管理层人才寻访合同（2024年）

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME管理层人才寻访合同（2024年）1本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方名称及定义1.2乙方名称及定义1.3丙方名称及定义2.合同目的和任务2.1甲方委托乙方进行管理层人才寻访的目的2.2乙方应完成的任务和职责3.合同期限3.1合同开始日期3.2合同结束日期4.乙方的义务和责任4.1乙方应提供的服务4.2乙方对甲方的保密义务4.3乙方对候选人的评估和推荐5.甲方的义务和责任5.1甲方对乙方的支持与配合5.2甲方对候选人的面试和录用6.费用和支付方式6.1乙方的服务费用6.2支付方式和支付时间7.合同的变更和终止7.1合同变更的条件和程序7.2合同终止的条件和程序8.违约责任8.1甲方违约责任8.2乙方违约责任9.争议解决9.1双方协商解决9.2提交甲方所在地仲裁机构仲裁10.合同的生效、修改和解除10.1合同生效的条件10.2合同修改的条件10.3合同解除的条件11.保密条款11.1双方对合同内容的保密11.2双方对商业秘密的保密12.法律适用和争议解决12.1适用法律12.2争议解决方式13.其他条款13.1双方认为需要约定的其他事项14.合同的签署和盖章14.1合同签署的时间和地点14.2合同盖章的程序和效力第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1甲方名称及定义1.2乙方名称及定义1.3丙方名称及定义第二条合同目的和任务2.1甲方委托乙方进行管理层人才寻访的目的甲方委托乙方寻找和评估符合甲方管理层职位要求的人才，以帮助甲方构建一支高效、专业、稳定的管理团队。2.2乙方应完成的任务和职责乙方应根据甲方的需求，采取适当的寻访手段，寻找合适的候选人，对候选人进行评估和推荐，并协助甲方进行面试和录用。第三条合同期限3.1合同开始日期本合同自双方签署之日起生效。3.2合同结束日期除非双方另有约定，本合同有效期为一年，自合同开始日期起算。第四条乙方的义务和责任4.1乙方应提供的服务乙方应对甲方的需求进行充分了解，制定寻访计划，并按照计划寻找合适的候选人。乙方还应对候选人进行评估，并向甲方推荐。4.2乙方对甲方的保密义务乙方应对在寻访过程中获得的甲方商业秘密、机密信息等进行严格保密，不得向任何第三方泄露。4.3乙方对候选人的评估和推荐乙方应对候选人进行全面、客观的评估，并向甲方推荐最适合的管理层人才。第五条甲方的义务和责任5.1甲方对乙方的支持与配合甲方应对乙方提供充分、真实的需求信息，并配合乙方的寻访工作。5.2甲方对候选人的面试和录用甲方应对乙方推荐的候选人进行面试，并根据面试结果决定是否录用。第六条费用和支付方式6.1乙方的服务费用乙方应向甲方收取寻访服务费，收费标准为：人民币××万元整。6.2支付方式和支付时间甲方应在本合同生效后五个工作日内，向乙方支付服务费用。第八条违约责任8.1甲方违约责任如甲方未按照本合同约定支付服务费用，应向乙方支付违约金，违约金为服务费用的10%。8.2乙方违约责任如乙方未按照本合同约定完成寻访任务，应向甲方支付违约金，违约金为服务费用的10%。第九条争议解决9.1双方协商解决双方应通过友好协商的方式解决本合同履行过程中的任何争议和纠纷。9.2提交甲方所在地仲裁机构仲裁如双方协商未果，任何一方均有权将争议提交甲方所在地仲裁机构进行仲裁。第十条合同的生效、修改和解除10.1合同生效的条件本合同自双方签署之日起生效。10.2合同修改的条件任何修改本合同的条件均需双方书面同意，并在本合同上盖章确认。10.3合同解除的条件除非法律另有规定，否则任何一方均不得单方面解除本合同。如双方协商一致解除本合同，应签署书面协议，并按照本合同约定办理相关手续。第十一条保密条款11.1双方对合同内容的保密双方应对本合同的内容、签订过程以及与本合同有关的任何商业秘密和机密信息予以保密，未经对方同意，不得向任何第三方披露。11.2双方对商业秘密的保密双方应对在合同履行过程中获得的对方的商业秘密和机密信息予以保密，未经对方同意，不得向任何第三方披露。第十二条法律适用和争议解决12.1适用法律本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。12.2争议解决方式如双方在本合同履行过程中发生争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权将争议提交甲方所在地人民法院诉讼解决。第十三条其他条款13.1双方认为需要约定的其他事项除本合同已有约定的事项外，双方认为需要约定的其他事项，可以书面形式另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第十四条合同的签署和盖章14.1合同签署的时间和地点本合同于2024年4月10日，在××省××市××区××路××号签署。