2024年度健身房健身教练雇佣合同2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度健身房健身教练雇佣合同1本合同目录一览第一条合同主体与签订日期1.1甲方（健身房）名称与住所1.2乙方（健身教练）姓名与身份证号码1.3合同签订日期第二条合同期限2.1合同开始日期2.2合同结束日期第三条工作内容3.1乙方的工作职责3.2乙方的培训与考核第四条工作时间与休息休假4.1乙方的工作时间4.2乙方的休息休假安排第五条劳动报酬5.1乙方的薪酬结构5.2乙方薪酬的支付方式与时间第六条社会保险与福利待遇6.1甲方为乙方缴纳社会保险6.2乙方的福利待遇第七条保密条款7.1乙方的保密义务7.2保密信息的范围与期限第八条违约责任8.1双方违反合同的责任8.2违约金的计算与支付方式第九条争议解决9.1双方发生争议的解决方式9.2仲裁或诉讼的地点与适用法律第十条合同的变更与解除10.1合同变更的条件与程序10.2合同解除的条件与程序第十一条合同的终止11.1合同终止的条件11.2合同终止后的相关事宜第十二条双方的其他约定12.1双方的其他权利与义务12.2双方认为需要约定的其他事项第十三条合同的附件13.1附件的清单与说明第十四条合同的签署14.1甲方代表签字14.2乙方签字14.3合同生效日期第一部分：合同如下：第一条合同主体与签订日期1.1甲方（健身房）名称：X健身房，住所：市区街道号。1.2乙方（健身教练）姓名：X，身份证号码：。1.3合同签订日期：2024年1月1日。第二条合同期限2.1合同开始日期：2024年1月1日。2.2合同结束日期：2025年1月1日。第三条工作内容3.1乙方的工作职责：3.1.1负责健身房会员的健身指导与训练计划制定；3.1.2按照健身房的要求进行课程教授；3.1.3维护健身房的器材与设施，确保其正常使用；3.1.4参加健身房组织的相关培训与会议；3.1.5完成健身房交办的其他相关工作。3.2乙方的培训与考核：3.2.1健身房应定期为乙方提供专业技能培训；3.2.2健身房应对乙方的工作进行定期考核，以保证服务质量。第四条工作时间与休息休假4.1乙方的工作时间：每周工作5天，周一至周五，每天工作8小时。4.2乙方的休息休假安排：按照国家法定节假日放假规定执行，乙方工作满一年后，享有5天的年假。第五条劳动报酬5.1乙方的薪酬结构：5.1.1基本工资：每月人民币元；5.1.2绩效奖金：根据乙方的工作表现，每月发放；5.1.3课时费：每节课程人民币X元。5.2乙方薪酬的支付方式与时间：5.2.1甲方通过银行转账的方式，每月5日前支付乙方上一个月的工资；5.2.2甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。第六条社会保险与福利待遇6.1甲方为乙方缴纳社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。6.2乙方的福利待遇：6.2.1甲方提供乙方的工作服；6.2.2甲方为乙方提供免费的工作午餐；6.2.3甲方为乙方提供免费的健身服务；6.2.4甲方按照国家和地方的法律法规，为乙方提供相应的福利待遇。第八条违约责任8.1双方违反合同的责任：8.1.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任；8.1.2违约方的违约行为给对方造成损失的，应赔偿对方的损失。8.2违约金的计算与支付方式：8.2.1双方约定，如一方违反合同，应支付给对方违约金，违约金的计算方式为：违约金额的20%；8.2.2违约金应在违约行为发生之日起10日内支付给对方；8.2.3违约金支付后，违约方仍应承担其他相应的违约责任。第九条争议解决9.1双方发生争议的解决方式：9.1.1双方应通过友好协商的方式解决争议；9.1.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。9.2仲裁或诉讼的地点与适用法律：9.2.1双方同意将争议提交仲裁委员会仲裁；9.2.2仲裁或诉讼过程中，适用中华人民共和国法律。第十条合同的变更与解除10.1合同变更的条件与程序：10.1.1任何一方提出变更合同的，应书面通知对方；10.1.2双方经协商一致，可以变更合同；10.1.3合同变更后，双方应签署书面协议，作为合同的一部分。10.2合同解除的条件与程序：10.2.1双方同意解除合同的，应书面通知对方；10.2.2合同解除后，双方应按照合同约定办理相关手续；10.2.3合同解除不影响双方的其他权利和责任。第十一条合同的终止11.1合同终止的条件：11.1.1合同到期，双方未续签；11.1.2双方协商一致解除合同；11.1.3一方严重违反合同，对方有权解除合同；11.1.4法律、法规规定的其他终止条件。11.2合同终止后的相关事宜：11.2.1合同终止后，乙方应归还甲方提供的所有物品；11.2.2合同终止后，甲方应支付乙方相当于一个月工资的经济补偿；11.2.3合同终止后，双方对对方的保密义务仍然有效。第十二条双方的其他约定12.1双方的其他权利与义务：12.1.1双方应遵守国家的法律法规，履行合同的约定；12.1.2双方应尊重对方的企业形象和商业秘密；12.1.3双方应共同努力，维护健身房的声誉和利益。