员工社会保险福利调整协议（2024年版）

员工社会保险福利调整协议（2024年版）合同/协议编号：__________________

甲方：_________公司

乙方：_________员工

鉴于甲方系依法设立并合法存续的企业，乙方为甲方在职员工，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，就乙方社会保险福利调整事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、合同目的

本协议旨在明确双方就乙方社会保险福利调整事宜的权利义务，保障双方的合法权益，维护双方的和谐劳动关系。

二、签订背景

鉴于国家及地方相关政策法规的调整，甲方决定对乙方的社会保险福利进行调整，以适应新的发展需求。经双方充分沟通，达成一致意见，特订立本协议。

主要条款内容：

一、服务内容

1.1甲方同意按照国家及地方相关政策法规的要求，为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

1.2甲方承诺为乙方提供法定福利待遇，包括带薪年假、法定节假日工资、婚假、产假、丧假等。

二、质量标准

2.1甲方确保按照国家及地方相关政策法规的规定，按时足额缴纳社会保险费用，不得拖欠或减少。

2.2甲方保证提供的福利待遇符合国家及地方相关政策法规的要求，不得低于法定标准。

三、价格支付

3.1社会保险费用按照国家及地方相关政策法规的规定，由甲方承担。

3.2甲方应在每月规定的时间内，将社会保险费用足额缴纳至指定的社会保险机构。

3.3乙方应按时领取其应得的福利待遇，如遇特殊情况，双方应协商解决。

四、保密条款

4.1双方对本协议内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

4.2保密义务不因本协议的终止或解除而终止。

五、违约责任

5.1甲方如未按时足额缴纳社会保险费用，应承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。

5.2甲方如未按照约定提供福利待遇，应承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。

5.3乙方如违反保密条款，应承担相应的法律责任。

六、争议解决

6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

6.2如协商不成，任何一方均有权向乙方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

7.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

7.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

7.3本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充，补充内容与本协议具有同等法律效力。

7.4本协议签订后，如遇国家及地方相关政策法规发生变更，双方应按照变更后的规定执行。

7.5本协议自生效之日起，替代双方之前就社会保险福利调整事宜达成的所有口头或书面协议。

双方权利与义务详细说明：

一、甲方权利与义务

1.1甲方有权要求乙方按照国家及地方相关政策法规的规定，提供真实、准确、完整的个人信息，以便甲方正确缴纳社会保险。

1.2甲方有权在乙方发生变动时，及时调整社会保险缴费基数和比例。

1.3甲方有义务按时足额缴纳社会保险费用，确保乙方社会保险权益得到保障。

1.4甲方有义务按照国家及地方相关政策法规的规定，为乙方提供法定福利待遇。

1.5甲方有义务在乙方发生工伤、疾病、生育等情况时，按照规定办理相关手续，保障乙方的权益。

1.6甲方有义务对乙方进行社会保险政策宣传，提高乙方的社会保险意识。

二、乙方权利与义务

2.1乙方有权要求甲方按照国家及地方相关政策法规的规定，缴纳社会保险费用。

2.2乙方有权了解自己的社会保险缴纳情况，包括缴费基数、缴费比例、缴费金额等。

2.3乙方有权按照国家及地方相关政策法规的规定，享受法定福利待遇。

2.4乙方有义务按照国家及地方相关政策法规的规定，参加社会保险，并按时缴纳个人应缴纳的社会保险费用。

2.5乙方有义务在发生工伤、疾病、生育等情况时，及时向甲方报告，配合甲方办理相关手续。

2.6乙方有义务遵守国家及地方相关政策法规，不得以任何形式逃避缴纳社会保险。

三、合同执行过程中的合作方式

3.1双方应建立有效的沟通机制，定期召开会议，就社会保险福利调整事宜进行沟通和协商。

3.2甲方应主动向乙方提供社会保险政策及福利待遇的相关信息，确保乙方了解自己的权益。

3.3双方应积极配合，共同解决社会保险福利调整过程中出现的问题，确保合同的顺利履行。

3.4双方应严格按照国家及地方相关政策法规的规定，办理社会保险缴费、待遇发放等手续。

3.5双方应定期对社会保险福利调整情况进行核查，确保各项待遇的落实到位。

3.6双方应共同维护社会保险制度，不得以任何形式损害国家及地方相关政策法规的权威。

四、变更与解除

4.1本协议在履行过程中，如遇国家及地方相关政策法规发生变更，双方应按照变更后的规定执行。

4.2如因不可抗力导致本协议无法履行，双方应协商解决，并可解除本协议。

4.3如双方协商一致，可对本协议进行修改或补充，修改或补充内容经双方签字（或盖章）后与本协议具有同等法律效力。

4.4本协议解除后，双方应按照约定办理相关手续，并相互退还已支付的费用。

合同有效期限、变更、终止等条件详细说明：

一、合同有效期限

1.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

1.2本协议期满后，如双方无异议，可自动续期，续期期限由双方另行协商确定。

二、合同的变更

2.1本协议在履行过程中，如遇国家及地方相关政策法规发生变更，或双方认为有必要对协议内容进行调整时，任何一方均可提出变更请求。

2.2变更请求应以书面形式提出，并经双方协商一致后，以书面形式签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

三、合同的终止

3.1本协议在以下情形下终止：

3.1.1本协议约定的有效期限届满；

3.1.2双方协商一致解除本协议；

3.1.3因不可抗力导致本协议无法履行；

3.1.4一方严重违约，另一方在合理期限内未采取补救措施或要求解除本协议；

3.1.5其他依法或依规应终止本协议的情形。

四、争议解决机制

4.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

4.2如协商不成，任何一方均有权向乙方所在地人民法院提起诉讼。

五、法律适用和管辖法院

5.1本协议适用中华人民共和国法律。

5.2本协议的签订、效力、解释、履行、终止或解除以及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

5.3双方因履行本协议发生的或与本协议有关的任何争议，应提交乙方所在地人民法院管辖。

六、合同效力

6.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，对双方具有法律约束力。

6.2本协议未尽事宜，适用中华人民共和国法律的相关规定。

6.3本协议的任何修改或补充均需经双方书面同意，并自双方签字（或盖章）之日起生效。

6.4本协议的任何部分无效，不影响其他部分的有效性。

双方需要准备的附件：

1.双方有效的营业执照副本或法人登记证书复印件。

2.乙方有效身份证明文件复印件，包括但不限于身份证、护照等。

3.乙方与甲方签订的劳动合同或雇佣协议复印件。

4.乙方社会保险登记证复印件。

5.双方就社会保险福利调整事宜达成的书面协议或补充协议。

6.双方就合同履行过程中产生的相关文件、记录、通讯等资料。

7.任何其他双方认为与本合同履行相关的其他文件或证明材料。

双方签字、盖章位置及日期：

1.甲方签字、盖章位置：

-甲方法定代表人（或授权代表）签字：

-甲方单位盖章：

-签字、盖章日期：____年____月____日

2.乙方签字、盖章位置：

-乙方签字：

-乙方单位盖章（如乙方为个人，则无需单位盖章）：

-签字日期：____年____月____日

注