总医院安保与消防工作管理实践案例_第1页
总医院安保与消防工作管理实践案例_第2页
总医院安保与消防工作管理实践案例_第3页
总医院安保与消防工作管理实践案例_第4页
总医院安保与消防工作管理实践案例_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

总医院安保与消防工作管理实践案例一、案例背景医院是面向社会开放的服务性窗口,在当前“外防输入、内防反弹”疫情防控常态化的管理模式下,治安保卫工作面临新考验,责任更艰巨。(一)“人员”方面的问题1.医院人员密集且流动性大,工作难度高;2.弱势群体多,自救能力弱,一旦发生突发事件,疏散困难;3.保卫和消防专业管理人才严重缺失,尤其在智慧医院当前,更为突出。4.安保从业人员总体素质偏低;5..医患人员安全意识不强。(二)“法律”方面的问题相关法律制度的缺失,医院安保消防工作方面并没有专门的法律,实际处理过程中经常处于比较尴尬的状态,缺乏一定的执法权,只能协调和劝解,无法取得理想的安保效果,最终造成医院安保工作执法无力、执法无据。(三)“环境”方面的问题1.医疗设备多,耗电量巨大,电网线路繁多且走线复杂,发生火灾损失很大;2.危险化学品多,安全隐患大,后果严重;3.建筑结构复杂,逃生难度大;4.无法预见的突发事件多,尤其是近年来日益突出的医患矛盾,医院往往成为刑事案件多发的地方;二、具体措施和成效1、健全组织体系,压实安全责任:建立医院五级安全管理组织架构体系,实现横向到边、纵向到底的网格化安全管理模式。实行三级签订责任状,做到“安全工作,我负责”的承诺要求。成效:实现医院安全事故“零目标”。2、推进安全监管制度化、标准化管理:建立院科两级安全台账,梳理安全监管内容,查找薄弱环节,找出解决办法,从源头制定规章,规范操作,对标对表、规范标准、规范检查等。成效:逐步形医院特色的安全监管模式3、着力提升安全防范意识培训演练全覆盖:从院级到中层;从医护人员到患者;从新员工到实习、进修生再到第三方人员;采取线下线上相结合、集中培训、深入科室指导、外请专家按专业授课及以考代培等多种形式的理论与实操培训;联合属地消防大队举办消防综合演练,联合朝阳公安分局开展针对个人极端行为、爆炸物的反恐防爆演练等。同时,消防安全开展每年主题培训,从基础的消防器材使用、疏散逃生演习、到灭早灭小灭初期、“三自活动”专项演练、再到防范电信网络诈骗、疫情防控下处突演练等。成效:通过多层级、多点位、个性化的培训,形成自上而下全员要安全的氛围,做到了会预防、会排查、会报警、会逃生,全面提升“四个能力”建设。4、加强安全文化建设,让安全根植于心:宣教多元化,充分利用微信平台、医院网站、制作有声动态课件和各类治安消防宣传手册,宣传到病区到患者手中;将安全知识融入到医疗核心制度知识竞赛中,将消防训练列入到院感精益**比赛表演项目中,将消防实操加入到趣味运动会比赛项目中等等。成效:寓教于乐让安全理念入脑入心。5、安保队伍军事化管理完善应急体系建设:保卫处对新入职保安员严格把关政审;按岗需求科学配备;采取日训练、周演练、突击拉练及外培等管理方式,并建立奖惩激励机制。建立微型消防站、处突站,成立消防、防恐防暴、紧急抢修等应急队伍,并配备充足的装备和物资;建立应急响应机制,针对处置内容制定专项处置流程及响应级别,做到分级响应快速处置。建立应急联动机制,即保卫内部联动、医警联动、后勤联动、医疗联动、公安消防等联动机制。成效:将人文关怀和职业道德教育相融合,从团队合作、专业技能、服务意识、精神面貌上提高整体素质及应急处置能力。6、注重隐患排查及防控,落实日查日报日清(1)检查不留死角:全院构建消防安全网格化管理,按楼宇分区域进行责任划定;严格落实消防“三检制”,即日检查、周巡查、月督查的查检机制;再通过自查、联查、互查,重大活动及节假日专项查,重点部位掌上119扫码软件系统、电子巡更系统重点查的方式,排查整改安全隐患。规范科室(病区)消防安全日常巡查;本着“业务谁主管,安全谁负责”原则,以科主任为消防安全网格负责人,护士长为消防安全管理人,配备消防安全员,负责落实本科室消防安全的日巡查和日报告,按照消防安全日常巡查表内容,逐一对照排查消防安全隐患,检查中发现的隐患能立即整改的马上整改,暂时不能整改的要制定隐患防控措施,制定整改方案和时间表,便于追踪;保卫处定期对科室消防安全巡查日查日报日清情况进行督查、考核,绩效挂钩。成效:逐步增强了科室消防安全隐患自查、自改力度。(2)处罚不留情面对火灾隐患实行“责令限期整改告知书”制度,对检查中的隐患及时通告责任部门,对整改不力的单位和个人下处罚通知单,处罚从单位负责人罚起,不讲情面,不徇私情,做到安全面前没理由可讲,一视同仁。同时面对医院内存在的消防安全隐患,实行消防安全隐患台账管理,对问题梳理并登记,能改的当时整改,不能马上改的制定整改计划,并事后复查整改效果。真正把检查、处罚及整改有效落实到日常工作中,将隐患扼杀在萌芽状态,让防火工作更具体化、制度化、规范化、经常化。成效:目前,我院已形成“安全我有责”的氛围,消防安全隐患明显减少。7、建立健全并严格落实危险品安全使用和分类管理、检查制度,严格落实专人专柜专锁,危险物品安全使用操作规程及注意事项。危险物品严格执行交接班制度,安全责任到人,有完整的危险物品采购、使用、消耗等登记资料,账物相符。成效:危化品管理更加规范8、加快完善“三防”建设步伐,实现安全智能化管理建立“人防、技防、物防”三防并立又互联互通的安全防范格局。目前人力防范、物理防范都进行了调整和充足配备;医院高清无死角的视频监控系统、红外报警系统、门禁控制系统、智能道闸系统、智能巡更系统、智能消防系统、一键式报警系统及安检防范设备全部建立,并上线安技防一体化平台,形成较为完整的防控体系,同时,建“可疑人员”相册,实行“视频+实兵”的“双巡岗”制,利用技防设施和医警联动平台,有效遏制违法行为发生。成效:今年5个月来,收缴管制刀具172把,为医患追回手机5部,现金万余元,移送派出所2名。三、获得荣誉**总医院的安保与消防工作不仅得到了领导的认可,还收获了多项荣誉。1.荣获集团公司保卫分级达标二级单位;1.医院荣誉:(1)荣获医院202*、202*、202*年度职能保障先进集体(2)2202*年荣获医院抗疫“三等功”2.朝阳区荣誉:(1)荣获202*年来广营乡消防安全先进单位(2))荣获202*年朝阳区消防安全

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论