杂工劳动合同范例

杂工劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：________________________

身份证号码：________________________

住址：________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处从事杂工工作事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.1乙方在甲方处从事杂工工作，具体工作内容为：________________________

1.2甲方应向乙方提供必要的工作条件和工作环境。

二、工作时间与休息休假

2.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为________________________，每周工作时间为________________________。

2.2乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假的待遇。

三、劳动报酬

3.1乙方月工资为人民币________________________元，按月支付。

3.2乙方工资支付方式为银行转账，每月________________________日发放。

3.3甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

四、社会保险和福利待遇

4.1甲方应依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方应依法为乙方提供带薪年休假、探亲假、产假、婚假等福利待遇。

五、合同期限

5.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为________________________年。

5.2合同期满后，如双方同意，可续签合同。

六、违约责任

6.1甲方违反本合同约定，未按期支付乙方工资的，应向乙方支付工资总额的________________________倍赔偿金。

6.2乙方违反本合同约定，擅自离职的，应向甲方支付赔偿金，赔偿金为________________________。

六、其他

7.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

7.3本合同附件如下：

附件一：《中华人民共和国劳动合同法》

附件二：《中华人民共和国社会保险法》

附件三：《中华人民共和国住房公积金管理条例》

附件四：乙方身份证复印件

附件五：甲方营业执照复印件

甲方（盖章）：

乙方（签字或盖章）：

签订日期：________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：________________________

身份证号码：________________________

住址：________________________

第三方（劳务派遣单位）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

鉴于甲乙双方及第三方之间的合作关系，为明确各方的权利义务，确保甲乙双方及第三方之间的合法权益，经甲乙双方及第三方友好协商，达成如下协议：

一、工作内容与派遣关系

1.1乙方同意接受甲方的工作安排，从事杂工工作。

1.2乙方与第三方签订劳务派遣协议，由第三方将乙方派遣至甲方处工作。

1.3甲方接受乙方在派遣期间的劳动服务，并支付第三方劳务派遣费用。

二、工作时间与休息休假

2.1乙方在甲方处实行标准工作时间，每日工作时间为________________________，每周工作时间为________________________。

2.2乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假的待遇。

三、劳动报酬与费用支付

3.1乙方月工资为人民币________________________元，由第三方支付。

3.2乙方工资支付方式为银行转账，每月________________________日发放。

3.3甲方应按约定支付第三方劳务派遣费用，具体金额和支付方式由甲乙双方另行协商。

四、社会保险和福利待遇

4.1甲方应依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2乙方享有国家规定的各项福利待遇，具体由第三方负责落实。

五、合同期限与终止条件

5.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为________________________年。

5.2合同期满或双方协商一致解除合同，本合同终止。

六、甲方的权利与义务

6.1甲方有权要求乙方按照规定的时间、质量和数量完成工作任务。

6.2甲方有权对乙方的工作进行监督检查，并提出改进意见。

6.3甲方有权在乙方违反合同约定时，要求第三方终止派遣乙方。

七、乙方的权利与义务

7.1乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和工作环境。

7.2乙方应按照甲方的要求，完成工作任务。

7.3乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度。

八、违约责任与限制条款

8.1乙方违反合同约定，擅自离职的，应向甲方支付赔偿金，赔偿金为________________________。

8.2乙方在甲方处工作期间，不得从事与甲方无关的活动，否则甲方有权解除合同。

8.3乙方在甲方处工作期间，不得泄露甲方的商业秘密，否则甲方有权追究其法律责任。

九、第三方责任与义务

9.1第三方应按照本合同约定，向甲方支付乙方工资。

9.2第三方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

9.3第三方应协助甲方对乙方进行管理，确保乙方遵守合同约定。

十、争议解决

10.1本合同履行过程中发生的争议，由甲乙双方及第三方协商解决。

10.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十一、合同附件

11.1本合同附件如下：

附件一：《中华人民共和国劳动合同法》

附件二：《中华人民共和国社会保险法》

附件三：《中华人民共和国住房公积金管理条例》

附件四：乙方身份证复印件

附件五：甲方营业执照复印件

附件六：第三方营业执照复印件

附件七：劳务派遣协议

十二、总结

本合同在甲乙双方及第三方之间建立了明确的合作关系，保障了甲方的权益，明确了各方的责任和义务。第三方作为劳务派遣单位，负责为甲方提供符合要求的劳动者，并协助甲方对劳动者进行管理。甲方作为用人单位，有权对乙方的工作进行监督检查，并有权在乙方违反合同约定时，要求第三方终止派遣乙方。本合同的签订，旨在确保甲乙双方及第三方之间的合法权益，实现互利共赢。

