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文档简介
合同编号:__________终止劳动合同协议书甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则,就乙方劳动合同终止相关事宜达成如下协议:一、劳动合同终止1.甲乙双方同意,自____年__月__日起,解除/终止双方签订的劳动合同(合同编号:__________)。2.乙方劳动合同终止后的社会保险关系和公积金关系,按照国家相关规定办理。3.乙方劳动合同终止后的档案关系,按照甲方指定的地点和方式进行转移。二、经济补偿1.甲乙双方确认,甲方应当按照国家规定和双方签订的劳动合同约定,向乙方支付经济补偿。2.经济补偿的计算方式如下:(1)乙方月工资:____元;(2)在本单位工作的年限:____年;(3)经济补偿金计算:____元。3.甲方应当在乙方劳动合同终止后____日内,一次性支付给乙方经济补偿金。三、福利待遇1.乙方劳动合同终止后,甲方不再享有甲方提供的一切福利待遇。2.乙方劳动合同终止后,甲方不再为乙方缴纳社会保险和住房公积金。四、保密协议1.乙方承诺,在劳动合同终止后,继续遵守甲方的保密协议,对在甲方工作期间掌握的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。2.乙方违反保密协议的,甲方有权依法追究乙方的法律责任。五、争议解决1.甲乙双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.本协议履行过程中,如与国家法律法规冲突,应以国家法律法规为准。六、其他约定1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。2.本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:____年__月__日注意事项:1.合同编号:确保填写正确的合同编号,以方便日后查询和管理。2.甲方信息:填写完整的用人单位信息,包括名称、地址等。3.乙方信息:填写完整的劳动者信息,包括姓名、身份证号码等。4.劳动合同终止日期:明确填写劳动合同终止的日期。5.经济补偿金计算:根据国家规定和双方签订的劳动合同约定,正确计算经济补偿金。6.保密协议:确保乙方了解并同意遵守保密协议,保护甲方的商业秘密和技术秘密。7.争议解决:明确约定解决争议的方式,如友好协商或向法院提起诉讼。解决办法:1.若合同内容有遗漏或不明确之处,双方可进行友好协商,补充完善合同内容。2.若在履行合同过程中出现争议,尝试友好协商解决;若协商不成,可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位之间建立的、明确双方权利义务的、具有连续性的、有时间限制的协议。2.经济补偿:用人单位依据国家规定和劳动合同的约定,在劳动合同终止或者解除时,向劳动者支付的补偿。3.保密协议:用人单位与劳动者在劳动合同中约定的,要求劳动者在劳动合同终止后继续对其在劳动合同期间掌握的用人单位的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密的协议。4.争议解决:解决劳动合同履行过程中双方发生的纠纷和冲突的方法,包括友好协商和向法院提起诉讼等。特殊应用场合:1.员工因个人原因主动离职2.用人单位因经营不善需要裁员3.员工因工作表现不佳被解雇4.劳动合同到期,双方同意不再续签针对每个特殊场合的补充条款:1.员工因个人原因主动离职:乙方承诺,在劳动合同终止后,继续保守甲方商业秘密和技术秘密,不泄露给第三方。2.用人单位因经营不善需要裁员:甲方将在经济补偿方面给予乙方适当优惠,尽量减少对乙方的影响。3.员工因工作表现不佳被解雇:乙方同意在劳动合同终止后,不得以任何形式对公司进行诽谤或恶意中伤。4.劳动合同到期
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