2024医师个人总结（34篇）

2024医师个人总结（34篇）

2024医师个人总结（精选34篇）

2024医师个人总结篇1

一、加强政治思想学习，转变护理观念，提高服务质量

全科人员，认真学习全市经济工作会议暨转型跨越会议精神，

组织全科人员认真整理笔记，积极撰写学习心得体会，创新思维，

转变观念。在科室内积极开展创先争优、“三好一满意”活动，进

一步改进工作作风，树立正确的人生观、价值观，树立“以病人为

中心”的观念，不断提高思想道德修养，乂人为本，牢固树立“一

切为病人服务”的理念：

把病人的呼声作为第一信号，把病人的需要作为第一需要，把

病人的利益作为第一考虑，把病人的满意作为第一标准。加强主动

服务意识，质量意识，安全意识，在进一步规范护理操作的基础上,

提高护患沟通技能，从而促使护理质量提高，确保护理工作安全、

有效。通过了解回访意见、和住院病人的交谈，发放满意度调查表

等，获取病人的需求及反馈信息，经常听取医生的意见及时的提出

改进措施，同时对护士工作给予激励，调动她们的工作积极性，从

思想上，行动上作到真正的主动服务。

把“用心服务，创造感动”的服务理念运用到实际工作中。严

格执行查对制度，强调二次核对的执行到位，加强安全管理的责任,

杜绝严重差错及事故的发生。在安全的基础上提高我们的护理质量。

深化亲情服务，提高服务质量。在培养护士日常礼仪的基础上，进

一步规范护理操作用语，护患沟通技能，培养护士树立良好的职业

形象。

通过的学习，转变了护理观念，提高了服务质量强化了医护人

员的服务意识，优化了医护理质量，充分调动了医护人员的工作热

情，强化工作责任心，培养了护理人员爱岗敬业，无私奉献的敬业

精神，做到小事讲风格，大事讲原则，从不闹无原则纠纷。工作中

互相支持，互相理解，明确分工，各司其职，各负其责，团结务实,

保证了正常医疗服务工作的顺利开展。

二、加强业务学习，提高业务素质

积极参加业务培训、专科知识讲座，除每周四参加医院组织的

业务讲课，科室针对疾病特点和临床需求，围绕中心工作，组织人

员轮流讲课，利用晨交班、工作闲暇时间进行提问、复习，长期坚

持，相互学习，提高了临床基础知识。

组织人员进行护理技术操作培训，通过观看技术操作录像、示

范、现场指导，参加技能比武，互相交流经验，使新护士的护理技

术操作得到了规范而统一，促进了护理技术操作水平的提高。

为了加强急救知识，提高急救技能，组织急诊医师、全体护士

集中学习急救常规加抢救措施，重点培训心肺复苏、心电除颤、人

工呼吸器、洗胃机操作规程，使医护人员掌握了急救知识和急救器

械的使用。组织每月一次的护理安全会议，及时总结，肯定成绩，

查找不足，分析原因，制定有效可行的措施，每月按质量标准对护

士进行考核并上报C通过多方面、多渠道的学习，有效提高了护士

的综合业务素质。

三、加强基础护理工作，提供优质护理服务

坚持每月一次的护理安全会议，分析护理质控检查中存在的问

题，认真总结，查找不足，分析讨论，制定有效措施。组织学习护

理核心制度，严格执行各项规章制度，进一步完善护理操作规程，

保证各项治疗措施落实到位。护士长和科室质控员每周不定时检查

科室工作质量，及时给予指导和改进。

坚持护士长节假日、周末查房，排查护理安全隐患。护士长跟

随科主任查房，及时掌握重点病人动态信息，做好各项工作安排。

在护理排班时新老搭配，使其在工作配合上优势互补，相互借鉴经

验，保证护理安全，提高护理质量。进一步规范病房管理，指定病

房管理责任护士，督促并指导卫生员做好病区保洁工作，为病人创

造整洁、和谐的住院环境。

对急救药品、物品严格执行专人“四定”管理，使急救药品、

物品完好率达到100%,保证处于应急使用状态。规范护理人员接诊

流程，礼貌待患，热情服务。对重点护理人员加强指导和监督，做

好传、帮、带工作，使年轻护士更好地成长起来。严格执行年初制

定的业务学习、技能培训计划，中医护理病历合格率、各种护理表

格书写合格率295%,掌握中医传统操作技术15种。

四、抓好护理人员的监控，提升安全防范意识

科室护理工作是医院护理工作的重要组成部分，优质高效的护

理工作是保证医疗安全的一个重要环节，护理质量的好坏与医疗纠

纷的上升息息相关，加强护理人员的监控，提高护理质量则显得尤

为重要。

对新调入护士以及有思想情绪的护士加强管理，做到重点交待、

重点跟班。切实做好护理安全管理工作，减少医疗纠纷和医疗事故

隐患，保障病人就医安全。新入院、新转入、急危重病人、有发生

医疗纠纷潜在危险的病人要重点督促检查和监控。节假日、双休日、

工作繁忙、易疲劳时间、交接班时均要加强监督和管理。输液、输

血、注射、各种过敏试验等。虽然是日常工作，但如果一旦发生问

题，都是人命关天的大事，作为护理管理中监控的重点之重点。

不定期的进行护理安全隐患检查，发现问题，解决问题，从自

身及科室的角度进行分析，分析发生的原因，吸取的教训，提出防

范与改进措施。对同样问题反复出现的科室及个人，追究相关责任,

杜绝严重差错及事故的发生。

2024医师个人总结篇2

一年是我院在新的务实型领导班子领导下的关键年头，对医各科

室提出了新的更高的要求，使我科面临着前所未有的机遇和挑战。

儿科将一如既往地坚持增强自主创新能力，着力加快改革开放，贯

彻领导意图，继续深入开展医疗管理年和医疗质量管理效益年活动,

切实解决群众病痛，不断将儿科各项工作推向前进。

一、坚持“以患者为中心”的服务理念，切实把“以患者为中

心”印在心中、刻在脑中、落实到行动中，充分尊重病人，理解病

人，想病人之所想，急病人之所急，一切工作围绕病人展开，把以

病人为中心作为我们各项工作的出发点，也作为检验我们的标准，

围绕便捷、高效、优质、低价切实可行患者做实事。

二、狠抓“医疗质量”强化规章制度建设。

全面落实医疗卫生法律、法规、医疗制度及医疗护理操作规程首诊

医师负责制、医疗质量专项检查制度以提医疗质量。

三、强化科室文化建设，倡导爱岗敬业、团结协作、无私奉献

的精神，努力营造昂扬锐气、蓬勃朝气、浩然正气。

四、儿科教研组在我院肩负着儿科教学、科研、课程建设及教

书育人等任务。要按照教学大纲，落实教学计划，安排实习生带教

工作。对教师的教学事故或在教学质量上出现的严重问题及时处理。

安排教研组的各种教学查房。完成医院领导、科教科交办的其他工

作。努力开展科研，争取出成果。

五、争取搞好儿科病房，不断进步。

2024医师个人总结篇3

在皮肤科工作，了解到一些知识，学到很多东西。在这段时间

内，我感受到护士的责任，了解到一些知识些体会：

1、医要细心，在配药打针输液，三查八对和无菌原则很作前，

操作中，操作后，都要校对病人姓名床头卡，药品名度用量。无菌

概念要强，配药戴口罩，针头污染换一个，无口罩手套。防止药物

交叉感染，医院的很多东西都是一次性次就丢了，若在没有用时被

污染了也丢了。

2、做事讲求速度技术和质量，还有分工明确，了解自己要清楚

自己的职责，特别在抢救病人。见习期间，让我知道素质理论知识

强点，而临床的都是从零开始，我们下了临床都要所以我们自己要

