税务主管岗位的主要职责范文（2篇）

税务主管岗位的主要职责范文税务主管岗位的主要职责包括但不限于以下内容：1.税务管理：组织和实施企业税务管理制度，确保企业在税务方面的合规运营。及时调整企业税务筹划和风险防控措施，以适应税收政策的变化。2.纳税申报：负责编制和递交企业的各项税务申报表，包括增值税、企业所得税、个人所得税等。确保申报表的准确性和合规性，降低税务风险。3.税务审计：组织和协调税务审计工作，配合税务机关进行税务稽查，解决税务争议事项。及时整理企业财务、税务等相关资料，提供给税务机关。4.税务筹划：根据企业的经营情况和税收政策，进行优化的税务筹划，合理降低税负，提高税收效益。向企业高层管理层提供税务筹划建议，促进企业的可持续发展。5.税务培训：对企业内部员工进行税收知识的培训和普及工作，提高员工的税务意识，规范企业税务行为，预防税务风险，确保企业在税务方面的合规性。6.税务合规：监督和检查企业的税务合规情况，确保企业按照法律法规和相关政策要求进行纳税申报和缴纳，防止出现漏报、误报等情况。发现和解决税务合规中存在的问题，确保企业税务工作的顺利进行。7.税务咨询：为企业内部各部门提供税务咨询和服务，解答员工的税务问题，提供专业的税务建议，确保企业在日常经营中遵守税收法规，防止发生税务风险。8.税务档案管理：负责企业税务档案的建立和管理，包括纳税申报表、税务审计报告、税务合同等。确保档案的完整性和安全性，方便日后的查阅和检索工作。9.税务风险预警：关注税务政策的动态变化和相关风险信息的发布，制定应对策略，预防税务风险的发生。定期评估和监控企业的税务风险，提醒高层管理层注意相关问题，并提出改进建议。10.公共关系协调：与税务机关、相关部门和外部税务咨询机构建立良好的沟通和协调关系，了解行业税务动态和政策信息，为企业的发展提供支持和指导。11.业务数据分析：通过对企业的税务数据进行分析，发现并解释数据中的规律和趋势，提供科学依据和参考意见，为企业决策提供支持。12.团队管理：负责税务团队的组建、管控和绩效管理。制定团队工作计划、目标和任务分配，监督团队成员的工作进展和质量，培养和激励团队成员，提高团队的绩效和凝聚力。以上是税务主管岗位的主要职责范本，通过负责税务管理、纳税申报、税务审计等方面的工作，协助企业合规运营，优化税务筹划，预防税务风险，为企业的可持续发展提供支持。还包括税务咨询、档案管理、风险预警等工作内容，全面提高企业的税务管理水平和效率。税务主管岗位的主要职责范文（二）税务主管岗位职责一、税务管理作为公司税务事务的领导者，税务主管负责制订和执行公司的税务策略，确保公司税务活动合法合规。主要职责包括：1.制订并执行公司的税务政策及策略，保障公司纳税活动的合规性；2.监督管理税务申报工作，如年度所得税、增值税申报等，确保财务报表及税金核销准确无误；3.参与财务决策，分析税务因素，提出税务建议；4.审核合同与业务活动符合税务规定，降低税务风险；5.分析最新税务法规，调整公司税务策略，确保竞争力；6.协助解决税务审计争议，与税务机关沟通协调，维护公司权益；7.建立与税务机关的良好关系，传达税务信息与政策动态。二、税务申报与核算税务主管需监督管理税务申报与核算，确保准确及时且符合法规要求。具体职责包括：1.协调财务部门进行税务申报；2.分析财务报表，确保税金核销与税务成本计提准确；3.解决税务申报过程中的问题，确保顺利进行；4.配合税务审计，提供所需财务及税务材料。三、税务风险管理税务主管需积极识别和管理税务风险，制定应对措施，确保风险得到有效控制。具体职责包括：1.分析业务风险，提出防控措施；2.跟踪税务法规变化，评估对公司影响；3.完善税务风险管理制度，防控税务风险；4.与税务机关沟通，解决争议，维护公司权益。四、税务培训与沟通税务主管负责税务培训和沟通，提高员工税务知识水平，确保税务事项协调进行。具体职责包括：1.组织税务培训，提高员工理解和应用能力；2.定期举办税务交流会议，分享经验，解决问题；3.提供税务咨询，帮助员工理解和解决税务问题；4.维护公司内部良好沟通，合作处理税务事项。五、其他职责税务主管需根据公司需求，承担其他税务管理职责，积极参与业务决策。具体职责包括：1.参与财务预算和规划，提供税务支持；2.业务项目评估和投资决策中，控制税务风险；3.协助完成上级领导安排的工作，如会计报表编制、财务分析。总结：税务主管是公司的关键管理角色，负责税务管理、申报与核算、风险管理、培训与沟通等多方面工作。