民企劳动合同范例

民企劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）名称：________________

法定代表人（或负责人）：________________

住所地：________________

乙方（劳动者）姓名：________________

性别：________________

身份证号码：________________

住址：________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处从事工作事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.甲方因生产经营需要，经与乙方协商一致，可以延长本合同期限，但延长期限不得超过____年。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事以下工作：________________。

2.甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作岗位和工作内容。

三、工作地点

1.乙方在甲方指定的工作地点工作，具体地点为：________________。

2.甲方因生产经营需要，可以调整乙方的工作地点。

四、工作时间和休息休假

1.乙方每日工作时间不超过____小时，每周工作时间不超过____小时。

2.甲方安排乙方加班，应事先与乙方协商，并支付加班费。

3.乙方依法享有国家规定的休息休假权利。

五、劳动报酬

1.乙方工资标准为：________________。

2.甲方按月支付乙方工资，支付时间为每月____日前。

3.甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。

六、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供以下福利：________________。

七、劳动保护

1.甲方为乙方提供符合国家安全标准的生产设备、劳动防护用品等。

2.甲方应采取必要的安全措施，防止工伤事故的发生。

八、劳动合同解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定缴纳社会保险费的；

（2）未按照劳动合同约定支付劳动报酬的；

（3）未提供劳动保护或者劳动条件的；

（4）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.甲方营业执照复印件；

3.其他相关文件。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）名称：________________

法定代表人（或负责人）：________________

住所地：________________

乙方（劳动者）姓名：________________

性别：________________

身份证号码：________________

住址：________________

第三方主体名称：________________

法定代表人（或负责人）：________________

住所地：________________

鉴于甲方生产经营的需要，乙方同意接受第三方主体的委托，在甲方处从事以下工作。为明确甲乙双方及第三方主体之间的权利义务，经协商一致，特订立本合同，以资共同遵守。

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.甲方因生产经营需要，经与乙方及第三方主体协商一致，可以延长本合同期限，但延长期限不得超过____年。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事以下工作：________________。

2.甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作岗位和工作内容。

3.乙方在甲方处的工作内容须符合第三方主体的委托要求。

三、工作地点

1.乙方在甲方指定的工作地点工作，具体地点为：________________。

2.甲方因生产经营需要，可以调整乙方的工作地点。

3.甲方应确保乙方的工作地点符合安全生产标准。

四、工作时间和休息休假

1.乙方每日工作时间不超过____小时，每周工作时间不超过____小时。

2.甲方安排乙方加班，应事先与乙方协商，并支付加班费。

3.乙方依法享有国家规定的休息休假权利。

五、劳动报酬

1.乙方工资标准为：________________。

2.甲方按月支付乙方工资，支付时间为每月____日前。

3.甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。

六、第三方主体责任

1.第三方主体负责为乙方支付劳动报酬，并确保乙方工资的及时足额发放。

2.第三方主体负责为乙方缴纳社会保险费。

3.第三方主体负责监督乙方在甲方处的工作，确保乙方遵守甲方规章制度。

七、甲方权益

1.甲方享有乙方在合同期内产生的知识产权、商业秘密等权利。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督，并要求乙方按照甲方的要求完成任务。

3.甲方有权根据生产经营需要调整乙方的工作岗位和工作内容。

八、乙方违约及限制条款

1.乙方如有下列行为之一，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反甲方规章制度或第三方主体的委托要求；

（2）泄露甲方商业秘密；

（3）严重损害甲方利益；

（4）被依法追究刑事责任。

2.乙方在合同期内不得兼职其他单位或个人，否则甲方有权解除本合同。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙双方及第三方主体各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.甲方营业执照复印件；

3.第三方主体营业执照复印件；

4.其他相关文件。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

第三方主体（盖章）：

签订日期：____年____月____日

本合同引入第三方主体，旨在明确甲乙双方及第三方主体之间的权利义务，保障甲方权益，同时确保乙方在甲方处的工作质量和效率。甲方作为主导方，通过合同约定获得了知识产权、商业秘密等权利，并有权对乙方的工作进行监督和调整。乙方在合同中承担了更多的责任和义务，如遵守甲方规章制度、保守商业秘密等。第三方主体作为委托方，负责支付劳动报酬、缴纳社会保险费，并监督乙方的工作。通过本合同，甲方实现了自身利益的最大化，同时也为乙方的权益提供了保障。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）名称：________________

法定代表人（或负责人）：________________

住所地：________________

乙方（劳动者）姓名：________________

性别：________________

身份证号码：________________

住址：________________

第三方主体名称：________________

法定代表人（或负责人）：________________

住所地：________________

鉴于乙方具备特定技能和经验，甲方同意乙方在第三方主体的委托下为其提供服务。为明确甲乙双方及第三方主体之间的权利义务，经协商一致，特订立本合同，以资共同遵守。

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.甲方因业务需要，经与乙方及第三方主体协商一致，可以延长本合同期限，但延长期限不得超过____年。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方处为第三方主体提供以下服务：________________。

2.乙方在甲方处的工作内容须符合第三方主体的委托要求。

三、工作地点

1.乙方在甲方指定的工作地点工作，具体地点为：________________。

2.甲方应确保工作地点的安全、舒适，并符合乙方的工作需求。

四、工作时间和休息休假

1.乙方每日工作时间不超过____小时，每周工作时间不超过____小时。

2.甲方应保证乙方享有国家规定的休息休假权利。

3.甲方应与乙方协商确定加班安排及加班费支付标准。

五、劳动报酬

1.乙方工资标准为：________________。

2.甲方按月支付乙方工资，支付时间为每月____日前。

3.乙方工资不得低于当地最低工资标准。

六、第三方主体责任

1.第三方主体负责为乙方支付劳动报酬，并确保乙方工资的及时足额发放。

2.第三方主体负责为乙方缴纳社会保险费。

3.第三方主体有权对乙方在甲方的工作表现进行评估，并提出改进建议。

七、乙方权益

1.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。

2.乙方有权要求甲方尊重其个人隐私和职业尊严。

3.乙方有权在合同期内根据自身情况调整工作内容，但需提前通知甲方和第三方主体。

八、甲方违约及限制条款

1.甲方如有下列行为之一，乙方有权解除本合同：

（1）未按时支付乙方工资或低于约定工资标准；

（2）未为乙方缴纳社会保险费；

（3）未提供安全的工作环境或必要的工作条件；

（4）违反合同约定，损害乙方合法权益。

2.甲方不得因乙方在合同期内的正常工作调整而解除本合同。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙双方及第三方主体各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.甲方营业执照复印件；

3.第三方主体营业执照复印件；

4.其他相关文件。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

第三方主体（盖章）：

签订日期：____年____月____日

乙方为主导的目的和意义：

乙方作为合同中的主要主体，其权益和利益得到了充分的保障。乙方通过合同明确