雇用保姆如何写合同范本

雇用保姆如何写合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

名称：XX家政服务有限公司

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：张三

联系方式：XX市XX区XX路XX号（通讯地址）

乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

名称：李四（个体工商户）

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：李四本人

联系方式：XX市XX区XX路XX号（通讯地址）

合同简介：

鉴于甲方为一家专业提供家政服务的公司，具有丰富的家政服务资源和管理经验；乙方为一位具备丰富保姆工作经验的个体工商户，希望通过提供优质的家政服务以提高生活质量。双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方雇佣乙方提供保姆服务事宜达成以下合同：

一、合作背景及前提条件

1.甲方因业务发展需要，拟雇佣一名具有专业技能和良好职业素养的保姆，以提供优质家政服务。

2.乙方具备丰富的保姆工作经验，熟悉家庭日常生活照料、烹饪、保洁等工作，愿意为甲方提供长期、稳定的家政服务。

3.双方通过友好协商，达成一致，签订本合同，共同遵守合同条款。

二、合同目的

甲方雇佣乙方提供保姆服务，旨在为甲方客户提供舒适、整洁的家庭环境，提高甲方客户的生活质量。

三、合同期限

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为一年。合同期满后，如双方无异议，可续签。

四、双方权利与义务

1.甲方的权利与义务

（1）甲方有权对乙方的服务质量和职业素养进行监督、考核。

（2）甲方应为乙方提供必要的工作条件和生活保障。

（3）甲方应按时支付乙方工资及福利待遇。

2.乙方的权利与义务

（1）乙方有权按照合同约定获得相应的工资及福利待遇。

（2）乙方应按照甲方的要求，提供优质、高效的家政服务。

（3）乙方应遵守甲方的规章制度，尊重甲方客户的生活习惯。

五、价格与支付条件

1.乙方的工资标准为XX元/月，按月支付。

2.甲方应在每月最后一个工作日前，将乙方工资支付至乙方指定的银行账户。

六、履行期限

1.乙方应在合同有效期内，按照甲方的要求，提供全职保姆服务。

2.双方应在本合同约定的服务期限内，履行各自的权利与义务。

七、违约责任

1.如甲方未按时支付乙方工资，应按照逾期支付金额的XX%向乙方支付违约金。

2.如乙方在合同期限内无故离职，应向甲方支付违约金，金额为一个月的工资。

八、不可抗力

1.因不可抗力导致一方无法履行合同的，应立即通知对方，并在合理期限内提供相关证明。

2.双方因不可抗力原因解除合同的，双方互不承担违约责任。

九、争议解决

本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、其他条款

1.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

十一、附则

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

十二、签署

甲方（盖章）：XX家政服务有限公司

乙方（签字）：李四

签订日期：年月日

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的是甲方雇佣乙方提供专业的保姆服务，以改善和提升甲方客户家庭的生活质量。具体内容包括但不限于以下范围：

1.家庭日常生活照料，包括烹饪、保洁、衣物洗涤等；

2.家庭成员的日常护理，如照顾老人、儿童等；

3.家庭日常采购及管理工作；

4.其他与家庭日常生活相关的事务性工作。

第二条定义

1."家政服务"：指甲方提供的包括但不限于家庭日常生活照料、保洁、烹饪等服务。

2."保姆服务"：指甲方根据本合同约定，由乙方提供的专业家政服务。

3."合同期限"：指甲方和乙方在本合同中约定的服务期限。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权利与义务

