设备人员合同模板

设备人员合同模板第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等互利、诚实信用的原则，经双方友好协商，就乙方在甲方处从事设备管理工作一事，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.合同期满前____个月，双方应就合同续签事宜进行协商。

二、工作内容

1.乙方在甲方处从事设备管理工作，包括但不限于设备安装、调试、维修、保养、改造等工作。

2.乙方应遵守甲方的工作制度、操作规程和相关规定，确保设备安全、稳定、高效运行。

三、工作地点

乙方在甲方指定的地点从事设备管理工作。

四、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工时制，每日工作____小时，每周工作____天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.乙方加班工资按国家相关规定支付。

五、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币____元，按月支付。

2.乙方享有国家规定的各项补贴、津贴。

3.甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

六、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.以下情况，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

3.以下情况，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按本合同约定支付工资；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金；

（3）甲方违反国家规定，损害乙方合法权益。

七、违约责任

1.双方应按照本合同的约定履行各自的义务，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.甲方未按本合同约定支付工资的，应向乙方支付工资总额____%的违约金。

3.甲方未按本合同约定为乙方缴纳社会保险和住房公积金的，应向乙方支付应缴纳金额____%的违约金。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

2.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同附件如下：

（1）甲方提供的设备清单及操作规程；

（2）乙方提供的身份证、学历证书、相关资格证书等复印件。

甲方（盖章）：____________

乙方（签字）：____________

签订日期：____________

附件：

1.甲方提供的设备清单及操作规程；

2.乙方提供的身份证、学历证书、相关资格证书等复印件。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为保障设备安全、高效运行，确保生产顺利进行，特委托第三方专业机构（以下简称“第三方”）提供设备管理服务。现甲乙双方（以下简称“乙方”）及第三方就乙方在甲方处从事设备管理工作一事，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.合同期满前____个月，甲方有权决定是否续签本合同。

二、第三方责任

1.第三方应派驻具备相关资质的设备管理人员至甲方处，负责设备安装、调试、维修、保养、改造等工作。

2.第三方应确保设备管理人员在甲方工作期间遵守国家法律法规、甲方规章制度和操作规程。

3.第三方应对设备管理人员进行定期培训，提高其业务水平和工作能力。

三、工作内容

1.乙方在甲方处从事设备管理工作，包括但不限于设备安装、调试、维修、保养、改造等工作。

2.乙方应遵守甲方的工作制度、操作规程和相关规定，确保设备安全、稳定、高效运行。

3.乙方应按照甲方要求，及时反馈设备运行状况，提出设备改进建议。

四、工作地点

乙方在甲方指定的地点从事设备管理工作。

五、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工时制，每日工作____小时，每周工作____天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.乙方加班工资按国家相关规定支付。

六、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币____元，按月支付。

2.乙方享有国家规定的各项补贴、津贴。

3.甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

七、甲方的权益与利益

1.甲方有权对乙方的工作进行监督，确保设备管理工作符合甲方要求。

2.甲方有权要求第三方对设备管理人员进行培训，提高其业务水平和工作能力。

3.甲方有权要求第三方对设备进行定期检查、维护和保养，确保设备安全、稳定、高效运行。

4.甲方有权要求第三方对设备进行改造，提高生产效率。

八、乙方的违约责任及限制条款

1.乙方如违反国家法律法规、甲方规章制度和操作规程，导致设备损坏或安全事故，应承担相应责任。

2.乙方如未按时完成设备管理工作，导致甲方生产受到影响，应承担相应责任。

3.乙方如泄露甲方商业秘密或违反保密协议，应承担相应责任。

4.乙方在合同期限内，未经甲方同意，不得离职或转职至其他单位从事与甲方相关的设备管理工作。

九、第三方的责任与权益

1.第三方应确保派驻的设备管理人员具备相关资质，符合甲方要求。

2.第三方应确保设备管理人员在甲方工作期间遵守国家法律法规、甲方规章制度和操作规程。

3.第三方有权要求甲方提供必要的工作条件和支持。

4.第三方有权要求甲方按照约定支付设备管理服务费用。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

1.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲方、乙方及第三方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方提供的设备清单及操作规程；

2.乙方提供的身份证、学历证书、相关资格证书等复印件。

第三篇范文总结：

本合同旨在明确甲方、乙方及第三方在设备管理服务中的责任、权益和义务，保障甲方生产顺利进行。第三方介入的意义在于，甲方通过委托专业机构提供设备管理服务，能够提高设备管理效率，降低生产风险。甲方为主导的目的在于，确保设备安全、稳定、高效运行，提高生产效率，实现企业经济效益最大化。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为提升企业内部培训质量，决定引入第三方专业培训机构（以下简称“第三方”）为其员工提供定制化培训服务。乙方（以下简称“乙方”）作为甲方指定的内部培训协调人，负责与第三方沟通协调，确保培训服务满足甲方需求。现甲乙双方及第三方就乙方在甲方处从事培训协调工作一事，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.合同期满前____个月，甲方有权决定是否续签本合同。

二、第三方责任

1.第三方应提供专业的培训师，负责为甲方员工提供高质量、个性化的培训课程。

2.第三方应确保培训师具备相关资质，且熟悉甲方行业特点和培训需求。

3.第三方应对培训师进行定期考核，确保其教学水平和服务质量。

三、乙方责任

1.乙方负责与第三方沟通，明确培训目标、课程内容、培训时间等细节。

2.乙方应协调甲方各部门，确保员工按时参加培训。

3.乙方应收集并反馈员工对培训的满意度，对培训效果进行评估。

四、工作内容

1.乙方在甲方处从事培训协调工作，包括但不限于培训需求分析、课程设计、培训师协调、培训组织、效果评估等。

2.乙方应确保培训内容与甲方业务发展需求紧密结合。

五、工作地点

乙方在甲方指定的地点从事培训协调工作。

六、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工时制，每日工作____小时，每周工作____天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.乙方加班工资按国家相关规定支付。

七、乙方的权益与利益

1.乙方有权要求甲方提供必要的培训场地、设备和资料支持。

2.乙方有权要求甲方配合其协调各部门员工参加培训。

3.乙方有权要求甲方根据培训效果给予相应的奖励。

4.乙方有权要求甲方在合同期内不得解除其合同，除非出现严重违约行为。

八、甲方的违约责任及限制条款

1.甲方如未按时提供培训场地、设备和资料支持，应承担相应责任。

2.甲方如未配合乙方协调员工参加培训，应承担相应责任。

3.甲方如未根据培训效果给予乙方奖励，应承担相应责任。

4.甲方如需解除本合同，应提前____个月通知乙方，并支付相应的违约金。

九、第三方的责任与权益

1.第三方应确保培训师按照约定提供培训服务，并对培训效果负责。

2.第三方有权要求甲方支付培训服务费用，并按照合同约定提供相应的培训场地和设施。

3.第三方有权要求甲方对培训师进行评价，以便其改进教学方法和提高服务质量。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

1.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲方、乙方及第三方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.培训需求分析报告；

2.培训课程大纲；