2024年度店铺人员招聘合同：零售业销售团队组建与管理

2024年度店铺人员招聘合同：零售业销售团队组建与管理本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1：甲方（雇主）名称及地址1.2：乙方（雇员）名称及联系方式1.3：丙方（见证人）名称及联系方式第二条：合同期限2.1：合同开始日期2.2：合同结束日期第三条：乙方的职责与任务3.1：乙方的工作岗位及职责描述3.2：乙方的工作时间及休息安排3.3：乙方的绩效评估标准第四条：甲方的权利与义务4.1：提供合适的工作环境与设备4.2：按时支付乙方工资及福利4.3：为乙方提供培训与发展机会第五条：乙方的权利与义务5.1：遵守甲方公司的规章制度5.2：按照工作要求履行职责5.3：维护甲方公司的商业机密与形象第六条：合同解除与终止6.1：甲方解除合同的条件与程序6.2：乙方解除合同的条件与程序6.3：合同终止后的相关事宜处理第七条：违约责任7.1：甲方违反合同的违约责任7.2：乙方违反合同的违约责任第八条：争议解决8.1：双方发生争议时的解决方式8.2：争议解决的适用法律法规第九条：合同的变更与补充9.1：合同变更的条件与程序9.2：合同补充的内容与效力第十条：保密条款10.1：乙方的保密义务与范围10.2：违反保密条款的责任与后果第十一条：法律适用与争议解决11.1：本合同适用中华人民共和国法律法规11.2：双方同意提交甲方所在地人民法院管辖第十二条：合同的签订与生效12.1：合同的签订日期与地点12.2：合同自双方签字盖章之日起生效第十三条：其他约定13.1：双方认为需要约定的其他事项第十四条：合同附件14.1：乙方个人简历14.2：甲方公司规章制度14.3：其他相关文件第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1：甲方（雇主）名称：X零售有限公司，地址：市区路号。1.2：乙方（雇员）姓名：X，性别：X，身份证号码：X，联系方式：X。1.3：丙方（见证人）名称：X，联系方式：X。第二条：合同期限2.1：合同开始日期：年月日。2.2：合同结束日期：年月日，除非双方提前终止或解除合同。第三条：乙方的职责与任务3.1：乙方的工作岗位：零售业销售代表。3.2：乙方的工作时间：每周工作6天，每天工作8小时，具体工作时间根据甲方要求调整。3.3：乙方的绩效评估标准：按照甲方的销售业绩指标进行评估，具体指标详见附件。第四条：甲方的权利与义务4.1：提供合适的工作环境与设备：甲方提供符合乙方工作需要的办公环境及设备。4.2：按时支付乙方工资及福利：甲方按照合同约定及国家相关法律法规，按时足额支付乙方工资、奖金及社会保险等。4.3：为乙方提供培训与发展机会：甲方定期为乙方提供业务培训、技能提升等发展机会。第五条：乙方的权利与义务5.1：遵守甲方公司的规章制度：乙方应严格遵守甲方的公司规章制度、工作纪律等。5.2：按照工作要求履行职责：乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，完成销售任务。5.3：维护甲方公司的商业机密与形象：乙方应保守甲方的商业机密，不得泄露给第三方，同时维护甲方的企业形象。第六条：合同解除与终止6.1：甲方解除合同的条件与程序：甲方解除合同应符合国家相关法律法规及合同约定，提前书面通知乙方。6.2：乙方解除合同的条件与程序：乙方解除合同应提前书面通知甲方，并按照甲方要求办理相关手续。6.3：合同终止后的相关事宜处理：合同终止后，乙方应按照甲方要求办理离职手续，交接工作，甲方依法支付乙方离职待遇。第八条：违约责任8.1：甲方违反合同的违约责任：如甲方未按时支付乙方工资、奖金及社会保险等，甲方应支付乙方违约金，违约金为乙方一个月工资的20%。8.2：乙方违反合同的违约责任：如乙方未经甲方同意擅自离职或违反甲方保密协议等，乙方应支付甲方违约金，违约金为乙方一个月工资的20%。第九条：争议解决9.1：双方发生争议时的解决方式：通过友好协商解决，协商不成时，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。9.2：争议解决的适用法律法规：本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律法规。第十条：合同的变更与补充10.1：合同变更的条件与程序：合同变更应由双方协商一致，并书面签署。10.2：合同补充的内容与效力：合同补充内容应由双方协商一致，并书面签署，补充内容与本合同具有同等效力。第十一条：保密条款11.1：乙方的保密义务与范围：乙方应对其在甲方工作期间接触到的商业机密、客户信息等保密，未经甲方同意不得泄露给第三方。11.2：违反保密条款的责任与后果：乙方违反保密条款的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失，并承担相应的法律责任。