2024年度驾驶员聘用合同样本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度驾驶员聘用合同样本本合同目录一览第一条合同主体与scope1.1甲方（聘用方）1.2乙方（驾驶员）1.3合同范围第二条合同期限2.1合同起始日期2.2合同终止日期第三条驾驶员职责与任务3.1乙方义务3.2乙方工作内容第四条工作地点与时间4.1工作地点4.2工作时间第五条工资与福利5.1工资结构5.2奖金与提成5.3福利保障第六条培训与发展6.1甲方培训6.2乙方技能提升第七条社会保险与公积金7.1社会保险7.2住房公积金第八条劳动争议解决8.1协商解决8.2调解仲裁第九条保密协议9.1保密内容9.2保密期限第十条合同的变更与解除10.1变更条件10.2解除条件第十一条违约责任11.1甲方违约11.2乙方违约第十二条不可抗力12.1不可抗力事件12.2不可抗力后果第十三条法律适用与争议解决13.1法律适用13.2争议解决方式第十四条其他约定14.1双方其他约定14.2附件第一部分：合同如下：第一条合同主体与scope1.3合同范围：本合同旨在明确甲乙双方在2024年度内的驾驶员聘用关系，规定乙方作为驾驶员应尽的义务和享有的权利，以及甲方应承担的义务和提供的权利。第二条合同期限2.1合同起始日期：【起始日期】。2.2合同终止日期：【终止日期】。除非根据本合同约定终止或解除合同，否则合同将自动续约。第三条驾驶员职责与任务3.1乙方义务：乙方作为驾驶员，应严格遵守国家法律法规，严格按照甲方制定的规章制度、操作规程和安全规程执行任务。3.2乙方工作内容：乙方负责按照甲方的要求进行驾驶工作，包括但不限于：【具体工作内容】。第四条工作地点与时间4.1工作地点：乙方的日常工作地点为【工作地点】。4.2工作时间：乙方的每日工作时间不得超过【小时】，每周工作时间不得超过【小时】。具体工作时间按照甲方的排班表执行。第五条工资与福利5.1工资结构：乙方的月工资由基本工资【元】和岗位工资【元】组成。5.2奖金与提成：乙方完成甲方规定的任务后，按照约定享有奖金和提成，具体金额按照甲方的奖励政策执行。5.3福利保障：甲方为乙方提供的社会保险和住房公积金按照国家和地方法律法规以及甲方内部的规章制度执行。第六条培训与发展6.1甲方培训：甲方有义务对乙方进行必要的岗位技能培训和安全教育，确保乙方能够胜任工作。6.2乙方技能提升：乙方应积极参加甲方组织的培训和学习，不断提升自身的业务能力和综合素质。第七条社会保险与公积金7.1社会保险：甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。7.2住房公积金：甲方依法为乙方缴纳住房公积金，确保乙方的合法权益。（因篇幅限制，未能完成全部条款，请根据实际情况自行完善后续条款。）第八条劳动争议解决8.1协商解决：甲乙双方在发生劳动争议时，应通过友好协商的方式解决。8.2调解仲裁：如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解，或向劳动仲裁委员会申请仲裁。第九条保密协议9.1保密内容：乙方在合同期间和解除合同后一年内，对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密。9.2保密期限：保密期限自乙方知悉保密信息之日起算，至解除或终止合同后一年止。第十条合同的变更与解除10.1变更条件：合同的变更应由甲乙双方协商一致，并书面确认。10.2解除条件：合同的解除应符合国家法律法规的规定，甲乙双方协商一致，并书面确认。第十一条违约责任11.1甲方违约：甲方未按照本合同约定支付工资、提供福利或违反合同其他约定的，乙方有权要求甲方履行合同或赔偿损失。11.2乙方违约：乙方未按照本合同约定履行驾驶员职责、违反合同其他约定的，甲方有权解除合同并要求乙方赔偿损失。第十二条不可抗力12.1不可抗力事件：不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。12.2不可抗力后果：因不可抗力事件导致合同无法履行或部分履行，甲乙双方应立即协商解决，根据情况部分或全部免除责任。第十三条法律适用与争议解决13.1法律适用：本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。