全新用人单位与劳动者劳务合同下载

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

全新用人单位与劳动者劳务合同本合同目录一览1.合同主体及定义1.1用人单位信息1.2劳动者信息1.3合同主体之间的关系2.劳务内容2.1劳动岗位及职责2.2工作时间及休息休假2.3劳动保护与劳动条件3.劳务报酬3.1报酬标准及支付方式3.2奖金及福利待遇3.3社会保险及公积金4.合同期限4.1固定期限4.2无固定期限4.3试用期5.合同解除和终止5.1双方解除合同的条件5.2用人单位单方面解除合同的条件5.3劳动者单方面解除合同的条件5.4合同终止的情形6.违约责任6.1用人单位的违约责任6.2劳动者的违约责任7.争议解决7.1协商解决7.2调解解决7.3仲裁解决7.4法律途径8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任9.知识产权9.1劳动者的知识产权归属9.2用人单位的知识产权保护10.合同的变更和补充10.1合同变更的条件10.2合同补充的内容11.合同的生效、履行和终止11.1合同生效的条件11.2合同履行的要求11.3合同终止后的权利义务12.附件12.1劳动合同范本12.2相关法律法规13.其他约定13.1双方认为需要约定的其他事项14.合同解除或终止后的权利义务14.1用人单位的责任14.2劳动者的责任14.3保密义务的延续第一部分：合同如下：1.合同主体及定义1.1用人单位信息1.1.1用人单位全称：____________1.1.2用人单位地址：____________1.1.3用人单位法定代表人：____________1.2劳动者信息1.2.1劳动者姓名：____________1.2.2劳动者性别：____________1.2.3劳动者身份证号码：____________1.2.4劳动者联系方式：____________1.3合同主体之间的关系1.3.1用人单位与劳动者之间建立劳务合同关系。1.3.2用人单位对劳动者的劳动过程进行监督和管理。1.3.3劳动者按照用人单位的要求完成约定的劳务内容。2.劳务内容2.1劳动岗位及职责2.1.1劳动岗位：____________2.1.2岗位职责：____________2.1.3劳动者应按照用人单位的要求履行岗位职责。2.2工作时间及休息休假2.2.1工作时间：____________2.2.2休息休假：____________2.2.3用人单位应保证劳动者的休息休假权益。2.3劳动保护与劳动条件2.3.1劳动保护：____________2.3.2劳动条件：____________2.3.3用人单位应提供安全、卫生的劳动环境。3.劳务报酬3.1报酬标准及支付方式3.1.1报酬标准：____________3.1.2支付方式：____________3.1.3用人单位应按时足额支付劳动者劳务报酬。3.2奖金及福利待遇3.2.1奖金：____________3.2.2福利待遇：____________3.2.3用人单位应按国家规定和合同约定保障劳动者福利待遇。3.3社会保险及公积金3.3.1社会保险：____________3.3.2公积金：____________3.3.3用人单位应依法为劳动者缴纳社会保险费和住房公积金。4.合同期限4.1固定期限4.1.1合同期限：____________4.2无固定期限4.2.1用人单位与劳动者约定无固定期限的劳务合同。4.3试用期4.3.1试用期期限：____________4.3.2试用期内劳动者的待遇：____________5.合同解除和终止5.1双方解除合同的条件5.1.1双方协商一致解除合同。5.1.2劳动者因个人原因提前解除合同的条件：____________5.1.3用人单位因客观原因提前解除合同的条件：____________5.2用人单位单方面解除合同的条件5.2.1劳动者严重违反用人单位的规章制度。5.2.2劳动者严重失职，给用人单位造成重大损害。5.2.3劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正。5.3劳动者单方面解除合同的条件5.3.1用人单位未按照合同约定提供劳动条件。5.3.2用人单位未按照合同约定支付劳务报酬。5.3.3用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费和住房公积金。5.4合同终止的情形5.4.1合同期满，双方未续签。5.4.2劳动者达到法定退休年龄。5.4.3劳动者死亡或者被宣告失踪。6.违约责任6.1用人单位的违约责任6.1.1用人单位未按照合同约定提供劳动条件，应支付违约金：____________6.1.2用人单位未按照合同约定支付劳务报酬，应支付违约金：____________6.2劳动者的违约责任6.2.1劳动者提前解除合同，应支付违约金：____________6.2.2劳动者严重违反用人单位的规章制度，应支付违约金：____________8.保密条款8.1保密内容8.1.1劳动者在劳动合同期间接触到的用人单位的商业秘密、技术秘密、操作流程、客户信息等。8.2保密期限8.2.1劳动者对保密内容的保密义务自劳动合同终止之日起计算，延续______年。8.3违约责任8.3.1劳动者违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿用人单位因此遭受的损失：____________9.