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文档简介
上海公租房劳动合同
上海市公租房劳动合同
甲方:(上海市住房保障和房屋管理局)
乙方:(承租公租房的个人或家庭)
鉴于:
1.甲方作为上海市住房保障和房屋管理局,负责上海市公租房的分配和管理。
2.乙方符合上海市公租房申请条件,经甲方审核批准,获得甲方提供的公租房一套。
双方经协商一致,达成如下协议:
第一条租赁期限
1.本合同租赁期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.租赁期满,如乙方符合继续租赁条件,经双方协商一致,可续签租赁合同。
第二条租金及支付方式
1.本合同公租房租金为人民币____元/月。
2.租金支付方式:乙方应于每月____日前向甲方支付租金。
第三条使用范围
1.乙方应合理使用公租房,不得擅自改变房屋结构、用途。
2.乙方不得利用公租房从事违法活动。
第四条租赁保证金
1.乙方应在签订本合同时,向甲方支付租赁保证金人民币____元。
2.租赁期满或合同解除后,乙方无违约行为,甲方应退还全部保证金。
第五条违约责任
1.乙方违反本合同约定,甲方有权解除本合同,并追究乙方违约责任。
2.甲方违反本合同约定,乙方有权要求甲方承担违约责任。
第六条争议解决
1.本合同履行过程中发生的争议,双方应协商解决。
2.协商不成的,可向上海市住房保障和房屋管理局投诉或依法向人民法院提起诉讼。
第七条其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.本合同未尽事宜,可由双方另行协商补充。
甲方(盖章):______
乙方(盖章):______
代表人(签字):______
代表人(签字):______
签订日期:______年____月____日
上海公租房劳动合同(二)劳动合同
甲方(用人单位):________________________
乙方(劳动者):________________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就甲方聘用乙方从事工作及有关事项,达成如下协议:
第一条工作内容
1.1乙方同意在甲方处担任________岗位(职务),从事________工作。
1.2乙方应遵守甲方的规章制度,完成甲方安排的工作任务。
第二条工作时间与地点
2.1乙方的工作时间为______小时/天,每周工作______天。
2.2乙方的工作地点为:________________________。
第三条工资待遇
3.1乙方每月工资为人民币______元,按月支付。
3.2甲方支付乙方工资的时间为每月______日前。
3.3乙方享有国家法定节假日、年假、产假、婚假等休假待遇。
第四条社会保险与公积金
4.1甲方依法为乙方缴纳社会保险(包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)和住房公积金。
4.2乙方应按时参加社会保险和缴纳个人应承担的部分。
第五条劳动合同期限
5.1本劳动合同期限为______年(自______年______月______日起至______年______月______日止)。
5.2合同期满前,甲方和乙方均可提前______个月提出终止或续签劳动合同。
第六条违约责任
6.1任何一方违反本合同规定,应承担相应的法律责任。
6.2乙方违反合同规定,甲方有权解除劳动合同,并要求乙方赔偿因违反合同而产生的损失。
第七条解除与终止劳动合同
7.1甲方有下列情形之一的,可以解除劳动合同:
(1)乙方不符合录用条件的;
(2)乙方严重违反甲方的规章制度,给甲方造成重大损失或不良影响的;
(3)乙方因犯罪被追究刑事责任的;
(4)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(5)乙方劳动合同期限届满,甲方决定不再续签的。
7.2乙方有下列情形之一的,甲方可以提前解除劳动合同:
(1)乙方严重违反甲方的规章制度,给甲方造成重大损失或不良影响的;
(2)乙方因犯罪被追究刑事责任的;
(3)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的。
7.3甲方因生产经营需要调整工作,需要乙方调换工作岗位,乙方不同意调换的,甲方可以解除劳动合同。
7.4乙方在试用期内提出解除劳动合同,应当提前______日通知甲方。
7.5双方协商一致,可以解除劳动合同。
7.6甲方终止或者解除劳动合同,应当依法支付乙方经济补偿。
第八条争议解决
8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过协商解决。
8.2协商不成的,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第九条其他
9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
9.2本合同未
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