就业协议书模板 3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME就业协议书模板本合同目录一览1.协议背景与主体1.1甲方（用人单位）名称与资质1.2乙方（就业者）个人信息与资格2.职位与工作内容2.1职位描述2.2工作职责2.3工作地点与工作时间3.薪资福利3.1基本工资3.2奖金与提成3.3社会保险3.4公积金3.5休假制度4.培训与发展4.1入职培训4.2职业技能提升4.3职业发展规划5.合同期限5.1试用期5.2正式劳动合同期限5.3续签条件与程序6.违约责任6.1乙方提前解除合同6.2乙方违反合同规定6.3甲方违反合同规定7.保密协议7.1保密内容7.2保密期限7.3违约泄露的后果8.争议解决8.1协商解决8.2调解解决8.3仲裁解决8.4法律途径9.合同的生效、变更与终止9.1合同生效条件9.2合同变更程序9.3合同终止条件9.4合同解除程序10.其他约定10.1双方的其他补充条款10.2甲方对乙方的承诺10.3乙方对甲方的承诺11.附件11.1职位说明书11.2薪资结构表11.3培训计划12.签字盖章12.1甲方签字12.2乙方签字12.3日期13.合同副本13.1甲方留存13.2乙方留存13.3见证方留存14.法律依据14.1中华人民共和国劳动法14.2中华人民共和国劳动合同法14.3其他相关法律法规第一部分：合同如下：1.协议背景与主体1.1甲方（用人单位）名称与资质甲方全称为：（填写甲方全称），注册地址为：（填写注册地址），统一社会信用代码为：（填写统一社会信用代码），经营范围为：（填写经营范围），工商行政管理部门核发的营业执照号为：（填写营业执照号）。甲方为合法成立并有效经营的企业法人，具有签订和履行本协议的资格。1.2乙方（就业者）个人信息与资格乙方全名为：（填写乙方全称），性别为：（填写性别），身份证号码为：（填写身份证号码），户籍所在地为：（填写户籍所在地），联系电话为：（填写联系电话），电子邮箱为：（填写电子邮箱）。乙方具备与甲方所提供职位相符的学历、专业背景和工作经验，符合甲方招聘广告中对该职位所列明的资格要求。2.职位与工作内容2.1职位描述乙方担任的职位为：（填写职位名称），主要工作内容包括：（详细描述工作内容）。2.2工作职责2.3工作地点与工作时间乙方的工作地点为：（填写工作地点），工作时间为：（填写工作时间），如需调整，甲方应提前通知乙方。3.薪资福利3.1基本工资乙方的基本工资为：（填写基本工资数额），每月支付一次。3.2奖金与提成乙方根据工作业绩可享有：（填写奖金或提成的方式和标准）。3.3社会保险甲方依法为乙方参加：（填写社会保险名称），并按时足额缴纳社会保险费。3.4公积金甲方依法为乙方缴纳：（填写公积金名称），缴存比例为：（填写缴存比例），缴存基数为乙方的月平均工资。3.5休假制度乙方享有国家法定的休息日、节假日以及年假等休假权利，具体休假安排按甲方的相关规定执行。4.培训与发展4.1入职培训甲方为乙方提供：（填写入职培训内容），以帮助乙方更好地适应工作。4.2职业技能提升甲方为乙方提供：（填写职业技能提升的方式和内容），以支持乙方职业发展。4.3职业发展规划甲方为乙方提供：（填写职业发展规划的内容），并根据乙方的个人发展需求和公司发展需要适时调整。5.合同期限5.1试用期本合同试用期为：（填写试用期期限），自双方签订合同之日起计算。5.2正式劳动合同期限本合同正式期限为：（填写正式合同期限），自试用期结束之日起计算。5.3续签条件与程序双方同意，合同到期前：（填写续签条件和程序）。6.违约责任6.1乙方提前解除合同乙方如提前解除合同，应提前：（填写提前通知期限）通知甲方，并承担相应的违约责任。6.2乙方违反合同规定乙方如违反本合同的任何规定，应承担相应的违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。6.3甲方违反合同规定甲方如违反本合同的任何规定，应承担相应的违约责任，赔偿乙方因此造成的损失。第二部分：其他约定7.保密协议7.1保密内容乙方同意对在甲方任职期间接触到的：（填写保密内容）予以保密。