金融科技总经理招聘范本

金融科技总经理招聘范本合同编号：__________甲方（招聘方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（应聘方）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家金融科技企业，需招聘一名总经理负责公司的日常经营管理工作；乙方具备相关管理能力和经验，愿意应聘该职位。双方为明确双方的权利和义务，经友好协商，特订立本合同，共同遵照执行：第一条职位与职责1.1乙方担任甲方的总经理，负责公司的整体运营和管理，确保公司目标的实现。1.2乙方应全面负责公司的战略规划、市场营销、产品研发、人力资源、财务管理等各项工作。1.3乙方应遵守国家的法律法规，诚实守信，勤勉尽责，维护公司的合法权益。第二条合同期限2.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为__________年。2.2合同期满前，双方如需续签，应提前__________个月协商达成一致。第三条薪酬待遇3.1乙方在合同期限内的薪酬为：基本年薪__________元人民币，年度绩效奖金根据公司年度业绩及乙方个人绩效考核结果发放。3.2乙方享受国家规定的社会保险待遇，甲方依法为乙方缴纳社会保险。3.3乙方享受带薪年假、病假等休假待遇，具体规定按公司规章制度执行。第四条保密协议4.1乙方在合同期限内及合同期满后__________年内，对甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等负有保密义务。4.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求赔偿因此给甲方造成的损失。第五条违约责任5.1双方违反合同条款的，应承担相应的违约责任。5.2乙方提前解除合同的，应提前__________个月书面通知甲方，并支付违约金__________元人民币。5.3甲方未按时足额支付乙方薪酬的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金__________元人民币。第六条争议解决6.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（招聘方）：__________乙方（应聘方）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.甲方公司营业执照复印件2.乙方个人身份证明复印件3.甲方公司章程或组织机构代码证复印件4.乙方工作履历证明文件5.甲方公司薪酬福利制度相关文件6.保密协议复印件7.绩效考核制度相关文件8.甲方公司管理制度相关文件二、违约行为及认定：1.乙方提前解除合同未按要求提前通知甲方或未支付违约金。2.甲方未按时足额支付乙方薪酬。3.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等。4.双方在履行合同过程中发生争议，未能通过友好协商解决。三、法律名词及解释：1.金融科技：指运用金融学、计算机科学和数学等交叉学科的知识和技术，为金融行业提供创新性服务和支持。2.总经理：指在企业中负责整体运营和管理的高级管理人员。3.违约金：指一方不履行合同义务时，按照合同约定向对方支付的金钱。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活和社会保障权益，依法实行的强制性社会保险制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时足额支付乙方薪酬。解决办法：乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金。2.问题：乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等。解决办法：甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求赔偿因此给甲方造成的损失。3.问题：双方在履行合同过程中发生争议，未能通过友好协商解决。解决办法：可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为金融科技企业，需要招聘一名总经理负责公司的日常经营管理工作。2.