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研究生导师聘用合同范本合同编号:__________甲方(聘用方):__________地址:__________联系方式:__________乙方(受聘方):__________性别:__________身份证号码:__________联系方式:__________鉴于甲方为乙方提供教育教学、科研等工作平台,乙方愿意在甲方的指导下从事相关研究工作,双方经友好协商,就乙方向甲方提供劳动服务事宜,达成如下协议:第一条合同期限1.1本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年。1.2合同期满后,如双方同意续签,应提前____个月书面通知对方。第二条乙方的权利与义务2.1乙方应按照甲方的要求,完成教育教学、科研等工作任务。2.2乙方应积极参加甲方组织的各类培训、研讨等活动,提高自身业务水平。(1)违反国家法律法规;(2)违反学术道德,抄袭、剽窃他人成果;(3)其他有损甲方声誉的行为。2.4乙方同意将其在合同期间所取得的成果,按照甲方的规定进行归属。第三条甲方的权利与义务3.1甲方应按照合同约定,为乙方提供教育教学、科研等工作平台。3.2甲方应按照国家和地方的有关规定,为乙方缴纳社会保险,保障乙方的合法权益。3.3甲方应定期对乙方的工作进行考核,并根据考核结果给予相应的奖励或处理。3.4甲方应支持乙方参加各类学术交流、培训等活动,提高乙方的业务水平。第四条薪酬待遇4.1乙方同意按照甲方的薪酬制度,接受合同期间的薪酬待遇。4.2甲方应按时足额支付乙方工资、奖金等薪酬。4.3乙方合同期间的福利待遇,按照甲方的有关规定执行。第五条保密事项5.1乙方在合同期间所接触到的甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息,应予以严格保密。5.2乙方同意在合同期满后,仍继续承担保密义务____年。5.3乙方违反保密义务的,应承担相应的法律责任。第六条违约责任6.1双方违反合同约定的,应承担相应的违约责任。6.2乙方提前解除合同的,应支付甲方违约金____元。6.3甲方未能按时支付乙方薪酬的,应支付乙方逾期支付工资的__%作为违约金。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。7.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议。8.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(聘用方):__________乙方(受聘方):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方身份证明文件2.乙方学术成果证明文件3.甲方规章制度4.甲方薪酬制度5.保密协议6.乙方工作考核结果7.乙方培训、学术交流证明文件二、违约行为及认定:1.乙方违反国家法律法规的行为2.乙方违反学术道德,抄袭、剽窃他人成果的行为3.乙方提前解除合同的行为4.甲方未能按时足额支付乙方薪酬的行为5.甲方未能为乙方提供教育教学、科研等工作平台的行为6.甲方未能按照约定保障乙方合法权益的行为三、法律名词及解释:1.合同期限:合同的有效期,自双方签字之日起至合同期满日止。2.教育教学:乙方在甲方指导下,进行课程讲授、指导学生学术研究等工作。3.科研:乙方在甲方指导下,进行科学研究、技术开发等工作。4.商业秘密:指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。5.技术秘密:指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益、竞争优势的技术信息。6.违约金:一方违反合同约定,应向另一方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方工作进度不符合甲方要求。解决办法:甲方应与乙方沟通,提出改进措施,乙方根据要求进行调整。2.问题:甲方未能按时足额支付乙方薪酬。解决办法:甲方应按时支付乙方薪酬,如发生逾期支付情况,应支付违约金。3.问题:乙方提前解除合同。解决办法:乙方应提前书面通知甲方,并支付违约金。4.问题:乙方违反保密义务。解决办法:乙方应承担相应的法律责任,支付违约金。五、所有应用场景:1.甲方为乙方提供教育教学、科研等工作平台。2.乙方在甲方的指导下,完成教育教学、科研等工作任务。3.乙方参加甲方组织的各类培训、研讨等活动。5.乙方同意将其在合同期间所取得的成果,按照甲方的规定进行归属。6.甲方为乙方缴纳社会保险,保

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