12.2双方认为需要约定的其他事项：12.2.1双方同意，本合同未尽事宜，可由双方另行协商确定；12.2.2双方同意，本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第十三条合同的附件13.1附件的清单与说明：13.1.1附件一：乙方个人简历13.1.2附件二：乙方职业资格证书13.1.3附件三：健身房规章制度第十四条合同的签署14.1甲方代表签字：14.2乙方签字：14.3合同生效日期：年月日。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的定义与范围1.1第三方是指除甲方和乙方之外的自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、评估机构、审计机构、保险公司等。1.2第三方介入是指在本合同执行过程中，由于甲方或乙方的要求，或出于合同执行的需要，第三方参与合同的履行、监督、评估或其他相关活动。第二条第三方介入的条件与程序2.1甲方或乙方如需第三方介入，应提前书面通知对方，并说明介入的原因、目的、方式及期限。2.2双方应就第三方介入的具体事项进行协商，并达成一致意见。2.3第三方介入的事项应明确记载于本合同的附件或补充协议中。第三条第三方介入的权利与义务3.1第三方介入的权利：3.1.1按照双方约定，享有合同履行、监督、评估等权利；3.1.2按照双方约定，获得相应的费用支付；3.1.3按照双方约定，享有保密权利。3.2第三方介入的义务：3.2.1按照双方约定，履行相关合同义务；3.2.2遵守国家的法律法规，不得损害国家、社会公共利益及他人合法权益；3.2.3按照双方约定，对合同履行过程中的商业秘密予以保密。第四条第三方介入的费用4.1第三方介入的费用由甲方或乙方承担，具体费用根据双方协商确定。4.2甲方或乙方应按照约定时间、方式支付第三方介入的费用。第五条第三方介入的责任5.1第三方介入的责任限额：5.1.1第三方对甲方或乙方造成的损失，承担有限责任，责任限额不超过人民币元；5.1.2第三方因故意或重大过失造成甲方或乙方损失的，不受责任限额的限制。5.2第三方介入的赔偿责任：5.2.1第三方因履行合同义务造成甲方或乙方损失的，应承担赔偿责任；5.2.2第三方因违反法律法规或合同约定造成甲方或乙方损失的，应承担赔偿责任。第六条第三方介入的终止6.1第三方介入的终止条件：6.1.1第三方介入的目的已经实现，或合同执行完毕；6.1.2双方协商一致终止第三方介入；6.1.3法律规定或合同约定终止的条件出现。6.2第三方介入的终止程序：6.2.1终止第三方介入的，应提前书面通知对方；6.2.2双方应办理相关手续，确保合同的正常履行。第七条第三方介入与其他各方的关系7.1第三方介入不影响甲方与乙方之间的合同关系，双方仍应履行合同约定的义务。7.2第三方介入不免除甲方或乙方对对方的合同义务，双方应各自承担合同责任。第八条第三方介入的合同变更与解除8.1双方协商一致，可以变更或解除第三方介入的事项；8.2合同变更或解除后，第三方应根据新的合同约定履行义务。第九条第三方介入的争议解决9.1双方与第三方之间因介入事项发生的争议，应通过友好协商解决；9.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第十条附件10.1附件一：第三方介入事项的具体约定10.2附件二：第三方介入费用的支付凭证第十一条签署11.1甲方代表签字：11.2乙方签字：11.3第三方代表签字：11.4合同生效日期：年月日。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：乙方个人简历详细要求和说明：乙方应在签订合同前提交个人简历，包括教育背景、工作经历、职业资格等信息，以确保甲方对乙方的背景有充分的了解。附件二：乙方职业资格证书详细要求和说明：乙方应提供其持有的职业资格证书复印件，以证明其具备履行合同所需的专业能力。附件三：健身房规章制度详细要求和说明：健身房应提供其规章制度，乙方应充分了解并遵守，以确保合同的顺利履行。附件四：第三方介入事项的具体约定详细要求和说明：明确记载第三方介入的事项、范围、条件、程序、权利义务、费用支付、责任限额等，以避免合同执行过程中的纠纷。附件五：第三方介入费用的支付凭证详细要求和说明：甲方或乙方支付第三方介入费用时，应保留支付凭证，以作为后续报销或纠纷解决的依据。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按约定时间、方式支付乙方工资；2.乙方未按约定提供服务或违反健身房规章制度；3.双方未按约定履行合同义务，导致合同无法履行或造成对方损失；4.第三方未按约定履行义务，或造成甲方或乙方损失。违约责任认定标准：1.违约金的计算：违约金为违约金额的20%；2.违约造成的损失赔偿：根据实际损失金额进行赔偿，包括但不限于直接损失、预期利益等；3.违约行为的责任主体：违约行为的责任主体应根据具体情况确定，如甲方、乙方或第三方；4.违约行为的解决：双方应通过友好协商解决，如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。