知识产权9.1劳动者的知识产权归属9.1.1劳动者在劳动合同期间创作的属于职务作品的知识产权归用人单位所有。9.2用人单位的知识产权保护9.2.1用人单位对劳动者创作的职务作品享有署名权、使用权、发行权等。10.合同的变更和补充10.1合同变更的条件10.1.1双方协商一致，可以变更合同内容。10.1.2变更合同应签订书面协议，经双方签字或者盖章生效。10.2合同补充的内容10.2.1双方可以在合同签订后，就未尽事宜进行补充。10.2.2补充内容应签订书面协议，经双方签字或者盖章生效。11.合同的生效、履行和终止11.1合同生效的条件11.1.1双方签字或者盖章后，合同即刻生效。11.1.2双方应按照合同约定履行各自的义务。11.2合同履行的要求11.2.1用人单位应按时足额支付劳动者劳务报酬。11.2.2劳动者应按时完成约定的劳务内容。11.3合同终止后的权利义务11.3.1合同终止后，用人单位应支付劳动者合同约定的经济补偿。11.3.2劳动者应按照用人单位的要求，办理工作交接。12.附件12.1劳动合同范本12.2相关法律法规13.其他约定13.1双方认为需要约定的其他事项14.合同解除或终止后的权利义务14.1用人单位的责任14.1.1用人单位应按照合同约定支付经济补偿。14.1.2用人单位应为劳动者提供必要的帮助，包括就业推荐、职业培训等。14.2劳动者的责任14.2.1劳动者应按照用人单位的要求，办理工作交接。14.2.2劳动者应保持与用人单位的良好合作关系，不得损害用人单位的合法权益。14.3保密义务的延续14.3.1合同解除或终止后，劳动者仍应承担保密义务，直至保密内容公开或者不再具有保密性。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念和界定15.1第三方是指除甲乙方之外，与本合同无关的个体或组织。15.2第三方介入是指在甲乙方履行合同过程中，涉及到除甲乙方之外的第三方个体或组织的权益。15.3第三方介入包括但不限于中介方、客户方、供应商方等。16.第三方介入后的责任分配16.1甲乙双方在履行合同过程中，如涉及第三方权益，应严格遵守相关法律法规，尊重第三方的合法权益。16.2甲乙双方应承担因自身原因导致的第三方权益受损的责任。16.3对于第三方原因导致的甲乙方损失，甲乙双方应根据实际情况和法律法规，协商确定责任承担。17.第三方介入的额外条款及说明17.1若合同履行过程中涉及中介方，甲乙双方应与中介方签订书面中介服务协议，明确中介方的职责、权利和义务。17.2甲乙双方应在中介服务协议中约定中介方的责任限额，以保障甲乙方权益。17.3涉及客户方、供应商方等第三方时，甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确第三方的权利、义务和责任。17.4甲乙双方应确保与第三方的协议不损害甲乙方之间的合同权益。18.第三方责任限额的明确18.1甲乙双方应在中介服务协议、客户方或供应商方协议中明确第三方的责任限额。18.2责任限额包括但不限于赔偿金额、赔偿范围、责任限制条件等。18.3甲乙双方应确保第三方的责任限额符合法律法规规定，并保障甲乙方权益。19.第三方介入的争议解决19.1甲乙双方与第三方发生争议时，应协商解决。19.2如协商无果，甲乙双方应按照合同约定的争议解决方式（如协商、调解、仲裁、法律途径等）处理。19.3甲乙双方应确保争议解决过程不影响合同的履行和甲乙方的权益。20.第三方介入后的合同变更和解除20.1甲乙双方与第三方签订的协议，如需变更或解除，应遵循原合同的变更和解除条款。20.2甲乙双方与第三方签订的协议，如与本合同冲突，应以本合同为准。20.3甲乙双方应确保与第三方签订的协议不影响本合同的履行和甲乙方的权益。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：劳动合同范本附件2：相关法律法规附件3：中介服务协议附件4：客户方协议附件5：供应商方协议附件6：保密协议附件7：知识产权保护协议附件8：工作交接协议附件9：经济补偿计算公式附件10：违约金计算公式附件1的详细要求和说明：本附件为劳动合同范本，用于明确甲乙双方的权利义务和合同履行过程中的具体规定。附件2的详细要求和说明：本附件包含相关法律法规，用于指导甲乙双方在履行合同过程中的行为准则。附件3的详细要求和说明：本附件为中介服务协议，用于明确中介方的职责、权利和义务，以及中介方的责任限额。附件4的详细要求和说明：本附件为客户方协议，用于明确甲乙双方与客户方的权利义务和合同履行过程中的具体规定。附件5的详细要求和说明：本附件为供应商方协议，用于明确甲乙双方与供应商方的权利义务和合同履行过程中的具体规定。附件6的详细要求和说明：本附件为保密协议，用于明确甲乙双方的保密义务、保密内容和保密期限等。附件7的详细要求和说明：本附件为知识产权保护协议，用于明确甲乙双方对知识产权的保护责任和权益分配等。附件8的详细要求和说明：本附件为工作交接协议，用于明确甲乙双方在合同解除或终止后的工作交接程序和责任划分等。附件9的详细要求和说明：本附件为经济补偿计算公式，用于明确甲乙双方在合同解除或终止后计算经济补偿的依据和方法。附件10的详细要求和说明：本附件为违约金计算公式，用于明确甲乙双方在违约情况下的违约金计算方法和标准。说明二：违约行为及责任认定：1.劳动者未按照约定提供劳务服务。2.用人单位未按照约定支付劳务报酬。3.用人单位未提供约定的劳动条件。4.劳动者未按照约定完成工作任务。5.劳动者违反保密义务。6.用人单位未按照约定提供社会保险和公积金。7