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文档简介
造纸业加班生产安全合同编号:__________甲方(Employer):乙方(Employee):鉴于甲乙双方本着平等互利的原则,甲方需要乙方在特定时间内完成造纸业的加班生产任务,为确保双方权益,特订立此合同。第一条生产任务1.1甲方同意乙方在__________年__________月__________日至__________年__________月__________日期间,进行加班生产造纸业产品。1.2乙方应按甲方的要求,完成生产任务,确保产品质量符合国家标准。第二条工作时间和休息时间2.1乙方每日工作时间不得超过__________小时,每周工作时间不得超过__________小时。2.2乙方在法定节假日和休息日有权休息,甲方应支付乙方加班工资。第三条劳动报酬3.1乙方加班工资标准为每小时__________元。3.2甲方应按月支付乙方工资,每月__________日前支付上月工资。第四条劳动保护4.1甲方应确保乙方在生产过程中的安全,提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施。4.2乙方应严格遵守生产规程,正确使用劳动保护设施。第五条违约责任5.1甲方未按时支付乙方工资的,应支付乙方违约金,违约金为应付工资的__________%。5.2乙方未按约定完成生产任务的,应支付甲方违约金,违约金为合同金额的__________%。第六条争议解决6.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。6.2若协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第七条其他7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期至__________年__________月__________日。甲方(Employer):乙方(Employee):签订日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.甲方营业执照复印件2.乙方身份证复印件3.加班生产任务清单4.工资支付证明5.劳动保护设施验收报告6.生产规程培训记录7.加班工资计算明细二、违约行为及认定:1.甲方未按时支付乙方工资,属于违约行为。2.乙方未按约定完成生产任务,属于违约行为。3.甲方未提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施,属于违约行为。4.乙方未正确使用劳动保护设施,属于违约行为。三、法律名词及解释:1.甲方(Employer):指合同中承担Employer义务的一方。2.乙方(Employee):指合同中承担Employee义务的一方。3.加班生产:指在法定工作时间之外,乙方按照甲方要求进行的产品生产。4.劳动报酬:指乙方按照合同约定所应得的工资及加班工资。5.劳动保护:指甲方为乙方提供的工作环境和安全设施,以保障乙方在生产过程中的安全。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按时支付乙方工资。解决办法:乙方有权要求甲方支付应付工资,并可要求支付违约金。2.问题:乙方未按约定完成生产任务。解决办法:乙方应按照甲方要求,完成生产任务;若乙方仍任务,应支付违约金。3.问题:甲方未提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施。解决办法:甲方应立即改善劳动保护设施,确保乙方在生产过程中的安全。4.问题:乙方未正确使用劳动保护设施。解决办法:乙方应接受安全生产培训,正确使用劳动保护设施。五、所有应用场景:1.造纸业企业与员工之
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