正式上班合同范例

正式上班合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

法定代表人（或负责人）：__________

住所地：__________

乙方（劳动者）：

姓名：__________

性别：__________

身份证号码：__________

出生日期：__________

住址：__________

鉴于：

一、甲方从事__________行业，具有__________资质，现因生产经营需要，愿意与乙方签订劳动合同，共同从事__________工作。

二、乙方自愿接受甲方的工作安排，同意与甲方签订本劳动合同。

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本劳动合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.劳动合同期限届满，双方均可提前__________天向对方提出终止劳动合同，并办理相关手续。

二、工作内容

1.乙方在甲方从事__________岗位，具体工作内容为__________。

2.乙方应遵守甲方的工作制度，服从甲方的工作安排，按时完成工作任务。

三、工作地点

1.乙方的工作地点为：__________。

2.如甲方因生产经营需要调整乙方的工作地点，应提前__________天通知乙方。

四、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，即每日工作__________小时，每周工作__________小时。

2.乙方每周休息日为：__________。

3.乙方在法定休假日、休息日及国家规定的带薪年休假期间，甲方应支付乙方相应的工资。

五、劳动报酬

1.乙方工资按__________方式计算，具体标准为：__________。

2.甲方每月支付乙方工资时间为：__________。

3.甲方每月应向乙方支付工资总额的__________作为加班费。

4.乙方享有国家规定的各项社会保险待遇。

六、社会保险和福利

1.甲方应依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方缴纳的社会保险费用，由甲方承担。

3.甲方应按国家规定为乙方提供相应的福利待遇。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应保障乙方在工作中的人身安全，提供必要的劳动保护措施。

2.甲方应保证乙方的工作环境符合国家规定的要求。

3.甲方应采取措施，防止职业危害对乙方造成损害。

八、劳动合同的解除和终止

1.双方协商一致，可以解除劳动合同。

2.甲方有下列情形之一的，可以解除劳动合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以提前三十日以书面形式通知乙方解除劳动合同：

（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作；

（3）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度。

4.双方解除或终止劳动合同，甲方应按国家规定支付乙方经济补偿。

九、争议处理

1.双方因履行本劳动合同发生的争议，应首先协商解决。

2.协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本劳动合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

3.本合同附件如下：

（1）甲方营业执照复印件；

（2）甲方法定代表人（或负责人）身份证明复印件；

（3）乙方身份证复印件；

（4）甲方支付乙方工资的银行账户信息。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

法定代表人（或负责人）：__________

住所地：__________

乙方（劳动者）：

姓名：__________

性别：__________

身份证号码：__________

出生日期：__________

住址：__________

丙方（第三方主体）：

名称：__________

法定代表人（或负责人）：__________

住所地：__________

鉴于：

一、甲方从事__________行业，具有__________资质，为提高生产经营效率，决定与乙方签订劳动合同，并引入丙方作为第三方主体，共同参与生产经营活动。

二、丙方作为第三方主体，负责提供__________服务，协助甲方进行生产经营。

三、乙方自愿接受甲方的工作安排，同意与甲方签订本劳动合同，并接受丙方的服务。

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙丙三方在平等自愿、协商一致的基础上，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本劳动合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.劳动合同期限届满，双方均可提前__________天向对方提出终止劳动合同，并办理相关手续。

二、工作内容

1.乙方在甲方从事__________岗位，具体工作内容为__________。

2.乙方应遵守甲方的工作制度，服从甲方的工作安排，按时完成工作任务。

3.乙方应配合丙方提供的服务，共同完成生产经营任务。

三、工作地点

1.乙方的工作地点为：__________。

2.如甲方因生产经营需要调整乙方的工作地点，应提前__________天通知乙方。

四、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，即每日工作__________小时，每周工作__________小时。

