电子工程教师录用合同样稿

电子工程教师录用合同样稿合同编号：__________甲方（录用方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受录方）：__________身份证号：__________通讯地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意接受甲方的录用，甲乙双方经充分协商，达成如下协议：第一章合同标的第一条本合同标的为乙方在甲方担任电子工程教师一职，负责电子工程课程的教学工作。第二条乙方的基本工作内容包括：1.按照甲方制定的教学计划和教学大纲进行教学；2.参加甲方组织的教研活动；3.对学生的学习情况进行跟踪和指导；4.完成甲方安排的其他相关工作。第三条乙方的教学工作地点为甲方的教学场所。第二章合同期限第四条本合同自双方签订之日起生效，合同期限为____年，自____年__月__日至____年__月__日。第五条合同期满后，如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。第三章劳动报酬第六条乙方的工作报酬由基本工资和绩效奖金两部分组成。第七条基本工资为每月____元人民币，按月支付。第八条绩效奖金根据乙方的教学成果和甲方制定的考核标准进行发放。第四章权利和义务第九条甲方的权利和义务：1.为乙方提供符合国家规定的工作条件和环境；2.按时足额支付乙方的工资和奖金；3.依法为乙方缴纳社会保险；4.对乙方进行业务培训和职业发展指导；5.督促乙方履行合同约定的职责。第十条乙方的权利和义务：1.按照甲方的要求，认真履行教师职责，完成教学任务；2.尊重学生，关心学生的成长，积极参与学校的各项活动；3.不断提高自身业务水平和教育教学能力；4.遵守国家法律法规和学校的规章制度；5.不得在任何场合发表有损甲方声誉的言论。第五章违约责任第十一条任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。第十二条乙方的违约行为包括但不限于：2.严重违反甲方规章制度；3.损害甲方声誉的行为。第十三条甲方的违约行为包括但不限于：1.未按时支付乙方工资和奖金；2.未为乙方提供符合国家规定的工作条件和环境；3.未依法为乙方缴纳社会保险。第六章争议解决第十四条双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七章其他约定第十五条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。第十六条本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。第十七条本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________代表（签字）：__________代表（签字）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方教学成果证明文件4.甲方规章制度5.甲方教学计划和教学大纲6.乙方绩效考核标准7.社会保险缴纳证明二、违约行为及认定：2.乙方严重违反甲方规章制度，认定为违约。3.乙方损害甲方声誉的行为，认定为违约。4.甲方未按时支付乙方工资和奖金，认定为违约。5.甲方未为乙方提供符合国家规定的工作条件和环境，认定为违约。6.甲方未依法为乙方缴纳社会保险，认定为违约。三、法律名词及解释：1.电子工程：指涉及电子技术和电子产品的设计、制造、测试、维护等领域的一门工程学科。2.教学大纲：是教师进行教学活动的基本依据，包括教学目标、教学内容、教学方法等。3.绩效奖金：根据乙方的工作表现和教学成果进行发放的奖励。4.社会保险：是国家通过法律强制实施的一种社会保障制度，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。四、执行中遇到的问题及解决办法：解决办法：甲方应与乙方沟通，了解原因，提供必要的支持和帮助，必要时进行调整安排。2.问题：乙方严重违反规章制度解决办法：甲方应依据规章制度对乙方进行相应的纪律处分。3.问题：甲方未按时支付工资和奖金解决办法：甲方应立即补发工资和奖金，并承担相应的法律责任。4.问题：甲方未提供符合规定的工作条件和环境解决办法：甲方应立即改善工作条件，提供必要的工作环境。5.问题：甲方未依法缴纳社会保险解决办法：甲方应依法为乙方缴纳社会保险，并承担相应的法律责任。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供就业机会，乙方接受甲方的录用。2.甲方对乙