7.2保密期限乙方的保密义务自双方签订本合同之日起生效，至：（填写保密期限）。7.3违约泄露的后果乙方如违反保密义务，泄露保密信息，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。8.争议解决8.1协商解决双方在履行本合同过程中发生的任何争议，应通过友好协商的方式解决。8.2调解解决如协商不成，双方同意向：（填写调解组织名称）申请调解。8.3仲裁解决如调解不成，任何一方均有权向：（填写仲裁委员会名称）申请仲裁。8.4法律途径如仲裁不成，双方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。9.合同的生效、变更与终止9.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。9.2合同变更程序本合同的变更需经双方协商一致，并以书面形式签署。9.3合同终止条件本合同终止的条件为：（详细列举合同终止的条件）。9.4合同解除程序双方同意，如发生合同终止条件，本合同解除程序如下：（详细描述合同解除程序）。10.附件10.1职位说明书10.2薪资结构表10.3培训计划10.4其他与本合同有关的文件和资料。11.签字盖章11.1甲方签字11.2乙方签字11.3日期12.合同副本12.1甲方留存12.2乙方留存12.3见证方留存13.法律依据本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国的法律。14.其他约定本合同未尽事宜，双方可另行协商，并以书面形式补充。任何一方不得单方面变更或解除本合同。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定义本合同所称第三方，是指除甲方和乙方之外，与本合同有关联的其他个人或机构，包括但不限于中介方、鉴定方、调解方、仲裁方、诉讼方等。15.2第三方介入的情形第三方介入本合同的情形包括但不限于：（详细列举第三方介入的情形）。16.第三方责任16.1第三方责任限定第三方在本合同中的责任限定为：（详细描述第三方责任限定的内容和范围）。16.2第三方义务第三方在本合同中的义务包括但不限于：（详细列举第三方的义务）。16.3第三方权利第三方在本合同中的权利包括但不限于：（详细列举第三方的权利）。17.甲方与第三方的关系17.1甲方对第三方的指示权甲方对第三方具有如下指示权：（详细描述甲方对第三方的指示权内容和范围）。17.2甲方对第三方的赔偿责任如第三方因履行本合同造成损失，甲方应承担相应的赔偿责任。18.乙方与第三方的关系18.1乙方对第三方的义务乙方对第三方负有如下义务：（详细描述乙方对第三方的义务）。18.2乙方对第三方的赔偿责任如乙方因履行本合同造成损失，乙方应承担相应的赔偿责任。19.第三方与甲方、乙方的关系19.1第三方对甲方、乙方的义务第三方对甲方、乙方负有如下义务：（详细描述第三方对甲方、乙方的义务）。19.2第三方对甲方、乙方的赔偿责任如第三方因履行本合同造成损失，第三方应承担相应的赔偿责任。20.第三方介入的程序20.1第三方介入的申请当甲方、乙方需要第三方介入时，应向第三方提出书面申请，并说明介入的事由和目的。20.2第三方介入的决定第三方应在收到申请后：（填写时间）内做出是否介入的决定，并以书面形式通知甲方、乙方。20.3第三方介入的实施第三方决定介入后，应按照本合同的约定和相关法律法规的规定，履行介入职责。21.第三方退出21.1第三方退出的条件第三方退出的条件为：（详细列举第三方退出的条件）。21.2第三方退出的程序第三方退出本合同的程序如下：（详细描述第三方退出的程序）。22.第三方责任限额22.1第三方责任限额的确定第三方在本合同中的责任限额为：（填写责任限额的具体数额或计算方式）。22.2第三方责任限额的调整第三方责任限额的调整应经甲方、乙方协商一致，并以书面形式签署。23.第三方介入的争议解决23.1第三方介入争议的解决双方如在第三方介入过程中发生争议，应通过友好协商的方式解决。