强，什么不懂的都要多问多学。

3、不管在哪里都要把关系处理好关系是很重要的，关系好别人

才愿意教你。不过干我们这行，只靠嘴上功夫是不行，那就是只说

不做事的，人还是要勤快点，多跑跑腿，对自己还是有好处的。

4、在医院不要乱说话，不知道就不知道，不要装懂。对定的事

要去确定，不要给病人家属好像大概有些不确定的答个明确的‘答案。

要学会保护自己。总而言之，经过这次见习良多。一方面，通过对

在校所学到的理论的进行实际观察，的知识，也认识到了自己的不

足，并成为我不断学习、继续力。另一反面为我以后能够在护士这

一岗位上发挥自己作用提的准备。

通过这次见，我也下定决心，在以后的学习中，多思考、多应

用，这样在以后的实际工作中才能真正做到学以致用。

2024医师个人总结篇4

从20_年_月_日开始，本人继续担任口腔科主治医师工作。一

年来，在医院医疗质量管理科及口腔科领导的关心支持下，忠实履

行住院总工作职责，在努力提高自身业务及综合素质的同时，踏踏

实实工作，在临床、教学及科研等各方面取得了一定成绩，现汇报

如下:

一、继续建立而完善各项规章制度，有效保障医疗及病人安全

病人安全及医疗安全是医院生存的生命线，也是患者和医生所

追求的最终目标。如何保证病人安全是每个医务工作者也是每一个

医院管理者共同关心的话题。对患者安全管理，程度的保证患者安

全也是实行住院总制度的预期目标。保障病人安全归根结底要靠制

度建设。我院口腔医学院刚刚成立，许多制度需要完善。在本人担

任总住院医师期间，协助科室领导先后制定了各种制度，如：1、恢

复晚查房及危重病人床边交接一班制度：2、坚持月阶段及周阶段总

结汇报制度：3、实行主任每周主题查房制度：4、制定口腔肿瘤病

人的随访及登记制度°这些制度的建立，规范了各级医生的职责，

使大家有章可循，工作规范了，许多医疗隐患杜绝了，更好地保障

了医疗安全，全年口腔颌面外科病房未发生过医疗事故及差错事故。

二、积极参与口腔医学院（系）的各项建设及宣传工作

情系口腔，积极参与我院口腔医疗事业的各个里程碑式的事件

诸如：建立口腔医学院、口腔医学硕士点评比、博士点申请、承担

广州市口腔执业医师技能考试等。在硕士点评比中，连夜加班加点

撰写文章、协助整理资料、联系评委等具体琐碎工作；在口腔执业医

师技能考试工作中，担任考官，严格执行考试标准，圆满地完成了

考试任务。我院口腔医学系成立刚刚一年，许多同仁还不了解。口

腔医学的分支日渐精细，口腔临床科室分工也日渐专科化，口腔各

分支学科的知识需要普及，住院总是联系各科室的桥梁也是科室的

宣传员。我平时积极写稿件，对我科新开展的新技术，新业务及时

总结，在《质量管理简报》及《南方简报》上发表简报多篇。参与

协调制作我科宣传活页，口腔科的不同科室如牙体牙髓科、口腔颌

面外科、口腔修复科、口腔正畸科、儿童牙病科、口腔黏膜病科等

选出本科室最常见的「2种疾病制作成宣传活页，普及口腔医学知

识。有意识的进行临床资料收集及保存分类整理工作，遇到有典型

病例总会亲自-拍照片，留资料。尤其是术前术后的资料对比，典型

病例的影像、病理及手术照片都要收集。凡是我独立管床的病人都

保留各项资料。按疾病的不同分类、姓名及住院日期建立不同索弓I,

有利于查找。典型病例制作光盘，单独保留。临床资料的收集整理,

请保留此标记。）及分类工作是一项系统的繁杂的工程，我经常牺牲

周末节假日整理资料，希望为我院口腔医学系的建设和积淀做自己

的一点贡献。在今年七一前夕被口腔科支部推荐为南方医院“优秀

党员”称号。

三、参与口腔科病房各种手术及口腔科的急诊及会诊工作

口腔科病房目前开房床位26张。我和病房分三组，分别为肿瘤

组，创伤组及唾液腺组，我参与了三个小组几乎所有手术。在肿瘤

组中担任一助，在另两组中任二助。不同主刀医生的不同风格，高

强度及大量的手术机会使我的业务能力、手术技巧大大提高。在病

房三位教授的培养及关心下，目前已经能独立完成各项常规中小手

术，手术操作日渐规范和熟练。急诊及会诊工作是每个住院总的主

要工作，和兄弟科室的住院总一样，遇到急会诊，我总是及时到达,

与相关科室医师一道积极处理病人，参与危重病人的急救。有许多

许多忙碌的夜晚，有许多病人转危为安的时刻，有许多许多可以回

忆的惊心动魄，许多许多的历历在目，正是这种辛勤劳动为住院总

赢得了荣誉，为病人挽回了生命。同时，去相关科室会诊及和各位

住院总的合作使我拓展了知识，开阔了视野。

四、口腔颌面外科学的带教及教学工作

我科承担有全校口腔科学及口腔系的各项专业课程的教学任务,

同时我科有许多实习医生、轮训制医生及新参加工作的医生需要培

训。我参与了口腔颌面外科的临床带教及教学工作，如为一级预防

医学系讲授口腔颌面部感染；为暨南大学的口腔本科实习医师讲解病

历书写规范及医疗核心制度；多次为住院医师及护士讲解口腔颌面外

科诊疗常规及基础理论知识；参与制定口腔医学系口腔颌面外科的临

床课程计划制定工作。在20—年度的口腔医学系的本科教学中担任

口腔颌面外科的教学秘书工作，承担了大量的理论课及实践课的教

学工作，协调来自南方医科大学各附属医院的口腔外科教员，共同

高质量地完成了口外的教学工作。在本年度末口腔医学院的教学总

结评比中，获得“第一名”的好成绩。

五、质控员工作

从20_年一月份起，我开始担任口腔科第三届质控员，参加质

控员岗前培训，参与质量管理科各种有关质控员会议，承担起口腔

颌面外科病房环节病例及出院病例的检查审理工作；协助主管科主任

每月检查病例；通报病例质量及协助病房教授检查病历书写；每月检

审他科环节病历20份。在20_年度的质控员评比中，经过对环节

病案检审、终末病案质量、各种质量检查的参与、例会参与以及科

室测评等情况的综合考核，本人被评为20__年度南方医院“优秀质

控员”。

2024医师个人总结篇5

住院医师的培训是医学生毕业后教育的重要组成部分，对于培

训临床医师，提高医疗质量极为重要，是医学临床专家形成过程的

关键所在。我院20_年在刘院长的领导下，结合我院的实际情况，

对住院医师进行了比较规范的一系列培训。

医德观念模糊影响医生的进步及行业发展，即损害了卫生行业

的形象，还造成了恶劣的社会影响问题。而医生的技术水平与其责

任心呈正比，没有责任心的医生不可能用心观察病人、处理病人，

故其技术水平也不会很高，甚至引发医疗纠纷。我院在住院医生培

训中强化职业道德利责任意识的培养，督促带教老师以身作则树榜

样，潜移默化感染规范化培训医师，同时带教老师需结合工作中所

遇到的具体情况有针对性的进行分析、讨论，抓住典型，深入剖析,

培养规范化培训医师抵制非道德行为的‘坚决性和长期性。

融洽的医患关系能有效地预防和减少医疗纠纷的发生，而沟通

障碍是导致患者及其家属对医院和医务人员信任度下降的重要因素,

也是引发医疗纠纷的潜在危险因素。因此，我们在培训过程中提倡

“多作换位思考，真诚关心患者”。一些看起来微不足道的动作可

以换来病人高度的信任，比如查房时与病人握握手，晚上查房时帮

病人掖一下被角等，规范化培训医师要从细微之处体现“以人为本”

