实习合同标准范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

通用实习合同标准范本精选本合同目录一览1.实习合同主体1.1实习单位1.2实习生2.实习期限2.1实习开始日期2.2实习结束日期3.实习内容3.1实习岗位3.2实习任务3.3实习要求4.实习生的权利与义务4.1实习生的权利4.2实习生的义务5.实习单位的权利与义务5.1实习单位的权利5.2实习单位的义务6.实习报酬6.1实习工资6.2实习奖金6.3实习福利待遇7.实习成果的归属与保护7.1实习成果的归属7.2实习成果的保护8.保密协议8.1保密内容8.2保密期限8.3保密违约责任9.合同的解除与终止9.1合同解除的条件9.2合同终止的条件9.3合同解除或终止后的处理10.违约责任10.1实习生违约责任10.2实习单位违约责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同的生效、修改与解除12.1合同的生效条件12.2合同的修改12.3合同的解除13.其他约定13.1实习证明13.2推荐信13.3个人所得税14.合同的附件14.1实习岗位职责描述14.2实习评价标准14.3实习单位与实习生签订的其他文件第一部分：合同如下：1.实习合同主体1.1实习单位1.1.1单位名称：_______1.1.2单位地址：_______1.1.3单位联系方式：_______1.2实习生1.2.1姓名：_______1.2.2性别：_______1.2.3身份证号：_______1.2.4联系方式：_______1.2.5学历：_______1.2.6学校：_______1.2.7专业：_______2.实习期限2.1实习开始日期：_______2.2实习结束日期：_______3.实习内容3.1实习岗位：_______3.2实习任务：_______3.2.1任务描述：_______3.2.2任务目标：_______3.3实习要求3.3.1实习生应具备的条件：_______3.3.2实习生应遵守的规章制度：_______3.3.3实习生应提交的资料：_______4.实习生的权利与义务4.1实习生的权利4.1.1获得实习单位提供的必要培训和指导：_______4.1.2获得实习单位提供的工资和福利待遇：_______4.1.3提出意见和建议：_______4.2实习生的义务4.2.1遵守实习单位的规章制度：_______4.2.2完成实习任务，达到实习目标：_______4.2.3保护实习单位的商业秘密：_______5.实习单位的权利与义务5.1实习单位的权利5.1.1提供实习机会和条件：_______5.1.2对实习生进行培训和指导：_______5.1.3评价实习生的表现：_______5.2实习单位的义务5.2.1保障实习生的安全和健康：_______5.2.2按时支付实习工资和福利待遇：_______5.2.3提供实习证明和评价：_______6.实习报酬6.1实习工资：_______6.2实习奖金：_______6.3实习福利待遇：_______6.3.1交通补贴：_______6.3.2住宿安排：_______6.3.3用餐安排：_______7.实习成果的归属与保护7.1实习成果的归属：_______7.2实习成果的保护：_______7.2.1实习生对实习成果的保护：_______7.2.2实习单位对实习成果的保护：_______8.保密协议8.1保密内容8.1.1实习生须保守实习单位的所有商业秘密，包括但不限于：客户资料、经营策略、技术秘密、财务数据等。8.1.2保密信息以书面形式或口头形式传达，均应予以严格保密。8.2保密期限8.2.1实习期间及实习结束后_______年内，实习生应对保密信息继续承担保密义务。8.3保密违约责任8.3.1如实习生违反保密义务，应承担违约责任，赔偿实习单位因此遭受的损失。9.合同的解除与终止9.1合同解除的条件9.1.1实习生提前解除合同：实习生提前解除合同应提前_______日书面通知实习单位。9.1.2实习单位解除合同：实习单位因实习生严重违反规定或不胜任工作，可以解除合同。9.2合同终止的条件9.2.1实习期限届满：合同自行终止。9.2.2双方协商一致解除合同。9.3合同解除或终止后的处理9.3.1实习单位应在合同解除或终止后_______日内，向实习生支付工资和奖金。9.3.2实习单位应在合同解除或终止后_______日内，为实习生办理相关手续。10.违约责任10.1实习生违约责任10.1.1实习生违反合同规定，应承担相应的违约责任，赔偿实习单位损失。10.2实习单位违约责任10.2.1实习单位违反合同规定，应承担相应的违约责任，赔偿实习生损失。11.争议解决11.1争议解决方式：友好协商。