合格的不得在现场施工。

甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训，乙方取得相

应的操作证书方可上岗.

第四条甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安

全防护措施，发放必要的劳动保护用品。

第五条甲方将根据国家有关法律法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安

全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

四、工资保险待遇

第六条乙方在试用期间的工资为每日_______元，试用期满后日工资为________元。

双方约定的工资不得低于北京市最低工资标准。

甲方应在每月________日前计发乙方的工资，并由乙方签字确认。

甲方在劳动合同终止、解除后应当一次性付清乙方的二资。

甲乙双方对工资支付的其他约定________

第七条甲方应为乙方办理医疗保睑和工伤保险手续,并为乙方缴纳工伤保险和医疗保险费用。

五、劳动纪律和劳动合同的解除

第八条乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。

第九条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

（-）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（二）有打架斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等违纪行为的；

（三）严重失职,营私舞弊，对甲方利益造成重大损言的；

（四）不服从甲方正当工作安排的；

（五）严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定的；

（六）被依法追究刑事责任的。

第十条乙方解除本合同，应当提前_______日（不超过30天）以书面形式通知甲方,不得

擅自离职.

六、当事人约定的其他内容

第十一条乙方在履行劳动合同期间,因个人失职给甲万造成损失的，应当承担赔偿责任。

第十二条甲乙双方约定的其他内容：

七、劳动争议处理及其它

第十三条双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发生之日起，60日内向工地所在的

区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可自接到裁决书之日起15日内向人民

法院起诉。

第十四条甲方的规章制度及_______作为本劳动合同的附件，与劳动合同具有同等法律效

力。

第十五条本合同未尽事宜或与国家、北京市规定相悖的，按照有关规定执行。

第十六条本合同一式三份，甲乙双方各执T分另外一份留在乙方务工的建筑施工工地备查。

本合同自双方盖章签字之日起生效。

甲方（公章）：甲方法定代表人（签字）：

乙方（签字）：_______乙方法定代表人（签字）：

签订日期：_______年一月一日________年一月一日

私人用工合同9

甲方地址___________

法定代表人（主要负责人）：

乙方身份证号码

现住址________联系电话

根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规的规定，经甲、乙双方平等自愿、

协商一致，共同签订并履行本合同所列条款.

一、劳动合同期限

合同期限自____年一月一日起至______年一月一日止。

二、工作内容和工作地点

1、具体职责和要求：___________________________

2、乙方的工作地点：本公司或甲方根据生产（工作）需要安排的其他地点。

三、工作时间

1、甲方依法保证乙方的休息权利；

2、甲方在遵守有关法律法规规定的前提下，可以根据工作需要安排乙方加班，乙方应服从

甲方的统一安排。

四、工资支付

1、甲方每月以转账形式支付乙方工资，月综合工资元人民币，于次月15日前发放。

2、甲乙双方对工资的其他约定：

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1、甲方根据国家有关法律法规，建立安全生产制度。乙方应严格遵守甲方的劳动安全制度。

双方严禁违章作业，防止劳动过程中的事故发生，减少职业危害。

2、甲方根据生产岗位的.需要，按照国家有关劳动安全的规定为乙方配置和完善必要的安全

防护措施，发放必要的劳动保护用品。

六、规章制度

1、甲方依法制定单位规章制度，并通过有效方式及时告知乙方。

2、乙方服从甲方工作管理，并严格遵守甲方依法制定的规章制度。

七、劳动合同变更、解除和终止

1、甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法

规执行。

2、双方若有一方要求解除劳动合同，应提前七日以书面形式通知另一方，甲方应在满十五

日前出具解除劳动合同证明，在此期间乙方应坚守岗位。

八、劳动争议处理及其他

1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议，应协商解决；协商不成或不愿协商的，可向当地人

民法院起诉。

2、本合同一式两份,甲乙双方各执T分。

甲方（盖章）_______乙方（签名）

合同签订日期：_____年—月—日____年—月一日

私人用工合同10

甲方地址___________

法定代表人（主要负责人）：

乙方身份证号码

现住址_______联系电话

为建立劳动关系，明确权利义务，依据劳动法、劳动合同法，在平等自愿、协商一致的基础

上,订立本合同。

第一条、劳动合同期限

本合同期限自_年_月一日起至一年_月_日止或其中试用期为_年_月一日

起至_年_月_日止。

第二条、工作内容和工作地点

甲方根据工作需要，安排乙方在一工作岗位，乙方的工作任务为工作地点为

经双方协商同意，甲方可以调换乙方的工种或岗位.