的服务理念，这对提高医患沟通能力有着亘大的推动作用。

临床实践培训，住院医师深入科室后由科主任指定主治医师、

副高或以上职称的指导教师负责，实行指导教师与上级医师集体指

导相结合的培训方式。

建立、实施考核制度，包括培训质量及组织管理水平等方面的

评估、检查，认真组织出科考核。评估、考核的目的是对临床医师

参加培训的情况进行检验，同时也能发现培训中存在的不足，使之

在今后的工作中不断完善。

取得成绩的同时我们也发现存在的问题：住院医师轮转不能达

到要求、指导老师的数量不能满足培训要求。临床技能考核中普遍

认为尽量利用真实病人或标准化病人、模拟病人或虚拟病人，尽量

客观设计考核方案、内容，流程和时间，并应增加了人文、伦理、

法律等方面的内容c在新的一年里，我们会对以上的问题加以持续

改进。

住院医师培训正在从无到有走向逐渐规范的过程之中，带教老

师对住院医师培养工作要高度重视，这是我们的责任更是我们的使

命，我们要用十二分的热情，为社会培养优秀的医学人才而努力！

2024医师个人总结篇6

根据自治区卫生厅《关于印发20_年G_万名医师支援农村卫生

工程项目执行方案的通知》（—卫医[20_]31号）文件，指定我

院作为NN市第一人民医院的受援医院之一，我院领导班子十分重视,

立即成立受援项目领导小组，由当时的医院负责人WEQ副院长任组

长，并指定ERD副院长作为该项目负责人，医务科、护理部、信息

科、财务科、总务科等职能管理科室均参与该项目领导小组并具体

负责实施，根据文件精神，经与NN市第一人民医院初步磋商，达成

了以下受援意向：

1、通过NN市第一人民医院为期三年的援助和指导，我院将更

加完善各项管理制度和流程，使我院的综合管理水平再上一个新台

阶。

2、结合我院的具体条件，引进NN市第一人民医院的部分成熟

技术，开展我院的新业务和新技术，使我院的业务收入及各种质量

体系进一步提高。

3、通过轮派人员到NN市第一人民医院进修学习及安排派驻人

员对我院相关科室人员进行专题培训，使我院医师、医技、护理人

员的技术水平得到整体提高。

4、有条件的科室将在NN市第一人民医院专家的指导下开展科

研，或承接该院的部份课题内容。

20_年4月9日，NN市第一人民医院院长QAZ、党委书记ZSA、

党办主任WSA、医分部主任WER、护理部主任YHG、医教科副科长

PLO一行来到我院，与我院领导班子及相关职能部门负责人进行就

对口支援诸多事宜进行座谈，并签署了对口支援协议书。同一天，

RFV等第一批5名医、护专家进驻我院，开始了对口支援的实施°

20—年10月13日，第一批支援专家期满返回，第二批5名专

家到达我院，继续实施对口支援项目。10名专家在我院支援期间，

截止到12月30日，共举行学术讲座5次，培训人数1210人次，开

展教学查房23次，手术示教11次，开展新技术新业务2项，会诊

及疑难病例讨论16次，开展手术45例，诊疗病人880人次，对我

院业务水平的提升超到了巨大的作用。同时，NN市第一人民医院赠

与我院骨科专用床15张，缓解了我院骨科专用床严重不足的问题。

依照双方协议，NN市第一人民医院免费接受了我院选送的第一

批6名医、护人员进修骨科、儿科、ICU、内科等专业，为我院培养

了部份急需人才。

20—年，NN市第一人民医院继续对我院进行对口支援，共有10

名医师、技师及护士来我院工作，在支援期间，共开展教学查房36

次，进行疑难病例会诊讨论21次，手术示教12次，优质护士示教

3次，接受我院进修护士2人，对我院的医疗护士技术的提升以及

对我院优质护理活动的开展起到了指导作用。

20_年，NN市第一人民医院共有15名医师、技师及护士来我

院开展对口支援工作，共开展小型学术讲座17次，培训各类人员

337人，大型学术讲座3次，共培训医务人员1855人次，接收我院

医务人员进修4人，诊疗病人2683人，开展手术52例，会诊及疑

难病例讨论62次，口腔科朱仕煜医师为我院口腔科开展新技术种牙

术1项，另外NN市第一人民医院还免费为我院培训参加执业医师考

生19人，为我院培养后备人才起到了重要贡献。

在落实《G_万名医师支援农村卫生工程项目》第一周期的3年

时间里，在NN市第一人民医院各类专家的指导下，我院的业务数量

和业务水平都得到了极大的提升，门诊量从20_年的199670人次

提高到20_年的250714人次，出院人次从20_年的18484人次提

高到20_年的24581人次，住院手术例数从20_年的5233例提高

到20一年的8446例，病床使用率从94.2%提高到20一年的101.5%,

危重病人抢救成功率从20—年的84%提高到20_年的88.7%。随着

病人信任度的提高，业务收入也稳步提升，医院业务收入从20_年

的11240.60万元提高到了20_年的18002.37万元。

在NN市第一人民医院的帮助下，我院有3名医师参加了骨干医

师培训，回到科室后都挑了大楔，成了科室的业务骨干。

我院在NN市第一人民医院的支援下，修改完善了各项制度，特

别是在医院感染方面，在该院专家的,指导下，走上了制度化管理的

模式各职能管理部门运行良好。

20_年，G_《万名医师支援农村卫生工程》已进入了第二个周

期，NN市第一人民医院继续作为我院的支援医院，在各个方面继续

给予相关支援，相信在该院的帮助下，我院的精神面貌和业务水平

会得到更大提升，特别是在通过医院等级复评审方面，我院将得到

NN市第一人民医院巨大的支持和帮助。

2024医师个人总结篇7

20年是重要的一年，聊城市妇幼保健院成功购置开发区医院，

并筹建聊城市中心医院，20_年也是我5年大学临床结束并顺利毕业

的一年，机遇就是这么巧合，通过应聘，很幸运加入市妇幼，成为

市妇幼的一员。为了让我们更好地踏入崭新的工作当中，掌握精湛

的技术才能并更好的为患者服务，我院组织安排新入职的临床及护

理人员一百多人赴济宁医学院附属医院进修学习，作为新入员工这

是一次非常难得的机会。在进修期间我被分到了心内、神内、消化、

呼吸等四个内科学习，半年的时间说长也短，但所获颇丰，现就拣

几点我在心内和呼吸科学习过程中感触较深的来谈谈。

心内科是医院最重要的窗口之一，我所在的医院心内科有5个

病区加一个CCU病区，不仅接诊正常的老年慢性病人，还要收治从

地县上转的急危重病人，有着急、忙、杂的特性。面对危重急症病

人的首诊和抢救，心内科病人又往往诊断不明、病情不清、变化迅

速，若处理不当，就容易发生医疗纠纷。而病人及家属容易产生急

躁、忧虑、恐惧的情绪，心内科不同于病房，医护人员有充足的时

间与患者及家属沟通，及时了解患者的需求，建立良好的护患关系。

在心内科，患者及家属在与医护人员较短的接触时间内，还未

建立良好的信任感，对医护人员的每一个细微环节都十分敏感，医

护人员的言谈举止对病人心理都会产生很大影响。造成医护人员的

救治行为不被理解，患者及家属留下不被重视、急诊不急的错觉。