13.2争议解决方式：如本合同的任何条款或其解释发生争议，甲乙双方应通过协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十四条其他约定14.1双方其他约定：甲乙双方在合同期间如有其他约定，应以书面形式附加本合同，与本合同具有同等法律效力。14.2附件：本合同附件包括【附件名称】，附件与本合同具有同等法律效力。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（聘用方）：【甲方全称】乙方（驾驶员）：【乙方姓名】签订日期：【签订日期】第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义与范围1.1第三方定义：本合同所称的“第三方”是指除甲乙双方外，与本合同有关联的其他个人、企事业单位、社会组织或政府部门等。1.2第三方范围：第三方包括但不限于中介机构、保险公司、维修服务提供商、监管机构等。第二条第三方介入的情形2.1中介方介入：如甲乙双方在合同履行过程中需要通过中介方进行协调、介绍业务等，中介方应以书面形式明确其角色和职责。2.2保险公司介入：如乙方在工作中发生意外导致损害，甲方应购买适当的保险，并在合同中明确保险公司的权益和义务。2.3维修服务提供商介入：如乙方使用的车辆需要维修或保养，甲方应选择合适的维修服务提供商，并明确其服务范围和质量标准。2.4监管机构介入：如本合同履行过程中涉及到政府部门或监管机构的审查、监督或管理，甲方应协助乙方遵守相关法律法规，并配合监管机构的检查。第三条第三方责任限额3.1第三方责任：第三方在履行其职责过程中，应对其行为产生的后果承担相应的法律责任。3.2责任限额：如第三方依法应承担赔偿责任，其赔偿金额不得超过其向甲方承诺的赔偿限额。3.3第三方责任转移：第三方不得将其在本合同项下的义务和责任转移给其他单位或个人，除非甲方书面同意。第四条第三方权益保障4.1第三方权益：第三方在履行其职责过程中，应享有合同约定的权益，包括但不限于费用结算、服务评价等。4.2权益保障：甲方应协助乙方确保第三方的合法权益，如第三方权益受到损害，甲方应承担相应责任。第五条第三方解除与终止5.1第三方解除：如第三方在合同履行过程中出现违约行为，甲乙双方均有权解除与第三方的合同，并要求其承担违约责任。5.2第三方终止：如合同约定的条件发生，导致第三方无法继续履行其职责，甲方有权终止与第三方的合同，并寻找替代服务提供商。第六条第三方与其他各方的关系6.1第三方与甲方：第三方作为甲方的合作单位，应服从甲方的管理和监督，并按照甲方的要求提供服务。6.2第三方与乙方：第三方在提供服务过程中，应遵守合同约定，不得损害乙方的合法权益。6.3甲方与乙方：甲方在引入第三方服务时，应确保乙方的权益不受损害，并明确乙方的权利和义务。第七条第三方违约处理7.1第三方违约：如第三方在履行合同过程中出现违约行为，甲乙双方应通过协商解决；协商不成的，任何一方均有权解除与第三方的合同，并要求其承担违约责任。7.2违约处理：如第三方违约导致甲乙双方损失，甲方有权要求第三方赔偿损失，并有权追究其法律责任。第八条第三方合同管理8.1合同签订：甲方与第三方签订合同时，应明确合同期限、服务内容、质量标准、费用结算等条款。8.2合同备案：甲方应将第三方合同的副本提交给乙方备案，以便乙方了解甲乙双方与第三方之间的权利义务。第九条第三方评价与监督9.1第三方评价：甲方应对第三方提供的服务质量、服务态度等进行定期评价。9.2监督权：乙方有权对第三方在履行合同过程中的行为进行监督，并对第三方的不当行为提出异议。第十条第三方信息披露10.1信息披露：甲方应在签订第三方合同前，向乙方披露第三方的基本信息、服务内容、合同期限等。10.2信息更新：如第三方合同发生变更，甲方应及时通知乙方。第十一条第三方资料保管11.1资料保管：甲方应妥善保管与第三方合同有关的文件和资料，以备不时之需。11.2资料提供：如乙方因履行合同需要查阅或复制第三方合同相关资料，甲方应提供必要的协助。第十二条第三方合作原则12.1合作原则：甲乙双方与第三方合作应遵循公平、公正、公开的原则，确保合同的履行和双方权益的保障。12.2合作精神：甲乙双方应积极与第三方沟通、协调，共同解决合同履行过程中的问题，提升合作效果。