安全生产例会制度范例（二篇）

安全生产例会制度范例第一章总则第一条为确保企业安全生产工作的顺利进行，加强对安全生产工作的管理和监督，切实维护企业员工的人身安全与财产安全，特制定本例会制度。第二章例会组织第二条例会由企业安全委员会负责统筹安排，并定期进行。第三条在确定例会议题时，需全面考虑企业安全生产的实际情况，包括但不限于以下几项内容：1.安全生产工作的总结与回顾；2.安全生产事故及隐患的通报与分析；3.安全管理措施的实施与执行情况；4.安全生产管理制度的完善与优化；5.重大工程或活动的安全风险评估与预防；6.其他与安全生产紧密相关的重要议题。第四条企业安全委员会需提前确定例会议题，并遵循既定的议程顺序进行深入的讨论与决策。第三章例会制度第五条例会应确保定期召开，原则上不得少于每季度一次，以确保安全生产工作的连续性和有效性。第六条例会的具体时间、地点及主持人由企业安全委员会负责确定，并需提前通知所有参会人员，以确保会议的顺利进行。第七条例会结束后，需由专门的工作人员负责编写书面纪要。纪要内容应准确、完整，全面反映会议的核心内容与决策结果。第八条例会纪要应包含以下关键信息：1.会议的具体时间、地点及主持人；2.参会人员的完整名单；3.各议题讨论的核心内容与关键点；4.会议作出的重要决策及后续的行动安排；5.下一次例会的预定时间、地点及初步议题。第四章工作落实与监督第九条例会决策的事项应严格按照会议纪要的要求进行落实，并由指定人员负责跟踪进度并及时报告。第十条企业安全委员会及其成员应对例会决策的落实情况进行持续监督，并根据实际情况进行必要的调整与完善。第十一条企业安全委员会应定期对例会的效果进行评估，及时发现并反馈存在的问题，以推动制度的持续改进与完善。第五章附则第十二条本制度的解释权归企业安全委员会所有。第十三条本制度自正式颁布之日起开始执行，各相关部门及人员应严格遵守并认真执行。安全生产例会制度范例（二）一、目的与依据为进一步加强和规范安全生产工作的管理和监督，确保及时发现并有效解决安全生产中存在的各类问题，切实保障员工的生命财产安全，特制定本安全生产例会制度。本制度严格遵循《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规的要求，并紧密结合我公司的实际情况进行制定。二、参会人员1.例会召集人：由安全管理部负责人或其委托的具有相应职责的人员担任。2.参会人员：涵盖公司各部门的主要负责人、专兼职安全员及其他与安全生产密切相关的工作人员。三、召开方式1.定期例会：实行月度例会制度，确保每月至少召开一次。2.临时例会：在特殊情况下，如发生重大安全生产事故、发现重大安全隐患等，应及时召开临时安全生产例会，以迅速应对并妥善处理相关问题。四、会议内容1.回顾与总结：对各部门安全生产管理工作的落实情况进行全面回顾与总结。2.隐患排查与整改：深入分析安全隐患排查情况，明确整改措施及责任人，并跟踪整改进度。3.培训与教育：探讨安全培训和教育的实施效果，提出改进意见。4.责任制执行：检查安全生产责任制的执行情况，确保责任到人、任务到岗。5.检查与考核：通报安全生产检查和考核结果，表彰先进、鞭策后进。6.安全意识提升：总结员工安全意识提升活动的开展情况，探索更有效的宣传教育方式。7.事故案例分析：对重大事故案例进行深入剖析，总结经验教训，引以为戒。8.其他事项：讨论并决定与安全生产相关的其他重要事项。五、会议记录1.记录要求：例会记录由安全管理部指定的记录员负责进行，确保记录内容完整、准确。记录应包含会议时间、地点、主持人、参会人员名单等基本信息，以及会议讨论的主要内容和作出的决定。2.详细记录：会议记录应详细反映各个议题的讨论过程和结果，特别是安全隐患排查结果、整改措施及责任人等重要信息。3.整理与分发：例会记录应在会后及时整理成册，并向参会人员及相关部门分发，以便大家了解会议情况并落实相关任务。六、会议纪要与整改措施落实1.纪要整理：例会纪要由召集人或会议记录员负责整理，确保纪要内容简明扼要、重点突出。纪要应明确各项任务的责任人、完成时间和附带条件等具体要求。2.发放与传阅：整理好的例会纪要应及时向参会人员及相关部门发放传阅，确保大家了解会议决策并明确自身职责。