危险化学品购销管理制度（2篇）

危险化学品购销管理制度第一章总则第一条为规范危险化学品的购销管理，切实保障人民群众的生命财产安全，依据《中华人民共和国危险化学品安全管理法》及相关法律、法规，特制定本制度。第二条本制度适用于本单位内部危险化学品的购销管理。单位应建立与之相适应的内部规章制度，确保危险化学品的购销活动符合本制度规定。第三条危险化学品系指具有毒性、腐蚀性、爆炸性、易燃性、放射性等特性，或能导致人体致病、致畸及产生其他危险的物质和制品。第四条危险化学品的购销管理应遵循“安全、合法、规范”的原则，旨在确保购销活动不对社会造成危害。第五条危险化学品管理部门负责本单位内部危险化学品的购销管理工作。第二章购销流程第六条危险化学品的购销流程包括：鉴别、购买、存储、销售四个主要环节。第七条鉴别环节应确认所购物质或制品是否属于危险化学品，并进行相应标识与记录。第八条购买危险化学品应通过合法渠道，采购人员须经专业培训，确保所购危险化学品具备合法资质且符合相关标准与法规。第九条存储危险化学品应遵循以下原则：（一）存储场所应符合相关标准与法规，确保环境安全；（二）按品种分类存储，防止混存与相互反应；（三）设置明显标识，标明化学品名称与性质；（四）定期检查，确保存储环境安全与化学品完好。第十条销售危险化学品应遵循以下原则：（一）销售人员须经专业培训，提供必要的安全操作指导；（二）核实购买者身份与购买目的，防止非法使用或转卖；（三）提供相应安全防护设备与操作指导，确保使用安全。第三章相关措施第十一条为加强危险化学品购销管理，本单位应采取以下措施：（一）建立购销台账，记录购销信息，确保信息准确；（二）建立库存管理制度，确保库存信息及时、准确；（三）定期盘点库存，确保准确性与完整性；（四）建立事故应急预案，明确责任与应急措施；（五）建立购销人员培训制度，确保人员掌握相关知识与技能。第四章违规惩罚第十二条违反本制度，造成严重后果的单位和个人，将依法承担法律责任。第十三条对发现违规行为的单位和个人，应及时举报与投诉，相关部门将依法处理。第十四条本单位将定期对制度执行情况进行检查与评估，发现问题及时整改，确保制度有效实施。第五章附则第十五条本制度由本单位危险化学品管理部门负责解释与修订。第十六条本制度自颁布之日起施行，原有相关规定与制度自行废止。第十七条本制度所称相关法律、法规包括《中华人民共和国危险化学品安全管理法》等。第十八条本制度的解释权、修订权归本单位所有。危险化学品购销管理制度（二）一、总则本危险化学品购销管理制度（以下简称“本制度”）旨在规范本单位危险化学品的购进、销售及管理流程，确保购销活动过程中的安全，并有效保护环境。本制度适用于本单位所有涉及危险化学品的购销行为及相关管理活动。二、危险化学品的定义与分类1.定义：危险化学品是指具有燃烧、爆炸、腐蚀、毒害、放射性等特性，可能对人体、设施、环境造成伤害或损害的化学品。2.分类：根据化学品的危险性质和用途，将危险化学品划分为爆炸品、氧化剂、毒害品、腐蚀品、放射性物质等多个类别。三、危险化学品的购进管理1.供应商审查：在选择危险化学品供应商时，必须严格进行资质审查，确保供应商具备合法经营危险化学品的资质和许可证。2.进货验收：对购进的危险化学品进行严格的验收程序，检查包装是否完好、标签是否清晰且符合国家标准，并详细记录进货验收情况。3.存储管理：根据危险化学品的特性，采取适当的存储措施和防护措施，确保存储区域符合国家安全规定。定期对存储区域进行安全检查，并记录相关情况。四、危险化学品的销售管理1.客户审核：在销售危险化学品前，必须对购买方进行资质审核，确保其具备合法购买和使用危险化学品的条件。双方应签订危险化学品购销合同。2.出库管理：危险化学品出库时需进行详细的出库登记和验货，确保货物名称、数量、包装形式及标签信息与订单一致。3.交接确认：货物送达客户后，需由客户进行收货确认，并签署交接记录，以确保订单完整无误地送达。五、危险化学品的使用管理1.资质审查：对使用危险化学品的人员进行严格的资质审查，确保其具备相关操作资格和必要的安全意识。记录相关人员的资质信息。2.监控措施：在危险化学品使用过程中，采取必要的监控措施，如安装监控设备、定期检查设备状态等，以确保使用过程的安全可控。3.废弃物处理：对危险化学品使用过程中产生的废弃物进行分类、储存和处理。按照相关规定办理废弃物处置手续，确保不对环境造成污染。六、应急管理1.应急预案：制定详细的危险化学品购销应急预案，明确各部门的职责和应急响应流程。确保在危机事件发生时能够迅速、有效地进行应对。2.应急培训：定期组织危险化学品购销相关人员进行应急培训，提高员工的应急处置能力和自救自护意识。3.应急演练：通过定期组织应急演练活动，模拟真实危机场景，加强员工对应急处理程序和技能的熟悉程度。七、违规处罚对于违反本制度的行为，将依据违规情节的严重程度给予相应的处罚措施。处罚方式包括但不限于口头警告、书面警告、罚款、停职、开除等。以确保本制度的有效执行和遵守。八、附则1.解释权：本制度的最终解释权归本单位所有。2.生效与修改：本制度自颁布之日起生效。如需修改，须经相关部门审批并重