本附加条款与原合同具有同等法律效力，一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（聘用方）：【甲方全称】乙方（驾驶员）：【乙方姓名】第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：《甲方公司规章制度》附件内容：甲方的内部管理制度，包括考勤制度、车辆使用规定、安全操作规程等。附件说明：乙方在合同期间应遵守甲方的各项规章制度，确保合同的顺利履行。附件二：《乙方个人简历》附件内容：乙方的个人基本信息、驾驶经验、技能证书等。附件说明：乙方应确保个人简历的真实性，如有虚假信息，甲方有权解除合同。附件三：《驾驶员工作职责》附件内容：乙方作为驾驶员的工作职责和要求，包括但不限于安全驾驶、车辆维护、客户服务等。附件说明：乙方应严格按照附件三的规定履行职责，确保工作质量。附件四：《工资结构明细》附件内容：乙方的工资结构，包括基本工资、岗位工资、奖金及提成等。附件说明：乙方应了解并确认工资结构，如有疑问，可向甲方咨询。附件五：《社会保险及住房公积金缴纳明细》附件内容：甲方为乙方缴纳的社会保险及住房公积金的具体项目、标准和缴纳方式。附件说明：乙方应了解并确认社会保险及住房公积金的缴纳情况。附件六：《培训计划》附件内容：甲方为乙方提供的培训计划，包括培训时间、培训内容、培训方式等。附件说明：乙方应积极参与甲方组织的培训，提升自身业务能力。附件七：《第三方服务协议》附件内容：甲方与第三方签订的服务协议，包括但不限于服务内容、质量标准、费用结算等。附件说明：乙方应了解第三方服务协议的内容，确保第三方服务的质量和效果。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：乙方未按照合同约定履行驾驶员职责，包括但不限于迟到、早退、私自挪用车辆、酒驾、重大交通事故等。责任认定：乙方应承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方损失、支付违约金、解除合同等。示例说明：如乙方因酒驾导致车辆损坏，乙方应承担车辆维修费用，并支付甲方因此造成的损失赔偿金。违约行为：甲方未按照合同约定支付工资、提供福利或违反合同其他约定。责任认定：甲方应承担违约责任，包括但不限于支付乙方赔偿金、加班费、合同解除赔偿金等。示例说明：如甲方未按时支付乙方工资，甲方应支付乙方迟延支付工资的赔偿金。违约行为：第三方未按照服务协议约定提供服务，包括但不限于服务质量不达标、延误服务时间等。责任认定：第三方应承担违约责任，包括但不限于支付甲方赔偿金、合同解除赔偿金等。示例说明：如第三方提供的维修服务未能按时完成，导致乙方无法正常工作，第三方应支付甲方因此造成的损失赔偿金。全文完。2024年度驾驶员聘用合同样本1本合同目录一览1.驾驶员聘用合同1.1合同主体1.2合同期限1.3工作职责1.4工作时间和休息休假1.5劳动报酬1.6社会保险和福利待遇1.7劳动保护和职业健康1.8保密协议1.9合同解除和终止1.10违约责任1.11争议解决1.12法律适用和争议解决1.13合同的生效、修改和解除1.14其他约定第一部分：合同如下：1.驾驶员聘用合同1.1合同主体1.1.1甲方（聘用单位）：【甲方全称】1.1.2乙方（驾驶员）：【乙方姓名】1.2合同期限1.2.1本合同期限为一年，自【起始日期】至【终止日期】。1.2.2除非双方提前解除合同，否则合同到期后将自动续约一年。1.3工作职责1.3.1乙方同意按照甲方的安排，履行驾驶员职责，包括但不限于安全驾驶、车辆维护和客户服务。1.3.2乙方应遵守国家的交通法律法规，确保行车安全。1.4工作时间和休息休假1.4.1乙方的工作时间按照甲方的实际需求安排，如需加班，双方另有约定。1.4.2乙方享有国家法定的休息休假权利，具体休假安排由甲方根据工作需要合理调整。1.5劳动报酬1.5.1乙方的月工资为人民币【金额】元，按月支付。1.5.2乙方完成甲方安排的任务后，按约定获得相应的奖金和提成。1.5.3乙方的工作时间超过甲方规定的正常工作时间部分，甲方应按照双方约定的加班工资标准支付加班费。1.6社会保险和福利待遇1.6.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。1.6.2乙方享有国家法定的节假日福利和年休假待遇。1.6.3乙方因病、非因工负伤需要休息的，甲方按照国家规定支付病假工资。1.7劳动保护和职业健康1.7.1甲方应提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品，保障乙方的劳动安全。