广州入职合同模板

广州入职合同模板第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

鉴于：

一、甲方系依法设立并有效存续的独立法人，具备独立承担民事责任的能力，主要从事__________行业，根据国家有关法律法规和政策规定，甲方需招聘__________岗位的劳动者。

二、乙方愿意在甲方处从事__________岗位工作。

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经协商一致，达成如下协议：

第一条劳动合同期限

一、本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、合同期满前一个月，甲乙双方应就续签合同事宜进行协商。如双方同意续签，则按本合同约定的条款续签。

第二条工作岗位及工作内容

一、乙方同意在甲方处担任__________岗位工作。

二、乙方应按照甲方的工作要求，完成以下工作内容：

1.遵守国家法律法规，执行甲方的规章制度；

2.完成甲方安排的工作任务；

3.维护甲方的合法权益；

4.其他甲方要求乙方完成的工作。

第三条工作时间及休息休假

一、乙方实行标准工作时间，每日工作__________小时，每周工作__________天。

二、乙方享有国家规定的休息休假待遇，包括但不限于：

1.每周休息日；

2.法定节假日；

3.年休假；

4.其他休息休假待遇。

第四条劳动报酬

一、甲方按照国家规定及本合同约定，支付乙方以下报酬：

1.基本工资：__________元/月；

2.绩效奖金：根据甲方绩效考核制度执行；

3.伙食补贴、交通补贴等：按照甲方相关规定执行。

二、乙方工资按月支付，甲方在每月__________日前支付乙方上月工资。

第五条社会保险及住房公积金

一、甲方按照国家规定及本合同约定，为乙方缴纳以下社会保险：

1.基本养老保险；

2.基本医疗保险；

3.失业保险；

4.工伤保险；

5.生育保险。

二、甲方按照国家规定及本合同约定，为乙方缴纳住房公积金。

第六条劳动保护及职业健康

一、甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件，保障乙方的人身安全。

二、甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，确保乙方在劳动过程中的人身安全。

三、甲方按照国家规定及本合同约定，对乙方进行职业健康检查。

第七条违约责任

一、甲方违反本合同约定，应当承担以下违约责任：

1.甲方未按时足额支付乙方工资的，应当向乙方支付延迟支付的工资及赔偿金；

2.甲方未依法为乙方缴纳社会保险的，应当依法补缴，并承担相应的法律责任；

3.甲方违反其他约定的，应当承担相应的违约责任。

二、乙方违反本合同约定，应当承担以下违约责任：

1.乙方未按照甲方要求完成工作任务的，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿损失；

2.乙方违反国家法律法规，给甲方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任；

3.乙方违反其他约定的，应当承担相应的违约责任。

第八条争议解决

一、甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

二、协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第九条其他

一、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

二、本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

三、本合同附件如下：

1.甲方营业执照复印件；

2.甲方法定代表人身份证明；

3.乙方身份证复印件；

4.乙方学历证明复印件；

5.其他相关证明材料。

甲方（盖章）：__________

法定代表人（或委托代理人）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

丙方（合作机构）：__________

鉴于：

一、甲方系依法设立并有效存续的独立法人，具备独立承担民事责任的能力，主要从事__________行业，根据国家有关法律法规和政策规定，甲方需招聘__________岗位的劳动者。

二、乙方愿意在甲方处从事__________岗位工作。

三、丙方为甲方提供人才推荐服务，双方就乙方入职事宜达成合作协议。

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙丙三方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经协商一致，达成如下协议：

第一条合同期限

一、本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、合同期满前一个月，甲乙双方应就续签合同事宜进行协商。如双方同意续签，则按本合同约定的条款续签。