23.2第三方介入争议的调解如协商不成，双方同意向：（填写调解组织名称）申请调解。23.3第三方介入争议的仲裁如调解不成，任何一方均有权向：（填写仲裁委员会名称）申请仲裁。23.4第三方介入争议的法律途径如仲裁不成，双方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。24.附件24.1第三方介入协议24.2第三方责任限额协议24.3其他与第三方介入有关的文件和资料。25.签字盖章25.1甲方签字25.2乙方签字25.3第三方签字25.4日期26.合同副本26.1甲方留存26.2乙方留存26.3第三方留存26.4见证方留存27.法律依据本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国的法律。28.其他约定本合同未尽事宜，双方可另行协商，并以书面形式补充。任何一方不得单方面变更或解除本合同。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：职位说明书详细描述乙方的职位名称、工作职责、任职资格、薪资待遇等信息。附件2：薪资结构表详细列举乙方的薪资构成，包括基本工资、奖金、提成等。附件3：培训计划详细描述甲方为乙方提供的培训内容、时间、地点等信息。附件4：绩效考核办法详细描述乙方的绩效考核标准、考核周期、考核结果的应用等信息。附件5：请假制度详细描述乙方的请假流程、请假类型、请假天数的规定等信息。附件6：福利制度详细列举乙方的福利项目，如年终奖、五险一金、带薪年假等。附件7：保密协议详细描述乙方的保密义务、保密内容、保密期限等信息。附件8：竞业限制协议详细描述乙方的竞业限制义务、限制范围、限制期限等信息。附件9：第三方介入协议详细描述第三方介入的条件、程序、责任限额等信息。附件10：合同解除协议详细描述合同解除的条件、程序、双方的责任和义务等信息。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定甲方如违反本合同的任何规定，包括但不限于未按时支付工资、未提供约定的培训机会等，应承担相应的违约责任。具体违约责任需根据违约行为的严重程度和给对方造成的损失进行认定。示例：如果甲方未按时支付乙方工资，甲方应支付给乙方逾期支付工资的10%作为违约金。2.乙方违约行为及责任认定示例：如果乙方提前解除合同，乙方应支付给甲方一个月工资作为违约金。3.第三方违约行为及责任认定第三方如违反本合同的任何规定，包括但不限于未履行介入职责、未按约定提供服务等，应承担相应的违约责任。具体违约责任需根据违约行为的严重程度和给对方造成的损失进行认定。示例：如果第三方未履行介入职责，导致甲方、乙方损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。全文完。就业协议书模板1本合同目录一览1.总则1.1定义1.2解释1.3适用范围2.工作职位与职责2.1职位描述2.2工作职责2.3工作地点2.4工作时间3.试用期与正式聘用3.1试用期3.2试用评估3.3正式聘用4.薪资待遇4.1薪资结构4.2薪资发放4.3奖金与福利5.培训与发展5.1培训机会5.2职业发展规划6.保密协议6.1保密内容6.2保密期限6.3泄露后果7.合同期限与终止7.1合同期限7.2提前终止7.3合同到期终止8.违约责任8.1违约行为8.2违约责任9.争议解决9.1协商解决9.2调解解决9.3法律途径10.法律适用与争议解决10.1法律适用10.2争议解决方式11.其他条款11.1通知与送达11.2合同的变更与解除11.3附件12.签署日期12.1甲方签署12.2乙方签署13.附件13.1职位说明书13.2薪资结构表13.3保密协议具体内容14.合同生效14.1签署生效14.2备案生效第一部分：合同如下：第一条总则1.1定义甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）1.2解释本协议中的termsandconditions应具有普通英语词汇的含义，除非上下文中有其他含义。