1.7.2甲方应定期对乙方进行职业健康检查，保障乙方的职业健康权益。1.8保密协议1.8.1乙方同意在合同期间和解除合同后，对甲方的商业秘密和机密信息予以保密。1.8.2乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。1.9合同解除和终止1.9.1在合同期限内，双方协商一致可以解除合同。1.9.2乙方违反合同约定，甲方有权解除合同。1.9.3合同期满，双方未续签的，合同自然终止。1.10违约责任1.10.1任何一方违反合同约定，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此造成的损失。1.11争议解决1.11.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。1.11.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。1.12法律适用和争议解决1.12.1本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。1.13合同的生效、修改和解除1.13.1本合同自双方签字或盖章之日起生效。1.13.2合同的修改和解除应书面形式进行，经双方协商一致后生效。1.14其他约定1.14.1双方在合同期间应遵守国家法律法规，履行社会义务。1.14.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。2.驾驶员聘用合同2.1合同主体2.1.1甲方（聘用单位）：【甲方全称】2.1.2乙方（驾驶员）：【乙方姓名】2.2合同期限2.2.1本合同期限为一年，自【起始日期】至【终止日期】。2.2.2除非双方提前解除合同，否则合同到期后将自动续约一年。2.3工作职责2.3.1乙方同意按照甲方的安排，履行驾驶员职责，包括但不限于安全驾驶、车辆维护和客户服务。2.3.2乙方应遵守国家的交通法律法规，确保行车安全。2.4工作时间和休息休假2.4.1乙方的工作时间按照甲方的实际需求安排，如需加班，双方另有约定。2.4.2乙方享有国家法定的休息休假权利，具体休假安排由甲方根据工作需要合理调整。2.5劳动报酬2.5.1乙方的月工资为人民币【金额】元，按月支付。2.5.2乙方完成甲方安排的任务后，按约定获得相应的奖金和提成。2.5.3乙方的工作时间超过甲方规定的正常工作时间部分，甲方应按照双方约定的加班工资标准支付加班费。2.6社会保险和福利待遇2.6.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.6.2乙方享有国家法定的节假日福利和年休假待遇。2.6.3乙方因病、非因工负伤需要休息的，甲方按照国家规定支付病假工资。2.7劳动保护和职业健康2.7.1甲方应提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品，保障乙方的劳动安全。2.7.2甲方应定期对乙方进行职业健康检查，保障乙方的职业健康权益。2.8保密协议2.8.1乙方同意在合同期间和解除合同后，对甲方的商业秘密和机密信息予以保密。2.8.2乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。2.9合同解除和终止2.9.1在合同期限内，双方协商一致可以解除合同。2.9.2乙方违反合同约定，甲方有权解除合同。2.9.3合同期满，双方未续签的，合同自然终止。2.10违约责任2.10.1任何一方违反合同约定，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此造成的损失。2.11争议解决2.11.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.11.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。2.12法律适用和争议解决2.12.1本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。2.13合同的生效、修改和解除2.13.1本合同自双方签字或盖章之日起生效。