国网中级职称考试试卷及答案

1/4国网中级职称试卷及答案国网中级职称试卷姓名：___________单位：__________分数：__________考试方式:闭卷考试试卷总分：100分考试时间：120分钟单项选择题（每题1分，共20题，共20分）。下列关于职业道德的说法中，正确的是（）。（A）职业道德与人格无关；（B）职业道德的养成只能靠教化；（C）职业道德的提高与个人的利益无关；（D）职业道德从一个侧面反映人的整体道德素质。历史反复昭示我们，向海而兴，背海而衰，是一条________的铁律。中华民族要实现伟大复兴，必须________地走向海洋、经略海洋，坚定不移地走以海富国、以海强国的和平发展之路。依次填入划横线部分最恰当的一项是：（）（A）亘古不变义无反顾；（B）一成不变勇往直前；（C）原封不动理直气壮；（D）颠扑不破昂首阔步。或许我们真的需要经典作品来________我们偶尔困顿迷茫的精神，用大师的智慧烛照我们前行的步伐，他们的作品有着________岁月阻隔的力度，唤起我们在这个浮躁时代里重新对人生的追索，从眼前困扰的现实中超脱出来。依次填入划横线部分最恰当的一项是：（）（A）观照消弭；（B）支撑穿透；（C）唤醒超越；（D）消除跨越。电力体制改革的不断深化，要求我们增强危机意识，珍爱自己的（），认真负责地干好每件工作。（A）工资待遇；（B）工作环境；（C)发展前途；（D）职业和工作机会。通过遥感探测发现，每年10月到次年的3月期间，每2~3天在2公里以上的高空就有一股从西风带吹来的浮尘，当它抵达华北平原上空后，由于地势降低，风速下降以后浮尘便会往下与污染物相混合，遭遇水汽后细粒子个体便迅速增大，造成大范围高强度的污染现象。如果遇上南边气流比较强，会形成华背地区持续多天的重污染天气。这段文字意在说明华北地区空气污染现象的：（）（A）形成原因；（B）形成过程；（C）覆盖范围；（D）发生时间。①商代以后，随着文字的出现，书写需求增加，周宣王时期“刑夷始制墨”，出现了颗粒状人工墨②到了以彩陶为典型特征的仰韶文化时期，已经有了用来研磨颜料的研磨器——石研③这些长过半米的大石器，是用来加工粮食的④砚起源于研磨器，目前已知最早的研磨器是距今七八千年的裴李岗、磁山文化时期的石磨盘和石磨棒⑤此后，用于研墨的石研，就成为早期的砚将以上5个句子重新排列，语序正确的是：（A）①③④②⑤； （B）④③②⑤①；（C）①③④⑤②； （D）④③②①⑤。法制观念的核心在于（）。（A）学法；（B）知法；（C）守法；（D）用法。工厂组织职工参加周末公益劳动，有80%的职工报名参加。其中报名参加周六活动的人数与报名参加周日活动的人数比为2∶1，两天的活动都报名参加的人数为只报名参加周日活动的人数的50%。问未报名参加活动的人数是只报名参加周六活动的人数的：（）（A）20%；（B）30%；（C）40%；（D）50%。（）是社会道德的核心，也是公司员工职业道德的核心。（A）爱国守法；（B）关爱社会；（C）团结友善；（D）为人民服务。从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性：（）把下面的六个图形分为两类，使每一类图形都有各自的共同特征或规律，分类正确的一项是：（）（A）①②④，③⑤⑥； （B）①②⑥，③④⑤；（C）①③④，②⑤⑥； （D）①⑤⑥，②③④。包容性增长即为倡导机会平等的增长，最基本的含义是公平合理地分享经济增长。它涉及平等与公平的问题，寻求的是社会和经济的协调发展及可持续发展，与单纯追求经济增长相对立。根据上述定义，下列哪项不涉及包容性增长？（）（A）增进社会不同阶层的相互理解，对各种社会矛盾增加容忍度；（B）还田于海，退耕于林，延长禁捕期，对山林进行保护性封育；（C）反对投资和贸易的地方保护主义，提倡投资和贸易自由化；（D）在发展经济的同时充分重视社会保障体系的建立。假设你有一位下属，他工作能力很强，但他与同事相处得很不融洽。此时你应该（）。（A）考虑此人有才无德，劝他离职；（B）尽量让他独立工作，少让他与其他员工合作；（C）尝试与他沟通，让他改变对他人的态度；（D）与其他员工沟通，让他们多发掘他的闪光点。讲究文明礼貌是社会进步的标志，对于（），增强企业凝聚力和向心力有重要作用。（A）企业工作正常进行；（B）构建和谐工作环境；（C）电网安全运行；（D）树立企业良好的社会形象。找出一组与此组相关词在逻辑关系上最为贴近、相似或匹配的词——言而有信：言而无信：承诺（）（A）童叟无欺：明码实价：交易；（B）心满意足：贪心不足：满意；（C）言之凿凿：口说无凭：证据；（D）文思泉涌：搜索枯肠：知识。