2024年度IT行业人力资源服务合同

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度IT行业人力资源服务合同本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方名称及地址1.2乙方名称及地址第二条：人力资源服务内容2.1乙方提供的服务范围2.2乙方应提供的服务人员数量及资质2.3服务人员的职责和任务第三条：服务期限3.1合同的有效期限3.2试用期及转正规定第四条：服务费用4.1服务费用的计算方式4.2服务费用的支付方式和时间4.3额外费用的计算和支付方式第五条：双方的权利和义务5.1甲方的权利和义务5.2乙方的权利和义务第六条：保密条款6.1双方对合同内容的保密义务6.2保密信息的范围和期限第七条：违约责任7.1双方违反合同的违约责任7.2违约金的计算方式第八条：争议解决8.1双方发生争议的解决方式8.2诉讼管辖法院第九条：合同的变更和解除9.1合同变更的条件和程序9.2合同解除的条件和程序第十条：合同的终止10.1合同终止的条件10.2合同终止后的处理事项第十一条：不可抗力11.1不可抗力的定义和范围11.2不可抗力事件对合同的影响和处理第十二条：税法规定12.1双方应遵守的税法规定12.2税费的承担方式第十三条：其他条款13.1双方约定的其他事项13.2附加条款的效力第十四条：合同的签署和生效14.1合同签署的时间和地点14.2合同的生效条件和程序第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方名称：×××科技有限公司甲方地址：××省××市××区××路××号1.2乙方名称：×××人力资源服务有限公司乙方地址：××省××市××区××路××号第二条：人力资源服务内容2.1乙方提供的服务范围包括但不限于：人才招聘、人才培训、薪酬福利管理、企业文化建设等。2.2乙方应提供的服务人员数量及资质：根据甲方需求，乙方应提供相应数量和资质的的服务人员，具体数量和资质要求详见附件。2.3服务人员的职责和任务：乙方服务人员应严格遵守甲方的公司规章制度，认真履行工作职责，完成甲方分配的任务。第三条：服务期限3.1合同的有效期限为一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。3.2试用期为三个月，自服务人员到岗之日起计算。试用期满，经甲方考核合格者，予以转正。第四条：服务费用4.1服务费用的计算方式：双方根据服务人员数量、服务期限及市场行情，协商确定服务费用。具体金额详见附件。4.2服务费用的支付方式和时间：甲方每月5日前，按照约定的金额，通过银行转账方式支付给乙方。4.3额外费用的计算和支付方式：如乙方服务人员因工作原因产生额外费用，如差旅费、住宿费等，经甲方确认后，由甲方按照实际发生金额支付给乙方。第五条：双方的权利和义务5.1甲方的权利和义务（1）甲方应提供乙方服务人员所需的工作条件和环境。（2）甲方有权对乙方服务人员进行工作考核，并根据考核结果作出相应的处理。（3）甲方应按照约定时间支付服务费用。5.2乙方的权利和义务（1）乙方应按照约定提供合格的服务人员。（2）乙方应保证服务人员遵守甲方的公司规章制度，认真履行工作职责。（3）乙方应在甲方支付服务费用后，提供相应的服务。第六条：保密条款6.1双方对合同内容的保密义务：双方应对本合同的内容、签订过程及商业秘密等予以保密，未经对方同意，不得向第三方披露。6.2保密信息的范围和期限：保密信息包括但不限于合同内容、客户信息、技术资料等，保密期限自合同签订之日起计算，期限为五年。第八条：争议解决8.1双方发生争议的解决方式：双方应通过友好协商的方式解决争议，协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2诉讼管辖法院：××省××市××区人民法院第九条：合同的变更和解除9.1合同变更的条件和程序：任何一方提出变更要求时，应书面形式通知对方，经双方协商一致，签订变更协议。9.2合同解除的条件和程序：双方同意解除合同的，应书面形式通知对方，自通知到达对方之日起，合同解除。第十条：合同的终止10.1合同终止的条件：（1）合同有效期届满，双方未续签。（2）双方协商一致解除合同。（3）一方违反合同规定，严重违约，对方有权解除合同。10.2合同终止后的处理事项：合同终止后，乙方应向甲方提供相关服务人员的离职证明，并协助甲方办理相关手续。同时，乙方应按照约定向甲方支付违约金。第十一条：不可抗力11.1不可抗力的定义和范围：不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害、社会事件等。11.2不可抗力事件对合同的影响和处理：因不可抗力事件导致合同无法履行或者履行困难，受影响的一方应立即通知对方，并提供相关证明材料。双方应协商一致，决定合同的变更、解除或者终止。第十二条：税法规定12.1双方应遵守的税法规定：双方应遵守中华人民共和国相关税法规定，依法纳税。12.2税费的承担方式：乙方服务人员依法应缴纳的个人所得税等税费，由乙方承担。其他因合同履行产生的税费，按照法律法规规定承担。第十三条：其他条款13.1双方约定的其他事项：双方可以在合同附件中约定其他事项。13.2附加条款的效力：附加条款与本合同具有同等法律效力，双方应严格遵守。第十四条：合同的签署和生效14.1合同签署的时间和地点：本合同于2024年1月1日在××省××市××区××路××号签署。