餐饮行业业务员招聘协议

餐饮行业业务员招聘协议合同编号：__________甲方（招聘方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（求职方）：__________身份证号：__________联系电话：__________一、岗位职责1.1乙方作为甲方餐饮行业业务员，主要职责是负责拓展业务、维护客户关系、完成销售任务等。1.2乙方应按照甲方的要求，参加相关培训，提高业务水平，以胜任本职工作。二、薪酬待遇2.1乙方的薪酬由基本工资、业务提成、奖金等组成。具体薪酬标准及构成详见附件。2.2乙方依法享受国家规定的节假日待遇。2.3乙方因病、事假等原因需暂时离职的，甲方按国家规定及公司制度给予相应待遇。三、合同期限3.1本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。3.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。四、保密条款4.1乙方在合同期内及合同期满后，应对甲方的商业秘密、客户资料等予以保密，不得泄露给第三方。4.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。五、违约责任5.1双方应严格遵守本协议的约定，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付相应的赔偿金。5.2乙方在合同期内提前解除合同的，应支付甲方违约金人民币____元。六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。甲方（招聘方）：__________乙方（求职方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.岗位职责说明2.薪酬标准及构成3.保密协议4.培训计划5.销售任务指标6.绩效考核办法7.福利待遇规定二、违约行为及认定：2.乙方泄露甲方商业秘密、客户资料等敏感信息。3.乙方未经甲方同意，提前解除合同。4.乙方违反法律法规、公司规章制度的行为。5.甲方未按时支付乙方薪酬、奖金等待遇。6.甲方未按约定提供培训、晋升等发展机会。三、法律名词及解释：1.餐饮行业业务员：指在餐饮行业从事业务拓展、客户维护等工作的人员。2.岗位职责：指乙方在合同期内应承担的工作内容和职责。3.薪酬待遇：指乙方的工资、奖金、福利等收入。4.保密条款：指乙方对甲方商业秘密、客户资料等的保密义务。5.违约行为：指双方在履行合同过程中违反约定或法律规定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.业务员业绩不佳：解决办法：对业务员进行培训、指导，调整销售策略，提供更多支持。2.客户投诉：解决办法：及时处理投诉，与客户沟通协商，提高服务质量。3.保密协议纠纷：解决办法：加强保密意识教育，明确保密条款，签订书面协议。4.合同到期续签问题：解决办法：提前沟通，双方达成一致后签订续签协议。5.法律法规变更：解决办法：及时关注法律法规变化，根据最新规定调整合同内容。五、所有应用场景：1.餐饮企业招聘业务员2.业务员与餐饮企业签订劳动合同3.业务员在餐饮行业从事业务拓展、客户维护