2024年职业病危害人员防护用品管理制度范文（二篇）

2024年职业病危害人员防护用品管理制度范文第一章总则第一条为确保职业病危害人员的健康与安全，强化职业病防护用品的管理，依据相关法律法规，制定本规定。第二条适用范围：本规定适用于所有可能接触职业病危害因素的组织及个人。第三条领导责任制：各组织应建立并完善职业病防护用品的领导责任制，明确责任人及相应职责。第二章职责与义务第四条职业病防护用品生产企业须确保产品符合国家及行业标准，并提供合格证明及使用指南。第五条单位的职业病防护用品管理人员负责采购、分发、追踪、更新，以保证防护用品的质量与完整性。第六条职业病危害人员有义务按规定正确使用防护用品，并接受相关培训。第七条监管人员负责监督防护用品的使用情况，及时发现并纠正问题。第八条管理部门负责监督指导管理工作，对使用单位的人员进行培训。第三章防护用品的采购与分发第九条采购职业病防护用品应根据实际需求，遵循国家和行业标准进行选择和购买。第十条分发防护用品应依据职业病危害程度及工作岗位，分类并按定量和周期进行。第十一条分发过程应由专人记录，并向使用者说明使用要求和注意事项。第四章防护用品的使用第十条职业病危害人员在工作中应严格遵守规定的使用程序和要求。第十一条新入职人员需接受必要的培训，掌握正确使用防护用品的知识和技能。第十二条使用防护用品应符合国家和行业标准，确保其有效性和完整性。第十三条发现问题时，使用者应及时向上级报告，并对存在问题的防护用品进行更换或修理。第五章防护用品的追踪与更新第十四条应追踪防护用品的使用情况，确保其使用期限和维护保养工作的完成。第十五条更新防护用品应按既定周期进行，满足使用者的防护需求。第六章监督与检查第十六条监督检查应定期进行，全面评估防护用品的管理情况。第十七条发现的问题应及时上报，采取措施解决问题，确保防护用品的有效使用。第十八条对发现的问题应制定整改措施并进行跟踪，确保措施的执行。第七章处罚与奖励第十九条对违反本规定的行为，将依据相关法律法规进行处罚，追究责任人法律责任。第二十条对表现突出的单位和个人，应给予适当的奖励和荣誉。第八章附则第二十一条本规定自发布之日起生效。第二十二条本规定的解释权归本单位所有。第二十三条本规定的解释、修改和补充工作由本单位负责。2024年职业病危害人员防护用品管理制度范文（二）一、目标与适用范围本制度旨在确保职业病危害人员的安全与健康，实现职业病危害的预防和控制。本规定适用于所有从事此类工作的人员，包括但不限于用人单位及其雇员。二、职业病危害人员防护用品管理责任1.用人单位的责任：(1)制定并执行职业病危害人员防护用品管理规定。(2)根据职业病防控标准，合理配置符合国家标准的防护用品，并确保其质量。(3)实施防护用品使用情况的记录管理，详细记录人员、岗位、防护用品类型及使用日期等信息。(4)对相关人员进行培训，确保其具备正确使用防护用品的知识和技能。(5)定期检查防护用品的使用效果，记录并解决相关问题。(6)定期评估职业病危害人员的健康状况，及时处理潜在问题。2.职业病危害人员的责任：(1)遵循用人单位的培训要求，掌握防护用品的正确使用方法。(2)按规定正确佩戴和使用防护用品，确保其效能。(3)定期参与健康检查，及时向单位报告任何异常情况。(4)协助用人单位的职业病防控工作，积极参与相关活动。三、防护用品的选择与采购1.根据职业病危害因素和工作环境，选择适用的防护用品。2.采购的防护用品需符合国家标准，需查验相关检测报告以确保质量。3.保证防护用品的质量，避免购买假冒伪劣产品，同时注意维护，及时更换损坏或失效的用品。四、防护用品的佩戴与使用1.佩戴前确保防护用品清洁，遵循正确的使用方法和顺序。2.使用过程中保持清洁，定期清洗消毒，以保持防护效果。3.使用时注意自我保护，避免接触其他有害物质，防止二次污染。4.合理使用防护用品，必要时采取其他更有效的防护措施。五、防护用品的维护与更换1.用人单位定期检查防护用品，发现损坏或失效情况及时更换。2.保持防护用品干燥，避免阳光直射，防止老化和损坏。3.对长期使用的防护用品进行定期清洗消毒，保持其清洁卫生。六、防护用品的监管与评估1.建立健全防护用品监管制度，加强管理与监督，确保其有效性。2.定期评估防护用品的使用效果，根据评估结果制定改进措施。七、奖惩措施1.对违反本制度的用人单位和个人，依据相关法律法规进行处罚。2.对于在职业病危害人员防护用品管理中表现出色的单位和个人，给予适当的奖励。八、培训与宣传1.定期对职业病危害人员进行培训，提高其对职业病防控重要性的认识，掌握防护用品正确使用方法。2.开展职业病防控宣传活