14.2合同的生效条件和程序：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为一年。合同期满后，如双方未提出终止或解除合同，则本合同自动续约一年。第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方概念界定1.1第三方是指除甲方和乙方之外，与本合同无关的个体或组织。1.2第三方介入是指在合同履行过程中，涉及到除甲方和乙方之外的第三方的权益、义务或责任。第二条：第三方介入的附加说明条款2.1甲方应确保与第三方进行必要的沟通和协商，以达成共识并保障合同的顺利进行。2.2乙方应协助甲方与第三方进行沟通和协商，提供必要的资料和信息，以确保合同的履行。第三条：第三方责任限额3.1第三方对甲方和乙方不承担任何合同责任，包括但不限于合同履行、违约责任、侵权责任等。3.2甲方和乙方对第三方也不承担任何合同责任，包括但不限于合同履行、违约责任、侵权责任等。第四条：第三方权益的保障4.1甲方和乙方在合同履行过程中，应尊重第三方的合法权益，不得损害第三方的权益。4.2甲方和乙方在涉及第三方权益的事项上，应与第三方进行充分沟通和协商，确保合同的顺利进行。第五条：第三方参与合同履行的规定5.1如第三方参与合同履行，甲方和乙方应与第三方签订相应的补充协议，明确第三方的权益、义务和责任。5.2补充协议应经甲方和乙方双方同意，并报原合同签订地人民法院备案。第六条：第三方违约责任6.1第三方如违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于违约金、损害赔偿等。6.2甲方和乙方应积极协助第三方履行合同，如第三方未能履行，甲方和乙方不承担相应责任。第七条：第三方权益的变更和解除7.1如第三方要求变更或解除合同，甲方和乙方应与第三方进行充分沟通和协商。7.2经甲方和乙方同意，并与第三方签订相应的补充协议后，方可变更或解除合同。第八条：第三方与甲方、乙方的关系8.1第三方与甲方、乙方之间不存在任何法律关系，除非双方另有约定。8.2第三方对甲方、乙方不承担任何义务和责任，甲方、乙方也不对第三方承担任何义务和责任。第九条：第三方介入的合同变更和解除9.1如第三方介入导致合同变更或解除，甲方和乙方应与第三方进行充分沟通和协商。9.2经甲方和乙方同意，并与第三方签订相应的补充协议后，方可变更或解除合同。第十条：第三方介入的争议解决10.1如发生第三方介入的争议，甲方和乙方应通过友好协商的方式解决。10.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十一条：第三方介入的税费承担11.1第三方介入产生的税费，按照法律法规规定由第三方承担。11.2甲方和乙方应协助第三方依法纳税，提供必要的资料和信息。第十二条：第三方介入的其他条款12.1甲方和乙方应与第三方协商确定第三方介入的其他事项。12.2协商确定的事项应纳入补充协议，并与本合同具有同等法律效力。第十三条：第三方介入的效力13.1本附加条款与本合同具有同等法律效力。13.2双方应严格遵守本附加条款，确保合同的履行。第十四条：第三方介入的签署和生效14.1本附加条款于2024年1月1日在××省××市××区××路××号签署。14.2本附加条款自双方签字（或盖章）之日起生效，与本合同有效期相同。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：服务人员数量及资质要求详细列出乙方应提供的服务人员数量、岗位、职责以及所需的资质证书等。附件二：服务人员职责和任务描述详细描述乙方服务人员在工作中应遵守的规章制度、应完成的任务等。附件三：服务费用计算方式和支付方式详细说明服务费用的计算方式、支付方式和时间，以及额外费用的计算和支付方式。附件四：第三方介入事项清单列出可能涉及到第三方介入的事项，以及甲方、乙方与第三方之间的权利义务关系。附件五：补充协议模板提供补充协议的模板，用于明确第三方介入后的权益、义务和责任。附件六：税费承担证明证明乙方服务人员依法纳税的文件，包括税务登记证、纳税证明等。附件七：合同变更和解除的申请流程详细说明合同变更和解除的申请流程，包括所需的文件和审批程序。附件八：争议解决方式说明详细说明双方发生争议时的解决方式，包括协商、调解、仲裁或诉讼等。附件九：第三方介入的争议解决流程详细说明第三方介入产生的争议解决流程，包括第三方介入的争议申请、调解、仲裁或诉讼等。附件十：合同履行过程中的其他重要文件包括合同履行过程中可能涉及到的其他重要文件，如验收报告、业绩报告等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未按约定时间支付服务费用。2.乙方未按约定提供合格的服务人员。3.乙方服务人员违反甲方公司规章制度，造成甲方损失。4.双方未履行合同约定的保密义务。5.双方未履行合同约定的争议解决方式。违约责任认定标准：1.甲方未按约定时间支付服务费用，乙方有权要求甲方支付滞纳金。2.乙方未按约定提供合格的服务人员，甲方有权要求乙方及时更换或补充。3.乙方服务人员违反甲方公司规章制度，造成甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。4.双方未履行保密义务的，应承担违约责任，并赔偿因此给对方造成的损失。5.