2.乙方每周休息日为：__________。

3.乙方在法定休假日、休息日及国家规定的带薪年休假期间，甲方应支付乙方相应的工资。

五、劳动报酬

1.乙方工资按__________方式计算，具体标准为：__________。

2.甲方每月支付乙方工资时间为：__________。

3.甲方每月应向乙方支付工资总额的__________作为加班费。

4.乙方享有国家规定的各项社会保险待遇。

六、第三方主体责任

1.丙方负责提供__________服务，确保乙方的工作顺利进行。

2.丙方应保证服务的质量，如因服务原因导致乙方权益受损，丙方应承担相应责任。

3.丙方应按照约定向甲方支付服务费用。

七、甲方的权益保障

1.甲方有权对乙方的工作进行监督管理，确保乙方按照约定完成工作任务。

2.甲方有权要求乙方配合丙方提供服务，共同完成生产经营任务。

3.甲方有权根据生产经营需要调整乙方的工作岗位和工作内容。

八、乙方的违约及限制条款

1.乙方违反劳动合同约定，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方承担相应责任。

2.乙方不得擅自离职，如需离职，应提前__________天向甲方提出书面申请，经甲方同意后方可离职。

3.乙方在劳动合同期间，不得泄露甲方商业秘密，否则甲方有权解除劳动合同，并要求乙方承担相应责任。

九、争议处理

1.双方因履行本劳动合同发生的争议，应首先协商解决。

2.协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本劳动合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本劳动合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

3.本合同附件如下：

（1）甲方营业执照复印件；

（2）甲方法定代表人（或负责人）身份证明复印件；

（3）乙方身份证复印件；

（4）丙方营业执照复印件；

（5）丙方法定代表人（或负责人）身份证明复印件；

（6）甲乙丙三方签订的补充协议。

结尾：

第三方主体介入的意义和目的在于，通过引入丙方，甲方可以优化资源配置，提高生产经营效率，降低运营成本。同时，甲方为主导的目的和意义在于，保障甲方权益，确保生产经营活动顺利进行，实现甲方利益最大化。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（委托方）：

名称：__________

法定代表人（或负责人）：__________

住所地：__________

乙方（受托方）：

姓名：__________

性别：__________

身份证号码：__________

出生日期：__________

住址：__________

丙方（第三方主体）：

名称：__________

法定代表人（或负责人）：__________

住所地：__________

鉴于：

一、甲方因自身业务发展需要，委托乙方提供__________服务，为保障服务质量，决定引入丙方作为第三方主体，负责对乙方的工作进行监督和评估。

二、丙方作为第三方主体，负责对乙方的工作进行定期检查，确保乙方按照甲方的要求提供符合标准的服务。

三、乙方自愿接受甲方的委托，同意与甲方签订本委托合同，并接受丙方的监督。

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙丙三方在平等自愿、协商一致的基础上，达成如下协议：

一、委托事项

1.乙方接受甲方的委托，负责提供__________服务，具体内容包括：__________。

2.乙方应按照甲方的要求，确保服务质量，满足甲方业务需求。

二、工作内容和地点

1.乙方的工作地点为：__________。

2.乙方的工作内容应严格按照甲方的要求执行，包括但不限于：__________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，即每日工作__________小时，每周工作__________小时。

2.乙方每周休息日为：__________。

3.乙方在法定休假日、休息日及国家规定的带薪年休假期间，甲方应支付乙方相应的工资。

四、劳动报酬

1.乙方工资按__________方式计算，具体标准为：__________。

2.甲方每月支付乙方工资时间为：__________。

3.乙方享有国家规定的各项社会保险待遇。

五、第三方主体责任

1.丙方负责对乙方的工作进行定期检查，确保乙方的工作符合甲方的要求。

2.丙方有权对乙方的工作提出改进意见，乙方应积极配合。

3.丙方应按照约定向甲方支付服务费用。

六、乙方的权益保障

1.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和支持，包括但不限于：__________。

2.乙方有权要求甲方按照约定支付工资和福利。

3.乙方有权对丙方的检查和评估提出异议，并要求甲方进行核实。

七、甲方的违约及限制条款

1.甲方的委托内容应真实、合法，不得有欺诈、隐瞒等行为。

2.甲方可根据乙方的工作表现，对乙方的报酬进行调整，但应提前__________天通知乙方。

3.甲方可根据业务需要，对乙方的委托内容进行适当调整，但应确保乙方的权益不受侵害。

八、争议处理

1.双方因履行本委托合同发生的争议，应首先协商解决。

2.协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本委托合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本委托合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

3.本合同附件如下：

（1）甲方营业