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文档简介

四川省交通局聘用合同实施细则合同编号:__________甲方(聘用单位):四川省交通局地址:________________________联系电话:____________________联系人:____________________乙方(聘用人员):________________性别:____________________身份证号码:__________________联系电话:____________________联系地址:____________________一、职位及职责1.1乙方担任甲方________________职位,负责________________工作。1.2乙方应认真履行岗位职责,遵守甲方规章制度,服从甲方管理。二、合同期限2.1本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期满后,如甲乙双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。三、劳动报酬3.1乙方月薪为人民币____元,按月支付。3.2乙方享受国家规定的节假日、年假、病假等休假待遇。3.3乙方享受甲方提供的各项社会保险和福利待遇。四、工作时间和休息休假4.1乙方每周工作时间不超过40小时,按照国家规定实行标准工时制度。4.2乙方享有国家法定的节假日休息权利。五、保密条款5.1乙方在合同期间及合同期满后,应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。5.2乙方违反保密条款的,应承担违约责任,赔偿甲方损失。六、违约责任6.1甲乙双方应严格履行本合同各项条款,如一方违反合同规定,应承担相应的违约责任。6.2乙方提前解除合同的,应提前一个月书面通知甲方,并支付违约金人民币____元。七、争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(聘用单位):四川省交通局乙方(聘用人员):________________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历学位证书复印件3.乙方职业资格证书复印件(如有)4.乙方体检报告5.乙方背景调查报告(如有)6.合同续签申请表7.保密协议8.甲方规章制度9.甲方社会保险政策10.甲方福利待遇规定二、违约行为及认定:1.乙方未按合同约定履行岗位职责,或严重违反甲方规章制度。2.乙方提前解除合同,未按约定提前通知甲方或支付违约金。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。4.甲方未按约定支付乙方工资、奖金及福利待遇。5.甲方未按约定提供乙方的工作条件和发展机会。6.甲方未按约定履行合同义务,导致乙方权益受损。三、法律名词及解释:1.劳动合同:指甲乙双方建立的,乙方向甲方提供劳动力,甲方支付报酬的协议。2.劳动法:调整劳动者与用人单位之间劳动关系的一系列法律法规。3.劳动合同法:规定劳动合同的订立、履行、变更、解除和终止等事项的法律。4.保密协议:乙方承诺在合同期间及合同期满后,对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密的协议。5.违约金:违约方按照约定向守约方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方对合同条款有异议,导致合同签订受阻。解决办法:双方进行充分沟通,协商修改合同条款,达成一致后签订合同。2.问题:甲方未按约定支付乙方工资、奖金及福利待遇。解决办法:乙方有权向甲方提出书面抗议,要求甲方按时足额支付报酬。如甲方仍不改正,乙方可以依法向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。3.问题:乙方泄露甲方商业秘密,导致甲方损失。解决办法:乙方应承担违约责任,赔偿甲方损失。甲方有权解除合同,并要求乙方支付

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