二零二四年度融创人力资源外包管理合同2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度融创人力资源外包管理合同本合同目录一览第一条合同主体与定义1.1甲方名称与地址1.2乙方名称与地址1.3甲方与乙方对人力资源外包服务的定义与理解第二条服务内容与范围2.1乙方为甲方提供的人力资源外包服务内容2.2乙方服务的范围和业务区域第三条服务期限3.1双方约定的外包服务开始日期3.2双方约定的外包服务结束日期第四条人员配置与培训4.1乙方应按照甲方的要求提供合适的人员配置4.2乙方对所提供人员的培训和管理责任第五条服务质量与标准5.1乙方应达到的服务质量标准5.2甲方对乙方服务质量的监督和检查第六条费用与支付6.1双方约定的服务费用总额6.2服务费用的支付方式和支付时间第七条保密与知识产权7.1双方对合同执行过程中获取的对方商业秘密和知识产权的保护第八条违约责任8.1双方在合同执行过程中发生违约行为的处理方式第九条争议解决9.1双方在合同执行过程中发生争议的解决方式第十条合同的变更与终止10.1双方同意合同变更的条件和程序10.2双方同意合同终止的条件和程序第十一条合同的生效与解除11.1合同的生效条件11.2合同的解除条件第十二条一般条款12.1双方对合同未尽事宜的补充和说明第十三条特殊条款13.1双方对涉及特定情况下的合同条款补充和说明第十四条附则14.1双方对合同的修改和补充14.2合同的附件清单第一部分：合同如下：第一条合同主体与定义1.1甲方名称与地址甲方全称为“X公司”，注册地址为“X市X区X路X号”。1.2乙方名称与地址乙方全称为“YYY人力资源服务有限公司”，注册地址为“X市X区X路X号”。1.3甲方与乙方对人力资源外包服务的定义与理解甲方理解人力资源外包服务是指乙方根据甲方的要求，为其提供一定数量的人力资源，包括招聘、培训、薪酬福利管理等服务。乙方理解人力资源外包服务是指在甲方指示下，向甲方提供所需人力资源，并按照约定标准完成相关服务的商业活动。第二条服务内容与范围2.1乙方为甲方提供的人力资源外包服务内容乙方将为甲方提供包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理、员工关系管理等服务。2.2乙方服务的范围和业务区域乙方的服务范围包括但不限于甲方在国内的业务区域，具体服务范围由双方在附件清单中约定。第三条服务期限3.1双方约定的外包服务开始日期双方约定外包服务开始日期为2024年1月1日。3.2双方约定的外包服务结束日期双方约定外包服务结束日期为2024年12月31日。第四条人员配置与培训4.1乙方应按照甲方的要求提供合适的人员配置乙方根据甲方的要求，提供符合岗位需求、具备相应技能的人员。具体人员配置及要求由甲方在需求说明书中明确。4.2乙方对所提供人员的培训和管理责任乙方应对所提供人员进行必要的培训，确保其满足甲方对岗位技能的要求。同时，乙方应对所提供人员的工作表现进行监督和管理，确保其工作效率和质量。第五条服务质量与标准5.1乙方应达到的服务质量标准乙方应达到甲方在合同中约定的服务质量标准。服务质量标准包括但不限于人员到岗时间、人员离职率、员工满意度等。5.2甲方对乙方服务质量的监督和检查甲方有权对乙方提供的服务质量进行监督和检查，包括但不限于定期收到的服务报告、人员工作表现评估等。如甲方发现乙方服务质量不符合约定标准，甲方有权要求乙方在约定时间内进行改进。第六条费用与支付6.1双方约定的服务费用总额双方约定外包服务费用总额为人民币【】元整（大写：【】元整）。6.2服务费用的支付方式和支付时间双方约定甲方分期支付服务费用，具体支付方式和支付时间由双方在附件清单中约定。如甲方未按时支付服务费用，乙方有权暂停提供服务，直至甲方支付完毕。第八条保密与知识产权8.1双方对合同执行过程中获取的对方商业秘密和知识产权的保护双方同意在合同执行过程中，对获取的商业秘密和知识产权予以保密，未经对方同意不得向第三方披露。同时，双方承诺不侵犯对方的知识产权，不得使用对方的商标、专利等技术成果。第九条违约责任9.1双方在合同执行过程中发生违约行为的处理方式如一方发生违约行为，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。具体违约金数额和损失赔偿标准由双方在附件清单中约定。第十条争议解决10.1双方在合同执行过程中发生争议的解决方式双方同意如在合同执行过程中发生争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十一条合同的变更与终止11.1双方同意合同变更的条件和程序双方同意合同变更需经双方协商一致，并以书面形式进行确认。合同变更不得影响甲方的权益。