14.2合同盖章的程序和效力甲乙双方授权代表已在本合同上签字，并加盖公司公章，自签字盖章之日起，本合同生效。第二部分：第三方介入后的修正第一章第三方介入的定义和范围1.1第三方定义第三方是指除甲方和乙方之外的，根据本合同约定参与管理层人才寻访过程的机构或个人，包括但不限于中介机构、评估机构、咨询机构等。1.2第三方范围第三方包括但不限于甲乙双方委托进行人才寻访、评估、面试等环节的专业机构和个人。第三方根据本合同的约定提供相应的服务，并按照约定收取费用。第二章第三方介入的程序和条件2.1第三方介入程序2.2第三方介入条件第三方介入的条件包括但不限于：专业能力、信誉度、服务质量、收费标准等。甲方和乙方应对第三方的专业能力和服务质量进行评估，并有权要求更换不符合要求的第三方。第三章第三方的主要责任和义务3.1第三方责任第三方应按照本合同约定，提供专业、高效的服务，并保证服务质量。第三方应对在服务过程中获得的甲方和乙方信息保密，不得泄露给任何第三方。3.2第三方义务第三方应按照甲乙双方的委托，完成相应的服务任务，并按照约定时间提供服务成果。第三方应对其提供的服务质量承担责任，如因其原因导致甲方和乙方损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。第四章第三方责任限额4.1第三方责任限额定义第三方责任限额是指第三方在履行本合同过程中，因故意或过失造成甲方和乙方损失的，第三方应承担的最高赔偿责任额度。4.2第三方责任限额的确定第三方责任限额根据第三方的专业领域、服务质量、收费标准等因素确定。甲乙双方应在书面协议中明确第三方的责任限额。4.3第三方责任限额的调整如第三方在履行本合同过程中，出现新的风险因素，甲乙双方可以协商调整第三方责任限额。调整后的第三方责任限额应经甲乙双方书面确认。第五章第三方与其他各方的关系5.1第三方与甲乙方的关系第三方应独立履行本合同约定的服务任务，甲方和乙方不直接参与第三方的服务过程。第三方对甲乙方的责任，应以第三方自身的服务质量和成果为准。5.2第三方与候选人的关系第三方应尊重候选人的权益，不得泄露候选人的个人信息。第三方对候选人的评估和推荐，应基于客观、公正的原则进行。5.3第三方与丙方的关系第六章第三方介入的终止和解除6.1第三方介入的终止本合同履行完毕，或甲乙双方协商一致解除本合同，第三方介入即终止。6.2第三方介入的解除如第三方未按照本合同约定提供服务，甲方和乙方有权解除第三方介入。解除第三方介入后，甲方和乙方不再承担第三方介入期间产生的任何费用和责任。第七章第三方介入的违约处理7.1第三方违约处理如第三方未按照本合同约定提供服务，甲方和乙方有权要求第三方承担违约责任。违约金为本合同约定服务费用的一定比例，具体比例由甲乙双方确定。7.2第三方违约与甲方乙方关系第三方对甲乙方的违约，不影响甲方乙方之间的合同关系。甲方和乙方应按照本合同约定履行各自的权利和义务。第二部分：第三方介入后的修正结束第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：管理层人才寻访需求说明书详细描述甲方所需寻访的管理层职位要求、职责、任职资格等信息。附件二：乙方寻访服务方案详细描述乙方寻访计划的制定、寻访手段、候选人评估方法等。附件三：合同服务费用支付明细表详细列出乙方服务费用的收费标准、支付时间、支付方式等信息。附件四：第三方机构/个人资质证明文件提供第三方的专业资质、信誉度、服务范围等相关证明文件。附件五：保密协议明确双方对合同内容、商业秘密和机密信息的保密义务和保密期限。附件六：争议解决方式确认书确认双方在发生争议时选择的争议解决方式，如协商、仲裁或诉讼等。附件七：合同修改和解除确认书明确合同修改和解除的条件、程序以及双方的权利和义务。附件八：第三方服务成果评估表用于评估第三方提供的服务质量、成果是否符合合同约定。附件九：违约行为及责任认定标准详细列出合作中所有涉及到的违约行为以及违约的责任认定标准。附件十：第三方责任限额确认书明确第三方的责任限额，以及调整第三方责任限额的程序和条件。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未按照约定时间完成寻访任务。2.乙方提供的服务质量不符合合同约定。3.第三方未按照约定提供服务，或服务质量不符合合同约定。4.甲方未按照约定时间支付服务费用。5.甲方未配合乙方的寻访工作，导致乙方任务。6.双方未按照约定履行合同义务，导致合同无法正常履行。违约责任认定标准：1.对于乙方和第三方的违约行为，甲方有权要求违约方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。2.对于甲方的违约行为，乙方有权要求