大学生骨干培训班管理制度

PAGEPAGE1大学生骨干培训班管理制度应用科技学院大学生骨干培训班管理制度一、基本要求1、参训人员必须准时参加院团委、学生会组织的培训。如遇特殊情况不能参加培训，须向团委书记请假。2、参训人员应充分认识开办培训班的目的和重要性，积极参加院团委、学生会安排的各项课程，。3、培训期间，学员需佩戴校徽，以饱满的精神状态参与培训，为培训创造良好的人文环境。团队训练和实践锻炼活动时须听从指挥，服从安排，做好安全预防，确保自身与他人生命财产安全。4、参训人员在日常生活工作中，应以《大学生日常行为规范》为标杆，维护自身形象，以身作则，在同学中起带头模范作用。二、课堂纪律1、遵守培训作息时间，不迟到、不早退、不旷课，如有特殊情况必须履行请假手续。2、参训人员进入教室后需按规定签到、不得代签。3、保持教室及周围环境的安静，严禁大声喧哗，上课时不得随意交谈，随意进出教室，保持正常的教学秩序。4、上课期间请将手机等通讯工具关闭或调成静音状态，严禁在课堂上接打电话。5、参训人员不得在课堂上私下讨论问题，如对课程安排或授课内容有意见或建议，可在课间与老师沟通，不得随意打断老师授课。6、参训人员上课要认真听讲，讨论时踊跃发言，积极参加各项课程培训，完成老师安排的任务，并结合自身实际，撰写2000字以上心得体会（或学习论文），于培训结束后一周内交至院两委办公室。三、奖惩制度1、学员若无故旷课一次或事假病假三次，迟到早退和违反课堂纪律三次给予批评，无故旷课二次取消培训资格。2、参训人员在培训期间受到学院行政处分的，一律取消培训资格。3、培训期间，参训人员出勤、学习等情况，将作为评优评先和推荐入党的重要依据。4、经考核合格，表现优秀者，颁发结业证书。四、培训环境管理1、爱护教室内的课桌椅、黑板等教学设施。2、未经允许请勿动用教室内的音响、投影、电脑等教学设备。3、教室内禁止吸烟、吃零食。4、养成良好的公共卫生习惯，自觉维护教室和公共环境的清洁整齐。共青团福建师范大学应用科技学院委员会福建师范大学应用科技学院学生委员会二○一一年五月篇2：青少年宫青少年科技创新教育培训班招生简章青少年宫青少年科技创新教育培训班招生简章21世纪，人类正迈入知识化、信息化高度发展的社会。在日趋激烈的社会竞争中，科学文化水平、创新能力对个体、对地区、对国家发展的推动作用都越来越显著。如何全面实施素质教育，提高青少年一代的科学素养水平，培养青少年的创新思维能力，开拓青少年的聪明才智，教育部和中国科协在借鉴美、日、法等发达国家的先进经验，总结我国中、小学科学教育的经验教训，并经在北京、上海、南京、汕头等地开展多年先期实验的基础上，形成了面向全国推广的、成熟的“做中学”科学教育项目方案。市少年宫以该“做中学”科学教育项目方案为蓝本，常年开设青少年科技创新教育培训，由我市具有多年青少年科技创新教育培训经验的优秀科技辅导员主讲。培训方式及目标：1．根据青少年求知欲强、好奇心重、活泼好动的特点，结合现行中、小学教材，选择青少年感兴趣的、有意义的数、理、化等各科的科学实验项目开展“做中学”科学教育活动，从做中学，培养青少年爱科学、学科学，激发学习兴趣，端正学习态度，热爱学习，养成良好的学习习惯，为初、高中阶段的学习打下坚实基础。2．小班施教，发展每个学生的个性，通过系统的创新思维能力训练，小发明、小论文、小创造、小科幻，八仙过海，各显其能，培养每个学生的自信心、独立动手能力，塑造个性、发挥特长，开拓学生的创新思维能力。使后进变先进，先进更优秀。3．选拔优秀学生参加省市级、国家级青少年科技创新大赛。（优秀选手在高招和中招中可以享受免试保送和加分的殊荣，我市每年都有一些学生因此而被免试保送名牌大学深造！）。招生对象：八岁以上中、小学生开课时间：2004年10月，周日上课学费：每人每学期480元报名地点：市青少年宫天文馆办公室电话：[1]在百度搜索:青少年宫青少年科技创新教育培训班招生简章篇3：职业健康安全国家注册审核员培训班习题集01职业健康安全国家注册审核员培训班习题集1判断题（正确的写T，错误的写F，每题1分，共10分）1．任何侥幸、麻痹、偷懒、逞能、莽撞、心急、烦躁、赌气、自满、好奇的心理都可能成为安全隐患。（）2．可容许的风险是考虑组织的多数员工可以接受的风险。