2024年公司合作保密协议范文

合同编号：__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内涉及商业秘密和竞业限制等相关事项，达成如下协议：第一条保密义务1.2乙方应承担对甲方商业秘密的保密义务，在任何情况下不得向任何第三方泄露、透露或者披露任何属于甲方的商业秘密。1.3乙方在甲方任职期间及离职后_______年内，不得在与甲方业务相同或相似的行业中从事与甲方商业秘密相关的研发、生产、销售等活动，以避免利用甲方商业秘密损害甲方利益。第二条保密措施2.1乙方应按照甲方的要求，签订《保密协议》和《竞业限制协议》，严格遵守协议中的保密义务和竞业限制规定。2.2乙方应妥善保管甲方向其提供的任何商业秘密资料，不得复制、拍照、扫描或者以其他任何方式留存。2.3乙方不得在任何公开场合、互联网、媒体等渠道发表、透露或者披露甲方的商业秘密。第三条违约责任3.1如乙方违反本协议的保密义务和竞业限制规定，甲方有权要求乙方立即停止违约行为，并承担相应的违约责任。3.2乙方同意，如因其违约行为给甲方造成经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任，赔偿金额包括但不限于甲方实际损失、律师费、诉讼费等。第四条争议解决4.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。4.2凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。第五条其他约定5.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。5.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至双方约定的终止日期。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：__________注意事项：1.保密内容：明确界定“商业秘密”的具体范围，确保乙方明确知晓需保密的信息类型。2.保密期限：合理设定乙方需承担保密义务的期限，既要保障甲方权益，又不得过度限制乙方的发展。3.竞业限制：明确乙方的竞业限制范围和期限，确保竞业限制的合理性。4.违约责任：设定明确的违约责任和赔偿金额，以防止乙方违约行为给甲方造成损失。5.法律适用：明确本协议适用的法律法规，确保合同的合法性。6.争议解决：约定争议解决方式，如友好协商或诉讼解决，并明确有管辖权的人民法院。解决办法：1.签订前寻求专业律师建议：在签订合同前，双方可寻求专业律师的建议，确保合同内容的合法性和合理性。2.明确违约责任：在合同中设定明确的违约责任和赔偿金额，以便在乙方违约时，甲方可以采取法律手段维护自身权益。3.法律途径维权：如乙方违约，甲方可以通过法律途径（如诉讼）追究乙方的违约责任，要求赔偿损失。4.签订正式合同：双方签订正式的保密协议和竞业限制协议，以明确双方的权利和义务。关键词语的法律名词解释：1.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。2.竞业限制：指在劳动合同或保密协议中，用人单位与劳动者约定在劳动者离职后一定期限内，不得在与用人单位业务相同或相似的行业中从事与用人单位商业秘密相关的研发、生产、销售等活动。3.违约责任：指当合同一方未履行或未完全履行合同义务时，应承担的法律责任。4.赔偿责任：指因违约行为导致对方损失，违约方应承担的赔偿责任。5.法律适用：指合同双方在签订合同时，约定适用的法律法规。6.争议解决：指当合同双方发生纠纷时，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议的过程。特殊应用场合：1.高科技企业员工：对于从事研发、销售等关键岗位的员工，需保护企业的技术创新、客户资源等商业秘密。补充条款：乙方同意在离职后继续遵守竞业限制协议，不得加入与甲方业务相同或相似的竞争对手公司。2.外企在华分支机构员工：外企在华分支机构可能涉及跨国保密协议，需要特别注意保护总部及在华分支机构的商业秘密。补充条款：乙方同意将保密信息的使用和披露范围扩展至甲方的全球分支机构。3.高级管理人员：高级管理人员掌握企业的战略规划、财务状况等核心机密，需对其进行严格的保密和竞业限制。补充条款：乙方同意在离职后不得泄露或透露任何有关甲方的战略规划和财务信息。4.实习生/临时工：实习生或临时工也可能接触到企业的商业秘密，需对其保密义务和竞业限制进行明确。补充条款：乙方同意在实习期间或临时工