示例说明：1.如果甲方未按约定时间支付乙方工资，乙方可以要求甲方支付违约金，并有权要求赔偿因延迟支付造成的其他损失；2.如果乙方未按约定提供服务，甲方可以要求乙方履行合同义务，并要求赔偿因乙方违约造成的损失；3.如果双方未按约定履行合同义务，导致合同无法履行，双方应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此造成的损失；4.如果第三方未按约定履行义务，导致甲方或乙方损失，甲方或乙方可以要求第三方承担违约责任，并要求赔偿损失。全文完。2024年度健身房健身教练雇佣合同2本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方（雇主）名称及地址1.2乙方（雇员）姓名及身份证号码1.3健身房地址及联系方式第二条：雇佣期限2.1合同有效期限为2024年度，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。第三条：工作内容3.1乙方作为健身教练，负责教授会员健身课程，提供专业的健身指导和建议。第四条：工作时间4.1乙方每周工作时间不得少于40小时，具体工作时间根据健身房营业时间安排而定。第五条：劳动报酬5.1甲方按月支付乙方工资，具体金额根据乙方的工作表现和甲方规定而定。第六条：社会保险和福利待遇6.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2甲方提供与乙方工作性质相关的福利待遇，如年终奖、加班费等。第七条：保密协议7.1乙方同意在合同期间及合同结束后，对甲方的商业秘密、客户信息等予以保密。第八条：违约责任8.1任何一方违反合同规定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。第九条：争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条：合同的变更、解除和终止10.1双方同意，合同的变更、解除和终止，应书面签署，并经双方确认。第十一条：解除合同的条件（1）严重违反甲方规章制度；（2）严重失职，给甲方造成重大损失；（3）涉嫌犯罪，被追究刑事责任。第十二条：终止合同的条件12.1合同到期，双方未续签；乙方因个人原因提出辞职；乙方达到法定退休年龄等，合同自然终止。第十三条：合同的签署和生效13.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。双方签字盖章后生效，对双方具有法律约束力。第十四条：其他约定14.1双方在签订合同时，如有其他约定，可作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方（雇主）名称：X健身房，地址：X市X区X街道X号，联系方式：X。1.2乙方（雇员）姓名：X，身份证号码：X，联系方式：X。1.3健身房地址：X市X区X街道X号。第二条：雇佣期限2.1合同有效期限为2024年度，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。第三条：工作内容3.1乙方作为健身教练，负责教授会员健身课程，提供专业的健身指导和建议。3.2乙方应按照甲方制定的教学计划和课程安排进行教学工作。第四条：工作时间4.1乙方每周工作时间不得少于40小时，具体工作时间根据健身房营业时间安排而定。4.2乙方应按照健身房的排班表进行工作，如有特殊情况需要调整，应提前向甲方提出申请。第五条：劳动报酬5.1甲方按月支付乙方工资，具体金额根据乙方的工作表现和甲方规定而定。5.2乙方的工资包括基本工资和绩效奖金两部分。5.3乙方的绩效奖金根据乙方的教学质量和会员满意度进行评定。第六条：社会保险和福利待遇6.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2甲方提供与乙方工作性质相关的福利待遇，如年终奖、加班费等。6.3乙方享有国家法定节假日休息和年假待遇。第七条：保密协议7.1乙方同意在合同期间及合同结束后，对甲方的商业秘密、客户信息等予以保密。7.2乙方不得泄露甲方的内部信息、经营策略和客户资料给第三方。7.3乙方在合同结束后，仍需对在任职期间获取的甲方商业秘密和客户信息予以保密，未经甲方书面同意，不得利用这些信息从事与甲方业务相竞争的活动。第八条：违约责任8.1任何一方违反合同规定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。8.2甲方未按时支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为应付工资的20%。8.3乙方未按约定提供服务，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金，违约金为合同总额的20%。第九条：争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条：合同的变更、解除和终止10.1双方同意，合同的变更、解除和终止，应书面签署，并经双方确认。