离职员工满意度调查

离职员工满意度调查合同编号：__________合同各方信息：甲方：（全称名称）地址：联系电话：乙方：（全称名称）地址：联系电话：一、调查目的1.1甲方为了更好地了解离职员工对公司各项制度、管理、工作环境等方面的满意度，以提高公司管理水平，优化公司文化，特进行此次满意度调查。1.2乙方作为甲方的前员工，应本着诚实、客观的原则参与此次调查，并提供真实、准确的信息。二、调查内容2.1本次调查内容包括但不限于：离职原因、对公司管理、工作环境、薪酬福利、职业发展等方面的满意度。2.2乙方应按照甲方的调查问卷要求，认真填写，确保信息真实、准确。三、调查方式3.1甲方将通过线上问卷调查的方式进行，问卷将发送至乙方提供的电子邮箱。3.2乙方应在收到问卷后，于规定时间内完成问卷填写。四、调查结果处理4.1甲方对乙方提供的调查信息将予以严格保密，仅用于本次调查目的。4.2甲方将对调查结果进行分析，针对存在的问题制定相应的改进措施。五、合同期限5.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____个月。5.2合同期满后，如双方无异议，本合同自动终止。六、违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。6.2违约方的违约行为给另一方造成损失的，应承担赔偿责任。七、争议解决7.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.离职员工满意度调查问卷2.调查结果分析报告3.改进措施实施计划4.问卷填写指南5.保密协议6.补充协议模板二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间发送调查问卷，或问卷无法正常访问。2.甲方未对乙方提供的调查信息予以保密，导致信息泄露。3.甲方未对调查结果进行分析，或未针对问题制定改进措施。4.乙方未按约定时间完成问卷填写，或填写内容不真实、不准确。5.乙方在未经甲方同意的情况下，泄露调查信息或调查结果。三、法律名词及解释：1.离职员工满意度调查：了解离职员工对公司各项制度、管理、工作环境等方面的满意程度的调查活动。2.甲方：指合同中指明的企业。3.乙方：指合同中指明的甲方离职员工。4.违约行为：指合同一方未履行合同约定的义务。5.保密协议：指双方约定对调查信息予以保密的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时发送调查问卷。解决办法：甲方应及时发送调查问卷，并提前通知乙方。2.问题：问卷无法正常访问。解决办法：甲方应检查问卷是否有效，及时修复问题，并重新发送。3.问题：乙方未按时完成问卷填写。解决办法：甲方应提醒乙方尽快完成问卷填写，可适当延长填写时间。4.问题：乙方填写内容不真实、不准确。解决办法：甲方应在问卷设计时强调填写真实性，对填写内容进行核实。5.问题：调查信息或调查结果泄露。解决办法：甲方应加强保密措施，签订保密协议，确保信息安全。五、所有应用场景