2.13.2合同的修改和解除应书面形式进行，经双方协商一致后生效。2.14其他约定2.14.1双方在合同期间应遵守国家法律法规，履行社会义务。2.14.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。第二部分：第三方介入后的修正3.第三方介入3.1第三方定义3.1.1本合同所称第三方，是指除甲方和乙方之外，与本合同有关联但未直接签订合同的个体或组织。3.2第三方介入情形3.2.1第三方介入的情形包括但不限于：中介服务、保险理赔、行政监管、客户服务、紧急救援等。3.3第三方责任3.3.1第三方介入时，应明确其职责范围，仅对明确约定的事项承担责任。3.3.2第三方应遵守相关法律法规，不得违反甲乙双方的合法权益。3.4第三方义务3.4.1第三方应按照约定提供服务，确保服务质量，不得损害甲乙双方的利益。3.4.2第三方在提供服务过程中，对甲乙双方的商业秘密和机密信息予以保密。3.5第三方责任限额3.5.1甲方和乙方根据本合同有第三方介入时，甲乙双方应与第三方明确责任限额。3.5.2责任限额包括但不限于：赔偿金额、赔偿范围、责任免除等。3.6第三方与甲乙方的关系3.6.1第三方与甲方、乙方之间的合同关系，不影响甲方、乙方之间的合同关系。3.6.2第三方对甲乙双方的任何承诺和保证，不视为甲方、乙方之间的承诺和保证。3.7第三方违约处理3.7.1第三方违反本合同或与甲乙双方的约定，甲方和乙方有权要求第三方承担违约责任。3.7.2甲方和乙方因第三方违约所造成的损失，有权要求第三方予以赔偿。3.8第三方权益保护3.8.1第三方对甲乙双方提供的服务，享有合法权益，甲方和乙方不得无故拖欠服务费用。3.8.2第三方对甲乙双方提供的服务，有权要求甲乙双方提供必要的协助和支持。3.9第三方退出3.9.1第三方因故不再提供服务时，应提前通知甲乙双方。3.9.2第三方退出时，应按照甲乙双方的约定，办理相关手续，确保交接顺利。3.10第三方replacement3.10.1如第三方不能继续履行合同义务，甲方和乙方有权要求第三方replacement。3.10.2第三方replacement应继续履行原合同义务，确保服务的连续性和稳定性。4.第三方介入的额外条款及说明4.1额外条款4.1.1甲乙双方与第三方签订合同时，可根据实际情况，增加额外条款，明确双方的权利和义务。4.1.2额外条款应符合法律法规，不得损害甲乙双方的合法权益。4.2说明4.2.1本合同中的第三方介入条款，旨在明确第三方在合同履行过程中的责任和义务。4.2.2甲乙双方应审慎选择第三方，确保其具备相应的资质和能力，以保障合同的顺利履行。4.3第三方介入的修改4.3.1本合同第三方介入的条款，可根据合同履行过程中的实际情况进行修改。4.3.2修改后的条款应经甲乙双方和第三方协商一致，并以书面形式予以确认。5.第三方责任限额的明确5.1责任限额的约定5.1.1甲乙双方与第三方在合同中明确责任限额，包括但不限于赔偿金额、赔偿范围、责任免除等。5.1.2责任限额的约定应合理、明确，确保甲乙双方的合法权益得到保障。5.2责任限额的调整5.2.1在合同履行过程中，如第三方责任限额需要调整，甲乙双方应与第三方协商一致，并予以书面确认。5.2.2调整后的责任限额，应符合法律法规，确保甲乙双方的合法权益不受损害。5.3第三方责任限额的披露5.3.1甲乙双方应要求第三方披露其责任限额，以便双方了解和评估合同风险。5.3.2第三方应如实披露其责任限额，不得隐瞒或误导甲乙双方。6.第三方介入与其他各方的关系6.1第三方与甲方、乙方的关系6.1.1第三方介入不影响甲方、乙方之间的合同关系。6.第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：甲方营业执照复印件1.1说明：作为甲方合法经营的有效证明，用于确认甲方的经营资格和实力。2.附件二：乙方个人身份证复印件2.1说明：用于确认乙方的个人身份信息，保证合同主体的合法性。3.附件三：驾驶员资格证明3.1说明：证明乙方具有合法的驾驶员资格，符合甲方对驾驶员的要求。4.附件四：车辆行驶证复印件4.1说明：证明甲方提供的车辆合法上路，具备合格的车辆条件。5.附件五：保险单据复印件5.1说明：证明甲方已为乙方及车辆购买了必要的保险，保障合同的履行。6.附件六：第三方服务协议6.1说明：明确第三方介入的具体服务内容、责任范围、责任限额等。7.