电商运营会计招聘合同范本

电商运营会计招聘合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家从事电商业务的有限责任公司，乙方愿意加入甲方电商运营会计团队，甲乙双方经友好协商，就乙方在甲方工作期间的相关事宜达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方担任甲方电商运营会计，主要负责电商平台的财务核算、成本控制、财务报表编制等工作。1.2乙方需协助甲方完成财务部门的日常管理工作，包括但不限于财务制度制定、财务流程优化等。第二条工作地点及工作时间2.1乙方的工作地点为甲方所在地。2.2乙方的作息时间按照甲方制定的工作时间执行，标准工作时间为每周工作五天，每天工作八小时。第三条劳动报酬3.1乙方同意按照甲方制定的薪酬体系，享受相应的工资待遇。3.2乙方的工资由基本工资、绩效奖金等组成，具体金额及发放方式详见甲方薪酬制度。3.3乙方依法享受国家规定的福利待遇，包括但不限于五险一金、年假、病假等。第四条合同期限4.1本合同期限为____年，自双方签字盖章之日起生效。4.2合同期满后，如甲乙双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。第五条保密及知识产权5.1乙方在甲方工作期间及离职后一年内，不得以任何方式泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。5.2乙方在甲方工作期间所形成的知识产权归甲方所有，未经甲方书面同意，乙方不得以任何方式使用、转让、许可给第三方。第六条合同解除及终止6.1在合同期内，如乙方严重违反国家法律法规、甲方规章制度或严重失职、营私舞弊，甲方有权立即解除本合同。6.2在合同期内，如甲方因业务需要调整乙方工作岗位，乙方同意予以配合。如乙方不同意调整，甲方有权解除本合同。6.3合同期满，本合同自然终止。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历学位证书复印件3.乙方职业资格证书复印件（如有）4.甲方公司章程5.甲方薪酬制度6.甲方财务管理制度7.乙方简历8.乙方工作证明（如有）9.双方签订的保密协议10.双方签订的知识产权归属协议二、违约行为及认定：1.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等，未经甲方书面同意使用、转让、许可给第三方。2.乙方严重违反国家法律法规、甲方规章制度或严重失职、营私舞弊。3.乙方不同意甲方调整工作岗位，甲方解除合同。4.甲方未按时足额支付乙方工资及奖金。5.甲方未依法为乙方缴纳五险一金。6.甲方未按约定提供福利待遇。三、法律名词及解释：1.电商运营会计：负责电商平台财务核算、成本控制、财务报表编制等工作的人员。2.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的信息。3.知识产权：指权利人依法对其创作的智力劳动成果享有的专有权利。4.五险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。5.年假：根据国家规定，员工在工作满一定年限后，可享受一定天数的带薪休假。6.病假：员工因病需要休息治疗时，依法享有停工并获得工资补偿的权利。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方对调整工作岗位有异议。解决办法：双方进行沟通，充分表达各自意见，争取达成一致。如无法达成一致，甲方有权解除合同。2.问题：甲方未按时足额支付乙方工资及奖金。解决办法：乙方应及时向甲方提出书面催促，如甲方仍未支付，乙方有权依法向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。3.问题：甲方未依法为乙方缴纳五险一金。解决办法：乙方应及时向甲方提出书面催促，如甲方仍未缴纳，乙方有权依法向社会保险管理部门投诉或申请劳动仲裁。4.问题：甲方未按约定提供福利待遇。解决办法：乙方应及时向甲方提出书面催促，如甲方仍未提供，乙方有权依法向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。五、所有应用场景：1.甲方为电商企业，需招聘