（1）甲方有权要求乙方按照合同约定提供专业的家政服务。

（2）甲方应提供乙方必要的工作条件和生活设施。

（3）甲方应按时足额支付乙方的工资及福利待遇。

（4）甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和评估，并根据工作表现给予奖惩。

（5）甲方应在合同期限内为乙方提供必要的工作培训和指导。

（6）甲方应确保乙方的工作环境安全，防止发生意外伤害。

2.乙方的权利与义务

（1）乙方有权按照合同约定获得相应的工资及福利待遇。

（2）乙方有权在遇到不合理要求或侵害合法权益时，向甲方提出异议。

（3）乙方应遵守甲方的规章制度，尊重甲方家庭成员的生活习惯和隐私。

（4）乙方应提供真实、准确、完整的个人资料，如有变更，应及时通知甲方。

（5）乙方应按照甲方的要求，提供优质、高效的家政服务，确保服务质量。

（6）乙方在合同期限内不得擅自离职，如有特殊情况需提前通知甲方。

（7）乙方应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。

第四条价格与支付条件

1.乙方提供保姆服务的价格为每月人民币XX元整（大写：XXXX元整），具体工资标准可根据乙方的工作经验、技能水平及甲方家庭的具体需求进行协商调整。

2.甲方应按照以下支付方式及时支付乙方工资：

（1）甲方采用每月支付一次的方式，支付时间为每月最后一个工作日。

（2）甲方将乙方工资直接汇入乙方指定的银行账户，账户信息如下：

开户行：XX银行XX分行

账户名：李四

账号：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

3.若甲方未按时支付乙方工资，应按照逾期支付金额的XX%支付违约金。

第五条履行期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为一年。

2.在合同期限内，双方应按照合同约定履行各自的权利与义务。

3.若双方同意续签合同，应在合同到期前一个月进行协商，并签订书面续签协议。

第六条违约责任

1.甲方违约情形及后果：

（1）甲方未按时支付乙方工资的，应按照逾期支付金额的XX%向乙方支付违约金。

（2）甲方违反合同约定，未提供乙方必要的工作条件和生活保障，导致乙方无法正常履行职责的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金。

（3）甲方违反合同规定，侵犯乙方合法权益的，应承担相应的法律责任。

2.乙方违约情形及后果：

（1）乙方在合同期限内擅自离职的，应向甲方支付违约金，金额为一个月的工资。

（2）乙方因故意或重大过失导致甲方家庭成员受到损害的，应承担相应的赔偿责任。

（3）乙方泄露甲方家庭成员隐私，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

3.双方在合同履行过程中如发生违约行为，应按照国家相关法律法规和本合同约定承担违约责任。违约方应赔偿守约方因此遭受的损失，包括但不限于直接经济损失、名誉损失等。守约方有权选择要求违约方支付违约金或继续履行合同。

第七条不可抗力

1.本合同所指的不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水、台风等）、社会事件（如战争、罢工、政府行为等）。

2.发生不可抗力事件时，受影响的一方应立即通知对方，并在合理时间内提供相关证明文件。双方应共同协商，根据不可抗力对合同履行的影响程度，决定是否暂时中止或终止合同的履行。

3.发生不可抗力事件导致合同暂时中止或终止的，受影响的一方在不可抗力事件存续期间，不负违约责任，双方互不承担因不可抗力导致的损失。

4.不可抗力事件结束后，双方应恢复合同的履行。如不可抗力事件导致合同目的无法实现，双方可协商终止合同，互不承担违约责任。

第八条争议解决

1.本合同履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成，双方可向合同签订地的人民调解委员会申请调解。

3.调解不成的，任何一方均可向合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。

4.诉讼过程中，除法律另有规定外，双方应继续履行合同，维护双方合法权益。

5.双方在争议解决过程中发生的诉讼费、律师费等费用，由败诉方承担，除非双方另有约定。

第九条其他条款

1.通知方式：本合同项下的任何通知、要求、批准或其他通信，应以书面形式送达对方指定的通讯地址。如采用电子邮件、传真等电子方式送达，需经对方确认收到方为有效。

2.合同变更：本合同的任何修改、补充均须以书面形式作出，并经双方签字（或盖章）确认，方为有效。

3.终止条件：在以下情况下，任何一方均有权书面通知对方终止本合同：

（1）合同期限届满，双方未续签；

（2）双方经协商一致同意终止；

（3）一方明确表示不履行合同主要义务；

（4）一方发生破产、清算等情形，无法继续履行合同；

（5）根据法律规定或出现不可抗力事件，导致合同无法履行。

4.合同终止后，双方应按照合同约定办理相关手