所以我越发觉得沟通在心内科是很重要的一个环节。同时，要学会

观察，才善于发现问题的存在，包括对病人病情、心理、需求及家

属的观察。通过观察和沟通学会判断，对病人的病情和需求有一个

准确地了解和判断，有利于医护人员救治工作的展开，也为病人争

取了时间。

例如：急性心梗的患者可以通过观察和大致的询问了解其发病

时间及诱因和心前区部位和严重程度、既往史等，第一时间初步诊

断出其病因为其救治，为病人的救治争取时间。

在心内科每个人都是我的老师，每件事都是我的经历，教会我

很多东西，无论做人还是做事。当然，想做好一名内科医生，只会

沟通是远远不够的，还需要扎实理论基础、丰富的临床经验、快速

的反应、麻利的动作，这才是在遇到紧急情况时禁得起考验的保证。

在呼吸科以其他科比较，呼吸科的疾病发病的复杂性在临床医

学中是比较突出的c而且呼吸病中的许多疾病的病因和发病机理与

生活环境、吸烟史及遗传因素密切相关，如COPD、肺心病、肺栓塞、

哮喘及呼吸系统肿瘤等；许多疾病的病因与发病机理还与流行病学有

密切的关系，如社区获得性肺炎，天气变化普通感冒引起的慢阻肺

急性加重等，均有流行病学问题存在。

2024医师个人总结篇8

回顾过去，展望未来，在过去的一年里，放射科科在的正确领

导和关心支持下，以及全院的协调配合下，全科人员的辛勤和努力

下，完成了全年的各项任务指标，达到了预期的目的，取得了优异

的成绩，现将放射科全年工作总结如下：

一、管理方面

1.在工作中我们始终以责任、荣誉、团结、进取的医院文化铸

就和谐，和谐凝聚力量。始终坚持与医院保持高度一致，服从领导,

听从指挥。一年来，作为科主任以身作则，率先垂范、忠于职守，

尽职尽责，尽力做好科室的管理工作，当好一线参谋工作，做好上

传下达工作的桥梁作用，只有我们不断改变自己，发展自己，完善

自己，做好本职工作，才能体现出自我价值，不辜负医院对我们的

信任和厚望，科室工作的开展，任务的完成，管理资料的整理，经

市上年度工作检查组专家给予很好的评价。

2.机器设备维修保养做到专人负责，专人管理，专人维护，请

专人维修，保证机器正常运转，科室人员定期培训机器操作操作规

范，杜绝差错事故发生而影响正常工作秩序。

3.诊断报告书写严格执行报告书写规范，科室人员采取集中学

习与自学相结合，不断提高专业技能，诊断符合率达到90%,为临

床提供正确的诊断治疗依据。

二、接诊人次及业务收入

全年接诊人次238724人项次，经济收入2425252.00元，与去

年同期比较经济收入增加170064.00元,增长率8%。

三、质量控制

在保持去年成绩的同时，加强科内组织领导，加强业务学习，

定期组织及分配科内大夫讲课任务，大家认真学习，同时派专人与

临床科室沟通联系，征求意见，方便医患，完善了各种软件，分类

组织，分类管理，有制度、有落实，各种会议记录、学习记录齐全,

全体人员按照各项规章制度进行工作，履行自己的职责，且分工明

确。工作中杜绝乱攻费、私收费及不收费的现象。

四、医德医风及优质服务

(1)以病人为中心，以满意为标准，积极响应医院号召，为病人

就诊提供方便，热情服务，遵纪守法，爱岗敬业，全年无医疗安全

纠纷事故发生。

(2)我科人员认真遵守医院的各项规章制度，遵守劳动纪律，任

劳任怨，且积极配合医院的各项优质服务工作，对每一位来我科检

查的患者都能礼貌接待、认真解说，并且百问不烦，使他们认识到

有病早治，无病早防的重要性，积极配合检查工作。

存在不足：

1.科室人员不足，学科梯队建设层次不合理。

2.知识结构单一，知识更新速度缓慢。

3.主动服务意识不强，还需进一步提高。

4.设备方面：透视机陈旧老化，故障率高，维修费用高，影响业

务拓展。

近年病员量不断增加，一台dr每天在高峰期以不能满足投照需

要，病人候诊时间长、意见多，直接影响工作和医院声誉。

20_年工作设想及建议：

1.加强管理，抓教育、抓质量、抓制度、抓服务，规范工作流

程，优化结构，深化改革，稳步发展，提高质量，转变观念，不断

推动“以病人为中心”的主动服务模式。

2.放射科是一个多学科交叉的学科，人才培养期限长，建议再

招聘至少两名专科以上影像专业技术人员进行培养，以加强学科人

力资源梯队层次建设。

3.建立有效的联席会议制度，加强与临床各学科的交流与沟通,

促进学科交叉、融合与发展。

4.近年来病人数量不断增加，而我科现在只有一台dr,在病人

高峰期及机器故障时不能满足诊疗需要。但是于20_年购置的一台

韩国mis/630ma高频一线机因医学影像数字化建设闲置，根据科室工

作需要希望对这台机器进行数字化dr升级，以满足临床诊疗与放射

科检查工作需要，同时可提高资源利用与整合。

5.大家知道现代化医院建设已快速进入信息化时代，影像科作

为医院内医学图像主要来源部门，如何使医学图像实现数字化采集、

储存、管理、处理、传输及有效利用，是医院数字化建设中的焦点。

放射科现使用的一台透视机为20_年购置的匈牙利20_产—线

机改装的透视机，这台机器使用年限过久，故障率高，维修成本高,

功能单一，不能满足临床诊疗工作及检查需要。而遥控式数字胃肠

机，目前仍是临床诊疗和放射科在胃肠检查以及一些特殊造影和部

分介入手术的主要设备。

综上所述，回顾放射科多年来的发展，结合现状及数字化放射

科的建设要求，建议医院:购置数字胃肠机一套。以便更好的开展放

射科诊疗工作，同时可以更好地拓展业务。

最后预祝大家在新的一年里工作顺利，身体健康，合家幸福。

谢谢大家！

2024医师个人总结篇9

时间真快，转眼间已经值班半年了，经过这半年的值班，使我

又学会了许多，无论在工作上还是思想上又有了进一步的提高。

在政治思想方面，本人有坚定正确的政治方向，拥护中国共产

党的领导，始终坚持党的路线、方针、政策，始终坚持全心全意为

人民服务的主导思黑，坚持改革、发展和进步，不断提高自己的政

治理论水平，遵守各项法律、法规、规章和诊疗技术规范、常规，

具有良好的职业道德和敬业精神。积极参加医院组织的各种活动，

遵守医院的各项规章制度。

在工作中，任劳任怨、兢兢业业。勇挑重担，服从组织分配，

努力工作，圆满完成了各项工作任务。本人深切的认识到一个合格

的医生应具备的素质和条件。以认真学习理论知识和提高业务技能

为基础，努力提高自身的业务及理论水平，努力学习理论知识，学

习有关妇产科理论基础，同时记录读书笔记。听取专家学者的学术

讲座。从而开阔了视野，扩大了知识面。始终坚持用新的理论技术

指导业务工作，能熟练掌握常见病、多发病的诊治技术。工作中能

严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，为病人提供最温馨

的人性化服务，并能换位思考，从病人的角度出发，认真负责一丝

不苟的处理每一位病人，对患者极端负责任，想病人之所想、急病

人之所急.，详细询问病史，认真体格检查，严密观察病情变化，在

