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文档简介
某公司安全生产工作规定模板第一章总则第一条目的和依据本安全生产工作规定的目的是确保公司生产经营活动的安全,保护员工的人身安全和资产安全,促进公司的可连续发展。本规定的订立依据为《中华人民共和国安全生产法》和其他相关法律法规。第二条适用范围本规定适用于全体公司员工及外来人员在公司内从事任何工作活动的过程中的安全管理工作。第三条安全责任公司管理负责人为安全工作的第一责任人,全体员工对本身的安全生产行为负有责任。公司将建立并完善安全生产管理机构,明确安全管理职责,具体落实安全责任。第四条安全生产目标公司的安全生产目标是:确保生产过程中的人身安全和资产安全,防备和减少事故发生,提高生产效率和经济效益。第二章安全生产管理机构第五条安全生产管理组织公司将设立安全生产管理组织,由安全生产部门和相关部门共同构成。安全生产管理组织的职责为负责订立和实施安全生产管理制度,组织开展安全培训和教育,帮助处理和调查事故,提出改进建议。第六条安全生产管理岗位设置依据工作特点和岗位需求,公司确定安全生产管理岗位,明确安全生产管理责任和权限,并配备专职或兼职的安全管理人员。第七条安全委员会和安全员公司将设立安全委员会,由管理负责人担负主任,并由各部门的安全员构成,负责协调各部门的安全工作,提出安全改进措施。第三章安全生产管理制度第八条安全生产规范公司将建立并完善安全生产规范,包含但不限于工作场合安全、设备设施安全、不安全品管理、应急预案、职业健康等方面的规定。员工必需遵守相关规范,确保安全生产。第九条安全培训和教育公司将定期组织安全培训和教育活动,提高员工的安全意识和应急本领。安全培训内容包含但不限于安全操作规程、应急逃命演练、不安全品管理等。第十条安全检查和隐患排查公司将定期进行安全检查和隐患排查工作,发现安全隐患立刻整改,并建立隐患台账进行记录和追踪。员工也有责任乐观参加安全检查,及时上报发现的安全隐患。第十一条事故处理和调查发生事故后,公司将立刻组织事故处理和调查工作,采取有效措施遏制事故扩大,找失事故原因,提失事故防范措施,避开仿佛事故再次发生。第四章安全生产责任第十二条管理负责人的安全生产责任公司的管理负责人对公司的安全生产工作负有全面责任,包含但不限于订立安全生产目标、组织实施安全工作、保证安全设施设备的正常运行等。第十三条部门负责人的安全生产责任各部门负责人对本部门的安全生产工作负有责任,包含但不限于组织安全培训、安全检查、事故调查等。第十四条员工的安全生产责任全体员工对本身的安全生产行为负有直接责任,包含但不限于乐观参加安全培训、遵守安全操作规程及时报告安全隐患等。第五章附则第十五条惩罚措施和嘉奖措施对于违反本规定的行为,公司将依照相关法律法规和公司规章制度予以相应惩罚。对于乐观参加安全工作、发现安全隐患并及时上报的人员,公司将予以相应嘉奖。第十六条规章制度的解释权本规章制度的解释权归公司管理
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