第三条、劳动报酬

乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方每月_日支付工资，支付的劳动报酬为_元/月或

其中试用期的劳动报酬为f/月。

第四条、工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律

法规、规章等规定执行。

第五条、劳动合同的终止与解除

双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理，甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书

或相关证明，符合国家规定的，支付乙方经济补偿。

第六条、其他未尽事项按国家及地方现行有关规定执行。

第七条、本合同双方各执一份，劳动者乙方必须当事人签字。

甲方签字（盖章）__________乙方签字（盖章）

签订时间：年月曰______年一月_日

私人用工合同11

甲方：（以下简称"甲方"）

乙方：（以下简称"乙方"）

甲乙双方根据《中华人民共和国国家劳动法》及其他相关法律、法规，本着平等自愿的原则，

协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、劳动合同期限

第一条本合同期限自____年一月一日起至______年一月一日止。

二、工作内容

第二条甲方安排乙方从事工作，甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位、职务，乙方如不服

从甲方安排，应提前一个月向甲方书面提出辞职申请，否则，甲方可以追究乙方相关责任.

三、工作时间

第三条甲方实行每日小时、每周天工作制。

第四条因生产经营需要，经协商同意安排乙方加班加点,甲方按规定支付加班工资或休息。

四、劳动报酬

第五条甲方按月足

额以货币形式支付乙方工资，每月工资一元。

五、劳动保险

第六条甲乙双方应按照国家和当地政府的规定缴纳社会保险费。

第七条乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇，按照国家的有关规定执行。

六、劳动保护和和劳动条件

第八条乙方的劳动保护、安全卫生条件按有关法律、法规、规章执行。

七、劳动纪律

第九条乙方应遵守国家法律、法规及甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律；遵守职业道

德，遵守安全操作规程；保守甲方商业秘密。

八、劳动合同解除或终止

第十条劳动合同解除应按国家有关规定执行。

第十一条有下列情形之一的，劳动合同即告终止：

1、劳动合同期满的；

2、乙方到达法定退休年龄的；

3、乙方死亡或被人民法院宣告失踪、死亡的。

九、劳动争议处理

第十二条双方因在履行本合同发生劳动争议，可以协商解决；不愿协商或协商不成的，可以

从劳动争议发生之日起三十日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解或从争议发生之日起六十

日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、附则

第十三条甲乙双方另行约定的专项协议、劳动合同变更协议和甲方规章制度均作为本合同的

附件，与本合同具有同等效力。

第十四条本合同未尽事宜，按国家和当地人民政府有关规定执行。

第十五条甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。合同自签订之日起生效。

甲方：（盖章）乙方：（签名）

法定代表人：（委托代理人）:（签名）

签订时间：_____年—月—日____年一月一日

私人用工合同12

甲方：

W：

乙方：

身份证号码：

甲、乙双方根据国家有关法律、法规的规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合

同。

一、甲方聘用乙方担任一职务，乙方根据甲方的工作需要，完成甲方布置的工作任务。

二、聘用期限从一日起至一日止。

三、乙方工资：月薪一元/月。

四、主要工作内容：

五、甲、乙双方都须严格执行国家有关安全生产、劳动保护、劳动卫生等规定，乙方应遵守

甲方依法制定的各项规章制度，保守甲方的商业秘密。

六、经甲乙双方协商同意，本协议的内容可以变更或解除；本协议到期，自行终止。

七、由于甲、乙任何一方的过错造成本合同不能履行，由过错一方承担相关责任；如属双方

过错，应根据实际情况，由双方分别承担各自的相关责任。因不可抗力造成本合同不能履行或者

一方受损害的，可以不承担相关责任。甲乙双方任何一方违反本合同，给双方造竭济损失的应

当根据后果和责任大小，向对方支付蚓尝金。

八、本合同未尽事宜，按法律、法规、规章、政策执行。

九、本合同一式二份，甲、乙双方各执Th

甲方（盖章）：乙方签名（盖章）：

合同订立日期：一年—月一日

私人用工合同13

发包人（甲方）：

承包人（乙方）：

依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》计其他有关法律、行政法规,

遵守平等、自愿、公平和诚实信用的原则，明确双方责任、权、禾IJ,双方就本建筑工程施工事项

协商一致，订立本合同。

一、工程概况

1、工程名称：

2、工程地点：新上城原上城影院。

3、工程内容：钢筋、架模、混凝土地、砌砖墙、水电门窗安装。

二、合同工期：

开工曰期：_______年月日

竣工日期：—月一日

合同期总日历天数：

三、质量标准：

合格