（）3．内审的审核范围应包含管理评审这个要素。（）4．制定职业健康安全目标时可以不考虑与不可接受的风险。（）5．“4.5.1绩效测量和监视”不仅是指对仪器的校正测量。（）6．供方的职业健康安全行为不在认证范围内，故可以不管他们。（）7．已经管理的很好的风险可以不再写出控制程序。（）8．持续改进一定要在组织的每个方面均有体现（）9．危险源辨识包括识别危险源的存在和确定其特性两部分内容。（）10．目标是职业健康安全必须要达到的目的。（）11．职业健康安全目标和指标必须量化。（）12．建立职业健康安全管理体系是使一个组织能够控制职业健康安全风险并改进其绩效。（）13．标准中4.4.6d）条款要求组织在设计其产品时对其安全性能作为重要的输入内容。（）14．组织的每一位员工都必须认识管理者代表和员工代表。（）15．职业健康安全管理体系的记录应完整、具有可追溯性。（）16.审核组中的技术专家如果技术能力满足要求可以单独进行审核。（）17.审核组长必须由高级审核员担任。（）18.企业组织结构的本质是分工合作的关系。（）T19.因为在初评时已经实施了文件评审工作，所以在监督审核及复评时无需再开展文件评审工作。（）20.审核员在审核中为了找到更多的不符合项可以加大抽样量。（）21.对于审核中开具的严重不符合项，审核组通常选择现场验证的方式验证其纠正措施实施的有效性的。（）22.根据不符合项的性质或程度，可采用不同的纠正措施跟踪验证方式。（）23.组织的管理活动包括计划、组织、领导和控制。（）T24.第一阶段审核发现的不符合，可以在第二阶段审核后与二阶段发现的不符合呈并纠正。（）25.经CCAA批准注册的审核员拥有所获得的注册证书和证卡的所有权。（）T1.审核计划是针对某一次审核活动的策划。()2.从事第一方、第二方审核的审核员要与从事第三方审核的审核员一样进行国家级注册。()3.企业管理包括质量管理、人力资源管理、财务管理、废旧物资管理、对主管部门的管理等。()4.文件审核是对组织的职业健康安全管理体系文件是否具有可操作性做最终的判断。()5.审核方案是由组织的总经理制订的。()6.企业的组织机构及相关职责一般由领导层决定。()7.审核检查表由审核组长最终负责。()8.监督审核计划由受审核方的管理者代表编写。()9.一名审核员只能在一个认证机构从事第三方审核活动。()10.复评审核时企业的管理体系运行很长时间了，所以审核组只在办公室审核就可以。()（）1.GB/T28001标准是用来预防污染、保护环境的。（）2.管理评审一年进行一次。（）3.内部审核可以聘请外单位审核员进行。（）4.体系运行记录必须统一保管和贮存以防丢失。（）5.对事故应处置、调查，采取措施减少所产生的影响。（）6.组织的职业健康安全方针由最高管理者制定批准发布。（）7.组织应将员工参与协商的安排形成文件，并通报相关方。（）8.员工代表可以由管理者代表指定。（）9.组织的职业健康安全目标是针对风险评价严重的重大危险源制定的。（）10.影响工作场所职业健康安全的变化由生产安全科负责控制管理，员工可以不必参加。（）11.职业健康安全责任是谁违规谁最终负责。（）12.为实施、控制和改进职业健康安全体系提供人力资源就是企业人力资源部门的责任。（）13.文件和资料一经发布实施，必须无条件执行，不应再作修改。（）14.组织的管理方案是针对目标制定的。（）15.应急响应与准备程序应是消防小组主要掌握的要求，员工可以不必知道。（）16.危险源辨识仅指本企业内员工所面临的危险源。（）17.对组织内各层次所有人员的培训要求都应该是一样的。（）18.组织应根据危险源风险评价的结果决定职业健康安全运行控制措施。（）19.上级消防公安机关，卫生防疫站对企业的检查结果不属于组织的绩效测量控制范围。（）20.运行控制必须形成文件程序和作业指导书。（）21.组织的绩效测量和监视必须形成数据以便分析。（）22.对事故、事件、不符合一旦发现就应采取预防措施，以防止再发生。（）23.组织的应急响应和准备程序必须通过演练来验证其合理性。（）24.协商和沟通主要是员工内部的事，相关方不必参与，也不必知道，因为GB/T28001是针对职工安全健康的。（）25.