月嫂产后护理雇佣协议

合同编号：__________甲方（雇主）：__________乙方（月嫂）：__________根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方雇佣乙方提供产后护理服务的事宜，达成如下协议：第一条服务内容1.1乙方作为专业的月嫂，应向甲方提供产后护理服务，包括但不限于：新生儿护理、母乳喂养指导、产妇身体恢复护理、家居清洁等。1.2乙方应按照甲方的要求，提供相应的护理服务，并遵守甲方的家庭规范和习惯。第二条服务时间2.1乙方的服务期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____天。2.2乙方每天的工作时间为____小时，具体工作时间根据甲方需求可适当调整。第三条服务地点3.1乙方服务的地点为甲方家中，地址为：__________。第四条服务费用4.1甲方应支付乙方的服务费用为人民币____元整（￥____），其中包括但不限于乙方的工作报酬、社会保险、公积金等。4.2甲方应按月支付乙方服务费用，支付时间为每月____日之前。第五条试用期5.1本协议自双方签字之日起生效，试用期为____天。5.2在试用期内，甲方有权解除本协议，且无需支付任何赔偿。第六条权利义务6.1甲方有权对乙方的服务质量进行监督和评价，乙方应积极配合甲方的监督和检查。6.2乙方有权按照法律法规的规定，享受休息、休假等权益。6.3乙方应遵守甲方的家庭规范，不得损害甲方的财产和利益。6.4乙方应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。第七条保密条款7.1乙方应对在甲方家中获得的信息保密，不得向任何第三方透露。7.2乙方不得利用甲方的资源从事与护理服务无关的活动。第八条解除和终止8.1在协议有效期内，甲方如提前解除或终止协议，应提前____天通知乙方。8.2在协议有效期内，乙方如提前解除或终止协议，应提前____天通知甲方。第九条争议解决9.1本协议的签订、履行、解除和终止以及争议的解决均适用中华人民共和国法律。9.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（月嫂）：__________签订日期：____年____月____日注意事项：1.甲方应确保乙方的合法身份，避免因雇佣非法工作人员而产生的法律责任。2.甲方应按时支付乙方服务费用，延迟支付的，应按迟延支付部分金额的____%支付滞纳金。3.乙方应遵守国家法律法规和甲方家庭的规章制度，不得损害甲方家庭成员和财产的安全。4.乙方在工作中如发生人身伤害，应由甲方承担相应的赔偿责任。5.乙方应保证服务质量，如因乙方原因导致甲方家庭成员人身或财产损失的，乙方应承担相应赔偿责任。6.本合同的任何修改、补充均须经双方协商一致，并以书面形式作出。解决办法：1.若双方在履行合同过程中发生争议，应通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。3.在诉讼过程中，双方应遵守法院的审判程序，并按照法院的判决执行。关键词语的法律名词解释：1.雇佣关系：指雇主雇佣员工提供劳动服务，并由雇主支付报酬的法律关系。2.劳动法：调整劳动者与用人单位之间劳动关系的一系列法律、法规和规章。3.合同法：调整平等主体之间民事权利义务关系的法律规范总称。4.试用期：指用人单位和劳动者在劳动合同期限内，为相互了解对方是否适合本职工作而约定的考察期。5.滞纳金：指因延迟履行债务而应支付的违约金，用以惩罚迟延履行行为。6.赔偿责任：指因过错行为导致他人损害，应依法承担的赔偿责任。特殊应用场合：1.新生儿早产或特殊情况：补充条款：如新生儿出生后出现早产或其他特殊情况，乙方应根据甲方需求，提供额外的护理服务，具体包括但不限于特殊护理、医嘱执行等。甲方应根据实际情况支付乙方额外的工作报酬。2.产妇身体恢复异常：补充条款：如产妇在产后恢复过程中出现身体异常或需要特别护理，乙方应立即通知甲方，并按照甲方的要求提供相应的护理服务。甲方应支付乙方因提供额外服务所产生的费用。3.家庭特殊情况：补充条款：如甲方家庭出现特殊情况，如家庭成员生病需要照顾等，乙方应尽量配合甲方的时间安排，提供必要的护理服务。甲方应支付乙方因提供额外服务所产生的费用。附件列表：