11.2双方同意合同终止的条件和程序合同终止的条件和程序如下：（1）双方协商一致解除合同；（2）一方发生重大违约行为，对方有权解除合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行，双方同意解除合同。第十二条一般条款12.1双方对合同未尽事宜的补充和说明如合同中未涉及的事宜，双方同意根据公平原则和诚信原则进行补充和说明。第十三条特殊条款13.1双方对涉及特定情况下的合同条款补充和说明如合同执行过程中出现特殊情况，双方同意根据实际情况对特定条款进行补充和说明。第十四条附则14.1双方对合同的修改和补充合同的修改和补充需经双方协商一致，并以书面形式进行确认。14.2合同的附件清单（1）人员配置表；（2）服务质量标准；（3）费用支付方式及时间表；（4）违约金数额和损失赔偿标准；（5）合同变更、终止的条件和程序；（6）其他双方认为需要约定的内容。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1第三方定义第三方指除甲方和乙方之外，参与或涉及本合同执行过程的各方，包括但不限于中介机构、评估机构、咨询机构、政府监管部门等。1.2第三方责任划分第三方根据其介入的具体环节和职责，承担相应的法律责任。甲方和乙方均有权要求第三方履行合同约定的义务，并对其违约行为承担责任。第二条第三方介入的程序与条件2.1第三方介入的程序第三方介入需经甲方和乙方协商一致，并签订书面协议。未经双方同意，第三方不得擅自介入合同执行过程。2.2第三方介入的条件第三方介入的条件包括但不限于：（1）甲方和乙方同意第三方介入；（2）第三方具备相应的资质和能力；（3）第三方介入不影响合同的履行和甲方的权益。第三条第三方义务与责任3.1第三方义务第三方应按照合同约定和甲乙双方的指示，履行相应职责，确保合同的顺利执行。3.2第三方责任第三方对因其原因导致的合同履行不利、损失或其他责任，应承担相应的法律责任。第四条第三方责任限额4.1第三方责任限额的确定双方根据第三方的资质、信誉及合同约定，协商确定第三方的责任限额。责任限额应在合同中明确。4.2第三方责任限额的调整如第三方因特殊情况无法履行合同义务，甲方和乙方同意调整责任限额的，应签订书面补充协议。第五条第三方与甲乙方的关系5.1第三方与甲乙方的关系界定第三方与甲方、乙方之间仅为合同关系，第三方不享有甲方、乙方之间的权利义务。5.2第三方与甲乙方的沟通与协作第三方应保持与甲乙方的良好沟通，及时报告工作进展，确保合同的顺利执行。第六条第三方违约处理6.1第三方违约的处理方式如第三方发生违约行为，甲方和乙方有权要求第三方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。6.2第三方违约与甲方、乙方关系的处理第三方违约不影响甲方与乙方之间的合同关系。甲方和乙方应按照合同约定履行各自的权利义务。第七条争议解决7.1第三方引起的争议解决如第三方引起的争议无法通过协商解决，甲方和乙方同意提交合同签订地人民法院进行诉讼。7.2第三方与甲方、乙方之间的争议解决第三方与甲方、乙方之间的争议，按照双方签订的第三方协议进行解决。第八条附则8.1第三方介入的补充协议如双方认为有必要，可以签订补充协议，对第三方介入的相关事项进行约定。8.2附件清单（1）第三方资格证明；（2）第三方责任限额协议；（3）第三方与甲方、乙方之间的权利义务分配；（4）第三方违约金数额和损失赔偿标准；（5）其他双方认为需要约定的内容。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：人员配置表详细列出乙方应提供的HR外包人员名单，包括姓名、职务、工作时间等信息。附件二：服务质量标准详细描述乙方应达到的服务质量标准，包括但不限于人员到岗时间、人员离职率、员工满意度等。附件三：费用支付方式及时间表详细说明甲方应如何分期支付服务费用，支付时间及支付金额等信息。附件四：违约金数额和损失赔偿标准详细列出违约金数额及损失赔偿标准，以便在违约行为发生时进行参照。附件五：合同变更、终止的条件和程序详细说明合同变更、终止的条件和程序，以供双方在合同执行过程中参照执行。附件六：第三方资格证明提供第三方的相关资格证明，以证明其具备提供服务的资质和能力。附件七：第三方责任限额协议详细列出第三方责任限额，以及第三方与甲方、乙方之间的权利义务分配。附件八：第三方与甲方、乙方之间的沟通协作协议详细说明第三方与甲方、乙方之间的沟通协作机制，以确保合同顺利执行。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未能按照约定提供合适的人员配置。2.乙方提供的服务质量未达到约定的标准。3.乙方未按照约定时间完成服务。4.甲方未按照约定时间支付服务费用。5.甲方未按照约定提供必要的信息和支持。6.