第十二条：法律适用与争议解决12.1：本合同适用中华人民共和国法律法规。12.2：双方同意提交甲方所在地人民法院管辖。第十三条：合同的签订与生效13.1：合同的签订日期与地点：本合同于年月日在市区路号签订。13.2：合同自双方签字盖章之日起生效。第十四条：合同附件14.1：乙方个人简历14.2：甲方公司规章制度14.3：其他相关文件本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方概念界定1.1：本合同所称第三方，包括但不限于中介机构、客户、供应商、合作伙伴等非甲方乙方的自然人或法人。第二条：第三方介入的的情形与程序2.1：第三方介入的情形：当甲方或乙方在履行合同过程中，需要第三方提供服务或协助时，第三方可以介入合同的履行。2.2：第三方介入的程序：第三方介入应经甲方乙双方同意，并签订书面协议，明确第三方的权利义务。第三条：第三方的权利与义务3.1：第三方的权利：根据合同约定，第三方有权要求甲方乙方履行相应的合同义务。3.2：第三方的义务：第三方应按照合同约定，提供服务或协助，并确保服务或协助的质量。第四条：甲方乙方的权利与义务4.1：甲方的义务：甲方应按照合同约定，向第三方支付服务费用，并履行合同约定的其他义务。4.2：乙方的义务：乙方应按照合同约定，提供必要的信息和协助，确保第三方的服务或协助得以顺利进行。第五条：第三方责任限额5.1：第三方责任限额的确定：第三方责任限额根据合同约定的服务费用的一定比例确定，具体比例由双方协商确定。5.2：第三方承担的责任：第三方在提供服务或协助过程中，如因其原因导致甲方乙方损失，第三方应承担相应的赔偿责任。5.3：第三方责任限额的调整：双方可以根据实际情况，协商调整第三方责任限额。第六条：第三方与甲方乙方的关系6.1：第三方与甲方乙方的关系：第三方介入后，甲方乙方与第三方之间形成合同关系，第三方并非甲方乙方的雇员或代理人。6.2：第三方与其他各方的划分：第三方在提供服务或协助过程中，应明确其与甲方乙方以及其他各方的关系，避免产生纠纷。第七条：第三方介入的终止7.1：第三方介入的终止情形：当合同履行完毕，或双方协商一致终止第三方介入时，第三方介入终止。7.2：第三方介入终止后的处理：第三方介入终止后，甲方乙方应按照合同约定，向第三方支付服务费用，并办理相关手续。第八条：争议解决8.1：第三方介入引起的争议：当第三方介入引起争议时，通过友好协商解决，协商不成时，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。8.2：适用法律法规：第三方介入引起的争议，适用中华人民共和国法律法规。第九条：合同的变更与补充9.1：合同变更的条件与程序：合同变更应由甲方乙方以及第三方协商一致，并书面签署。9.2：合同补充的内容与效力：合同补充内容应由甲方乙方以及第三方协商一致，并书面签署，补充内容与本合同具有同等效力。第十条：保密条款10.1：第三方保密义务与范围：第三方应对其在履行合同过程中接触到的甲方乙方商业机密、客户信息等保密，未经甲方乙方同意不得泄露给第三方。10.2：违反保密条款的责任与后果：第三方违反保密条款的，应承担违约责任，赔偿甲方乙方因此造成的损失，并承担相应的法律责任。第十一条：法律适用与争议解决11.1：本合同及其修正条款适用中华人民共和国法律法规。11.2：双方同意提交甲方所在地人民法院管辖。第十二条：合同的签订与生效12.1：合同的签订日期与地点：本合同及其修正条款于年月日在市区路号签订。12.2：合同自双方签字盖章之日起生效。本合同及其修正条款一式三份，甲乙双方各执一份，第三方持一份，具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：乙方个人简历详细要求：乙方应提供真实、准确的个人信息，包括姓名、性别、年龄、联系方式等。附件2：甲方公司规章制度详细要求：甲方应提供完整的公司规章制度，包括工作时间、薪资福利、晋升机制等。附件3：销售业绩指标详细要求：明确销售业绩的考核指标，包括销售额、业绩增长率等。附件4：保密协议详细要求：明确双方对商业机密、客户信息等的保密义务及违约责任。附件5：培训与发展机会安排详细要求：甲方应提供具体的培训课程、发展机会以及晋升路径。附件6：第三方服务协议详细要求：明确第三方提供的服务内容、服务质量以及责任限额等。附件7：合同变更与补充协议详细要求：双方应就合同变更或补充事项达成一致，并签订书面协议。附件8：争议解决协议详细要求：明确双方在发生争议时的解决方式及适用法律法规。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按时支付乙方工资、奖金及社会保险等。2.乙方未按照工作要求履行职责，或违反甲方保密协议。3.第三方未按照合同约定提供服务或协助，或泄露甲方乙方商业机密。违约责任认定标准：1.甲方违约金：违约金为乙方一个月工资的20%。2.乙