最大程度给于患者精心治疗，自工作以来，工作能力得到了上级及

同事的肯定，同时获得患者及家属的肯定。

工作以来，能以身作则，积极接受上级医师指导，完成一般患

者诊治工作。同时进一步提高自身基本理论知识。当然在工作学习

方面还有很多不足，比如：有时对一些疑难病例还不能很好的进行

诊断治疗，一些技术操作方面还待进一步提高，理论知识还待进一

步学习。

综上所述，本人从政治表现、业务技术、等方面已经较以前有

一定的提高。今后将会努力学习进一步提高自身各项水平。

2024医师个人总结篇10

人生尚有梦，勤学日不辍。临床如履水，求索无寒暑。

“几度风雨，几度春秋”，自从一九七六年开始学医，学习工

作，工作学习，转眼之间已历时26年。

26年前怀着对医学的好奇和神秘感，开始踏上学医的漫漫长路,

通过一年的跟师学习，“悬壶”行医于僻静乡村。2年后因父亲被

癌症夺去了生命，深感自己知识贫乏，热切希望深造。恰逢恢复高

考，一边行医，一边复习，于一九七九年九月进入温州医学院学习。

通过五年的勤奋学习、系统训练，扎实地掌握了医学基本知识、基

本理论、基本技能，于八四年以全校第四名的优异成绩毕业，带着

医学生的梦幻，怀着对医学的虔诚，踏上“如临深渊，如履薄冰”

的临床工作一线。

毕业以后从事危重病抢救工作，危重病医学是一门年轻的学科,

直到二十世纪七十年代初才象其他专业一样，登上医学神圣的殿堂。

这门学科有许多还没有开垦的“处女地”。本人在危重病医学领域

里摸石子过河，不断求索，通过多年的临床实践，积累了一些临床

经验，尤其在人工气道建立与维护、机械通气、感染、急性呼吸窘

迫综和征、顽固性心力衰竭、心肺复苏、脑血栓溶栓、die、各种顽

固性休克等方面有一定的创新。被评为副主任医师以来，最近五年

的工作、科研、著作等情况

一、人工气道

创新所在“於无路处创出路，於有路处辟新路。”

人工气道的建立和维护是危重病抢救主要方法之一，也是围手

术期麻醉病人保持呼吸道通畅的基本措施之一，人工气道技术广泛

应用于icu、急诊室、麻醉科以及临床其他各科。如何进行人工气

道的建立和维护直接关系到病人的生死存亡，在人工气道建立过程，

医务人员稍有不慎，造成人工气道痰液阻塞、气管插管或气管套管

脱出等，致使病人窒息死亡;假如气管套管套囊维护不当，往往会造

成气管糜烂、溃破，甚至穿孔等。因此，人工气道的维护方法不同，

疗效千差万别。在临床实践过程中深感有一本专著指导人工气道的

建立和维护的必要性。所以，一边临床工作，一边着手收集有关人

工气道的建立和维护国内外最新资料，集百家之长，汇临床精华，

历时三年，规范了人工气道操作规程，编著《人工气道建立与维护》

专著一部，近40万字，已由人民军医出版社出版。这本书是我国第

一本这方面的专著，对推动我国危重病抢救工作起一定的积极作用

二、辛勤耕耘

科教并举

注重临床科研并举，近三年承担市科委课题二项、市卫生局课

题一项，其中一项已结题，正在进行成果鉴定。五年来在省级以上

杂志上共发表论文12余篇；除出版专著一部之外，还参与编写专著

一部，6万字，1999年由第二军医大出版:编写讲义40万字，省卫

生厅医学继续教育项目内容。

承担省卫生厅医学继续教育一《危重病监测治疗学》项目一项

（i类学分）；承担市医学继续教育一《急诊急救新进展》项目一项

（ii类学分）。已举力、省危重病监测治疗学学习班五期，共有主治医

师以上职称512人参加培训学习；举办市急诊急救新进展培训班1期,

共有120名医务人员参加培训学习。

三、钻研业务，技术娴熟

熟知危重病抢救国内外新进展、新技术、新知识；能熟练地进行

危重病各项操作技术；近年来开展了早期急性心梗、脑梗塞溶栓治疗,

体外无创起搏，人工气道建立与维护等技术；在其他科室的协助下开

展危重病血液灌流、血浆置换、急诊胃镜、气管镜灌洗等诊治技术。

在急性呼吸窘迫综加征、多器官功能不全综合征、弥漫性血管内凝

血、顽固性心力衰竭、植物状态、呼吸衰竭、脑血管意外、严重颅

脑损伤、多发伤、急性心梗、各种休克、脓毒症等方面，积累了一

套独到治疗方法。使危重病抢救成功率达到达领先水平。

四、团结同事，当好领头雁

带领全科54位医护人员，在全省率先实行急诊急救危重病病区

（icu）急诊病区一体化管理。使市科不管从科室建设方面，还是技术

力量方面，都走在市前列，在市领域起领头雁的作用。承担市质控

中心、市中毒急救质控中心等任务；是卫生部国际紧急救援中心网络

医院、中旅救援中心协作单位。

行医路上，几多艰辛，几多欢欣，送走一批病人，又迎来一批

患者，时光就在这迎来送走中慢慢消逝。纵浪天地，大化任求，不

为良相，愿为良医C

2024医师个人总结篇11

在院领导班子的正确领导下，在科室主任以及科室全体医护人

员的共同努力下，我做到严以律己、率先垂范，以院为家，奋力进

取，顽强拼搏，儿科圆满完成了今年年度目标任务近万元。为了更

好地做好明年儿科的护理工作，我比照护士长工作职责，作如下述

职报告，敬请领导前同志们批评指正。

一、以科室为家，团结带领科室护理人员

高标准完成工作任务一年来，在工作当中，作为一名医院的中

层干部，我时刻按照护士长职责，严以律己，勤恳做事，爱岗敬业,

乐于奉献，坚持以科室为家，每天早来10分钟，晚走10分钟，严

格按照操作规范，合理安排护士和护工的排班，培养护理人员的全

面素质，使她们都能很好地完成自己的本职工作，积极组织科室护

理人员学习基础护理技能，针对儿科患儿特点，研究、摸索出了一

套行之有效的护理工作方法，并在实际工作中应用，发挥了积极作

用，牢固树立宗旨意识和服务意识，在护理工作中创造性地开展工

作，始终坚持以病人为中心，为患儿提供安全、优质、满意的.护理

服务，科室全年没有出现一次工作上的失误，基本做到了让领导和

同志们满意，让自己满意和让患者满意的“三满意”，患者满意率

基本达到95%以上。科室工作多次受到院领导班子的好评，我自己

也多次因为工作表现出色受到院领导班子的表彰。

二、坚持经常不断的业务知识学习，

手把手地对新进护理人员搞好传、帮、带一年来，我在认真做

好自己值班工作的同时，适时抓好科室护理人员的业务学习和技能

培训，手把手地对新进人员和护工的业务知识和技能培训进行传、

帮、带，以临床护理工作量为基础，根据患儿特点、护理等级、床

位使用率等，科学调配人力、实行弹性排班，实施责任制整体护理。

经过我们的共同努力，科室全体护理人员能够熟练掌握仪器操作技

能和儿科护理知识，人人都能够胜任独立上岗值班，个个成为儿科

患儿护理的行家里手°成绩的取得，来源于领导们的关心支持和科

室同志们的不懈努力，我决心在明年的工作当中继续保持和发扬。

同时也应该看到：成绩面前还存在一定的差距，归纳起来，有

以下几点：

1、在实际工作当中，有时候自己的工作的方式方法不够得当，

有急躁情绪和急于求成的思想。

2、工作中大多只是简单的执行任务和做好常规性的工作，创新

精神和争先意识不够.