双方未能按照约定履行合同义务，导致合同无法正常履行。违约责任认定标准：1.按照合同约定的违约金数额进行赔偿。2.按照合同约定的损失赔偿标准进行赔偿。3.违约方应承担因违约行为导致的对方损失。示例说明：若乙方未能按照约定提供合适的人员配置，甲方有权要求乙方在约定时间内补足人员，并按照约定标准支付违约金。若甲方未按照约定时间支付服务费用，乙方有权暂停提供服务，直至甲方支付完毕。双方应按照约定履行合同义务，如因一方违约导致合同无法正常履行，违约方应承担相应的违约责任。全文完。二零二四年度融创人力资源外包管理合同2本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方名称及地址1.2乙方名称及地址1.3甲方与乙方之间的合作内容定义第二条：合作范围与内容2.1乙方提供的服务内容2.2服务的具体执行方式2.3服务的时间范围第三条：服务费用及支付方式3.1服务费用的计算方式3.2服务费用的支付时间及方式3.3服务费用的调整机制第四条：双方的权利与义务4.1甲方的权利与义务4.2乙方的权利与义务第五条：保密条款5.1双方对合同内容的保密义务5.2保密信息的范围和期限第六条：合同的变更与终止6.1合同变更的条件6.2合同终止的条件6.3合同终止后的处理事项第七条：违约责任7.1双方违约的情形7.2违约责任的具体承担方式第八条：争议解决8.1双方争议的解决方式8.2争议解决的地点及适用法律第九条：合同的生效、期限及续约9.1合同的生效条件9.2合同的期限9.3合同的续约条件第十条：不可抗力10.1不可抗力的定义及范围10.2不可抗力事件对合同执行的影响及处理方式第十一条：合同的附件11.1附件一：服务内容详细说明11.2附件二：服务费用明细表11.3附件三：保密协议第十二条：其他条款12.1双方认为需要约定的其他事项第十三条：签署13.1合同的签署地点及日期13.2甲乙双方的签署人信息第十四条：附件签署14.1附件一：签署日期及签署人信息14.2附件二：签署日期及签署人信息14.3附件三：签署日期及签署人信息第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方名称：×××公司甲方地址：××省××市××区××路××号1.2乙方名称：融创人力资源外包服务公司乙方地址：××省××市××区××路××号1.3甲方与乙方之间的合作内容定义：甲方将部分人力资源管理工作委托给乙方进行处理，包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理、员工关系处理等。第二条：合作范围与内容2.1乙方提供的服务内容：根据甲方的要求，乙方提供相应的人力资源外包服务，包括招聘、培训、薪酬福利管理、员工关系处理等。2.2服务的具体执行方式：乙方根据甲方的需求，制定详细的服务执行计划，并按照计划进行服务。2.3服务的时间范围：本合同的有效期为2024年1月1日至2024年12月31日。第三条：服务费用及支付方式3.1服务费用的计算方式：服务费用根据甲方提供的员工人数及乙方制定的服务单价进行计算。3.2服务费用的支付时间及方式：甲方每月5日前支付上月服务费用，支付方式为银行转账。3.3服务费用的调整机制：如遇市场行情变化或其他特殊情况，乙方有权向甲方提出服务费用调整申请，甲方应在收到申请后10日内给予答复。第四条：双方的权利与义务4.1甲方的权利与义务：（1）甲方有权要求乙方按照约定提供服务，并有权对乙方提供的服务质量进行监督和评价。（2）甲方应按照约定支付服务费用，并保证提供的员工信息真实准确。4.2乙方的权利与义务：（1）乙方有权要求甲方提供必要的员工信息，以便提供准确的服务。（2）乙方应按照约定提供服务，并保证服务质量和效果。第五条：保密条款5.1双方对合同内容的保密义务：双方应对本合同的内容和签订过程予以保密，未经对方同意，不得向第三方披露。5.2保密信息的范围和期限：保密信息包括但不限于合同内容、员工信息、业务数据等，保密期限自合同签订之日起至合同终止或履行完毕之日止。第六条：合同的变更与终止6.1合同变更的条件：如双方同意变更合同内容，应签订书面变更协议，并经双方盖章生效。6.2合同终止的条件：（1）双方协商一致解除合同。（2）甲方未按约定支付服务费用，乙方有权解除合同。（3）乙方未按约定提供服务，甲方有权解除合同。6.3合同终止后的处理事项：合同终止后，乙方应向甲方提供相关资料，并按照约定办理交接手续。第七条：违约责任7.1双方违约的情形：（1）甲方未按约定支付服务费用，乙方未按约定提供服务。（2）甲方未按约定提供员工信息，乙方未按约定处理人力资源事务。7.2违约责任的具体承担方式：违约方应向守约方支付违约金，违约金为本合同服务费用的20%。