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文档简介

专业劳务派遣服务合同合同编号:__________甲方(派遣单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(接收单位):__________地址:__________联系电话:__________丙方(派遣人员):__________身份证号码:__________联系电话:__________鉴于甲方为乙方提供专业劳务派遣服务,丙方为甲方派遣至乙方从事相关工作的人员,为确保各方权益,经甲乙丙三方协商一致,特订立本合同,共同遵守。第一条合同主体1.1甲方为具备合法资质的专业劳务派遣公司,按照法律法规的规定,为乙方提供专业劳务派遣服务。1.2乙方为需要劳务派遣人员的单位,同意接受甲方派遣的人员从事相关工作。1.3丙方为甲方派遣至乙方从事相关工作的人员,同意遵守本合同的约定。第二条合同期限本合同自双方签订之日起生效,有效期为__________年,自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。第三条派遣人员及岗位3.1甲方应根据乙方的需求,派遣符合岗位要求、具备相应资质的人员到乙方从事相关工作。3.2乙方应向甲方提供详细的岗位需求信息,包括但不限于岗位职责、任职资格、工作条件等。3.3丙方应按照乙方的要求,认真履行岗位职责,遵守乙方的工作纪律和规章制度。第四条劳动报酬4.1乙方向甲方支付派遣人员的劳动报酬,甲方扣除相关费用后,将剩余部分支付给丙方。4.2甲方应按照本合同约定和国家法律法规的规定,为丙方缴纳社会保险费用。4.3丙方同意按照甲方的要求,参加乙方的工作培训和考核。第五条工作条件和保障5.1乙方应提供符合国家安全标准的工作环境和条件,保障丙方的人身安全和健康。5.2乙方应按照国家和地方法律法规的规定,为丙方提供相应的劳动保障。5.3甲方应关注丙方的工作情况和权益,协助解决丙方在工作中遇到的问题。第六条合同的履行、变更和解除6.1各方应严格履行本合同的约定,未经各方协商一致,不得变更或解除本合同。6.2甲方、乙方、丙方任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行,其他方有权解除本合同。6.3本合同期满前,如需续签,各方应提前__________个月协商办理。第七条违约责任7.1各方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任,赔偿其他方因此造成的损失。7.2甲方未按照约定派遣人员或未按时支付劳动报酬的,乙方有权解除本合同。7.3丙方未按照乙方要求履行岗位职责的,甲方有权解除本合同。第八条争议解决8.1各方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。8.2若协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份。9.2本合同未尽事宜,可由各方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方(派遣单位):__________乙方(接收单位):__________丙方(派遣人员):__________签订日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.甲方(派遣单位)资质证明2.乙方(接收单位)需求说明书3.丙方(派遣人员)身份证明4.社会保险缴纳证明5.工作培训和考核方案6.补充协议二、违约行为及认定:1.甲方未按照约定派遣人员或未按时支付劳动报酬2.乙方未提供符合国家安全标准的工作环境和条件3.丙方未按照乙方要求履行岗位职责4.未经各方协商一致,变更或解除本合同5.各方未履行保密义务,泄露合同保密信息三、法律名词及解释:1.劳务派遣:指劳务派遣单位与被派遣单位之间,按照约定向被派遣单位提供劳动力的一种服务方式。2.岗位需求:指被派遣单位根据工作需要,向劳务派遣单位提供的岗位说明书,包括岗位职责、任职资格、工作条件等。3.劳动报酬:指被派遣人员为提供劳动力所获得的工资、福利等报酬。4.社会保险:指国家为保障被派遣人员的基本生活,由劳务派遣单位为其缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.丙方未按照乙方要求履行岗位职责:乙方应与甲方沟通,要求甲方替换或培训丙方。2.甲方未按照约定派遣人员或未按时支付劳动报酬:乙方应与甲方沟通,要求甲方履行合同约定。3.工作环境和条件不符合国家安全标准:乙方应要求甲方整改,确保丙方的人身安全和健康。4.合同争议:通过友好协商解决,若协商不成,可以向合同签订地人民

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