三、以身作则，恪尽职守

争取样样工作走在前一年来，我坚持做到以身作则，模范带领

科室全体护理人员，按照科室主任的工作安排和要求，有条不紊地

开展好护理工作，样样工作走在同志们的前面，要求同志们做到的

自己首先做到，要求同志们不做的自己首先不做，坚持每天早来晚

走，检查督促值班人员认真搞好交接班，并做好护理记录。为了科

室工作，我常年坚持一天24小时保持通讯工具畅通，不论是节假日

或礼拜天，甚至是凌晨一两点钟，只要电话一响，随时保持联络，

及时耐心地为值班护士解疑释惑，特殊情况下，保证随叫随到。一

年来，已经记不清牺牲了多少个休息天和节假日，反正是没有休息

过一个完整的礼拜天。工作中，时刻做到想为患者家属之所想，急

为患者家属之所急，把患儿家属当做自己的亲人，始终让患儿在这

里花最少的钱享受质的服务，并且发挥革命的人道主义精神，针对

极个别患者家属家庭极度贫困的实际，积极主动和科室主任商议，

在条件允许的范围内，给予降低收费或者减免部分医疗费用，使患

儿家属感激不尽，同时也极大地提升了我院的外部形象，树立了我

院“白衣天使”救死扶伤的良好医德和以实际行动抵制“一切向钱

看“不良风气的精神风貌。

四、下一步工作打算

1、进一步加强业务知识的学习和人员进修、培训，进一步熟练

专业技能。

2、进一步加大科室管理力度，和科空主任一起狠抓基础护理、

护患沟通等全面工作，为争创保健院先进科室做好准备。总之，一

年来，我和科室主任及全体科室医护人员司心同德，克服困难，知

难而上，以医院大局为重，内强素质，外树形象，不断提高医疗护

理水平，切实为患儿提供优质的护理服务，做出了显著的成绩。在

今后的工作中，我将继续努力，奋发进取，更好地为患者服务，为

医院的争创“三级医院”的建设做出自己新的贡献。

2024医师个人总结篇12

尊敬的院领导，各位同事：

大家好！

一年来，在区委、区卫生局党组的正确领导下，我与班子成员

以及全院职工一道，坚持以党的重要思想为指导，认真贯彻落实党

的十九大大精神，强化以病人为中心，以质量为核心的服务理念，

建立健全质量控制体系，深入开展卫生诚信建设和医疗人性化服务,

优化医疗环境，提高服务质量和水平，端正办院方向，牢固树立为

人民服务的宗旨，把社会效益放在首位，遵循社会主义市场经济和

医疗卫生事业发展的内在规律，提高医院管理水平，把持续改进医

疗质量和保障医疗安全作为医院管理的核心内容，为人民群众提供

优质、高效、安全、便捷、和经济的医疗服务.不断满足人民群众日

益增长的医疗卫生需求。认真履行职责，圆满完成上级党组安排的

各项工作任务。

强化服务意识，热衷公益事业。继续发挥党员的先锋模范作用,

以点带面，服务于患者，构建和协医患关系，不定期的发放住院病

人意见征询卡，采用病人的合理化建议，对病人提出的问题给于答

复或解决，通过调查走访，病人满意度大大增加。作为政协委员，

我深知自己肩上的重任，时刻牢记为人民服务的宗旨，在南岗区卫

生局的正确领导下，我院争取到与中国初级卫生保健基金会健康扶

贫工程的资助，共同开展历时一年的免费—区妇女病普查工作，关

爱妇女健康，本着妇女健康，普查普治把关的原则，预计参检为5.5

万人次，免费检查项目包括：

一般妇科检查C

乳腺检查：红外乳透仪。

盆腔脏器检查：阴式b超检查。

宫颈检查：数码电子阴道镜

阴道分泌物检查：常规化验检查。

病理检查，费用约200元，真真正正的为的广大妇女健康带来福

音。

执行国家有关法律、法规和规章制度，健全医院各项工作制度,

不断提高医疗服务质量，促进医院健康、可持续发展。在医疗质量

方面，着重抓好三级医师查房、典型疑难病例讨论、术前术后病例

讨论等基本制度的落实，确保安全行医。缩短平均住院日，加快病

床周转。推行整体化系统护理服务制度，病人一入院即知晓自己的

主治医生、责任护士，加强对病人的心理护理和健康教育，让病人

了解自己的病情，主动配合治疗。对出院病人实行回访制度，如妇

科、内科进行电话回访，了解治疗效果及病人对医院的意见。在检

查、用药方面，规定各科室都要严格按照病情合理实施检查，必要

的检查一项不能缺，不合理的检查一项也不能查，既要保证检查质

量、又要减轻病人负担。用药要贯彻有效、质优、价廉，先国产、

后进口，先一线、后二线三线的原则，合理用药，切实为病人减轻

负担。

狠抓行业不正之风，将反商业贿赂进行到底，真正做到取信于

民，服务于民，以实际行动实践—的重要思想工作报告。我院严

格按照各级卫生行政部门的要求开展治理商业贿赂专项工作，坚持

从实际出发，以对人民群众高度负责的精神，始终把纠风工作作为

一项重大的政治任务来抓，真正把纠风工作与医院的生存和发展紧

密联系在一起，积极主动采取有效措施，不断加大工作力度，扎扎

实实开展工作，重点抓了在药品和医疗器械购销中收受的回扣，在

医疗服务中开单提成、收受红包和乱收费等不正之风，确保广大人

民群众用药安全，力争实现全程优质服务。

成立组织机构，制定实施方案。我院在此次治理商业贿赂专项

工作中成立了相关部门负责人组成的专项治理工作领导小组，下设

办公室，负责日常事务。研究制定了《—市第九医院治理医药购销

领域商业贿赂专项工作实施方案》，并打印下发到各科室。

谢谢大家！

述职人：—

2024医师个人总结篇13

一年来，通过全科同志的共同努力，较好地完成了科室各项工

作任务，但工作标准和工作质量与领导的要求还有差距，思路还需

要更加宽阔。在新的一年里，要加大政治学习力度，提高工作质量,

团结一致，扎实工作，高标准完成本科的工作任务和领导交办的各

项临时指令性工作任务。

时光如水、岁月如歌，转眼间又渡过了一年。这一年，很荣幸

能与各位同事共同进步，在大家的身上学到很多知识。一年以来我

的感受便是要做一名合格的医生不难，但要做一名优秀的医生就不

那么简单了。针对这一年我要针对我的工作做一份儿科医生年终工

作总结：我认为：一名好的儿科医生要为人谦和正直，对事业认真

兢兢业业；在思想政治上、业务能力上更要专研。

一、这一年的工作内容

我今年主要在儿科的住院和门诊工作，由于本所的特点，儿科

的工作比较琐碎，除了做好日常的临床工作外，还有儿检、托幼机

构幼儿体检、以及联系托幼机构及指导工作等等，有些工作我以前

没做过，但为了搞好工作，服从领导安排，我不怕麻烦，向同事学

习、向内行请教、自己摸索实践，在很短的时间内便比较胜任儿科

的工作，提高了工作能力，在具体的工作中形成了一个清晰的工作

思路，能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。

在医疗业务方面，我一贯树立敬业精神，遵守职业道德履行职

责，全面贯彻执行各级领导安排和布置的各项工作和任务，全面履

行了一名住院医生的岗位职责。在工作中坚持“精益求精、一丝不

苟''的原则，坚持业务、学习不放松。在工作中我尽可能去关心、

尊重患者、保护患者隐私。努力钻研业务、更新知识，提高专业技

术;严格执行各种工作制度、诊疗常规的操作规程，一丝不苟接待并

认真负责地处理每一位病人，在程度上避免了误诊误治，至今未出

现任何医疗事故或医疗纠纷；热情接待每一位患者，坚持把工作献给

社会，把爱心捧给患者，受到了社会各界的好评；经常阅读杂志、报

刊和网络信息，学习了大量新的医疗知识和医疗技术，从而极大地

开阔了视野，不断加强业务理论学习，不断汲取新的营养，促进自

己业务水平的不断提高；同时，严格要求自己，坚持以工作为重，遵

守各项纪律，兢兢业业，树立了自身良好的医德和公众形象。

二、思想修养

