美术辅导机构教师聘用协议

美术辅导机构教师聘用协议合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动力的相关事宜，达成如下协议：一、合同期限1.本协议期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.协议期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月通知对方，并签订新的劳动合同。二、工作内容1.乙方同意在甲方担任美术辅导教师，负责向学生提供美术教学及相关服务工作。2.乙方应按照甲方的教学计划和教学大纲，认真备课、授课，保证教学质量。3.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和安排。三、劳动报酬1.乙方的工资由基本工资和绩效奖金组成，具体标准和发放办法详见附件。2.乙方依法享受节假日休息，工资照发。3.乙方加班工资按国家规定执行。四、劳动保护与保险1.甲方为乙方提供符合国家安全标准的劳动环境，保障乙方的人身安全和健康。2.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。3.乙方发生工伤，甲方应按照国家和地方有关规定支付工伤保险待遇。五、保密条款1.乙方同意在合同期内及合同期满后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密和其它保密信息。2.乙方违反保密条款的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。六、合同的变更、解除和终止1.双方同意，合同期内，如一方提出变更、解除或终止合同，应提前一个月通知对方，并协商解决。2.乙方提前解除合同的，应支付甲方一个月工资作为违约金。3.甲方违法解除合同的，应支付乙方一个月工资的经济补偿。七、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年____月____日附件：工资标准及发放办法一、附件列表：1.工资标准及发放办法二、违约行为及认定：1.乙方提前解除合同，未支付甲方违约金。2.甲方违法解除合同，未支付乙方经济补偿。3.乙方未保守甲方商业秘密、技术秘密和其它保密信息。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.劳动报酬：劳动者因提供劳动力而应得的报酬。3.加班工资：劳动者在法定工作时间之外提供劳动力所得到的工资。4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻其生活负担，依法实行的社会保障制度。5.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按约定提供劳动力。解决办法：甲方有权要求乙方履行合同义务，如乙方仍不履行，甲方有权解除合同。2.问题：乙方提前解除合同，未支付违约金。解决办法：甲方有权向乙方追讨违约金，并要求乙方继续履行合同至约定解除日期。3.问题：甲方违法解除合同，未支付经济补偿。解决办法：乙方有权要求甲方支付经济补偿，并向劳动仲裁机构申请仲裁。4.问题：乙方未保守甲方商业秘密、技术秘密和其它保密信息。解决办法：甲方有权要求乙方承担违约责任，赔偿因此造成的损失，并向劳动仲裁机构申请仲裁。五、所有应用场景：1.甲方