1.3适用范围本协议自双方签字之日起生效，对双方具有法律约束力。第二条工作职位与职责2.1职位描述乙方担任甲方公司的（职位名称），负责（工作职责详细描述）。2.2工作职责乙方必须按照甲方的要求，认真负责地完成工作任务，遵守公司的各项规章制度。2.3工作地点乙方的工作地点为（公司地址）。2.4工作时间乙方的每日工作时间为（小时），每周工作时间为（小时），按照国家法定节假日和甲方规定的休息日安排休息。第三条试用期与正式聘用3.1试用期本协议自签字之日起至（日期）为试用期。3.2试用评估甲方将在试用期内对乙方的业务能力、工作表现等进行评估。3.3正式聘用如乙方在试用期内表现合格，甲方将继续聘用乙方，并与乙方签订正式的《劳动合同》。第四条薪资待遇4.1薪资结构乙方的薪资由基本工资和绩效奖金组成，具体薪资结构如下：基本工资：（金额）元/月绩效奖金：（金额）元/月4.2薪资发放乙方的薪资每月（日期）发放。4.3奖金与福利乙方按照甲方的规定享受年终奖及其他福利。第五条培训与发展5.1培训机会甲方将为乙方提供必要的业务培训和职业发展机会。5.2职业发展规划甲方将根据乙方的能力和表现，制定乙方的职业发展规划。第六条保密协议6.1保密内容乙方必须对在甲方任职期间接触到的商业秘密、技术秘密等保密信息严格保密。6.2保密期限乙方的保密义务自本协议签字之日起至（日期）终止。6.3泄露后果如乙方泄露了保密信息，乙方须承担相应的法律责任，赔偿甲方因此遭受的损失。第八条违约责任8.1违约行为乙方违反本协议的条款，包括但不仅限于提前离职、泄露商业秘密等，均视为违约行为。8.2违约责任乙方须承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的直接经济损失、支付违约金等。第九条争议解决9.1协商解决双方在履行本协议过程中发生争议，应通过友好协商解决。9.2调解解决如协商不成，双方可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。9.3法律途径如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条法律适用与争议解决10.1法律适用本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。10.2争议解决方式如双方在履行本协议过程中发生争议，应优先通过协商解决；如协商不成，可采取调解或法律途径解决。第十一条其他条款11.1通知与送达双方可以通过书面形式通知对方，通知送达地址为双方签字确认的地址。11.2合同的变更与解除本协议的变更或解除需双方协商一致，并以书面形式确认。11.3附件本协议的附件包括职位说明书、薪资结构表、保密协议等，附件与本协议具有同等法律效力。第十二条签署日期本协议自双方签字之日起生效。第十三条附件本协议的附件包括职位说明书、薪资结构表、保密协议等，附件与本协议具有同等法律效力。第十四条合同生效本协议自双方签字之日起生效，双方应严格按照本协议的条款履行各自的义务。如有未尽事宜，双方可另行协商补充。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入1.1定义第三方是指本协议之外的其他个人、公司或组织，不包括中介方。1.2第三方责任第三方介入本协议项下的工作时，应严格遵守本协议的条款，并承担相应的责任。第二条第三方义务2.1遵守法律法规第三方应遵守中华人民共和国法律法规，不得违法乱纪。2.2保密义务第三方应对在业务过程中接触到的甲乙双方的保密信息严格保密，包括但不限于商业秘密、技术秘密等。2.3服务质量第三方应按照甲乙双方的约定，提供优质的服务，确保工作顺利进行。第三条第三方责任限额3.1第三方责任限额的确定如第三方因过错导致甲乙双方遭受损失，第三方应承担相应的赔偿责任，但赔偿金额不得超过第三方收取甲方支付的报酬总额。3.2第三方责任限额的调整甲乙双方可以根据实际情况，经协商一致，调整第三方的责任限额。第四条第三方与甲乙方的关系4.1第三方与甲方关系第三方接受甲方的委托，按照甲方的要求提供服务。