要想完成工作的责任，首先必须树立正确的世界观和人生观，

具备较高的专业素质。在这一年中我认真参加各种学习和活动。是

的，作为一名临床医生，我在工作中无意中会考虑不周显得毛毛糙

糙，不甚妥当。以更高的要求来要求自己，努力告诫自己：换个角

度静心仔细想想如何能做的好一些。有团结协作精神和较强的事业

心、责任感。我在工作中自觉遵守医院的各项规章制度，立场坚定,

始终和所领导保持高度一致。能做到讲政治、讲学习、讲正气，作

风扎实，办事公道正派。

二、素质提升

积极熟悉、掌握国家相关的卫生工作政策和法律法规，积极学

习相应的知识，运用于实际工作，能够摆正位置，大事要报告，小

事不推诿。

遵守规章制度，强化作风纪律作为一名医务工作者，本人平时

注重强化作风纪律观念，严于律己，能够认真落实各项规章制度，

以条令条例和规章制度为依据，用正规有序的工作环境来促进个人

行为素质养成和捉高，坚持从小事做起、从我做起持之以恒的把强

制性的规定、被动式的服从转变为自觉行为，坚决避免和克服工作

中拖拉疲沓、浮躁松垮和差错误漏现象，踏踏实实、一步一个脚印

的提高自控能力，做到坚持原则，按规章制度办事。

四、展望

通过这一年的工作，我很幸运学到了不少东西，业务上也努力

做了一些成绩。但这还远远不够，尤其在临床治疗方面上还显得稚

嫩。我将在未来的工作中继续多学，多思、多试努力把工作做的更

好。当然，我在工作和学习中还有一些不足之处，须在今后的工作

中向各位所长、各科室主任和同事们学习，注重细节，加以改正和

提高，告别对于自己的骄傲自满一面，在工作和学习中要坚决改正,

争取在以后的工作而学习中取得更优异的成绩。

2024医师个人总结篇14

这上半年里在院领导的正确领导下，在医院各科室的大力支持

下，我科室同志齐心合力，坚持以病人为中心，提高医疗服务质量

为主题，树立高度的事业心和责任心，努力学习、钻研业务，围绕

本科室的工作性质，求真务实、踏实苦干，较好地完成医院下达的

各项工作任务，现将上半年的工作总结和科室开展情况作一系统回

顾：

一、基本情况

放射科分为CT室、MRI室和普放三个科室，现有医务人员一人,

其中一人为护士；

二、工作开展情况

一年，我院就医人员不断增加，截止至L月一日

1、普放摄片人数达到—人，检查金额—元；

2、透视方面：干部职工健康体检多批，

3特殊检查：例

CT室：检查人次：—人次，检查金额—元，月收入突破—万元

以上。

MRI：检查人次：—人，检查金额：—元；

一年上半年放射科总收入：—元，人均创收—元。

三、存在的问题

1、书写报告不规范，详简不一，没有统一认可的'标准，漏诊

率较高，导致临床不信任放射科报告。

2、提高质量不高，许多体位不够标准，有责任心因素，技术因

素，暗房及胶片因素。

3、部份医生态度差，话语不够温馨，显示不出“以病人为中心

的宗旨”。

4、与临床科的协调度不够。

5、发放报告不及时。

四、下半年整改措施

1、规范书写报告，减少漏诊率。

(1)采取复签报告形式。主班医师书写报告，报告形式分描写

和印象，描写部分要详细规范。

(2)当发现报告有误，需要修正报告时，必须经过两签报告医

师。

(3)中午及晚上值班时由值班医师单独发报告。

(4)复诊拍片对比必须拿到旧片对比，写出对比意见。

2、强化执行评片制度，提高拍片质量。

五、下半年工作计划

1、加强科室管理：科室不断完善标准化的操作规程，全体人员

严格按标准化操作，并有严格的奖惩制度；科室各种资料管理有条

有序，资料完整。各项设备仪器均有专人负责保养并定期检查。

2、努力钻研业务：科室全体员工积极参加院内、外的业务学习，

努力提高自己的业务素质和业务水平。不断更新知识，提高技术水

平。坚持每天早读片的制度，着重讨论疑难片的诊断，不断提高全

科人员的诊断水平C

3、树立良好的医德医风：树立良好的医德医风，大力弘扬白求

恩精神，加强职业道德和行业作风建设，发扬救死扶伤，治病救人

的优良传统。全科人员努力文明礼貌服务，时刻为病人着想千方百

计为病人解除病痛，不与病人争吵，做到耐心解释，尽量提前治病

人发诊断报告，满足病人的需求。全科人员严格医院各项规章制度,

不迟到，不早退，工作认真负责，积极主动，互学互尊，团结协作。

4、把好质量关，提高经济效益：上半年，面对繁重的工作量，

我们没有丝毫放松把好质量关，照片质量和诊断报告达到教学医院

标准。这表明放射科是一支技术精湛，作风顽强的队伍，在医院的

大力支持和鼓励下，我们取得了一个又一个胜利。上半年无一例医

疗安全责任事故，因此我们有信心，一年全年放射科无一例医疗安全

责任事故。

在回顾过去的同时，我们也在展望过去。相信我们科室的未来

会越来越好。

2024医师个人总结篇15

回想一年医疗工作中，我在医院各级领导和老师的正确领导下认

真工作和学习。通过这一年来的工作和学习，我在思想上、工作上

和学习上等各个方面都到达了必须的提高，也有不少的教训和体会,

从各个方面锻炼了自己，但有时又感十分无赖。具体从以下几个方

面谈起：

一、以党的理论武装自己，在思想上不断提高自己

紧密围绕医院积极的正确领导，坚持科学发展、构建和谐医患

关联，时时争做优秀党员。

我在院党总支的领导下，继续深入学习党的基本理论、方针和

政策，以一名共产党员严格要求自己，积极参与党小组组织各种理

论的学习和讨论。同时作为一名党小组长，我认真的组织组员参加

组织活动并做好记录。我认真学习了《科学发展观》的系列理论，

进一步端正服务理念，进一步噌强服务意识，进一步改善服务怂度,

营造互坚信任、互相尊重、互相明白、互相帮忙的温馨和谐的医患

关联开展自身思想品德建设，以“八不准”严格要求自己，时时自

查，继续以“八荣八耻”来指引自己的思想，在医院领导的正确领

导下，在科室主任的英明决策下，发奋在工作中做到科学发展，时

时争取做一名优秀的共产党员。

二、遵守医院的规章制度，认真钻研，完成了医院和自己既定

的目标

我在科室主任、老师的指导下，积极参与了普外科病人的诊治

工作。我在各种手术操作中，严格遵循医疗常规，认真仔细，从不

违规操作。通过自己的发奋学习和科主任及老师们悉心教导，我更

加熟练掌握了普通外科常见病、多发病以及一些罕见病的诊断和治

疗，手术中应急处理和围手术期的处理方案，在工作中，我严格遵

守医院的规章制度，从不旷工，反而是多次加班工作，目前在同科

医生中，欠休假是最多。每个月的门诊病人及门诊收入，在同级医

生中也是名列前茅c我不计较个人得失，拒收病员钱物，多次收到

就诊病员的感谢信C

三、继续加强学习，从多种途径丰富和培养自己

我一开始工作，就深知自己的不足，为此，我一方面再次温习

大学书本，一方面从其他途径去了解和学习：我积极参加院内和院

外组织的多种学术活动，不断吸取医学的新知识和新进展；在工作

学习期间，我积极参与科室的业务学习并讨论发言，提出自己的见

解；参加了科室组织的“三基”考试并顺利过关。同时今年参加了

腹腔镜培训班活动并取得了腹腔镜中级技术合格证。也参加了省卫

生厅的住院医师规范化培训师资培训班的学习。通过不断学习，我

健全了自己理论水平，完善了自己的知识结构，丰富了自己的临床

经验，增强了自己的法律意识。

四、振奋精神，进入状态，积极投入医疗质量万里行活动，迎

接复评

这年我们迎来卫生部等级医院复评，这是对我们的,工作的一次

全面检验和考核。上级部门定期的严格考核，本身就是我们进入到

三级医院行列的成果之一，只有不断的严格要求，我们才能不断地

进步。同时今年卫生部也要求我们医疗机构做到“医疗质量万里行”