第二条工作岗位及工作内容

一、乙方同意在甲方处担任__________岗位工作。

二、乙方应按照甲方的工作要求，完成以下工作内容：

1.遵守国家法律法规，执行甲方的规章制度；

2.完成甲方安排的工作任务；

3.维护甲方的合法权益；

4.其他甲方要求乙方完成的工作。

第三条工作时间及休息休假

一、乙方实行标准工作时间，每日工作__________小时，每周工作__________天。

二、乙方享有国家规定的休息休假待遇，包括但不限于：

1.每周休息日；

2.法定节假日；

3.年休假；

4.其他休息休假待遇。

第四条劳动报酬

一、甲方按照国家规定及本合同约定，支付乙方以下报酬：

1.基本工资：__________元/月；

2.绩效奖金：根据甲方绩效考核制度执行；

3.伙食补贴、交通补贴等：按照甲方相关规定执行。

二、乙方工资按月支付，甲方在每月__________日前支付乙方上月工资。

第五条社会保险及住房公积金

一、甲方按照国家规定及本合同约定，为乙方缴纳以下社会保险：

1.基本养老保险；

2.基本医疗保险；

3.失业保险；

4.工伤保险；

5.生育保险。

二、甲方按照国家规定及本合同约定，为乙方缴纳住房公积金。

第六条劳动保护及职业健康

一、甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件，保障乙方的人身安全。

二、甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，确保乙方在劳动过程中的人身安全。

三、甲方按照国家规定及本合同约定，对乙方进行职业健康检查。

第七条第三方责任

一、丙方负责为甲方推荐符合岗位要求的人才，并对乙方进行背景调查和资质审核。

二、丙方对乙方在试用期内的表现负责，如乙方在试用期内不符合岗位要求，丙方应承担相应责任。

三、丙方应协助甲方处理乙方在试用期内发生的任何问题。

第八条甲方权益保障

一、甲方有权根据乙方的工作表现和岗位需求，调整乙方的薪酬和福利待遇。

二、甲方有权根据业务发展需要，调整乙方的岗位和工作内容。

三、甲方有权根据法律法规和公司制度，对乙方进行考核、奖励或处罚。

第九条乙方违约及限制条款

一、乙方如有以下行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿损失：

1.严重违反国家法律法规；

2.严重违反甲方的规章制度；

3.泄露公司机密；

4.损害甲方合法权益。

二、乙方在合同期内不得自行离职，否则应向甲方支付违约金__________元。

三、乙方在合同期内不得在其他与甲方存在竞争关系的公司任职。

第十条争议解决

一、甲乙丙三方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

二、协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第十一条其他

一、本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

二、本合同未尽事宜，可由甲乙丙三方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.甲方法定代表人身份证明；

3.乙方身份证复印件；

4.乙方学历证明复印件；

5.丙方营业执照复印件；

6.丙方法定代表人身份证明；

7.其他相关证明材料。

第三方介入的意义和目的在于为甲方提供人才推荐服务，降低甲方招聘风险，提高招聘效率。通过丙方的背景调查和资质审核，甲方可以确保乙方具备岗位所需的专业技能和素质。甲方为主导的目的和意义在于保障自身的合法权益，维护公司利益，确保业务稳定发展。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

丙方（中介机构）：__________

鉴于：

一、甲方为一家__________行业的公司，根据业务发展需要，决定招聘__________岗位的员工。

二、乙方具备__________岗位所需的专业技能和经验，希望通过中介机构丙方与甲方建立劳动关系。

三、丙方为甲方提供人才中介服务，协助乙方与甲方达成就业协议。

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙丙三方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经协商一致，达成如下协议：

第一条合同期限

一、本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、合同期满前一个月，甲乙双方应就续签合同事宜进行协商。如双方同意续签，则按本合同约定的条款续签。

第二条工作岗位及工作内容

一、乙方同意在甲方处担任__________岗位工作。

二、乙方应按照甲方的工作要求，完成以下工作内容：

1.遵守国家法律法规，执行甲方的规章制度；

2.完成甲方安排的工作任务；

3.维护甲方的合法权益；

4.其他甲方要求乙方完成的工作。

第三条工作时间及休息休假

一、乙方实行标准工作时间，每日工作__________小时，每周工作__________天。

二、乙方享有国家规定的休息休假待遇，包括但不限于：

1.每周休息日；

2.法定节假日；

3.年休假；

4.其他休息休假待遇。

第四条劳动报酬

一、甲方按照国家规定及本合同约定，支付乙方以下报酬：

1.基本工资：__________元/月；

2.绩效奖金：根据甲方绩效考核制度执行；

3.伙食补贴、交通补贴等：按照甲方相关规定执行。

二、乙方工资按月支付，甲方在每月__________日前支付乙方上月工资。

第五条社会保险及住房公积金

一、甲方按照国家规定及本合同约定，为乙方缴纳以下社会保险：

1.基本养老保险；

2.基本医疗保险；

3.失业保险；

4.工伤保险；

5.生育保险。

二、甲方按照国家规定及本合同约定，为乙方缴纳住房公积金。

第六条劳动保护及职业健康

一、甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件，保障乙方的人身安全。

二、甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，确保乙方在劳动过程中的人身安全。

三、甲方按照国家规定及本合同约定，对乙方进行职业健康检查。

第七条第三方责任

一、丙方负责为甲方推荐符合岗位要求的人才，并对乙方进行背景调查和资质审核。

二、丙方应协助甲方处理乙方在试用期内发生的任何问题。

三、丙方在乙方入职后，仍应提供必要的咨询和服务。

第八条乙方权益保障

一、乙方享有根据合同约定获得劳动报酬的权利。

二、乙方有权要求甲方提供符合国家规定的工作条件。

三、乙方有权参与甲方的培训和职业发展计划。

四、乙方有权在合同期内提出合理的休假申请。

第九条甲方违约及限制条款

一、甲方如有以下行为，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担违约责任：

1.甲方未按时足额支付乙方工资；

2.甲方未依法为乙方缴纳社会保险；

3.甲方违反合同约定，严重影响乙方权益。

二、甲方在合同期内不得无故调整乙方的岗位和工作内容。

三、甲方不得要求乙方从事超出岗位要求的工作。

第十条争议解决

一、甲乙丙三方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

二、协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第十一条其他

一、本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

二、本合同未尽事宜，可由甲乙丙三方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.甲方法定代表人身份证明；

3.乙