托管聘用教师合同模板

托管聘用教师合同模板第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等、自愿、诚实信用的原则，就乙方担任甲方托管聘用教师一事，经双方友好协商，达成如下协议：

一、聘用事项

1.1乙方同意接受甲方聘用，担任甲方托管中心的聘用教师，负责托管中心的教学和管理工作。

1.2乙方应遵守国家有关教育、教学的法律、法规和规章，执行甲方的各项规章制度。

1.3乙方在甲方工作期间，应具备良好的职业道德，关爱学生，关心学生身心健康，确保教育教学质量。

二、聘用期限

2.1本合同自双方签字之日起生效，聘用期限为__________年。

2.2聘用期满后，如双方同意续聘，可另行签订书面协议。

三、工作内容

3.1乙方应按照甲方的要求，完成教育教学任务，组织、指导、管理学生，参加教研活动。

3.2乙方应按时参加甲方组织的教师会议、培训、考核等活动。

3.3乙方应协助甲方完成其他与教育教学相关的工作。

四、工作时间和待遇

4.1乙方的工作时间为每日__________小时，每周工作__________天。

4.2乙方在聘用期间，甲方应支付乙方以下待遇：

（1）基本工资：每月人民币__________元。

（2）岗位工资：每月人民币__________元。

（3）绩效工资：根据乙方的工作表现和教学成果，按照甲方相关规定进行考核和发放。

（4）五险一金：按照国家及地方相关政策规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

4.3乙方在聘用期间，甲方应提供必要的办公设施和教学资源。

五、违约责任

5.1乙方如有下列行为之一，甲方有权解除本合同：

（1）违反国家法律法规，造成严重后果的；

（2）严重违反甲方规章制度，损害甲方利益的；

（3）严重失职，给甲方造成重大损失的；

（4）其他甲方认为应当解除合同的情形。

5.2甲方如有下列行为之一，乙方有权解除本合同：

（1）未按约定支付乙方工资和待遇的；

（2）违反国家法律法规，严重侵犯乙方合法权益的；

（3）其他乙方认为应当解除合同的情形。

六、保密条款

6.1双方对本合同内容以及在工作中所知悉的甲方商业秘密、技术秘密等负有保密义务。

6.2未经对方同意，任何一方不得将本合同内容及商业秘密、技术秘密等信息泄露给第三方。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

8.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方个人简历

3.乙方相关资格证书

4.其他相关文件

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）为提高托管教育教学质量，优化资源配置，特引入第三方教育机构（以下简称“第三方”）参与托管聘用教师的管理与服务。乙方（以下简称“乙方”）同意接受甲方聘用，担任甲方托管中心的聘用教师，同时接受第三方的辅助管理与指导。为明确各方的权利、义务和责任，经双方友好协商，达成如下协议：

