人才租赁协议书范本

合同编号：__________人才租赁协议书甲方（出租方）：_______乙方（承租方）：_______根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方将其员工乙方向第三方提供租赁服务的事宜，达成如下协议：第一条租赁人员1.1甲方同意将其名下的员工，按照本协议的约定，租赁给乙方使用。1.2乙方根据实际工作需要，可以向甲方租赁员工。租赁员工的具体人数、岗位、职责等，详见附件。第二条租赁期限2.1本协议租赁期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2租赁期限届满前，如乙方需要续租，应提前一个月通知甲方，并签订续租协议。第三条租赁费用3.1乙方应按月向甲方支付租赁费用，具体金额、支付方式等，详见附件。3.2乙方逾期支付租赁费用的，应按照迟延支付部分每日支付千分之二的滞纳金。第四条租赁员工的管理与培训4.1租赁期间，乙方向租赁员工支付工资、奖金、福利等，并负责其社会保险及福利待遇。4.2乙方应按照租赁员工的岗位职责，对其进行必要的培训。4.3租赁期间，租赁员工的劳动关系仍属于甲方，甲方应承担租赁员工的人事、劳动管理等职责。第五条保密条款5.1乙方应尊重甲方和租赁员工的商业秘密，不得泄露任何与租赁员工相关的保密信息。5.2甲方应对租赁期间获得的乙方相关信息予以保密，除法律另有规定外，不得向任何第三方披露。第六条违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。6.2乙方逾期支付租赁费用的，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付违约金。第七条争议解决7.1本协议的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如有争议，双方应友好协商解决。7.2协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________签订日期：____年__月__日签订日期：____年__月__日附件：租赁员工明细表注意事项：1.遵守法律法规：在签订和履行本协议的过程中，甲乙双方应严格遵守《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定。2.租赁人员的权益保护：甲方应确保租赁给乙方的员工符合岗位需求，并保障其合法权益。乙方应按照租赁员工的岗位职责，对其进行必要的培训，并支付相应的工资、奖金、福利等。3.租赁费用的支付：乙方应按时支付租赁费用，以免产生滞纳金等额外费用。4.保密义务：甲乙双方应对租赁期间获得的对方相关信息予以保密，不得泄露任何商业秘密。5.违约责任：任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。解决办法：1.友好协商：本协议的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如有争议，双方应进行友好协商解决。2.法律途径：如果协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼，寻求法律途径解决争议。关键词语的法律名词解释：1.合同法：是指调整平等主体之间设立、变更、终止民事权利义务关系的法律规范总称。2.劳动法：是指调整劳动关系及与劳动关系密切相关的社会关系的法律规范总称。3.租赁费用：是指乙方为租赁甲方员工所需支付的费用，包括但不限于工资、奖金、福利等。4.商业秘密：是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.违约责任：是指合同当事人违反合同义务所应承担的法律责任。特殊应用场合：1.乙方需要租赁甲方专业技能较强的员工，如IT技术人员。2.乙方为短期项目寻找人力资源，如电影拍摄期间临时用工。3.乙方因员工病假等原因，需要临时替代人手。4.甲方为乙方提供长期固定员工租赁服务，如客服团队。针对每个特殊场合的补充条款：1.甲方保证租赁的IT技术人员具备相应的专业知识和技能，能够满足乙方的技术需求。2.鉴于电影拍摄等短期项目的特点，本协议的租赁期限为____个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。3.乙方因员工病假等原因需要临时替代人手时，甲方