舞者招聘协议少儿舞蹈教育

舞者招聘协议少儿舞蹈教育合同编号：__________甲方（招聘方）：__________地址：__________联系方式：__________法定代表人：__________乙方（舞者）：__________地址：__________联系方式：__________监护人：__________鉴于甲方是一家专业从事少儿舞蹈教育的机构，乙方愿意加入甲方的舞者团队，双方为明确双方的权利义务，经充分协商，达成如下协议：第一条合同期限1.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非双方提前解除本协议，否则本协议将自动续约____年。第二条乙方的权利和义务2.1乙方应按照甲方的要求，参加舞蹈培训、表演等活动。2.2乙方应遵守甲方的规章制度，包括但不限于考勤、培训、表演等方面的规定。2.3乙方应积极参加甲方组织的各类舞蹈比赛和表演活动，为甲方争取荣誉。第三条甲方的权利和义务3.1甲方应按照约定向乙方支付工资、奖金等报酬。3.2甲方应提供必要的舞蹈培训和表演机会，帮助乙方提高舞蹈技能。3.4甲方应按照法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险等。第四条保密条款4.1乙方应对在甲方任职期间获得的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。4.2乙方同意，如违反保密义务，将承担违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。第五条解除和终止5.1在本协议有效期内，甲乙双方均享有提前解除本协议的权利，但应提前____天通知对方。5.2乙方如严重违反本协议或甲方的规章制度，甲方有权立即解除本协议。5.3本协议终止后，乙方应立即停止履行乙方义务，并办理相关手续。第六条争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他条款7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。7.3本协议的修改和补充，应由甲乙双方共同签署。甲方（招聘方）：__________乙方（舞者）：__________监护人：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.舞者简历2.舞蹈作品集3.身份证明文件4.健康证明文件5.学历证明文件6.舞蹈技能证书7.背景调查报告8.合同解除或终止证明文件二、违约行为及认定：1.乙方未按照甲方要求参加舞蹈培训、表演等活动，或违反甲方规章制度。2.乙方未保守甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。3.甲方未按照约定向乙方支付工资、奖金等报酬。4.甲方未提供必要的舞蹈培训和表演机会，或未保障乙方的人身安全。5.甲方未按照法律法规的规定为乙方缴纳社会保险等。三、法律名词及解释：1.舞者：指与甲方签订本协议，加入甲方舞者团队的人员。2.少儿舞蹈教育：指针对未成年人的舞蹈教学活动，旨在培养学生的舞蹈技能和艺术素养。3.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值，能为甲方带来经济利益的信息。4.技术秘密：指不为公众所知悉，具有技术价值，能为甲方带来经济利益的信息。5.违约：指当事人不履行合同义务或履行合同义务不符合约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方舞蹈技能不足：甲方应提供专业的舞蹈培训，帮助乙方提高舞蹈技能。2.乙方缺乏舞台经验：甲方应提供表演机会，让乙方积累舞台经验。3.乙方工作态度不积极：甲方应加强沟通，了解乙方的问题，并提供相应的支持。4.乙方受伤：甲方应立即采取措施，为乙方提供医疗救治，并安排调整工作内容。5.乙方要求解除合同：甲方应根据合同约定，办理相关手续，并支付违约金（如有）。五、所有应用场景：1.甲方为少儿舞蹈教育机构，需要招聘舞者进行教学和表演。2.乙方具备舞蹈技能和经验，希望加入甲