一、聘用事项

1.1乙方同意接受甲方聘用，担任甲方托管中心的聘用教师，负责托管中心的教学和管理工作。

1.2乙方应遵守国家有关教育、教学的法律、法规和规章，执行甲方的各项规章制度。

1.3乙方应接受第三方的辅助管理与指导，包括但不限于教学计划、课程设置、教学方法等。

二、第三方职责

2.1第三方负责对乙方进行专业培训，提升乙方教育教学水平。

2.2第三方负责对乙方进行教学质量监控，确保乙方教学成果符合甲方要求。

2.3第三方负责协调乙方与甲方之间的沟通与协作，确保托管中心教育教学工作的顺利进行。

2.4第三方应保证其提供的服务符合国家相关法律法规和行业标准。

三、聘用期限

3.1本合同自双方签字之日起生效，聘用期限为__________年。

3.2聘用期满后，如双方同意续聘，可另行签订书面协议。

四、工作内容

4.1乙方应按照甲方的要求，完成教育教学任务，组织、指导、管理学生，参加教研活动。

4.2乙方应按时参加甲方组织的教师会议、培训、考核等活动。

4.3乙方应协助甲方完成其他与教育教学相关的工作。

五、工作时间和待遇

5.1乙方的工作时间为每日__________小时，每周工作__________天。

5.2乙方在聘用期间，甲方应支付乙方以下待遇：

（1）基本工资：每月人民币__________元。

（2）岗位工资：每月人民币__________元。

（3）绩效工资：根据乙方的工作表现和教学成果，按照甲方相关规定进行考核和发放。

（4）五险一金：按照国家及地方相关政策规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

六、甲方的权利

6.1甲方有权对乙方进行教学质量的监督和评估，对乙方进行考核和奖惩。

6.2甲方有权要求乙方遵守国家法律法规和甲方规章制度，确保教育教学质量。

6.3甲方有权根据教育教学需求，调整乙方的工作内容和职责。

6.4甲方有权在第三方服务不符合要求时，要求第三方进行整改或更换服务。

七、甲方的义务

7.1甲方应按时支付乙方工资和待遇。

7.2甲方应为乙方提供必要的工作条件和教学资源。

7.3甲方应保障乙方的合法权益，包括但不限于工作环境、劳动保障等。

八、乙方的违约责任

8.1乙方如有下列行为之一，甲方有权解除本合同：

（1）违反国家法律法规，造成严重后果的；

（2）严重违反甲方规章制度，损害甲方利益的；

（3）严重失职，给甲方造成重大损失的；

（4）未经甲方同意，擅自离职或转岗的；

（5）泄露甲方商业秘密或技术秘密的。

九、乙方的权利

9.1乙方有权要求甲方按时支付工资和待遇。

9.2乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和教学资源。

9.3乙方有权要求甲方保障其合法权益。

十、第三方责任

10.1第三方应按照约定提供优质的服务，确保乙方教育教学工作的顺利进行。

10.2第三方应对其提供的服务承担法律责任，如因第三方服务不符合约定导致乙方权益受损，第三方应承担相应责任。

十一、争议解决

11.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十二、其他

12.1本合同一式两份，甲方、乙方、第三方各执一份，具有同等法律效力。

12.2本合同未尽事宜，由各方另行协商解决。

结尾：

本合同引入第三方主体，旨在优化资源配置，提升托管教育教学质量。甲方作为主导方，通过明确甲乙双方及第三方的责权利，保障甲方权益的同时，促进乙方教育教学水平的提升。第三方作为辅助管理方，为乙方提供专业指导和服务，共同为甲方托管中心的发展贡献力量。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）为提升其教育培训服务的专业性和服务质量，特引入第三方教育咨询机构（以下简称“第三方”）为其提供专业咨询服务。乙方（以下简称“乙方”）同意接受甲方聘用，担任甲方教育培训项目的专业教师，同时接受第三方的专业指导和培训。为明确各方的权利、义务和责任，经双方友好协商，达成如下协议：

一、聘用事项

1.1乙方同意接受甲方聘用，担任甲方教育培训项目的专业教师，负责教育培训项目的教学和管理工作。

1.2乙方应遵守国家有关教育、教学的法律、法规和规章，执行甲方的各项规章制度。

1.3乙方应接受第三方的专业指导和培训，以提高自身教育教学能力。

二、第三方职责

2.1第三方负责对乙方进行专业培训，包括但不限于课程设计、教学方法、教育心理学等。

2.2第三方负责对乙方进行教学质量评估，提供改进建议。

2.3第三方负责协调乙方与甲方之间的沟通，确保教育培训项目的顺利进行。

三、聘用期限

3.1本合同自双方签字之日起生效，聘用期限为__________年。

3.2聘用期满后，如双方同意续聘，可另行签订书面协议。

四、工作内容

4.1乙方应按照甲方的要求，完成教育培训项目的教学任务，包括课程讲解、学生辅导等。

4.2乙方应参加甲方组织的教研活动，与同事分享教学经验。

4.3乙方应协助甲方进行市场推广和招生工作。

五、工作时间和待遇

5.1乙方的工作时间为每日__________小时，每周工作__________天。

5.2乙方在聘用期间，甲方应支付乙方以下待遇：

（1）基本工资：每月人民币__________元。

（2）岗位工资：每月人民币__________元。

（3）绩效工资：根据乙方的工作表现和教学成果，按照甲方相关规定进行考核和发放。

（4）五险一金：按照国家及地方相关政策规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

六、乙方的权利

6.1乙方有权要求甲方提供符合教学需要的教材、教学设备和教学资源。

6.2乙方有权要求甲方提供必要的培训和学习机会，以提升其教育教学能力。

6.3乙方有权在教育教学过程中，根据学生的实际情况调整教学计划和方法。

6.4乙方有权在合同期内，因个人原因提出辞职，但需提前__________日书面通知甲方。

七、甲方的义务

7.1甲方应按时支付乙方工资和待遇。

7.2甲方应为乙方提供良好的工作环境和教学条件。

7.3甲方应尊重乙方的教育教学自主权，支持乙方进行教育教学改革和实验。

八、甲方的违约责任

8.1甲方如有下列行为之一，乙方有权解除本合同：

（1）未按时支付乙方工资和待遇的；

（2）未提供必要的教学条件和资源的；

（3）违反国家法律法规，严重侵犯乙方合法权益的；

（4）未尊重乙方教育教学自主权的；

（5）其他乙方认为应当解除合同的情形。

九、乙方的违约责任

9.1乙方如有下列行为之一，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反甲方规章制度，损害甲方利益的；

（2）未经甲方同意，擅自离职或转岗的；

（3）泄露甲方商业秘密或技术秘密的；

（4）未完成教育教学任务，严重影响教育培训项目质量的；

（5）其他甲方认为应当解除合同的情形。

十、争议解决

10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十一、其他

11.1本合同一式两份，甲方、乙方、第三方各执一份，具有同等法律效力。

11.