活动，我把复评和万里行活动当作是对工作的促进，珍惜这次机会，

重新温习标准和学习医疗质量万里行的活动标准，再一次把各项工

作系统地检查一遍，该弥补的要尽早进行，需完善的决不遗漏。作

为一名医务人员，我学习和借鉴上级医院的同仁们的工作热情和认

真态度，从自身上抓起，发奋提高自己的业务水平，以“三

基”“三严”为准绳，加强法律法规的学习，继续巩固去年的“四

心服务”,严格各种收费项目，做到“不乱收”,“不多收”，

“不少收”，合格用药和开具医学检查，避免不合理的医疗浪费，

完善医患沟通制度，及时准确的签署各种医疗文件，认真书写病历

并做到病历甲级率90%以上，认真填报各种医学报告卡，发奋降低

病人的占床日和药品比例上下功夫，发奋为每个病员服好务，争做

一名优秀的医务人员。

2024医师个人总结篇16

在医院党政领导及各有关职能部门的有效指导下，呼吸科通过

全科医护人员的共同努力，已完成一年医院下达的医、教、研等各

项工作任务，并且在以往的基础上又向前迈了一大步。

一、医疗工作

在三个月中，我和呼吸科陈国华副主任医师坚持了每周2次的

教学授课。风湿病方面分别讲授了风湿病诊断与鉴别诊断、风湿关

节病的诊治、系统性红斑狼疮、类风湿关节炎、痛风、激素的临床

应用、骨质疏松症等专题授课，呼吸系统方面由陈国华讲授了机械

通气、copd、哮喘、肺心病、抗菌素的合理应用等。我们制作了

ppt幻灯文件，插入大量丰富的图片，讲课内容丰富，并做到深入

浅出，课后再和中藏医院的医生展开讨论。通过三个月的教学授课

以及日常工作中的指导，中藏医院的医疗水平得到一定提高，尤其

在常见风湿病的规范治疗、药物的毒副作用检测方面有了较深刻的

认识。

二、教学工作

L全年常规大课教学任务顺利完成，没有出现教学事故。多名

教师参与了pbl教学工作，参与人数及力度继续保持在内科和专科

前列。

2.全年顺利完成03-7、05T实习；04-7、06-1见习等临床带教

任务。积极参与完成了实习医生临床技能操作指导课的授课任务。

3.完成研究生毕业论文答辩工作，完成09级博士和硕士研究生

招生计划;4.完成内科进修生讲座教学任务。

5.按时保质完成了上级交给的临时教学任务：

①学生考试出题工作；②研究生入学试卷（诊断学、内科学）

评判工作；③完成8年制教学呼吸系统疾病教学指南编写；④为

华科大校医院与洪山区卫生局举办的社区医疗培训班讲课；⑤木科

生湖北省临床综合技能比赛、首届华科大医学生临床技能比赛及全

国首届医学生临床技能比赛的赛前培训与指导工作。

6.积极参加教学改革工作，本年度获得的教改项目有：

①获华中科技大学教材编写资助，主持《呼吸系统疾病学》与

《内科医师实习指南》的书稿编写工作；②申报的《形成性评价在

医学生实习教学中的研究与实践》获华科大“教学质量工程”第三

批教学研究项目立项。

7.教学获奖情况：

①积极参加本年度院级青年教师讲课比赛，本科室两位老师通

过内科范围内青年教师讲课选拔赛，再参加院级比赛双双获得一等

奖，并代表第一临床学院参加大学青年教师讲课，一位老师比赛获

一等奖。

②一位老师获华中科技大学〜—年度立德树人奖（首届全校10

人）。

③一位老师获华中科技大学〜—学年度教学质量优秀一等奖

（全校10人）。

④因呼吸科本年度教学工作成绩突出，呼吸科再次获得临床一

系—年度教学先进集体奖，三位老师获—年度协和医学教学先进个

人。

三、科研工作

科研项目完成年内指标：

1.全科申报国家自然科学基金项目8项，并积极申报省部级、

校级及院内课题。

2.中标项目：国家杰出青年基金1项、国家教委博士点基金1

项目、卫生部专项基金课题2项、湖北省自然科学基金1项，及3

项临床药物实验观察，获各类科研经费325.6万元。

3.经初步统计，全科医护人员全年共发表研究论文27篇（其中

护理11篇），sci论文。会议交流论文10篇。

4.出席国际学术会议4人次，国内学术会议14人次，国内专业

学习班10人次，受邀参与专业学术讲座8人次。

四、专著出版

1.主编《胸膜疾病手册》，人民卫生出版社，—年，isbn

978-7-117--5o

2.主编《主任医师、教授查房丛书呼吸科疑难问题解析》，江

苏科学技术出版社，—年，isbn978-7-5345-6659-2o

3.主编《睡眠及睡眠呼吸障碍学》，科学出版社，—年，isbn

978-7-03-0-7o

五、其他工作

1.常有与呼吸科密切相关的重大公共卫生事件发生，而今年开

始的hlnl暴发流行自3月分开始，仍没有明显好转的迹象。在这场

旷日持久的战斗中，我科承担了省内、市内及院内繁重的会诊任务,

出色地完成了省、市及涉外hlnl病例的排查和救治工作。其他人员

也默默无闻地做了大量的工作，如不分昼夜都是随叫随到、毫不推

诿地分赴一线认真排查可疑病例，甚至深夜里有可疑病人需紧急排

查，都自费打车从家中赶来及时会诊病人，使病人得到及时正确的

处置。同时，在hl"的影响下，我科呈现人手少、任务重的情况，

但仍完成了一年医疗工作指标。

2.今年我科牵头在全省启动了“结核性胸膜炎全身激素使用的

疗效观察”的临床研究，也是目前世界上首个相关方面的多中心临

床研究。

3.积极配合医院开展的定期院内病例大讨论的活动，由我科主

持及配合胸外科主持病例大讨论各1次，得到了相关方面的好评。

2024医师个人总结篇17

回顾三年来的工作，感慨很多。感到欣慰的是，我在院办室副

主任这个岗位上，为医院的快速发展作出了一份贡献，较好地履行

了自己的职责；但遗憾的是，由于自己的能力和水平所限，工作上还

存在许多问题和不足。下面，把三年来的工作简要述职如下：

一、持续学习，提高素质，主动适应办公室工作要求

20—年，我从临床科室来到院办室工作，角色和职责发生了很

大变化。在领导和同志们的热情帮助和大力支持下，我从头学起，

从零做起，从新干足，积极协助院办室主任做好院办室的每一项工

作，做到边干边学，在实践中历练，在历练中提高。一是向书本、

报刊和网络学。读书、看报