甲方权益主导的目的和意义：

1.明确甲方的权益，保障甲方对乙方工作的管理和监督权。

2.规范甲乙双方及第三方之间的合作关系，降低用工风险。

3.提高劳动效率，降低人力成本。

第三方介入的意义和目的：

1.作为劳务派遣单位，第三方负责为甲方提供符合要求的劳动者，降低甲方的人力资源管理成本。

2.通过第三方介入，甲方可以更灵活地调整人力资源配置，提高劳动效率。

3.第三方作为专业机构，可以提供更全面的社会保险和福利待遇，保障劳动者的合法权益。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：________________________

身份证号码：________________________

住址：________________________

第三方（劳务派遣单位）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

鉴于甲方需要乙方从事杂工工作，乙方希望通过第三方劳务派遣方式加入甲方，为保障甲乙双方及第三方的合法权益，经甲乙双方及第三方友好协商，达成如下协议：

一、工作内容与派遣关系

1.1乙方同意接受甲方的工作安排，从事杂工工作。

1.2乙方与第三方签订劳务派遣协议，由第三方将乙方派遣至甲方处工作。

1.3甲方接受乙方在派遣期间的劳动服务，并支付第三方劳务派遣费用。

二、工作时间与休息休假

2.1乙方在甲方处实行标准工作时间，每日工作时间为________________________，每周工作时间为________________________。

2.2乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假的待遇。

三、劳动报酬与费用支付

3.1乙方月工资为人民币________________________元，由第三方支付。

3.2乙方工资支付方式为银行转账，每月________________________日发放。

3.3甲方应按约定支付第三方劳务派遣费用，具体金额和支付方式由甲乙双方另行协商。

四、社会保险和福利待遇

4.1甲方应依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2乙方享有国家规定的各项福利待遇，具体由第三方负责落实。

五、合同期限与终止条件

5.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为________________________年。

5.2合同期满或双方协商一致解除合同，本合同终止。

六、乙方的权利与义务

6.1乙方有权要求甲方提供符合国家规定的劳动条件和工作环境。

6.2乙方有权要求甲方按照约定支付劳动报酬，并保证工资的及时性。

6.3乙方有权获得甲方提供的培训和发展机会。

七、甲方的权利与义务

7.1甲方有权要求乙方按照规定的时间、质量和数量完成工作任务。

7.2甲方有权对乙方的工作进行监督检查，并提出改进意见。

7.3甲方应确保乙方享有法定的工作时间和休息休假。

八、第三方的责任与义务

8.1第三方应按照劳务派遣协议，向乙方支付劳动报酬。

8.2第三方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

8.3第三方应协助甲方对乙方进行管理，确保乙方遵守合同约定。

九、违约责任与限制条款

9.1甲方违反合同约定，未按期支付乙方工资的，应向乙方支付工资总额的________________________倍赔偿金。

9.2乙方违反合同约定，擅自离职的，应向甲方支付赔偿金，赔偿金为________________________。

9.3甲方在乙方派遣期间，不得无故解除乙方与第三方的劳务派遣协议。

十、争议解决

10.1本合同履行过程中发生的争议，由甲乙双方及第三方协商解决。

10.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十一、合同附件

11.1本合同附件如下：

附件一：《中华人民共和国劳动合同法》

附件二：《中华人民共和国社会保险法》

附件三：《中华人民共和国住房公积金管理条例》

附件四：乙方身份证复印件

附件五：甲方营业执照复印件

附件六：第三方营业执照复印件

附件七：劳务派遣协议

十二、总结

本合同在甲乙双方及第三方之间建立了明确的合作关系，以乙方权益为主导，保障了乙方的合法权益。乙方通过第三方劳务派遣方式加入甲方，旨在获得稳定的劳动报酬、社会保险和福利待遇，以及良好的工作环境和发展机会。甲方作为