电网生产运营的系统性、网络性和安全性，要求公司员工必须有强烈的（）观念，严格执行各项规章制度，做到生产经营有章可循、有章必循。（）（A）集体主义；（B）遵章守纪；（C）组织纪律；（D）廉洁从业。一项调查结果显示，78%的儿童中耳炎患者均来自二手烟家庭。研究人员表示，二手烟环境会增加空气中的不健康颗粒，其中包括尼古丁和其他有毒物质。与居住在无烟环境的孩子相比，居住于二手烟环境的孩子患中耳炎几率更大。因此医学专家表示，父母等家人吸烟，是造成儿童罹患中耳炎的重要原因。以下哪项如果为真，最能削弱上述论证？（）（A）门诊数据显示，儿童中耳炎就诊人数下降了4.6%；（B）调查中还显示，无烟家庭的比率呈逐年上升的趋势；（C）研究证明，二手烟家庭中儿童中耳炎的治愈率较高；（D）在这次调查的人群中，只有20%的儿童来自无烟家庭。在职业道德建设过程中，公司注重把广泛性要求与（）要求相结合，引导员工在遵守基本道德规范的基础上，不断追求更高层次的道德目标。（A）品牌性；（B）先进性；（C）创新性；（D）目标性。公司要求员工忠诚企业，奉献社会。这表明公司信赖忠诚企业的员工，员工应热爱企业，维护（）利益，奉献爱心，履行社会责任。（A）企业；（B）电网；（C）国家；（D）社会。认真办理业务、及时抢修事故、严格执行电价政策、提高供电可靠性等讲求工作质量、提高服务水平的举措，都是（）的体现。（A）规范服务；（B）真诚服务；（C）承诺服务；（D）延伸服务。多项选择题（每题1分，共20题，共20分，多选或少选均不给分）。企业的总体战略包括()。（A）进入战略；（B）发展战略；（C）稳定战略；（D）撤退战略职工技能包括从业人员的()。（A）实际操作能力；（B）业务处理能力；（C）技术技能；（D）职业理论知识。差异化战略的制定原则有()。（A）效率原则；（B）效益原则；（C）适当原则；（D）有效原则。电网企业的规章制度是企业生产经营的法规，对于保证()都有意义。（A）生产经营正常有序开展；（B）电网安全稳定运行；（C）提高公司效益；（D）保证电力事业健康发展。战略控制的基本要素有()。（A）人员管理；（B）战略评价标准；（C）实际成效；（D）绩效评价。战略控制的方法有()（A）事前控制；（B）事中控制；（C）事后控制；（D）循环控制。刘振亚总经理在2013年第二季度工作会议上的讲话指出：2013年要全面开展县供电()集中培训，提高综合素质和管理水平。（A）企业负责人；（B）供电所长；（C）分管副职；（D）农电专工。企业计划职能的作用包括()。（A）使决策目标具体化；（B）有利于提高企业的工作效率；（C）为控制提供标准；（D）做好人员控制。对严重失实、不负责任的言论，要增强()，不信谣、不传谣，集中精力做好本职工作。（A）鉴别力；（B）纪律性；（C）管控性；（D）严肃性。以下属于企业战略的特征的是()。（A）全局性；（B）市场性；（C）长远性；（D）风险性。以下不属于管理幅度与管理层次之间的关系是()。（A）正比例关系；（B）无比例关系；（C）结构比例关系； （D）反比例关系。“三集五大”体系建设涉及公司系统各层级机构调整()流程再造等方方面面。（A）人员变动；（B）业务优化；（C）资源整合；（D）制度标准。最基本的，但不是是比较简单的结构形式是()。（A）直线型组织结构；（B）职能型组织结构；（C）直线参谋型组织结构；（D）矩阵型组织结构。大力推广应用新技术。加快()等新技术工程应用。（A）特高压同塔双回；（B）有载调压特高压变压器；（C）特高压串补；（D）特高压交直流线路。不属于企业员工的良师益友，充当前沿指挥官角色的是()。（A）高层领导者；（B）中层领导者；（C）基层领导者；（D）中高层领导者。已经为“破碎式”改革付出了沉重代价的国家有()。（A）意大利；（B）英国；（C）欧盟；（D）俄罗斯。遵守职业纪律与员工个人事业发展密切相关，主要因为严守职业纪律是()。（A）职业成功与发展的基础；（B）正确职业发展观的反映；（C）有助于提高工作能力；（D）有助于提高工作效率。“需要层次论”认为，除最低层需要外的其他需要有()。（A）生理需要；（B）安全需要；（C）尊重需要；（D）社交需要。我们一直强调，有问题并不可怕，怕的是()。（A）不能及时发现问题；（B）不敢正视问题；（C）不敢揭露问题；（D）不能大胆解决问题。创新是企业对生产要素的新组合，包括()。（A）提高职工职业道德；（B）引入一种新产品；（C）采用一种新的生产方法；（D）开辟一个新的市场。填空题（每题1分，共10空，共10分）。国家电网公司于___________年初在中央企业率先发布《国家电网公司社会责任报告》。