业务人员聘请协议书样本

合同编号：__________业务人员聘请协议书甲方（聘请方）：__________乙方（被聘请方）：__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方担任甲方业务人员一事，达成如下协议：一、职位及职责1.1乙方担任甲方的业务人员，负责_______（业务范围）。1.2乙方应遵守甲方的公司规章制度，服从甲方的管理。1.3乙方应按照甲方的要求，完成甲方分配的业务任务。二、聘用期限2.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为_______年，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。2.2聘用期满后，如双方同意续约，应提前_______个月书面通知对方。三、劳动报酬3.1乙方的薪酬由基本工资、业务提成和奖金组成。具体薪酬标准及计算方式见附件。3.2甲方应按时足额支付乙方薪酬。四、保密条款4.1乙方在甲方任职期间及离职后_______年内，不得泄露甲方的商业秘密、客户信息等。4.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。五、违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金为_______元。5.2乙方提前解除本协议的，应支付甲方违约金，违约金为_______元。六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘请方）：__________乙方（被聘请方）：__________签订日期：_______年_______月_______日注意事项：1.合同主体：确保甲方（聘请方）和乙方（被聘请方）的合法身份，具备签订合同的资格。2.职位及职责：明确乙方的职位、职责范围，以及甲方对乙方的期望和要求。3.聘用期限：明确合同的有效期限，以及续约条件和程序。4.劳动报酬：详细约定乙方的薪酬结构、支付时间和方式。5.保密条款：保护甲方的商业秘密、客户信息等，防止乙方泄露。6.违约责任：约定违约行为的处理方式，包括违约金等。7.争议解决：明确双方在履行合同过程中发生争议的解决方式，如协商、诉讼等。关键词语的法律名词解释：1.合同法：《中华人民共和国合同法》是调整合同关系的基本法律，规定了合同的订立、履行、变更、解除等法律行为。2.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.违约金：当合同一方违反合同约定时，按照事先约定的金额向守约方支付的赔偿金。4.管辖权：指法院对某一特定案件行使审判权的权限，管辖权的大小和范围由法律规定。5.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。特殊应用场合：1.乙方为自由职业者：场合描述：乙方在签订合同时，可能同时与其他公司或项目保持合作关系。补充条款：乙方在合同有效期内，应保证其时间分配合理，确保能充分履行甲方分配的业务任务。如乙方因与其他合作方的时间冲突，导致无法履行甲方任务，应提前通知甲方，并协商解决办法。2.乙方为实习生：场合描述：乙方为在校学生，签订合同是为了获取实习经验。补充条款：乙方在实习期间，甲方应为其提供必要的培训和指导，帮助乙方更好地完成实习任务。同时，乙方也应遵守甲方的实习生管理制度，服从甲方的管理。3.乙方为兼职员工：场合描述：乙方在签订合同时，可能已有其他全职工作。补充条款：乙方在合同有效期内，应保证其工作时间安排合理，确保能充分履行甲方分配的业务任务。如乙方因其他工作原因无法履行甲方任务，应提前通知甲方，并协商解决办法。附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证明文件3.乙方学历证明文件4.