下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
合同编号:__________院校与用人单位合作培养协议地址:_______法定代表人:_______联系电话:_______地址:_______法定代表人:_______联系电话:_______鉴于甲方为培养符合社会需求的高等教育人才,乙方为选拔和培养适用人才,双方本着平等自愿、互利共赢的原则,就甲方培养学生,乙方提供实习、就业机会等事项,达成如下协议:第一条合作目标1.1甲方致力于培养具有实际操作能力和创新精神的专业人才,乙方致力于选拔和培养具有发展潜力的适用人才。1.2双方通过合作,实现资源共享、优势互补,提高甲方的教育教学质量,拓宽乙方的招聘渠道。第二条合作内容2.1甲方在教学过程中,根据专业特点和人才培养需求,安排学生到乙方实习,实习期限为_______个月。2.2乙方为甲方学生提供实习岗位,并根据实习生的表现,给予适当的实习补贴。2.3甲方为学生提供与乙方实习相关的必要指导和培训,确保学生能够顺利完成实习任务。2.4乙方在同等条件下,优先考虑甲方毕业生就业,为甲方毕业生提供就业岗位。2.5甲方为乙方员工提供培训、晋升等机会,助力乙方员工职业发展。第三条合作期限本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为_______年,自合作协议生效之日起计算。第四条保密条款4.1双方在合作过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以严格保密。4.2保密期限自合作协议生效之日起计算,期限为_______年。第五条违约责任5.1任何一方违反本协议的约定,导致合作无法继续进行,守约方有权终止本协议,并要求违约方承担违约责任。5.2违约方应赔偿因此给守约方造成的直接经济损失,并支付违约金,违约金数额为_______元。第六条争议解决本协议在履行过程中,如发生纠纷,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院起诉。第七条附则7.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本协议未尽事宜,可由双方另行签订补充协议。7.3本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):________________乙方(盖章):________________甲方代表(签名):______________乙方代表(签名):______________签订日期:________________注意事项:1.确保合同主体资格:甲方为具有独立法人资格的院校,乙方为具有合法经营资格的用人单位。2.明确合作内容:双方应详细约定合作的具体内容,如实习岗位、实习补贴、就业优先等。3.保密条款:明确保密内容、保密期限和违约责任,确保双方在合作过程中的商业秘密、技术秘密等得到有效保护。4.违约责任:约定明确的违约责任,包括违约金数额等,以维护双方合法权益。5.争议解决:约定争议解决方式,如友好协商或向有管辖权的人民法院起诉。关键词语的法律名词解释:1.独立法人资格:指具备法人条件,能够独立承担民事责任、享有民事权利的组织。2.合法经营资格:指从事经营活动的主体依法取得的相关许可证或资质证书。3.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.技术秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。5.违约金:指合同当事人违反合同约定,根据法律规定或者合同约定向对方支付的赔偿金。6.争议解决:指合同当事人因合同履行发生纠纷时,通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决纠纷的过程。特殊应用场合:1.乙方提供实习岗位的同时,需要甲方提供学生相关信息,如简历、成绩单等。2.甲方安排学生实习时,需要乙方提供实习指导老师、实习任务等。3.乙方优先考虑甲方毕业生就业,需要甲方提供毕业生的相关信息,如求职意向、专业技能等。4.甲方为乙方员工提供培训、晋升等机会,需要乙方提供员工的个人信息、培训需求等。补充条款:1.甲方应保证提供给乙方的学生信息真实、准确,如有虚假信息,甲方应承担相应责任。2.乙方应保证提供给甲方的实习指导老师、实习任务等符合教育教学质量要求。3.甲方应保证提供给乙方的毕业生信息真实、准确,如有虚假信息,甲方应承担相应责任。4.乙方应保证提供给甲方的员工个人信息、培训需求等真实、准确,如有虚假信息,乙方应承担相应责任。附件列表:1
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年智能制造业合作合同3篇
- 2024年国际组织驻华代表任命合同2篇
- 2024年度发电机租赁与技术支持合同3篇
- 2024年新能源汽车研发团队劳动合同3篇
- 学校化学实验室通风系统改造合同(2024版)2篇
- 2024年汽车贷款及还款合同指南3篇
- 2024年国际区域代理协议2篇
- 2024版:销售渠道共建协议(2024年版)3篇
- 2024年夫妻离婚股权分配合同2篇
- 2024年城市独家代理经营协议2篇
- GB/T 19342-2024手动牙刷一般要求和检测方法
- 采煤工作面采煤工艺课程设计.doc
- 公安机关内部控制建设问题研究
- 《高级维修电工培训教程》全套课件(完整版)
- 医院外来医疗器械首次接收测试流程图(最新可粘贴修改)
- 年晋升司机理论考试HXD1专业知识题库
- 苯氯苯连续精馏塔设计二设计正文
- 焊缝焊条用量的计算公式
- 浆砌块石施工方法
- 中耳炎病历(共6页)
- (推荐)浅谈初中学生英语写作中存在的问题、原因及解决策略
评论
0/150
提交评论