11.2争议解决机构：双方可约定选择争议解决机构，如无约定，可向合同签订地人民法院提起诉讼。12.合同的生效、修改与解除12.1合同的生效条件：合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.2合同的修改12.2.1合同的修改应由双方协商一致，并以书面形式进行。12.3合同的解除12.3.1合同解除应遵循合同约定和法律规定，由双方协商一致，并以书面形式确认。13.其他约定13.1实习证明：实习结束后，实习单位应向实习生出具实习证明。13.2推荐信：实习结束后，实习单位可向实习生提供推荐信。13.3个人所得税：实习生应按照国家法律法规规定，自行缴纳个人所得税。14.合同的附件14.1实习岗位职责描述：详细描述实习生在实习期间的工作职责和任务。14.2实习评价标准：评价实习生实习期间表现的标准和体系。14.3实习单位与实习生签订的其他文件：其他与实习合同相关的文件和协议。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方定义1.1.1本合同所称第三方，是指除甲方（实习单位）和乙方（实习生）之外，与本合同有关联的其他主体，包括但不限于中介机构、评估机构、保险公司等。1.2第三方分类1.2.1第三方可分为有义务第三方和无义务第三方。有义务第三方指与甲方和乙方有书面或口头协议，对甲方或乙方有特定义务的主体。1.2.2无义务第三方指与甲方和乙方无直接协议，但可能对甲方或乙方产生影响的主体。2.第三方介入的情形2.1中介方介入2.1.1中介方负责介绍实习生到甲方实习，并协助双方签订合同。2.1.2中介方应确保实习生的基本信息真实准确，并有权收取中介费用。2.2评估方介入2.2.1评估方负责对实习生的实习表现进行评估，并提供评估报告。2.2.2评估方应保持评估的客观公正，并对评估结果承担责任。2.3其他第三方介入2.3.1其他第三方如保险公司等，可根据合同约定提供相应的保险服务。2.3.2其他第三方应按照合同约定履行义务，并承担相应责任。3.第三方责任限定3.1第三方责任3.1.1第三方应对其介入行为产生的后果承担责任。3.1.2第三方如因履行合同义务造成甲方或乙方损失，应予以赔偿。3.2第三方责任限额3.2.1甲乙双方应明确第三方的责任限额，并在合同中予以约定。3.2.2责任限额可采用固定金额、按比例分担等方式。4.第三方与甲乙方的关系4.1第三方与甲方的关系4.1.1第三方应遵守甲方的规章制度，并接受甲方管理。4.1.2甲方有权对第三方的工作进行监督和评价。4.2第三方与乙方的关系4.2.1第三方应尊重乙方的权益，不得侵犯乙方个人信息和隐私。4.2.2乙方应配合第三方的工作，并提供必要的协助。5.第三方介入的协调与沟通5.2甲乙双方有权对第三方的工作提出意见和建议，第三方应予以采纳。5.3甲乙双方应协助第三方解决工作中遇到的问题，确保合同的正常进行。6.第三方违约处理6.1第三方违反合同约定，应承担相应的违约责任。6.2甲乙双方有权解除与违约第三方的合同，并追究其法律责任。7.第三方介入的终止7.1第三方介入的终止条件7.1.1合同约定的事由出现，第三方介入终止。7.1.2甲乙双方协商一致，第三方介入终止。7.2第三方介入终止后的处理7.2.1第三方应按照合同约定，向甲乙双方提供相关资料和证明。7.2.2甲乙双方应与第三方办理相关手续，确保合同顺利终止。8.附件：第三方介入协议8.1第三方介入协议应详细约定第三方的义务、责任限额、协调沟通方式等。8.2第三方介入协议由甲乙双方和第三方共同签订，并作为本合同的附件。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：实习岗位职责描述1.1描述实习生在实习期间的工作职责、任务和要求。1.2列出实习生需要完成的projects和assignments。1.3明确实习生的工作时间和地点。2.附件二：实习评价标准2.1评价实习生实习期间表现的标准和体系。2.2列出评价指标，如工作质量、工作态度、团队合作等。2.3提供评价表，用于实习结束后对实习生进行评价。3.附件三：实习单位与实习生签订的其他文件3.1如有其他与实习合同相关的文件和协议，如实习协议、保密协议等，应一并提供。3.2明确其他文件的内容和要求。4.附件四：第三方介入协议4.1详细约定第三方的义务、责任限额、协调沟通方式等。4.2列出第三方介入的条件和终止条件。4.3提供第三方介入的终止协议，用于处理第三方介入终止后的相关事宜。说明二：违约行为及责任认定：1.实习生违约行为及责任认定1.1实习生提前解除合同未提前书面通知实习单位，应承担违约责任。1.3实习生违反保密义务，应承担违约责任，并赔偿实习单位因此遭受的损失。2.实习单位违约行