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文档简介
劳务派遣实习协议(2024年版)合同/协议编号:__________________
甲方:[甲方名称]
乙方:[乙方名称]
鉴于甲方需要乙方提供劳务派遣实习生,以完成甲方相关项目工作,乙方愿意接受甲方派遣,双方本着平等互利、诚实信用的原则,经友好协商,特订立本劳务派遣实习协议。
本协议的签订,旨在明确甲方、乙方在劳务派遣实习过程中的权利、义务和责任,确保双方合法权益的实现。
主要条款内容:
一、服务内容
1.乙方同意按照甲方的要求,派遣至甲方指定的项目或部门,从事甲方指定的工作岗位。
2.乙方应按照甲方的要求,完成甲方安排的工作任务,服从甲方的管理。
二、服务期限
1.本协议有效期为__年,自双方签订之日起生效。
2.协议期满前,如双方无异议,本协议自动续签__年。
三、工作地点与工作时间
1.乙方应在甲方指定的工作地点工作。
2.乙方的工作时间为甲方规定的标准工作时间,具体安排由甲方根据工作需要调整。
四、工作职责与标准
1.乙方应按照甲方的要求,完成指定的工作任务,确保工作质量达到甲方规定的标准。
2.乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度,维护甲方形象。
五、保密条款
1.乙方在实习期间及实习结束后,对甲方的一切商业秘密、技术秘密负有保密义务。
2.乙方未经甲方书面同意,不得泄露、使用或允许他人使用甲方商业秘密、技术秘密。
六、价格支付
1.甲方应按月向乙方支付劳务派遣费用,具体金额根据甲方提供的劳务派遣费用标准确定。
2.支付方式为银行转账,乙方应在每月规定的时间内提供收款账户信息。
七、违约责任
1.任何一方违反本协议的约定,应承担相应的违约责任。
2.乙方违反保密条款,泄露甲方商业秘密、技术秘密的,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。
八、争议解决
1.双方在履行本协议过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他
1.本协议未尽事宜,由双方另行协商解决。
2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
十、生效与终止
1.本协议自双方签字盖章之日起生效。
2.本协议在有效期内,如任何一方提出终止协议,需提前__个月书面通知对方,经双方协商一致,方可终止。
双方权利与义务详细说明:
一、甲方权利与义务
1.甲方有权根据工作需要,向乙方提出工作职责和要求。
2.甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和环境,确保乙方能够安全、高效地完成工作任务。
3.甲方有义务按照约定的支付标准,及时足额支付乙方劳务派遣费用。
4.甲方有义务对乙方在实习期间的工作表现进行考核,并根据考核结果进行奖惩。
5.甲方有义务对乙方进行保密教育,确保乙方了解并遵守保密条款。
6.甲方有义务在协议期满或终止时,为乙方提供相应的离职手续。
二、乙方权利与义务
1.乙方有权了解甲方的工作职责和要求,并在能力范围内接受工作任务。
2.乙方有义务按照甲方的要求,完成工作任务,确保工作质量达到甲方规定的标准。
3.乙方有义务遵守甲方的工作纪律和规章制度,服从甲方的管理。
4.乙方有义务对甲方商业秘密、技术秘密进行保密,未经甲方同意不得泄露。
5.乙方有义务在实习期间保持良好的工作态度,积极参与甲方组织的各项活动。
6.乙方有义务在协议期满或终止时,按照甲方的要求办理离职手续。
三、合作方式
1.双方应保持良好的沟通,及时解决工作中出现的问题。
2.甲方应定期召开工作例会,通报工作进展,听取乙方意见和建议。
3.乙方应定期向甲方汇报工作进展,反映工作中遇到的问题。
4.双方应共同遵守国家法律法规,确保合作过程中合法合规。
5.甲方和乙方应相互支持,共同促进工作目标的实现。
四、合同执行过程中的权利与义务
1.甲方有权利在乙方违反保密条款时,采取法律手段追究乙方责任。
2.甲方有权利在乙方工作表现不符合要求时,根据规定对乙方进行处罚。
3.乙方有权利在甲方未按时支付劳务派遣费用时,要求甲方支付滞纳金。
4.乙方有权利在甲方违反工作纪律时,提出批评和建议。
5.双方均有权利在协议期满或终止时,要求对方提供相应的证明材料。
6.双方均有义务在协议执行过程中,保持诚信,不得采取欺诈、隐瞒等不正当手段。
合同有效期限、变更、终止等条件详细说明:
一、合同有效期限
1.本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为__年。
2.本协议期满后,如双方无异议且继续合作,则本协议自动续签__年。
二、合同变更
1.本协议在履行过程中,如因国家政策、法律法规变化等原因,导致协议内容需要调整的,双方应协商一致,对协议内容进行修改或补充。
2.任何协议变更均应以书面形式作出,经双方签字盖章后生效。
三、合同终止条件
1.本协议期满自然终止。
2.经双方协商一致,可以提前终止本协议。
3.一方违约,另一方有权解除本协议。
4.因不可抗力导致协议无法继续履行,经双方确认后,本协议自动终止。
四、合同的解除
1.双方协商一致,可以解除本协议。
2.一方违约,另一方有权解除本协议。
3.因不可抗力导致协议无法继续履行,协议解除无需承担责任。
五、争议解决机制
1.双方在履行本协议过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均可向协议签订地人民法院提起诉讼。
六、法律适用和管辖法院
1.本协议的订立、效力、解释、履行、终止及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2.本协议履行过程中产生的争议,由协议签订地人民法院管辖。
七、合同效力
1.本协议自双方签字盖章之日起生效,具有法律约束力。
2.本协议未尽事宜,按照法律规定执行。
3.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
双方需要准备的附件:
1.甲方提供的附件:
a.甲方营业执照副本复印件;
b.甲方开户银行信息;
c.甲方与乙方签订的劳务派遣协议;
d.甲方对乙方工作职责和标准的详细说明;
e.甲方制定的保密协议及相关保密措施;
f.甲方制定的规章制度及工作纪律。
2.乙方提供的附件:
a.乙方身份证复印件;
b.乙方学历证明复印件;
c.乙方健康状况证明;
d.乙方同意接受甲方派遣的书面承诺;
e.乙方签字的保密协议;
f.乙方在实习期间的个人简历。
3.双方共同准备的附件:
a.本协议的书面修改或补充文件;
b.双方协商一致达成的其他书面协议;
c.双方在履行协议过程中产生的相关文件和记录;
d.双方在争议解决过程中产生的文件和证据。
双方签字、盖章位置及日期:
1.
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