第三方与甲方之间的权利义务关系，依照本协议及甲方的委托协议确定。4.2第三方与乙方关系第三方与乙方之间不存在直接的合同关系。乙方应按照甲方的要求，与第三方合作，提供必要的工作条件。第五条第三方介入的程序5.1甲方委托甲方有权决定是否委托第三方介入本协议项下的工作。5.2乙方配合乙方应积极配合甲方的决定，提供必要的信息和条件，以便第三方顺利开展工作。5.3第三方接受委托第三方接受甲方的委托后，应与乙方进行沟通，明确工作内容和要求。第六条第三方违约处理6.1第三方违约如第三方违反本协议的约定，甲方有权要求第三方承担违约责任。6.2第三方违约的赔偿第三方应赔偿因违约给甲方和/或乙方造成的直接经济损失，并支付违约金。第七条争议解决7.1第三方与甲方之间的争议如第三方与甲方之间发生争议，双方应通过友好协商解决；如协商不成，可采取调解或法律途径解决。7.2第三方与乙方之间的争议如第三方与乙方之间发生争议，双方应通过友好协商解决；如协商不成，可采取调解或法律途径解决。第八条法律适用与争议解决8.1法律适用本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。8.2争议解决方式如双方在履行本协议过程中发生争议，应优先通过协商解决；如协商不成，可采取调解或法律途径解决。第九条其他条款9.1通知与送达双方可以通过书面形式通知对方，通知送达地址为双方签字确认的地址。9.2合同的变更与解除本协议的变更或解除需双方协商一致，并以书面形式确认。9.3附件本协议的附件包括职位说明书、薪资结构表、保密协议等，附件与本协议具有同等法律效力。第十条签署日期本协议自双方签字之日起生效。第十一条附件本协议的附件包括职位说明书、薪资结构表、保密协议等，附件与本协议具有同等法律效力。第十二条合同生效本协议自双方签字之日起生效，双方应严格按照本协议的条款履行各自的义务。如有未尽事宜，双方可另行协商补充。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：职位说明书详细描述乙方的职位名称、工作职责、职位要求等内容。附件二：薪资结构表详细列出乙方的薪资结构，包括基本工资、绩效奖金、福利等。附件三：保密协议明确乙方对甲方保密信息的保密义务，包括保密内容、保密期限、泄露后果等。附件四：培训计划详细描述甲方为乙方提供的培训机会、培训内容、培训时间等。附件五：职业发展规划明确甲方向乙方提供的职业发展规划，包括短期目标、长期目标等。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.乙方提前离职2.乙方泄露甲方商业秘密3.乙方违反甲方规章制度4.第三方未按约定提供服务5.第三方泄露甲乙双方保密信息违约责任认定标准：1.乙方提前离职：根据甲方规定和劳动合同约定，乙方需支付违约金。2.乙方泄露商业秘密：乙方需承担赔偿责任，赔偿金额根据泄露造成的损失确定。3.乙方违反甲方规章制度：甲方有权对乙方进行警告、罚款等处罚，并根据情况决定是否解除劳动合同。4.第三方未按约定提供服务：甲方有权要求第三方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。5.第三方泄露保密信息：第三方需承担赔偿责任，赔偿金额根据泄露造成的损失确定。示例说明：1.乙方提前离职示例：乙方在合同期内提前离职，根据合同约定需支付违约金10,000元。2.乙方泄露商业秘密示例：乙方泄露了甲方的商业秘密，导致甲方遭受经济损失50万元，乙方需承担赔偿责任。3.乙方违反甲方规章制度示例：乙方违反甲方规章制度，甲方对其进行警告并罚款2,000元。4.第三方未按约定提供服务示例：第三方未按约定提供服务，导致甲方损失10万元，第三方需承担赔偿责任。5.第三方泄露保密信息示例：第三方泄露了甲乙双方的保密信息，导致甲方和乙方遭受经济损失共计20万元，第三方需承担赔偿责任。全文完。就业协议书模板2本合同目录一览1.总则1.1定义1.2解释1.3适用范围2.就业岗位及职责2.1岗位描述2.2工作职责2.3工作地点3.合同期限3.1起始日期3.2终止日期3.3续约条款4.