第八条：争议解决8.1双方争议的解决方式：双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议，协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2争议解决的地点及适用法律：争议解决地点为合同签订地，适用法律为中华人民共和国法律。第九条：合同的生效、期限及续约9.1合同的生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。9.2合同的期限：本合同的有效期为2024年1月1日至2024年12月31日。9.3合同的续约条件：如双方同意续约，应于合同到期前30日内签订书面续约协议。第十条：不可抗力10.1不可抗力的定义及范围：不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害、社会事件等。10.2不可抗力事件对合同执行的影响及处理方式：如因不可抗力导致合同无法履行或部分履行，双方应立即协商解决，根据不可抗力的影响，部分或全部免除责任。第十一条：合同的附件11.1附件一：服务内容详细说明11.2附件二：服务费用明细表11.3附件三：保密协议第十二条：其他条款12.1双方认为需要约定的其他事项：双方可以通过书面形式，就本合同未尽事宜进行补充约定。第十三条：签署13.1合同的签署地点及日期：本合同于2024年1月1日在××省××市××区××路××号签署。13.2甲乙双方的签署人信息：甲方签署人：×××职务：×××乙方签署人：×××职务：×××第十四条：附件签署14.1附件一：签署日期及签署人信息：签署日期：2024年1月1日签署人：×××职务：×××14.2附件二：签署日期及签署人信息：签署日期：2024年1月1日签署人：×××职务：×××14.3附件三：签署日期及签署人信息：签署日期：2024年1月1日签署人：×××职务：×××第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方介入的定义及范围1.1第三方是指除甲方和乙方之外的其他个人或实体，包括但不限于中介机构、咨询公司、专业评审机构等。1.2第三方介入是指第三方在甲方和乙方之间的合作过程中，提供专业服务、咨询意见或参与处理合同事宜。第二条：第三方介入的条件和程序2.1甲方和乙方在合同履行过程中，如需第三方介入，应书面同意并明确介入的第三方及具体事务。2.2甲方和乙方应与第三方签订书面协议，明确双方的权利和义务，以及第三方的责任限额。2.3第三方介入前，甲方和乙方应对第三方进行尽职调查，确保第三方具备相应的能力和资质。第三条：第三方的权利和义务3.1第三方有权根据甲乙方的要求，提供专业服务或咨询意见。3.2第三方应按照约定履行合同义务，并保证服务质量和效果。3.3第三方应对甲方和乙方提供的信息保密，不得泄露给任何无关方。第四条：第三方责任限额4.1第三方对甲方和乙方造成的损失，承担有限责任。除非第三方故意或重大过失，否则不超过合同约定的赔偿限额。4.2甲方和乙方应与第三方明确约定责任限额，并在书面协议中予以明确。第五条：第三方与甲方、乙方的关系5.1第三方与甲方、乙方之间的合同关系，不影响甲方、乙方之间的合同关系。5.2第三方对甲方和乙方承担的义务和责任，不替代甲方和乙方之间的合同义务和责任。第六条：第三方介入的终止6.1第三方介入的终止条件：如第三方完成约定的事务，或甲方和乙方书面同意终止第三方介入。6.2第三方介入终止后，第三方应向甲方和乙方提供相关资料，并按照约定办理交接手续。第七条：争议解决7.1甲方、乙方与第三方之间的争议，应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。7.2争议解决的地点及适用法律：争议解决地点为合同签订地，适用法律为中华人民共和国法律。第八条：其他条款8.1双方认为需要约定的其他事项：双方可以通过书面形式，就本合同未尽事宜进行补充约定。第九条：签署9.1第三方介入的修正条款的签署地点及日期：本修正条款于2024年1月1日在××省××市××区××路××号签署。9.2甲乙双方及第三方的签署人信息：甲方签署人：×××职务：×××乙方签署人：×××职务：×××第三方签署人：×××职务：×××第十条：附件签署10.1附件一：签署日期及签署人信息：签署日期：2024年1月1日签署人：×××职务：×××10.2附件二：签署日期及签署人信息：签署日期：2024年1月1日签署人：×××职务：×××10.3附件三：签署日期及签署人信息：签署日期：2024年1月1日签署人：×××职务：×××第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：服务内容详细说明附件二：服务费用明细表附件三：保密协议附件四：第三方介入协议附件五：尽职调查报告附件六：服务质量评估表