临时工作岗位出租合同（2024版）

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

临时工作岗位出租合同（2024版）本合同目录一览第一条合同主体与定义1.1出租方信息1.2承租方信息1.3临时工作岗位定义第二条合同期限2.1合同开始日期2.2合同结束日期第三条工作岗位内容3.1工作岗位描述3.2工作职责与要求第四条人员配置4.1出租方人员数量4.2承租方人员数量第五条劳动条件5.1工作时间5.2工作地点5.3劳动保护与福利第六条租金与支付方式6.1租金金额6.2支付周期6.3支付方式第七条合同的履行与监督7.1出租方的义务7.2承租方的义务7.3监督与协调机制第八条合同的变更与解除8.1变更条件8.2解除条件8.3变更与解除的程序第九条违约责任9.1出租方违约9.2承租方违约第十条争议解决10.1争议解决方式10.2仲裁或诉讼地点第十一条法律适用与效力11.1适用法律11.2合同效力第十二条保密条款12.1保密内容12.2保密期限12.3违约保密条款第十三条附则13.1合同附件13.2合同修改与补充第十四条合同解除与终止14.1解除与终止条件14.2解除与终止的程序14.3解除与终止后的权益处理第一部分：合同如下：第一条合同主体与定义1.1出租方信息出租方全称：_____________注册地址：_____________联系人：_____________联系方式：_____________1.2承租方信息承租方全称：_____________注册地址：_____________联系人：_____________联系方式：_____________1.3临时工作岗位定义工作岗位名称：_____________工作地点：_____________工作性质：_____________第二条合同期限2.1合同开始日期具体日期：_____________2.2合同结束日期具体日期：_____________第三条工作岗位内容3.1工作岗位描述工作职责：_____________工作要求：_____________3.2工作职责与要求具体职责：_____________具体要求：_____________第四条人员配置4.1出租方人员数量人数：_____________4.2承租方人员数量人数：_____________第五条劳动条件5.1工作时间工作时间：_____________5.2工作地点工作地点：_____________5.3劳动保护与福利劳动保护：_____________福利待遇：_____________第六条租金与支付方式6.1租金金额租金金额：_____________6.2支付周期支付周期：_____________6.3支付方式支付方式：_____________第八条合同的履行与监督8.1出租方的义务提供合格的工作人员：出租方应确保提供的工作人员符合承租方的工作要求，具备相应的技能和经验。保障工作人员权益：出租方应确保工作人员的合法权益，包括但不限于劳动报酬、社会保险和福利。8.2承租方的义务提供工作条件：承租方应提供适宜的工作环境、必要的培训和指导，以确保工作人员能够顺利开展工作。支付租金：承租方应按约定时间、金额支付租金，无正当理由延迟支付的，应支付迟延履行金。8.3监督与协调机制双方应建立有效的沟通渠道，确保合同履行过程中的问题能够及时解决。第九条合同的变更与解除9.1变更条件合同变更需经双方协商一致，并书面签署变更协议。变更协议应明确变更的内容、范围、期限等相关事项。9.2解除条件合同解除需经双方协商一致，并书面签署解除协议。解除协议应明确解除的原因、日期、后续处理等相关事项。9.3变更与解除的程序变更或解除合同，应遵循法律法规的规定，保障双方的合法权益。变更或解除合同，双方应履行相应的审批程序，并通知相关工作人员。第十条违约责任10.1出租方违约出租方未按约定提供合格的工作人员，或工作人员在工作中造成损失的，应承担违约责任。出租方未按约定支付租金，应支付迟延履行金，并承担相应的违约责任。10.2承租方违约承租方未按约定提供工作条件，或未支付租金，应支付迟延履行金，并承担相应的违约责任。承租方未按约定使用工作人员，或工作人员在工作中造成损失的，应承担违约责任。第十一条争议解决11.1争议解决方式1.提交__________仲裁委员会仲裁；2.向__________人民法院提起诉讼。11.2仲裁或诉讼地点仲裁或诉讼地点为：__________。第十二条保密条款12.1保密内容双方在合同履行过程中获取的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以保密。12.2保密期限保密期限自合同签订之日起算，至合同解除或终止之日起__________年止。12.3违约保密条款违反保密义务的一方，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。第十三条附则13.1合同附件合同附件包括：__________。13.2合同修改与补充合同的修改与补充，应经双方协商一致，并书面签署。第十四条合同解除与终止14.1解除与终止条件合同解除与终止的条件如下：1.双方协商一致解除或终止合同；2.合同到期，双方未续签；3.法律规定或双方约定的其他解除与终止条件。14.2解除与终止的程序合同解除与终止，应遵循法律法规的规定，保障双方的合法权益。