家务雇佣合同应注意什么

家务雇佣合同应注意什么合同编号：__________甲方（雇佣方）：【全称】地址：【详细地址】联系电话：【联系电话】乙方（受雇方）：【全称】身份证号码：【身份证号码】地址：【详细地址】联系电话：【联系电话】鉴于甲方愿意雇佣乙方从事家务劳动，为确保双方的合法权益，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。一、合同标的1.乙方同意在合同有效期内，为甲方提供家务劳动服务，包括家庭清洁、烹饪、洗衣、照顾老人、看护孩子等家务事。2.甲方应按照本合同约定向乙方支付报酬。二、合同期限1.本合同自【起始日期】至【终止日期】止。2.如双方同意续约，应提前【提前通知天数】书面通知对方。三、劳动报酬1.乙方从事家务劳动的报酬为每月人民币【金额】元。2.甲方应按月支付乙方报酬，每月【支付日期】前支付上月工资。3.乙方提供额外服务时，甲方应按双方约定支付额外报酬。四、工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间不得超过【每周工作时间】小时。2.乙方享有国家法定节假日休息，甲方应支付乙方节假日工资。3.乙方在工作期间，有权享受【休息时间】分钟的休息。五、工作条件1.甲方为乙方提供必要的工作条件，包括家务劳动所需的工具、设备等。2.甲方应确保乙方在工作中的人身安全，提供必要的安全防护措施。六、保密条款1.乙方在合同期间及合同终止后，不得泄露甲方家庭成员的个人隐私和家庭秘密。2.乙方违反保密条款的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。七、违约责任1.甲方未按时支付乙方报酬的，应支付违约金，违约金为应付报酬的【百分比】。2.乙方未按合同约定提供服务的，应支付违约金，违约金为应付报酬的【百分比】。3.双方因履行合同发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇佣方）：【全称】乙方（受雇方）：【全称】签订日期：【签订日期】一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方健康证明3.乙方背景调查报告4.甲方家庭情况说明5.家务劳动服务清单6.工作时间安排表7.节假日安排表8.工资支付证明9.安全防护措施说明10.保密协议二、违约行为及认定：1.甲方未按时支付乙方报酬：指甲方未按照合同约定的支付日期支付乙方工资。2.乙方未按合同约定提供服务：指乙方未按照合同约定的工作内容和标准提供家务劳动服务。3.乙方泄露甲方家庭成员的个人隐私和家庭秘密：指乙方在合同期间及合同终止后，未经授权泄露甲方家庭成员的个人隐私和家庭秘密。三、法律名词及解释：1.家务劳动：指家庭清洁、烹饪、洗衣、照顾老人、看护孩子等家庭事务。2.违约金：指一方违反合同约定，应支付给对方的一定金额作为赔偿。3.保密条款：指乙方在合同期间及合同终止后，对甲方家庭成员的个人隐私和家庭秘密予以保密的条款。4.法定节假日：指国家法律规定的公众假期。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按时支付报酬：乙方可以与甲方沟通，要求按时支付工资；如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或提起诉讼。2.乙方未按约定提供服务：甲方可以与乙方沟通，要求乙方按照合同约定提供服务；如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或提起诉讼。3.乙方泄露甲方家庭成员的个人隐私和家庭秘密：甲方可以与乙方沟通，要求乙方停止泄露并承担违约责任；如协商不成，可以向法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为忙碌的上班族，无暇顾及家务。2.甲方为老年人，需要乙方提供看护服务。3