附件七：第三方资质证明7.1说明：证明第三方的合法经营资格和服务能力，确保第三方服务的质量。8.附件八：保密协议8.1说明：确保第三方在提供服务过程中对甲乙双方的商业秘密和机密信息保密。9.附件九：紧急联系方式9.1说明：提供甲乙双方及第三方的紧急联系方式，以便在紧急情况下迅速联系。10.附件十：合同履行过程中的其他重要文件10.1说明：包括合同履行过程中产生的各项单据、报告、验收证明等，以证明合同的履行情况。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为1.1甲方未按合同约定提供车辆或设备。1.2甲方未按约定时间支付乙方工资或奖金。1.3乙方未按合同约定提供服务或擅自离岗。1.4乙方未遵守甲方的工作纪律和操作规程。1.5第三方未按约定提供服务或违反保密协议。2.责任认定标准2.1甲方违约，应承担违约责任，赔偿乙方因此造成的损失。2.2乙方违约，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿因此造成的损失。2.3第三方违约，甲方和乙方均有权要求第三方承担违约责任，并要求赔偿因此造成的损失。3.示例说明3.1示例一：甲方未按合同约定提供车辆，导致乙方无法正常提供服务，甲方应赔偿乙方因此造成的经济损失。3.2示例二：乙方擅自离岗，导致甲方无法按时完成客户订单，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿因此造成的损失。3.3示例三：第三方未按约定提供服务，导致甲方和乙方无法正常履行合同，甲方和乙方均有权要求第三方承担违约责任，并要求赔偿因此造成的损失。全文完。2024年度驾驶员聘用合同样本2本合同目录一览1.驾驶员信息1.1姓名1.2身份证号码1.3驾驶证号码1.4联系方式2.聘用期限2.1合同起始日期2.2合同终止日期3.工作内容3.1工作职责3.2工作时间3.3工作地点4.薪酬待遇4.1基本工资4.2绩效奖金4.3福利待遇5.劳动纪律5.1遵守国家法律法规5.2遵守公司规章制度5.3保守公司机密6.保险福利6.1社会保险6.2商业保险6.3健康体检7.劳动合同的解除和终止7.1双方协商一致解除7.2驾驶员原因导致解除7.3公司原因导致解除8.违约责任8.1驾驶员违约行为8.2公司违约行为9.争议解决9.1协商解决9.2调解解决9.3法律途径10.保密协议10.1保密内容10.2保密期限10.3违约责任11.知识产权11.1驾驶员作品的归属11.2公司的知识产权保护12.附则12.1合同的生效条件12.2合同的修改和补充12.3合同的解除和废止13.附件13.1驾驶员简历13.2身份证明文件13.3驾驶证复印件14.其他约定14.1双方认为需要约定的其他事项第一部分：合同如下：第一条驾驶员信息1.1姓名：1.2身份证号码：11010519800101001X1.3驾驶证号码：京A51.4联系方式：手机号码1385678，家庭住址北京市海淀区路号。第二条聘用期限2.1合同起始日期：2024年1月1日2.2合同终止日期：2024年12月31日第三条工作内容3.1工作职责：驾驶员必须遵守国家的交通法律法规，按照公司的安排和要求，安全、准时地完成驾驶任务。3.2工作时间：按照公司的排班制度执行，如需加班，应提前征得公司同意，并按约定支付加班费。3.3工作地点：北京市，具体工作地点根据公司业务需要调整。第四条薪酬待遇4.1基本工资：每月基本工资人民币8000元。4.2绩效奖金：根据驾驶员的绩效表现，每月发放绩效奖金，具体金额由公司确定。4.3福利待遇：公司为驾驶员提供五险一金，并根据国家规定为驾驶员提供带薪年假、节假日福利等。第五条劳动纪律5.1遵守国家法律法规：驾驶员应遵守国家的法律法规，不得有任何违法行为。5.2遵守公司规章制度：驾驶员应遵守公司的各项规章制度，服从公司管理。5.3保守公司机密：驾驶员不得泄露公司的商业机密和客户信息，否则应承担相应的法律责任。第六条保险福利6.1社会保险：公司为驾驶员购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2商业保险：公司为驾驶员购买商业意外伤害保险，保障驾驶员的人身安全。6.3健康体检：公司每年为驾驶员提供一次免费的健康体检。第七条劳动合同的解除和终止7.1双方协商一致解除：双方经协商一致，可以提前解除劳动合同，但需提前30天通知对方。