薪资待遇4.1基本工资4.2奖金4.3福利待遇4.4薪资支付方式5.工作时间和休息休假5.1工作时间5.2休息休假5.3加班规定6.培训和发展6.1培训机会6.2职业发展规划7.保密协议7.1保密内容7.2保密期限7.3泄露后果8.违约责任8.1违约行为8.2违约责任8.3违约赔偿9.争议解决9.1协商解决9.2调解解决9.3仲裁解决9.4法律途径10.合同的变更和解除10.1变更条件10.2解除条件10.3变更和解除的程序11.合同的终止11.1终止条件11.2终止程序11.3终止后的权益处理12.双方声明12.1真实性声明12.2无争议声明13.其他约定13.1社会保险13.2住房公积金13.3商业保险14.合同的生效、修改和废止14.1生效条件14.2修改条件14.3废止条件14.4生效、修改和废止的程序第一部分：合同如下：1.总则1.1定义1.2解释1.3适用范围2.就业岗位及职责2.1岗位描述2.2工作职责2.3工作地点3.合同期限3.1起始日期3.2终止日期3.3续约条款4.薪资待遇4.1基本工资4.2奖金4.3福利待遇4.4薪资支付方式5.工作时间和休息休假5.1工作时间5.2休息休假5.3加班规定6.培训和发展6.1培训机会6.2职业发展规划7.保密协议7.1保密内容7.2保密期限7.3泄露后果8.违约责任8.1违约行为8.2违约责任8.3违约赔偿9.争议解决9.1协商解决9.2调解解决9.3仲裁解决9.4法律途径10.合同的变更和解除10.1变更条件10.2解除条件10.3变更和解除的程序11.合同的终止11.1终止条件11.2终止程序11.3终止后的权益处理12.双方声明12.1真实性声明12.2无争议声明13.其他约定13.1社会保险13.2住房公积金13.3商业保险14.合同的生效、修改和废止14.1生效条件14.2修改条件14.3废止条件14.4生效、修改和废止的程序8.违约责任8.1违约行为8.2违约责任8.3违约赔偿9.争议解决9.1协商解决9.2调解解决9.3仲裁解决9.4法律途径10.合同的变更和解除10.1变更条件10.2解除条件10.3变更和解除的程序11.合同的终止11.1终止条件11.2终止程序11.3终止后的权益处理12.双方声明12.1真实性声明12.2无争议声明13.其他约定13.1社会保险13.2住房公积金13.3商业保险14.合同的生效、修改和废止14.1生效条件14.2修改条件14.3废止条件14.4生效、修改和废止的程序第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方定义1.2第三方类型1.3第三方责任范围2.第三方介入条件2.1中介方介入2.2其他第三方介入2.3介入程序和方式3.第三方权利与义务3.1权利3.2义务3.3责任限制4.第三方与甲乙方的关系4.1第三方与甲方的关系4.2第三方与乙方的关系4.3第三方与甲乙方之间的关系划分5.第三方介入后的合同变更5.1变更条件5.2变更程序5.3变更后的合同内容6.第三方介入后的争议解决6.1第三方介入的争议类型6.2争议解决方式6.3第三方在争议解决中的角色7.第三方责任限额7.1责任限额的确定7.2责任限额的调整7.3超过责任限额的责任承担8.第三方退出机制8.1退出条件8.2退出程序8.3退出后的权益处理9.第三方介入的终止9.1终止条件9.2终止程序9.3终止后的合同效力10.第三方介入对合同其他条款的影响10.1对合同履行期限的影响10.2对合同履行方式的影响10.3对合同其他条款的影响11.第三方介入的合同效力11.1介入前的合同效力11.2介入后的合同效力11.3介入过程中的合同效力12.第三方介入的合同补充条款12.1补充条款的内容12.2补充条款的效力12.3补充条款的变更和解除13.第三方介入的法律后果13.1合法介入的法律后果13.2非法介入的法律后果13.3非法介入的处理方式14.第三方介入的合同修订14.1修订条件14.2修订程序14.3修订后的合同效力15.第三方介入的保密协议15.1保密内容15.2保密期限15.3泄露后果16.第三方介入的违约责任16.1