___________要求企业明确地对善恶做出分辨，从而找出基本的道德真理，它的标准是道德规则，而不是实际的需要。2012年底，中央经济工作会议明确提出：“加强民生保障，提高人民生活水平”，要“善待和支持小微企业发展，强化大企业___________”。___________在于充分利用组织已经形成的组织活动能力，其结果主要影响组织活动的效率，并由此决定了组织的生存能力。国家电网公司把公司___________作为制度建设的基本指导原则，建立健全工作机制和审查流程，确保公司制度建设与公司价值观始终保持高度一致。风险决策的概率是___________。企业社会责任是企业为所处社会的福利而必须承担的___________责任。国家电网品牌高端传播口号是___________。责任属于___________。电网是集能源输送、市场交易、___________等功能于一体的基础设施，是现代能源体系的重要组成部分，是服务国家能源战略的重要平台。判断题（每题1分，共10题，共10分）。（）下行沟通是指下级对上级的沟通。（）国家电网深度挖掘公司工作的社会价值，全面展开省、市、县公司三级社会责任试点工作。（）战略实施是战略管理的核心环节。（）国家电网公司的服务宗旨是“四个服务”。（）SWOT战略匹配分析，首先通过企业内部各加权因素IFE矩阵得出企业实力是优势或劣势，其次通过企业外部各加权因素EFE矩阵得出企业对外有机会或面临威胁，最后把内部情况与外部情况综合考虑得出不同战略。（）“国家电网”品牌彰显供电品质，“好品牌”源自“好品质”。（）品牌建设工作的价值集中体现为推动公司硬实力的全面提升。（）随着人们的生活和工作逐渐进入高楼大厦，人们接触日光的机会变少。研究发现，日光是合成维生素D的必要条件，而维生素D是促进钙吸收的关键因素。因此有人得出结论：现代人更容易患臂质疏松等因缺钙引起的疾病。那么“现代人饮食结构中的含钙食品比以前丰富很多”这个命题能支撑上述理论。（）元：白银：货币对应竹筏：竹子：木舟。（）甲乙两辆车从A地驶往90公里外的B地，两车的速度比为5：6。甲车于上午10点半出发，乙车于10点40分出发，最终乙车比甲车早2分钟到达乙地。则两车的时速相差12千米／小时。简答题（共5题，每题4分，共20分）。什么是企业精神文化？包括哪些基本内容？部门划分的原则有哪些？核心竞争力的内涵包括哪几个方面?公司2013年“两会”总经理工作报告中对加强企业文化建设提出的要求是什么？有些企业单位的领导者在管理工作中总是爱好“只罚懒，不奖勤”，你认为这种做法是否合理？为什么？论述题（共2题，每题10分，共20分）。论述如何开展统一的企业文化落地工程。2、小王成立了一家专门从事楼房内外清洁的“保洁”公司。经营这样一家公司，你认为应关注哪些环境因素？集训试卷答案（001）考试方式:闭卷考试试卷总分：100分考试时间：120分钟题号一二三四五六总分题分151515152020得分单项选择题（每题1分，共20题，共20分）。题号12345678910答案DABDADCCDB题号11121314151617181920答案DCABCCDBAB多项选择题（每题1分，共20题，共20分，多选或少选均不给分）。题号12345678910答案ABCDABCDBCDABCDBCDABCABABCABACD题号11121314151617181920答案ABCABCDBCDABCABDABCDABCDBCDABCBCD填空题（每题1分，共10空，共10分）。1：20062：管理道德3：社会责任4：战略决策5：基本价值理念6：确定的7：道义上8：“奉献清洁能源、构建和谐社会”9：激励因素10：优化配置判断题（每题1分，共10题，共10分）。题号12345678910答案×√××√√×√××简答题（共5题，每题4分，共20分）。什么是企业精神文化？包括哪些基本内容？答案：企业精神文化是达到意识形态的高级文化，是经过长期文化心理积淀而形成的一种群体意识。它包括企业的管理哲学、经营理念、企业道德、价值观念、企业精神等。部门划分的原则有哪些？答：有效性原则、专业化原则、满足社会心理需要的原则核心竞争力的内涵包括哪几个方面?答案：（1）研究开发能力；（2）创新能力；（3）组织协调各生产要素有效生产的能力；（4）应变能力。公司2013年“两会”总经理工作报告中对加强企业文化建设提出的要求是什么？答案：要发扬时代精神和公司优良传统，弘扬“努力超越、追求卓越”的企业精神和诚信、责任、创新、奉献的核心价值观，建设统一优秀的企业文化，增强企业凝聚力和员工向心力，为公司可持续发展提供强劲动力。有些企业