7.2驾驶员原因导致解除：驾驶员如有严重违反国家法律法规、公司规章制度的行为，或者不能胜任工作，经过培训后仍不能胜任工作，公司可以解除劳动合同。7.3公司原因导致解除：如公司因经营需要，进行重大调整，导致驾驶员岗位消失，公司可以解除劳动合同。第八条违约责任8.1驾驶员违约行为：驾驶员如违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿公司因此遭受的损失。8.2公司违约行为：如公司违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付驾驶员因此遭受的损失。第九条争议解决9.1协商解决：双方应通过友好协商的方式解决合同履行过程中的争议。9.2调解解决：如协商不成，双方可向所在地的劳动争议调解委员会申请调解。9.3法律途径：如调解不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条保密协议10.1保密内容：驾驶员应对在合同履行过程中获得的公司的商业机密和客户信息予以保密。10.2保密期限：保密期限自合同终止之日起计算，为期2年。10.3违约责任：如驾驶员违反保密协议，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿公司因此遭受的损失。第十一条知识产权11.1驾驶员作品的归属：驾驶员在履行职务过程中创作的作品，其知识产权归公司所有。11.2公司的知识产权保护：公司对自身的知识产权进行保护，未经公司书面同意，驾驶员不得使用公司的商标、专利等技术成果。第十二条附则12.1合同的生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同的修改和补充：合同的修改和补充必须采用书面形式，经双方共同签署。12.3合同的解除和废止：合同的解除和废止必须符合合同约定的解除和废止条件，并采用书面形式。第十三条附件13.1驾驶员简历：附驾驶员的详细个人简历。13.2身份证明文件：附驾驶员的身份证复印件。13.3驾驶证复印件：附驾驶员的驾驶证复印件。第十四条其他约定14.1双方认为需要约定的其他事项：双方可以在本合同中约定其他需要遵守的事项。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入1.1第三方定义：本合同所称的第三方，是指除甲乙双方之外的，与本合同履行有关的其他个人或组织。1.2第三方类型：第三方包括但不限于中介方、监管方、审计方、维修服务提供商等。第二条第三方责任2.1第三方责任：第三方应按照合同约定或法律规定，履行其职责，确保与甲乙双方的合作顺利进行。2.2第三方权利：第三方在履行合同约定的职责范围内，享有相应的权利。第三条第三方介入的程序3.1第三方选择：甲乙双方应共同协商选择合适的第三方，并确保第三方具备相应的资质和能力。3.2第三方委托：甲乙双方可委托第三方履行合同中的一部分职责，但需明确第三方的职责和义务。3.3第三方评估：甲乙双方应对第三方的履约情况进行定期评估，以确保第三方的服务符合合同要求。第四条第三方责任限制4.1第三方责任限额：甲乙双方明确，第三方在其职责范围内应对因其过错导致的损失承担赔偿责任，但赔偿责任限额应根据合同具体约定。4.2第三方责任免除：如第三方非因过错导致损失，甲乙双方免除第三方的赔偿责任。第五条第三方与其他各方的关系5.1第三方与甲方的关系：第三方应服从甲方的管理，按照甲方的要求履行合同约定的职责。5.2第三方与乙方的关系：第三方应尊重乙方的权益，不得损害乙方的利益。5.3甲方与乙方对第三方的责任：甲方和乙方对第三方的不当行为不承担连带责任，但甲方和乙方有义务监督第三方履行合同约定的职责。第六条第三方违约处理6.1第三方违约：如第三方违反合同约定，甲乙双方有权要求第三方承担违约责任。6.2第三方纠纷解决：如第三方与甲乙双方发生纠纷，甲乙双方应通过协商解决，协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条第三方变更7.1第三方变更程序：如第三方因故不能继续履行合同，甲乙双方应共同协商确定新的第三方。7.2第三方变更通知：甲乙双方应在确定新的第三方后及时通知对方，并办理相关手续。第八条第三方资料保管8.1第三方资料：甲乙双方应妥善保管与第三方有关的合同文件、往来函件、资质证明等资料。8.2资料保密：甲乙双方应