试用解聘合同范本

试用解聘合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

名称：XXX有限公司（以下简称“甲方”）

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：张三

联系方式：XX市XX区XX路XX号，邮编：XXXXXX

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

名称：YYY服务有限公司（以下简称“乙方”）

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：李四

联系方式：XX市XX区XX路XX号，邮编：XXXXXX

合同简介：

鉴于甲方是一家依法成立，具备独立法人资格的企业，主要从事XX行业的业务；乙方是一家专业从事人力资源服务的公司，拥有丰富的招聘、培训、管理等服务经验。甲方因业务发展需要，拟聘请乙方提供人力资源服务，双方经过友好协商，达成以下试用解聘合同。

本合同旨在明确双方在试用期的权利、义务关系，以及解聘条件、程序等事项，以保障双方的合法权益。双方同意按照国家有关法律法规的规定，本着平等、自愿、公平、诚信的原则，签订本合同。

甲方在此声明，已充分了解乙方的资信、服务能力等情况，并自愿选择乙方作为人力资源服务提供商。乙方承诺将按照甲方的需求，提供符合条件的工作人员，确保甲方业务的正常开展。

第一条合同目的与范围

本合同的目的是甲方委托乙方提供人力资源服务，包括但不限于招聘、培训、管理等服务内容，以支持甲方的业务运营。具体内容包括：为甲方招聘合适的工作人员，提供岗前培训，协助甲方进行员工管理，以及在试用期内对员工进行评估。乙方应根据甲方的业务需求和提供的岗位描述，提供符合条件的服务人员。

第二条定义

1.试用期：指甲方对乙方提供的员工进行业务能力和适应性考核的期限。

2.解聘：指甲方根据员工在试用期内表现不佳或不符合甲方要求，终止与该员工劳动合同的行为。

3.服务人员：指甲方根据本合同约定，由乙方提供的在试用期内为甲方工作的员工。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权利和义务

a)甲方有权按照本合同约定，对乙方提供的员工进行试用，并根据员工表现决定是否正式聘用。

b)甲方应向乙方提供招聘员工的岗位描述、任职资格等相关信息，并确保信息的真实性和准确性。

c)甲方应按时支付乙方约定的服务费用。

d)甲方在试用期内应遵守国家有关劳动法律法规，为乙方提供的员工提供安全的工作环境和合法的劳动条件。

e)甲方在试用期内如发现员工不符合要求，有权按照本合同约定程序解聘员工。

2.乙方的权利和义务

a)乙方应按照甲方提供的招聘要求，及时提供符合条件的员工。

b)乙方应对提供的员工进行必要的岗前培训，确保员工具备基本的业务知识和工作技能。

c)乙方应协助甲方进行员工管理，提供必要的咨询和支持服务。

d)乙方有权按约定收取甲方支付的服务费用。

e)乙方在试用期内应协助甲方处理与员工相关的劳动争议和纠纷。

f)乙方应确保其提供的员工在试用期内遵守甲方的规章制度，不得从事损害甲方利益的行为。

g)乙方在甲方解聘员工时，应根据国家法律法规和本合同约定，协助甲方完成相关手续。

第四条价格与支付条件

双方同意，甲方应支付给乙方以下服务费用：

1.乙方向甲方提供的员工试用期间，甲方按照每人每月人民币XX元的标准支付服务费。

2.支付方式：甲方应通过银行转账方式支付服务费用。

3.支付时间：甲方应在每月最后一个工作日前，将当月服务费用支付至乙方指定的银行账户。

第五条履行期限

本合同自双方签署之日起生效，有效期为XX个月，即自合同生效之日起至XX年XX月XX日止。试用期为合同有效期的前X个月。任何一方在合同到期前一个月内未提出书面终止或变更要求，本合同自动续约相同期限。

第六条违约责任

1.甲方的违约责任：

a)若甲方未按约定时间支付服务费用，应自逾期之日起，按照应付款项的千分之五每日向乙方支付违约金。

b)若甲方违反合同规定，非法解聘乙方提供的员工，应向乙方支付相当于该员工一个月服务费用的违约金，并承担因非法解聘引起的法律责任。

c)若甲方泄露乙方提供的员工个人信息，导致员工权益受损，应承担相应的法律责任。

2.乙方的违约责任：

a)若乙方提供的员工不符合甲方招聘要求，乙方应在接到甲方通知后三个工作日内更换合格员工。

b)若乙方未按约定提供员工或提供的员工在试用期内严重违反甲方规章制度，乙方应退还相应的服务费用，并承担因员工行为导致的损失。

c)若乙方泄露甲方商业秘密或客户信息，导致甲方损失，乙方应承担相应的法律责任并支付违约金，违约金为泄露信息所涉及员工服务费用的两倍。

第七条不可抗力

1.定义：本合同所称“不可抗力”是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害、战争、骚乱、政府行为、电力供应中断、网络故障等。

2.责任免除：由于不可抗力事件导致任何一方部分或全部不能履行本合同的义务，受影响的一方应立即通知对方，并提供相关证明文件。在不可抗力事件发生期间，受影响一方的履行义务将予以中止，且不视为违约。双方应共同努力减少不可抗力事件造成的损失。

第八条争议解决

1.双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成，双方同意提交合同签订地的人民调解委员会进行调解。

3.若调解仍不能解决争议，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

4.在争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行本合同的其他条款。

5.除非双方另有约定，争议解决过程中的所有费用（包括但不限于诉讼费、律师费等）由败诉方承担。如果争议双方都有责任，则由双方根据责任大小分担上述费用。

第九条其他条款

1.通知方式：本合同项下的所有通知、要求、批准等，应以书面形式送达对方指定的地址。通过快递或挂号邮件发送的通知，在投递后第三个工作日视为送达。

2.合同变更：本合同的任何修改或补充，均须双方以书面形式达成一致，并作为合同的附件，具有同等法律效力。

3.终止条件：任何一方未履行本合同规定的义务，经对方催告后仍未改正的，对方有权终止本合同。合同终止不影响双方关于违约责任和争议解决的条款。

4.本合同的提前终止或解除，不影响双方在终止或解除前已产生的权利和义务。

第十条附则

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。

2.本合同及其附件、补充协议等