10.2甲方变更合同内容，应提前30天通知乙方，并经乙方同意。10.3乙方解除合同，应提前30天书面通知甲方。10.4合同终止后，乙方应立即停止履行合同义务，交还甲方提供的工作用品和证件。第十一条：解除合同的条件（1）严重违反甲方规章制度；（2）严重失职，给甲方造成重大损失；（3）涉嫌犯罪，被追究刑事责任。11.2甲方解除合同，应提前书面通知乙方，并说明解除理由。第十二条：终止合同的条件12.1合同到期，双方未续签；乙方因个人原因提出辞职；乙方达到法定退休年龄等，合同自然终止。12.2合同终止后，甲方应支付乙方合同约定的经济补偿。第十三条：合同的签署和生效13.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。双方签字盖章后生效，对双方具有法律约束力。13.2合同的签署日期为双方签字盖章的日期。第十四条：其他约定14.1双方在签订合同时，如有其他约定，可作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。14.2双方应遵守国家的法律法规，不得从事违法乱纪的活动。14.3本合同未尽事宜，双方可另行协商，并以书面形式补充。第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方定义及责任1.1本合同所称第三方，是指除甲乙双方外，与本合同有关联的其他个人或实体。1.2第三方介入本合同，可以是中介方、客户方、合作伙伴等。1.3第三方在介入过程中，应遵守国家法律法规，不得损害甲乙双方的合法权益。第二条：第三方介入的方式和条件2.1第三方介入本合同，需经甲乙双方书面同意。2.2第三方介入时，应明确其角色和职责，不得超越甲乙双方约定的范围。2.3第三方介入本合同，不影响甲乙双方的权利和义务。第三条：第三方责任及限额3.1第三方在介入过程中，如因其行为导致甲乙双方损失，第三方应承担相应的责任。3.2第三方对甲乙双方的损失承担责任，以其介入时的承诺额度为限。3.3第三方未明确承诺额度，甲乙双方可协商确定，或按行业惯例处理。第四条：第三方与甲乙双方的权利义务划分4.1第三方介入本合同，不免除甲乙双方履行合同的义务。4.2甲乙双方与第三方之间的权利义务，应以本合同为准。4.3第三方未履行其应尽的义务，导致甲乙双方损失的，由甲乙双方按本合同约定处理。第五条：第三方介入的终止条件5.1第三方介入本合同，如因故需终止，应书面通知甲乙双方。5.2第三方终止介入后，其在本合同中的权利和义务自行消失。5.3第三方终止介入，不影响本合同的继续履行。第六条：第三方介入的争议解决6.1第三方介入本合同，如发生争议，应通过友好协商解决。6.2协商不成的，甲乙双方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条：第三方信息的保密7.1第三方应遵守国家有关保密法律法规，不得泄露甲乙双方的商业秘密。7.2第三方泄露甲乙双方商业秘密，应承担相应的法律责任。第八条：第三方变更8.1第三方如发生变更，应书面通知甲乙双方。8.2第三方变更，不影响本合同的继续履行。第九条：其他约定9.1甲乙双方与第三方之间的其他约定，可作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。9.2本合同未尽事宜，甲乙双方与第三方可另行协商，并以书面形式补充。第十条：合同的签署和生效10.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方持一份。双方签字盖章后生效，对甲乙双方及第三方具有法律约束力。10.2合同的签署日期为双方签字盖章的日期。第十一条：合同的变更、解除和终止11.1甲乙双方或第三方如需变更、解除和终止本合同，应书面签署，并经各方确认。11.2合同的变更、解除和终止，不影响甲乙双方及第三方在本合同中的权利和义务。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：《甲方（雇主）营业执照副本》附件二：《乙方（雇员）身份证复印件》附件三：《健身房营业许可证副本》附件四：《甲方（雇主）银行账户信息》附件五：《乙方（雇员）工资明细表》附件六：《社会保险缴纳明细表》附件七：《绩效奖金评定标准》附件八：《甲方（雇主）规章制度》附件九：《乙方（雇员）工作职责说明书》附件十：《健身课程教学计划》附件十一：《健身器材使用说明书》附件十二：《会员管理制度》附件十三：《甲方（雇主）与第三方签订的协议》附件十四：《乙方（雇员）与第三方签订的服务协议》附件详细要求和说明：1.附件一：《甲方（雇主）营业执照副本》应为公司最新有效的营业执照副本，用于证明甲方的经营资格和合法性。2.附件二：《乙方（雇员）身份证复印件》应为乙方的有效身份证件复印件，用于确认乙方的身份信息。3.附件三：《健身房营业许可证副本》应为公司最新有效的健身房营业许可证副本，用于证明健身房的合法经营资格。4.附件四：《甲方（雇主）银行账户信息》应包含甲方的银行账户名称、账号、开户行等信息，用于支付工资和奖金等。5.附件五：《乙方（雇员）工资明细表》应详细列出乙方的工资构成，包括基本工