四、工程款（进度款）支付及结算办法：

甲方按照乙方每月完成进度合格部分产值80%支付乙方（以此类推），当工程整体完成验

收合格后，甲方15日内支付本工程款的97%,余下3%作为保修金，一年内若无质量事故退还

保修金。

五、甲方责任

甲方负责办理施工许可证手续、施工图、该工程的定位坐标、标高，以及函接各种关系，所

有工作确保施工合同的履行。如因甲方手续不完善造成停二，由甲方承担责任。

六、违约责任

发包人不按合同约定支付工程进度款，超过10个工作日按应付工程款的金额每月5%的利

息计算。双方办理完验收15天工程总额的97%,如甲方不按时支付实为违约，按总造价的5%

实为违约金支付给乙方。承包人原因工期延误不能按合同约定工期竣工验收合格，承包人承担违

约责任，每延误1天按元每天向发包人计付处罚，同时提前1天甲方奖励乙方每天元。延期罚

款总额不超过总价的。

七、补充条款：

在合同履行过程中，承包人应严格按发包人内审程序规定执行，涉及图纸会审纪要，施工组

织设计，专项施工方案，技术核定，技术经济核定及设计变更等工程技术资料最终以发包人所确

定的最终签审人（以发包人向承包人出具的书面通知为准）签字确认为准，以此作为结算依据。

本工程项目（含今后甲方所有二期、三期工程在同等条件下，直接由乙方承建）

八、本协议一式贰份，双方各执壹份，甲乙双方签字生效。

甲方（公章）：_______乙方（公章）：

法定代表人（签字）：_______法定代表人（签字）：

________年一月—日_______年一月一日

私人用工合同14

甲方：

W：

乙方：

性SU：

出生：

身份证号：

住址：

甲方与乙方为建立劳动关系、明确权利义务，依据《劳动法》等有关法律规定，在平等自愿、

协商一致的基础上，订立本合同。

第一条、劳动合同期限

本合同为有期限的劳动合同，自一年一月一日起至一年一月一日。

第二条、工作岗位

甲方根据需要，也可以调整乙方工作岗位。乙方上岗前须向甲方交一元的风险保证金，解

除合同时退还保证金，甲乙双方必须遵守劳动法自定的各项法律条款。

第三条、劳动报酬

甲方为乙方每月所付工资为一元。

第四条、劳动合同的解除

1、经甲乙双方协商一致，可以解除。

2、乙方具有下列情形之一的，甲方可以随时解除合同。

①严重违反劳动纪律或规章制度的。

②被依法追究刑事责任的。

3、乙方在特殊情况下，需要解除劳动合同的，应当提前一个月书面通知甲方，否则应承担

给甲方造成的损失。

第五条未尽事宜，可签订补充合同,与本合同具有同等法律效力。

第六条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字之日起生效。

甲方：________乙方：

签定时间：一年一月一日

私人用工合同15

甲方：

乙方：

鉴于乙方为（a、超过退休年龄；b、有其他工作，在甲方处兼职）人员，不具备与甲方签

订劳动法律关系的主体资格，乙方亦清楚与甲方不是劳动合同的法律关系。根据《中华人民共和

国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列

条款0

第一条本协议期限为年。本协议于一年一月一日生效，至一年—月一日终止。

第二条乙方承担的劳务内容、要求为：乙方根据甲方工作要求和安排，从事工作，乙方同意

甲方根据工作需要调整乙方的具体劳务内容和岗位。

第三条乙方应参加甲方为乙方提供劳务安排的培训I、学习，并按照甲方要求的时间和地点提

供劳务.

乙方提供劳务期间应当遵守甲方各项规章制度、严格遵守甲方的业务操作流程和工作规范,

爱护甲方财产。

乙方出现任何违反甲方规章制度的行为，甲方均有权随时解除本协议。

第四条乙方认为根据乙方目前的健康状况能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、

要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。

第六条乙方的劳务报酬按（小时/计件）核算，元/小时/件，每月结算一次；双方均同意劳

务费相关税费按甲方公司财务制度（合法合理）。

第七条发生下列情形之一，本协议自行终止：

1、本协议期满的；

2、乙方服务的项目合司终止或提前终止的；

3、双方就解除本协议协商一致的；

4、乙方由于健康原因不能继续履行本协议义务的；

5、因本协议签署时依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无法履行的。

第八条甲、乙任何一方单方面解除本协议的，需提前日通知另一方。

第九条本协议终止、解除前，乙方应在日内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如

给甲方造成损失应予赔偿。

第十条甲、乙双方约定，乙方自行购买意穷害保险，乙方在为甲方提供劳务过程中发生意

夕物害均与甲方无关。

第十一条乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

第十二条依据本协议第七条、第八条约定终止或解除不协议，双方互不支付违约金。

第十三条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，应提前协商解决，如协商不成，在当

地仲裁机构进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约天力。

第十四条本合同尾部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本协

议中双方有任何争议，甚至涉及仲裁时该地址为双方法定地址