双方应书面签署解除与终止协议，明确解除与终止的原因、日期、后续处理等相关事项。14.3解除与终止后的权益处理合同解除与终止后，双方应按照约定办理相关手续，确保工作人员的权益得到妥善处理。双方应按照约定解决合同解除与终止后的争议，确保双方的合法权益得到保护。第二部分：第三方介入后的修正为明确本合同中第三方的概念、责任限额以及与其他各方的划分，双方特此约定如下附加说明条款：第一条第三方定义1.1本合同所称第三方，是指除甲乙方之外，参与本合同履行过程的各方，包括但不限于中介方、监理方、技术支持方、服务提供方等。第二条第三方介入的条件2.1第三方介入的条件如下：1.甲乙双方同意第三方参与本合同履行过程；2.第三方参与是实现合同目的的必要条件；3.法律法规或双方约定的其他条件。第三条第三方义务与责任3.1第三方应按照甲乙双方的要求，履行合同约定的义务，确保合同的顺利履行。3.2第三方如因履行合同造成甲乙方损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。第四条第三方责任限额4.1第三方责任限额是指第三方依法应当承担的赔偿责任上限。4.2第三方责任限额的确定依据如下：1.法律法规的规定；2.甲乙双方的约定；3.行业标准或惯例。4.3第三方在履行合同过程中，如因故意或重大过失造成甲乙方损失的，不受责任限额的限制。第五条第三方与甲乙方的关系5.1第三方与甲乙方的关系是独立的关系，第三方不承担甲乙双方之间的合同义务。5.2甲乙双方就第三方履行合同的行为，不得对第三方产生任何约束力。第六条第三方介入的程序6.1甲乙双方同意第三方介入的，应书面签署同意书，明确第三方的名称、介入的性质、范围和期限等。6.2第三方介入前，甲乙双方应与第三方就合同履行事宜达成一致，并书面确认。第七条第三方与甲乙方的沟通与协调7.1第三方应主动与甲乙双方保持沟通，及时报告合同履行情况。7.2甲乙双方对第三方的履行行为有异议的，应及时提出，并书面通知第三方。第八条第三方违约处理8.1第三方未按合同约定履行义务的，甲乙双方有权要求第三方改正或赔偿损失。8.2第三方未按合同约定履行义务，导致甲乙双方损失的，甲乙双方有权要求第三方承担违约责任。第九条第三方解除合同9.1第三方提前解除合同的，应书面通知甲乙双方，并说明理由。9.2第三方提前解除合同，造成甲乙双方损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。第十条合同的变更与解除10.1甲乙双方同意变更或解除合同的，应书面签署变更或解除协议，并通知第三方。10.2合同变更或解除后，第三方对甲乙双方的义务相应调整，但第三方有权要求甲乙双方承担因变更或解除合同而产生的损失。第十一条争议解决1.提交__________仲裁委员会仲裁；2.向__________人民法院提起诉讼。11.2仲裁或诉讼地点为：__________。第十二条附则12.1合同附件包括：__________。12.2合同修改与补充：__________。第十三条合同的解除与终止13.1合同解除与终止的条件：__________。13.2合同解除与终止的程序：__________。13.3合同解除与终止后的权益处理：__________。第十四条第三方权益保护14.1甲乙双方应尊重第三方的知识产权、商业秘密等合法权益。14.2甲乙双方不得要求第三方履行合同约定的义务之外的其他义务。14.3甲乙双方不得因合同履行过程中与第三方产生的纠纷，影响合同的履行。本附加说明条款与本合同具有同等法律效力。如本附加说明条款与本合同有冲突，以本附加说明条款为准。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：合同主体信息表包含甲乙方及其代表人的详细信息，包括但不限于公司名称、注册地址、联系方式等。附件二：工作岗位描述书详细描述临时工作岗位的职责、要求、工作条件等信息。附件三：人员配置清单列出甲乙方需提供或接收的工作人员名单，包括姓名、职务、资质等信息。附件四：工作时间表明确工作人员的工作时间安排，包括日常工作时间、休息日安排等。附件五：工作地点指示提供工作人员的工作地点地图或指示，确保工作人员能够准确找到工作地点。附件六：劳动保护与福利说明详细说明甲乙方应提供的劳动保护措施和福利待遇，包括但不限于安全培训、社会保险等。附件七：租金支付凭证证明租金支付的凭证，如银行转账记录、现金收据等。附件八：合同变更协议若合同需进行变更，双方应签署的变更协议，明确变更的内容和日期等。附件九：合同解除协议若合同需解除，双方应签署的解除协议，明确解除的原因、日期等。附件十：工作人员培训记录记录工作人员接受的培训内容和时间，以证明其符合工作要求的证明文件。附件十一：工作表现评估报告定期对工作人员的工作表现进行评估的报告。附件十二：保密协议要求第三方签署的保密协议，确保其不会泄露甲乙方的商业秘密。附件十三：第三方资质证明提供第三方的资质证明文件，包括但不限于营业执照、许可证等。附件十四：第三方服务协议若第三方提供服务，双方应签署的服务协议，明确服务的范围、质量等。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：甲乙方未按约定提供或接收工作人员；甲乙方未按约定支付租金；甲乙方未按约定提供工作条件；甲乙方未按约定工作时间表安排工作；甲乙方未按约定提供劳动保护与福利；第三方未按