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外籍教师合同英文版样本合同编号:__________合同签署日期:__________甲方(雇主):__________地址:__________联系电话:__________乙方(外籍教师):__________地址:__________联系电话:__________鉴于甲方为合法成立的教育机构,具备对外籍教师雇佣的资质和能力;乙方为具备相应教师资格的外籍人士,愿意接受甲方的雇佣,双方为明确双方权利义务,经友好协商,特订立本合同,以共同遵守。第一条合同期限1.1本合同自签字之日起生效,有效期为__________年,自__________年至__________年。1.2除非一方提前终止本合同,否则本合同将在有效期届满后自动续约__________年。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方担任__________职位,负责__________工作。2.2乙方应按照甲方的教学计划和教学大纲,准备并开展教学工作,保证教学质量。2.3乙方应积极参与甲方的教学改革和教研活动,提高自身教学水平和甲方的教学质量。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间__________小时,具体工作时间按照甲方的教学安排执行。3.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇,具体按照甲方的规章制度执行。第四条劳动报酬4.1乙方税前月薪为人民币__________元,按月支付。4.2乙方应按照中国法律法规的规定缴纳个人所得税,甲方依法代扣代缴。4.3乙方的工作业绩和表现符合甲方奖励政策的,甲方将给予相应的奖金。第五条社会保险和福利5.1甲方应按照中国法律法规的规定为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享有甲方提供的其他福利,包括但不限于住宿、交通补贴、子女教育等。第六条合同的终止和解除6.1在合同有效期内,除非一方提前终止本合同,否则双方应履行合同至有效期届满。6.2一方提前终止本合同的,应提前__________个月通知对方,并按照双方协商的方式支付违约金。6.3合同解除后,乙方应立即停止工作,甲方不再支付乙方工资。第七条保密条款7.1乙方同意在合同有效期内和解除合同后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密、教学秘密等非公开信息。7.2乙方违反本保密条款的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。8.2本合同的签订、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。第九条其他条款9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。甲方(雇主):__________乙方(外籍教师):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方教师资格证明文件2.乙方学历证明文件3.乙方无犯罪记录证明文件4.甲方教学计划和教学大纲5.甲方规章制度6.甲方提供的福利政策文件7.社会保险缴纳证明文件8.乙方工作业绩评价标准二、违约行为及认定:1.甲方未按时支付乙方工资,或未按照约定支付奖金。2.甲方未按照约定提供福利,如住宿、交通补贴等。3.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险。4.乙方未按照约定完成教学任务,或教学质量不符合甲方要求。5.乙方未按照约定保守甲方商业秘密、技术秘密等非公开信息。6.任何一方提前终止合同,未按照约定提前通知对方,或未支付违约金。三、法律名词及解释:1.雇主:指甲方,即合法成立的教育机构。2.外籍教师:指乙方,即具备相应教师资格的外籍人士。3.税前月薪:指乙方在甲方工作的月薪收入,不包括个人所得税。4.社会保险:指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.商业秘密:指不为公众所知悉,具有商业价值,能为甲方带来经济利益的信息。6.违约金:指一方违反合同约定,应向对方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按时支付工资或奖金。解决办法:乙方应及时与甲方沟通,要求按时支付工资和奖金。如甲方仍不支付,乙方可以寻求法律途径解决。2.问题:甲方未提供约定福利。解决办法:乙方应及时与甲方沟通,要求提供约定的福利。如甲方仍不提供,乙方可以寻求法律途径解决。3.问题:甲方未为乙方缴纳社会保险。解决办法:乙方应及时与甲方沟通,要求缴纳社会保险。如甲方仍不缴纳,乙方可以寻求法律途径解决。解决办法:甲方应及时与乙方沟通,提出具体的工作要求和改进建议。如乙方仍不符合要求,甲方可以按照合同约定解除合同。5.问题:乙方未保守甲方商业秘密。解决办法:甲方应及时与乙方沟通,强调保守商业秘密的重要性。如乙方泄露商业秘密,甲方可以要求乙方承担违约责任。五、所有应用场景:1.甲方为合法成立
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