认证组织必须编制职业健康安全管理手册，以表述GB/T28001各项要求。篇4：职业健康安全管理体系内审员培训班试题(HXHK)职业健康安全管理体系内审员培训班试题一、是非题，答案对的在（）中打“√”，答案不对的在（）中打“#215;”（每题2分，共15题）（）1.统计事故、损失和投诉是主动性监视方法。（）2.事件的概念包含了事故。（）3.安全程度不断提高说明了不可容许的危险水平也提高了。（）4.遵守法规和其他要求是组织职业健康安全管理体系的基本要求。（）5.安全生产责任制是组织各项安全生产规章制度的核心，它包括人员和设备的安全生产责任制。（）6.施工现场职业健康安全环境发生重大变化后，不需要与员工协商，只要项目经理决定处理就行。（）7.组织建立职业健康安全体系就是要重新编制新文件代替所有的现有文件。（）8.管理评审是确保体系的持续符合性、有效性、充分性。（）9.体系是一个动态发展、不断改进和不断完善的过程。（）10.法规是法律、法规和规章的总称。（）11.“三同时”制度是指我国新建、改建、扩建的基本建设项目（工程）、技术改建、引进建设项目，其职业健康安全设施必须符合国家规定标准，必须与主体工程同时设计，同时施工，同时验收。（）12.对在我方施工现场的工程/劳务分包队伍的安全生产、劳动保护应由他们自己管理，我主无权干涉。（）13.lt;建设项目（工程）劳动安全卫生预评价管理办法要求在建设项目前期预评价工程项目的危险性、危害性。（）14.实施GB/T28001标准会加重组织的法律责任。（）15.不同地区的两个组织，只要施工资质和生产同种产品，他们评价重大职业健康安全风险的尺度应该是一致的。二、选择题，共15题，每题1分。每题从所列a,b,c,d答案中选择一个正确的答案填入（）中。1.（）是职业健康安全管理体系的核心内容。a)职业健康安全管理体系方针b)法规和其他要求c)目标d)对危险源辨识，风险评价和风险控制的策划2.GB/T28001标准正式实施日期为（）。a)1996年10月b)2001年12月c)2000年12月d)2002年1月3.风险控制策划时原则上应首先（）。a)降低风险b)采用个体防护设备c)消除危险源d)采用机器人4.贯彻GB/T28001标准组织所关心的对象是（）。a)产品b)过程c)环境d)人5.职业健康安全方针中必需包含（）承诺。a)持续改进b)持续改进和遵守法规的其它要求c)遵守法规和其它要求d)实现员工要求6.职业健康安全管理要素应包括（）。a)b+c+db)职责和权限c)资源d)方法和时间表7.应急准备和响应工作的内容有（）。a)应急计划b)a+cc)应急设备d)内部审核8.对于一个新建体系的组织初始评审工作是（）。a)不需要b)必要的c)可做也可不做d)与危险源辨识结合在一起做9.组织编制的程序文件应具有（）。a)可检查性b)可操作性c)针对性d)a+b+c10.我国职业健康安全法规包括（）。a)综合类和职业健康类b)检测检验类和职业安全类c)女工和未成年工保护类和劳动防护用品类d)a+b+c11.新工上岗前三级安全教育是指（）。a)工厂、车间、班组b)师傅、工厂、班组c)岗位、车间、师傅d)领导、车间领导、技术人员12.安全检查制度是（）。a)查思想、查隐患b)查管理和查整改c)查事故处理d)a+b+c13.企业职业健康安全第一责任人是（）。a)每个员工b)管理者代表c)企业法定代表人d)工会14.危险源辨识方法有（）。a)安全检查表和故障树分析b)危险与可操作性研究和事故树分析c)人体生物节律d)a+b15.内审应依据的文件是（）。a)GB/T28001标准b)法律、法规和其他要求、c)职业健康安全管理体系文件d)a+b+c三、简述题（共5题，每小题5分，共25分）1.我国职业健康安全管理方针和制度是什么？2.危险源辨识应考虑的三种时态、三种状态和七种危险因素类型是什么？3.GB/T28001标准是如何实现预防为主，持续改进以及动态管理的？4.建立目标的目的和要求是什么？5.请策划并写出你认为符合GB/T28001标准要求的一个组织的职业健康安全方针。四、综合题（每题6分，共30分，2、3、4、5题请写出有无不合格项，不合格理由及不符合GB/T28001标准的条款号）1.请写出对施工科或项目部